PESQUISA SETORIAL
2006 / 2007
DADOS E INFORMAÇÕES DO SETOR DE TRABALHO TEMPORÁRIO
E DE SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS NO BRASIL
SCB&C
Realização
Sindicato das Empresas de Prestação de Serviços a
Terceiros, Colocação e Administração de Mão-de-Obra
e de Trabalho Temporário no Estado de São Paulo
Apoio
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DAS EMPRESAS
DE SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS E DE
TRABALHO TEMPORÁRIO
1
O TRABALHO TEMPORÁRIO E O SETOR DE
SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS NO BRASIL
O Sindeprestem é a Entidade Sindical Patronal oficial que representa as mais de
5.000 Empresas de Prestação de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho
Temporário no Estado de São Paulo.
Em parceria com a Asserttem, promoveu o desenvolvimento desta pesquisa com
o objetivo de disponibilizar a oferta de dados, informações e posicionamentos
que permitam às Empresas atuantes nos setores de Trabalho Temporário e de
Serviços Terceirizáveis no Brasil uma visão macro das atividades
desenvolvidas, além de subsídios informativos para seus respectivos
Planejamentos Estratégicos
Também oferece dados que demonstram a força do setor no cenário econômico do nosso país, além do importante papel social das atividades
contempladas no estudo em termos de Empregabilidade Formal, Impostos, Distribuição de Renda e Contribuições voltadas para
Capacitação e Crescimento para Pessoas, Organizações e Governo.
Este trabalho, inédito no setor, permite inclusive a sua utilização como referência junto a órgãos governamentais, em especial as D.R.T.s, Ministério
Público do Trabalho, Ministério do Trabalho e Emprego, mídia, formadores de opinião, entidades de ensino, empresas tomadoras, Sindicatos
Laborais, Patronais e demais entidades de classe relacionadas com o setor.
SCB&C
Os números, dados e informações atestam que trata-se de um segmento de mercado importantíssimo para o crescimento dos níveis de emprego
formal do Brasil e apontam nichos mercadológicos potenciais para o desenvolvimento do setor.
2
METODOLOGIA E FONTES
A Pesquisa foi realizada junto a Empresas Associadas e Filiadas ao
SINDEPRESTEM e a ASSERTTEM. As entrevistas foram realizadas por e-mail,
contatos telefônicos e “in company”.
Para a complementação de dados e o estabelecimento de parâmetros
comparativos em relação aos dados coletados pela Pesquisa, foram utilizadas as
seguintes fontes:
SCB&C
CENAM – Centro Nacional de Modernização
INSTITUTO MCKINSEY
SEBRAE
IBGE – Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística
PNAD – Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios
FUNDAÇÃO SEADE
CNC – Confederação Nacional do Comércio
FIESP – Federação das Indústrias do Estado de São Paulo
MTE – Ministério do Trabalho e Emprego
RAIS
CAGED
MDICE – Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior
BANCO CENTRAL
IPEA
UNICAMP – Prof. Marcio Pochmann.
FEBRAC- Federação Nacional das Empresas Prestadoras de Serviços de Limpeza e Conservação
3
1) NÚMERO TOTAL DE EMPRESAS DE TRABALHO
TEMPORÁRIO E DE SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS
NO BRASIL
A MAIOR QUANTIDADE DE EMPRESAS DO SETOR DE SERVIÇOS DO PAÍS
Empresas de Trabalho Temporário
Empresas de Serviços Terceirizáveis
TOTAL
- 1.280
- 27.655
- 28.935
O Setor congrega o maior número de Empresas formais do Setor de Serviços em todo o país, contribuindo de forma efetiva na geração de
oportunidades de trabalho, capacitação de pessoas, contribuição efetiva em termos de responsabilidade social e geração de receita para Empresas,
Trabalhadores e Governo.
Tratam-se de indicadores importantes, que devem ser considerados em qualquer tipo de política pública promovida para o desenvolvimento do Brasil,
pois impactam diretamente na inserção de jovens no mercado de trabalho, no combate ao desemprego e no aproveitamento de recursos humanos
marginalizados pelo mercado contratante.
A Região Sudeste concentra o maior número de Empresas de Trabalho Temporário (800 Empresas – 62,50% do total) e também o maior número de
Empresas de Prestação de Serviços Terceirizáveis (14.798 Empresas – 53,50% do total).
