Relatório Mensal ASTEC – ASSESSORIA TÉCNICA ESPECIALIZADA Responsável: Charlene Santos de Jesus Aracaju Setembro/2012 1 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO................................................................................................................. 03 2. DAS AÇÕES DE ESTRUTURAÇÃO.....................................................................................04 3. DOS ASPECTOS FACILITADORES......................................................................................05 4. DOS ASPECTOS DIFICULTADORES...................................................................................05 5. DO PARECER TÉCNICO....................................................................................................05 6. DOS ANEXOS...................................................................................................................06 6.1 GRÁFICOS 2 1. INTRODUÇÃO Durante o mês de setembro a Astec desenvolveu as seguintes atividades: • Dar prosseguimento, em conjunto com a TI e a Ascom, com o projeto de sms para os advogados (mensagens - via celular); • Reuniões com a Escola Superior de Advocacia, Presidente da OAB/SE e Coordenação do evento para definição das diretrizes a serem tomadas para a execução do I Congresso de Arbitragem e Mediação; • Brifar com a agência de publicidade e propaganda jobs das seguintes campanhas: I Congresso de Arbitragem e Mediação, Eleições OAB/SE 2012, OAB/SE Papel Consciente (projeto ambiental), 1ª Proposta para a logo do 14º Campeonato Brasileiro de Futebol dos Advogados; • Apresentar, coletar as refações e autorizar junto ao presidente da Seccional/SE as seguintes campanhas: I Congresso de Arbitragem e Mediação, Eleições OAB/SE 2012, OAB/SE Papel Consciente (projeto ambiental), 1ª Proposta para a logo do 14º Campeonato Brasileiro de Futebol dos Advogados, Cursos PJE Comissão de Direito Eletrônico, Apresentação da Comissão de Combate à Corrupção Eleitoral da Ordem/SE; • Reuniões com o Presidente da OAB/SE, Gerência Geral e Operacional, Comissão do 14º Campeonato Brasileiro de Futebol dos Advogados, bem como parceiros para discutir ações necessárias ao desenvolvimento do planejamento do evento citado em Comissão; 3 • Levantar orçamentos de hospedagens, aéreos, materiais publicitários e de divulgação do I Congresso de Arbitragem e Mediação (banner, cartaz, folder, outdoor, ficha de inscrição, camisa, certificado, crachás, bolsas, blocos de anotações, hot site) e brindes para os palestrantes; • Reuniões com a nova Comissão de Defesa dos Direitos da Mulher para determinar ações destinadas ao evento internacional 16 dias de ativismo que acontecerá em final de novembro a começo de dezembro/2012; • Desenvolver arte para a Comissão de Combate a Corrupção Eleitoral e Cursos do PJE; • Produzir material destinado ao I Congresso de Arbitragem e Mediação; • Produzir e encaminhar a 6ª edição da Revista Legal da OAB/SE aos advogados, autoridades, CFOAB, ESA´s, CAA´s; • Fazer o planejamento dos eventos propostos para o ano de 2013 e encaminhar à gerência geral. 2. DAS AÇÕES DE ESTRUTURAÇÃO • A única inserida neste mês foi a nova forma de entrega das revistas que começamos a fazer através de uma empresa de moto boy contratada para este fim, pois percebeu-se que seria mais barato e eficiente que os correios, e até pelo motivo destes estarem em greve no momento da entrega da 6ª edição. 4 3. DOS ASPECTOS FACILITADORES • A velocidade e a comprovação da entrega de convites e demais impressos através da contratação de uma empresa de moto boy foi um ganho para o nosso departamento, bem como para o operacional em linhas gerais, pois deixamos de utilizar os automóveis da Ordem/SE, e ganhamos mais um meio de locomoção de maior eficácia (a moto), que o utilizado anteriormente (o carro). Isso sem mencionar que não precisamos ficar utilizando o nosso motorista, nem o supervisor de salas, desvirtuando ambos das suas obrigações reais. 4. DOS ASPECTOS DIFICULTADORES • Felizmente, neste mês não tivemos dificuldades em executar as nossas atividades. 5. DO PARECER TÉCNICO Apesar de estarmos conseguindo desenvolver nossas atividades a contento, temos sempre o pensamento de procurar dinamizar e agregar, a cada dia, mais qualidade aos nossos serviços, bem como a confirmação de que estamos fazendo o 5 melhor e nos tronando uma empresa com departamentos e empregados altamente profissionais, por isso que devemos sempre procurar melhorar e cobrar uns dos outros este profissionalismo e comprometimento com esta causa. 6. DOS ANEXOS É importante informar que os números nem sempre serão crescentes, pois as ações da OAB/SE são muito inconstantes. 6.1 GRÁFICOS 25 20 15 10 5 0 Reuniões Campanhas Parcerias Eventos Revista 6ª Refações Agosto 12 7 6 6 20 14 Setembro 10 5 1 2 0 18 6