SCB&C
A Região Sul é a segunda maior, com 269 Empresas de Trabalho Temporário (21,02%) e 5835 Empresas de Serviços Terceirizáveis (21,11%). O
terceiro maior número está com a Região Nordeste, o quarto com a Região Norte e o quinto com a Região Centro-Oeste.
REGIÕES
Norte
Nordeste
Centro-Oeste
Sudeste
Sul
Totais
EMPRESAS TRABALHO TEMPORÁRIO
Nº EMPRESAS
%
EMPRESAS SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS
Nº EMPRESAS
%
58
117
36
800
269
4,53%
9,14%
2,81%
62,50%
21,02%
937
4.553
1.532
14.798
5.835
3,39%
16,46%
5,54%
53,50%
21,11%
1.280
100,00%
27.655
100,00%
4
1.1 - BRASIL – EMPRESAS PRESTADORAS DE SERVIÇOS
TRABALHO TEMPORÁRIO E SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS COM
PREDOMINÂNCIA DE RECURSOS HUMANOS
ESTADO
SCB&C
AC
AL
AM
AP
BA
CE
DF
ES
GO
MA
MG
MS
MT
PA
PB
PE
PI
PR
RJ
RN
RO
RR
RS
SC
SP
TO
SE
TOTAIS
EMPRESAS T.T (1)
EMPRESAS DE SERVIÇOS (2)
0
3
47
2
41
12
14
12
8
12
74
8
6
5
13
23
4
139
117
6
0
0
62
68
597
4
3
1.280
43
135
498
94
1.345
448
810
2.509
320
642
1.810
273
129
94
237
1.210
175
3.249
2.897
244
38
49
1.723
863
7.582
121
117
27.655
(1) - Empresas e Filiais Certificadas pelo M.T.E. – Ministério do Trabalho e Emprego.
(2) - Empresas de Serviços Terceirizáveis atuantes nos setores de Recrutamento e Seleção de Pessoal, Serviços Gerais, Controle de Acesso,
Monitoramento, Portaria, Recepção, Praça de Pedágio, Leitura e Entrega de Contas, Bombeiro Civil, R.H. para logística.
5
1.2 - BRASIL – FATURAMENTO DO SETOR DE
TRABALHO TEMPORÁRIO
R$ 13,8 Bilhões/Ano
REGIÃO
FATURAMENTO ANUAL EM R$
NORTE
NORDESTE
CENTRO-OESTE
SUDESTE
SUL
660,0 Milhões
1,5 Bilhões
422,0 Milhões
8,1 Bilhões
3,2 Bilhões
1.3 - BRASIL – EMPRESAS PRESTADORAS DE SERVIÇOS
MÉDIA DE TRABALHADORES TEMPORÁRIOS/DIA
SCB&C
MÊS
QUANTIDADE
JAN
FEV
MAR
ABR
MAI
JUN
JUL
AGO
SET
OUT
NOV
DEZ
652.000
676.000
720.000
878.000
890.000
752.000
676.000
752.000
690.000
720.000
828.000
967.000
TOTAIS
Média Mensal
Média Remuneração Mensal (R$)
9.201.000
766.750
750,00
6
2- BRASIL – NÚMERO DE TRABALHADORES
TEMPORÁRIOS E TERCEIRIZADOS
O MAIOR EMPREGADOR FORMAL DO PAÍS(CARTEIRA ASSINADA)
TOTAL DE 2.216.000 TRABALHADORES
2.1 - TRABALHO TEMPORÁRIO
Modalidade de Prestação de Serviços amparada pela Lei nº 6019/74, o Trabalho
Temporário é utilizado por Empresas Tomadoras de todos os setores da economia
brasileira, que através de Empresas autorizadas pelo Ministério do Trabalho e
Emprego contratam trabalhadores para suprir demandas geradas por picos sazonais,
épocas especiais e substituição de pessoal efetivo.
É o grande responsável pela oportunidade de 1º Emprego para jovens e inserção no mercado formal de trabalho para
pessoas da chamada 3ª idade, donas de casa e desempregados.
O Trabalhador temporário tem os mesmos direitos do trabalhador efetivo (salário compatível, FGTS, Previdência Social,
dentre outros), exceção feita ao aviso prévio, pois trata-se de contrato com prazo determinado.
SCB&C
- 766.750 Trabalhadores Temporários / Dia (média)
- Remuneração Média de R$ 750,00 / Mês
- Faturamento do Setor
– R$ 13,8 Bilhões/Ano
- Massa Salarial do Setor
– R$ 6,9 Bilhões/Ano
- FGTS pago pelo Setor
– R$ 587 Milhões/Ano
- INSS recolhido pelo Setor
– R$ 1,4 Bilhão/Ano
7
2.2 - SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS
Modalidades de Prestação de Serviços normalmente utilizadas nas
atividades-meio das Empresas Tomadoras, permitindo que as
mesmas possam direcionar o seu foco empresarial em suas
respectivas atividades-fim.
A pesquisa congrega as atividades abaixo descritas, não
abordando serviços técnicos profissionais, vigilância e segurança,
asseio e conservação e telemarketing:
•Recrutamento e Seleção de Pessoal
•Serviços Gerais
•Controle de Acesso, Portaria e Recepção
•Praça de Pedágio
•Leitura e Entrega de Contas
•Bombeiro Civil
•Suporte a Logística
•Serviços Administrativos Diversos
SCB&C
Trata-se de uma atividade que proporciona empregabilidade e cidadania a trabalhadores que têm em seus respectivos segmentos
de atuação a oportunidade de qualificação profissional e desenvolvimento de carreira.
1.450.000 Trabalhadores / Mês
Remuneração Média de R$ 600,00 / Mês
Faturamento do Setor
Massa Salarial do Setor
FGTS pago pelo Setor
INSS recolhido pelo Setor
– R$ 26,1 Bilhões/Ano
– R$ 10,5 Bilhões/Ano
– R$ 892 Milhões/Ano
– R$ 2,1 Bilhões/Ano
8
2.3 - FATURAMENTO TOTAL DO SETOR
(Trabalho Temporário + Serviços Terceirizáveis)
-R$ 39,9 Bilhões / Ano
Trata-se sem dúvida do maior percentual de faturamento do setor de Serviços em
todo o país. Um número significativo e importante em relação ao PIB nacional e a
contribuição social do setores.
2.4 - MASSA SALARIAL TOTAL DO SETOR
(Trabalho Temporário + Serviços Terceirizáveis)
- R$ 17,4 Bilhões / Ano
Milhares de Empresas de Serviços gerando renda e empregabilidade formal para
milhões de trabalhadores em todo o Brasil
SCB&C
A FORÇA DE UM SETOR QUE É PARTE DA SOLUÇÃO NA GERAÇÃO DE OPORTUNIDADES
DE TRABALHO PARA JOVENS EM SITUAÇÃO DE PRIMEIRO EMPREGO, NO COMBATE À
INFORMALIDADE, NA DIMINUIÇÃO DOS NÍVEIS DE DESEMPREGO E NA INSERÇÃO DE
PROFISSIONAIS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA NO MERCADO LABORAL.
9
2.5 - BRASIL – INDICADORES SOCIAIS DO SETOR
DADOS QUE COMPROVAM A GRANDE IMPORTÂNCIA E
CONTRIBUIÇÃO SOCIAL DAS ATIVIDADES DESENVOLVIDAS
PELAS EMPRESAS QUE OPERAM NOS SETORES DE TRABALHO
TEMPORÁRIO E SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS EM TODO O PAÍS.
VALOR TOTAL DE VALE TRANSPORTE FORNECIDO AOS TRABALHADORES
R$ 2,4 Bilhões/Ano
BENEFÍCIO ALIMENTAÇÃO (VALES E CESTAS)
R$ 1,6 Bilhão/Ano
MÉDIA DE EFETIVAÇÃO DO TRABALHO TEMPORÁRIO (CONTRATAÇÃO DIRETA PELA EMPRESA TOMADORA APÓS
PERÍODO DE TRABALHO TEMPORÁRIO)
SCB&C
35%
NÚMERO DE DE JOVENS EM SITUAÇÃO DE 1º EMPREGO
9,33%- 71.538/ANO
% DE TRABALHADORES NA 3ª IDADE (acima de 45 anos)
10,85%- 83.192/Ano
% DE PROFISSIONAIS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA
11,33%- 86.872/Ano
10
2.6 - BRASIL – INDICADORES GERAIS DO SETOR
UM SETOR QUE INVESTE PARTE SIGNIFICATIVA DE
SUA MARGEM BRUTA EM AÇÕES VOLTADAS PARA
BUSCA
DE
AQUISIÇÃO
DE
TECNOLOGIA,
TREINAMENTO E RESPONSABILIDADE SOCIAL.
•De 139 mil a 144 mil computadores nas Empresas de Serviços com acesso a Internet, com “softwares” de Folha de Pagamento,
Faturamento e Recrutamento específicos para o setor.
•% Investimentos em Treinamento e Capacitação de Efetivos-Staff (Sobre a Margem Bruta do faturamento das Empresas de
Serviços)
1,60%
SCB&C
•% Investimentos em Treinamento e Capacitação Temporários/Terceirizados (Sobre a Margem Bruta do faturamento das
Empresas de Serviços)
1,48%
•% Investimentos em Tecnologia (Sobre a Margem Bruta do faturamento das Empresas de Serviços)
3,25%
•% Investimentos em Ações Sociais (Sobre a Margem Bruta do faturamento das Empresas de Serviços)
1,16%
11
2.7 - FATURAMENTO POR SEGMENTOS COMPRADORES EM RELAÇÃO AO TIPO DE SERVIÇO PRESTADO
ESTÁGIO
SEGMENTO COMPRADOR
TRABALHO TEMPORÁRIO
%
SEGMENTO COMPRADOR
%
Comércio/Varejo
29,6
Indústria
25,0
Indústria
25,9
Comércio/Varejo
25,0
Serviços
18,5
Serviços
25,0
Setor Financeiro
11,1
Telecomunicações
11,8
Telecomunicações
11,1
Setor Financeiro
10,3
Setor Público
3,7
Setor Público
2,9
TOTAL
100
TOTAL
100
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS
SEGMENTO COMPRADOR
%
SEGMENTO COMPRADOR
%
SCB&C
Indústria
25,0
Indústria
23,5
Comércio/Varejo
21,4
Comércio/Varejo
23,5
Serviços
17,9
Serviços
23,5
Setor Financeiro
17,9
Telecomunicações
14,7
Telecomunicações
10,7
Setor Financeiro
11,8
Setor Público
7,1
Setor Público
2,9
TOTAL
100
TOTAL
100
12
2.8 - PERCENTUAIS DE CONTRATAÇÃO POR SEXO
SEXO
%
Masculino
64,8
Feminino
35,2
2.9 - PRINCIPAIS FERRAMENTAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO UTILIZADOS PELAS
EMPRESAS DE TRABALHO TEMPORÁRIO E SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS
MEIO
%
SCB&C
Internet
47,1
Jornal
43,1
Rádio
2,0
TV
0,0
Outras
7,8
TOTAL
100
Destaque:
90,2% das ferramentas estão concentradas na Internet e nos Jornais.
13
2.10 - TEMPO DE EXISTÊNCIA DAS EMPRESAS DO SETOR
O SETOR DEMONSTRA MATURIDADE EMPRESARIAL, COM
INDICADORES QUE EVIDENCIAM ORGANIZAÇÕES COM MÉDIA DE
EXISTÊNCIA BEM ACIMA DOS ÍNDICES NACIONAIS PERTINENTES
A OUTROS SEGMENTOS DA ECONOMIA BRASILEIRA.
EM ANOS
Até 2 anos
%
3,8
Mais que 2 até 5 anos
11,5
Mais que 5 até 10 anos
19,2
Mais que 10 até 20 anos
53,8
Mais que 20 até 30 anos
3,8
Mais que 30 anos
7,7
TOTAL
100
SCB&C
DESTAQUES:
Classificação Pequena Empresa (Até 200 Funcionários):
50% das empresas estão em até 5 anos de existência.
Classificação Média Empresa (Acima de 200 até 500 Funcionários):
85,7% das empresas estão entre 10 e 20 anos de existência.
Classificação Grande Empresa (Acima de 500 Funcionários):
27,3% das empresas estão acima dos 20 anos de existência.
14
2.11 - FATORES EXTERNOS QUE DIFICULTAM O CRESCIMENTO DAS EMPRESAS DO SETOR
A PESQUISA BUSCOU IDENTIFICAR OS PRINCIPAIS FATORES QUE INTERFEREM NO CRESCIMENTO DAS
EMPRESAS QUE OPERAM NO SETOR DE TRABALHO TEMPORÁRIO E SERVIÇOS TERCEIRIZÁVEIS. O
RESULTADO É COMPATÍVEL COM AS PRINCIPAIS BANDEIRAS DA CLASSE EMPRESARIAL DO PAÍS, E AO
MESMO TEMPO INDICADORES DE AÇÕES INSTITUCIONAIS A SEREM PROMOVIDAS VISANDO DAR AO SETOR A
CONDIÇÃO BÁSICA PARA UM CRESCIMENTO SUSTENTADO.
DESCRIÇÃO DOS FATORES
%
Alta Carga Tributária
31,6
Concorrência Desleal
25,3
Legislação Trabalhista Inflexível
19,0
Falta de Cultura para a Aquisição do Produto/Serviço
12,7
Inadimplência de Clientes
5,1
Burocracia
3,8
Outros
2,5
TOTAL
100
SCB&C
DESTAQUES:
Nenhum dos entrevistados apontou a Indisponibilidade de Crédito como fator dificultador.
Os fatores burocráticos da Lei (Alta Carga Tributária e Legislação Trabalhista Inflexível), correspondem a 50,6% das indicações.
A inadimplência na faixa dos 5,1% das empresas apresenta um número tecnicamente confortável, comparando-se a outros segmentos.
15
2.12 - OS DESAFIOS DE MÉDIO E LONGO PRAZO PARA O SETOR
A VISÃO DOS EMPRESÁRIOS DO SETOR EM RELAÇÃO AOS DESAFIOS A SEREM VENCIDOS NO CURTO E NO MÉDIO PRAZO
MOSTRA UMA CLASSE COM VISÃO DE FUTURO E BEM POSICIONADA EM TERMOS DE INFORMAÇÕES E TENDÊNCIAS
MERCADOLÓGICAS PERTINENTES À ATIVIDADE. O ALTO NÍVEL DE COMPETITIVIDADE DIRECIONA A CATEGORIA PARA A
EVOLUÇÃO TECNOLÓGICA, COM DESTAQUE PARA A PREOCUPAÇÃO COM QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL
DESCRIÇÃO DOS DESAFIOS
%
Diferenciar seus Produtos para Continuar Competitivo
23,3
Manter Custos Competitivos
21,1
Manter-se Tecnologicamente Atualizado
18,9
Criar Condições para uma Administração Ágil e Eficiente
17,8
Atrair e Reter Profissionais com Alta Qualificação
14,4
Outros
4,4
TOTAL
100
OUTROS
SCB&C
ACOMPANHAR AS TENDÊNCIAS DE MERCADO
ATUALIZAÇÃO DA LEGISLAÇÃO DO TRABALHO TEMPORÁRIO
DIVERSIFICAR ATUAÇÃO DENTRO DO SEGMENTO
ELIMINAÇÃO DA ATIVIDADE FIM E ATIVIDADE MEIO
ELIMINAÇÃO DA TRIBUTAÇÃO PIS/COFINS SOBRE SALÁRIOS E ENCARGOS SOCIAIS
ESTABELECER CENÁRIOS AFINADOS COM O DESENVOLVIMENTO SETORIAL
16
3- BRASIL INFORMAÇÕES ESTATÍSTICAS PERTINENTES AO
MERCADO DE TRABALHO
3.1 – DADOS GERAIS
População
92.364.636
95.368.894
37.546.600
- 187.733.530 (Ago/2006 – IBGE)
Homens
Mulheres
Jovens
(49,2%)
(50,8%)
(20,0%) (15 a 24 anos)
5 Regiões
Norte, Nordeste, Centro-Oeste, Sul, Sudeste
27 Estados
SCB&C
5.564 Municípios
14 municípios com mais de Um Milhão de Habitantes.
36 municípios com mais de 500.000 Habitantes.
51 municípios com mais de 400.000 Habitantes.
79 municípios com mais de 300.000 Habitantes.
130 municípios com mais de 200.000 Habitantes.
267 municípios com mais de 100.000 Habitantes.
17
3.2 – BRASIL – NÚMERO DE EMPRESAS FORMAIS
O total de empresas em atividade no Brasil alcança 4.918.370 de unidades, nos setores da Indústria, Construção, Comércio e
Serviços. As microempresas representam 93,6% do total de empresas, sendo o setor de comércio o mais representativo, com
95,4% das organizações desse porte. O conjunto das micros e pequenas empresas alcançam 99,2% do total.
As empresas de grande porte (as que empregam 500 ou mais pessoas na indústria e 100 ou mais pessoas no comércio e
serviços) representam 0,3% do total de empresas, com 15.102 unidades.
SEGMENTOS
MICRO
PEQUENA
MÉDIA
GRANDE
TOTAL
Nº
%
Nº
%
Nº
%
Nº
%
Nº
%
INDÚSTRIA
439.013
90,7
37.227
7,6
6.548
1,4
1.430
0,3
484.218
100,00
CONSTRUÇÃO
116.287
91,9
8.282
6,6
1.694
1,3
221
0,2
126.484
100,00
COMÉRCIO
2.337.889
95,4
105.891
4,3
4.862
0,2
2.846
0,1
2.451.488
100,00
SERVIÇOS
1.712.418
92,3
122.609
6,5
10.548
0,6
10.605
0,6
1.856.180
100,00
4.605.607
93,6
274009
5,6
23.652
0,5
15.102
0,3
4.918.370
100,00
TOTAL
SCB&C
10 Milhões de pequenas atividades desenvolvidas na economia informal empregam 1,3 pessoas em média em cada unidade de
negócio, gerando um quadro de 13 milhões de pessoas.
18
3.3 – BRASIL - População Economicamente Ativa - PEA e População Ocupada e Desocupada, por Nível de Instrução
População Economicamente Ativa
(PEA)
Nível de Instrução
1992
1993
1995
1996
1997
1998
1999
2001
2002
2003
2004
72.439
73.549
77.116
76.225
78.693
80.592
83.266
85.226
88.237
90.158
92.627
7.293
7.135
6.889
6.757
6.658
6.129
6.094
5.268
5.205
4.859
4.926
Até 1º grau completo
47.699
48.029
49.701
47.541
48.416
48.701
49.485
47.878
48.029
47.530
47.591
Até superior incompleto
13.683
14.414
16.085
17.395
18.724
20.662
22.403
26.285
28.692
31.083
33.022
3.620
3.820
4.284
4.342
4.692
4.862
5.056
5.512
5.973
6.328
6.665
144
151
157
190
203
238
228
283
338
358
423
67.677
68.953
72.377
70.902
72.500
73.328
75.217
77.247
80.146
81.375
84.380
7.077
6.954
6.682
6.532
6.399
5.874
5.835
5.031
4.978
4.646
4.750
Até 1º grau completo
44.464
44.951
46.582
44.085
44.572
44.376
44.957
43.579
43.999
43.383
43.884
Até superior incompleto
12.466
13.178
14.775
15.879
16.793
18.156
19.355
23.049
25.075
26.921
28.904
3.527
3.720
4.183
4.217
4.538
4.689
4.844
5.312
5.762
6.072
6.423
143
150
155
189
198
233
226
276
332
353
419
4.762
4.596
4.739
5.323
6.193
7.264
8.049
7.979
8.091
8.783
8.247
216
181
207
225
259
255
259
237
227
213
176
Até 1º grau completo
3.235
3.078
3.119
3.456
3.844
4.325
4.528
4.299
4.030
4.147
3.707
Até superior incompleto
1.217
1.236
1.310
1.516
1.931
2.506
3.048
3.236
3.617
4.162
4.118
93
100
101
125
154
173
212
200
211
256
242
1
1
2
1
5
5
2
7
6
5
4
Total *
Sem instrução
Superior completo
Mestrado ou doutorado
completo
Ocupada *
Sem instrução
Superior completo
Mestrado ou doutorado
completo
Desocupada *
Sem instrução
Superior completo
Mestrado ou doutorado
completo
* (Em MIL Pessoas). Atualizada em 31/07/2006
19
3.4 – BRASIL– PEA por Sexo/Região
QUANTIDADE
NORTE
FEMININO
%
MASCULINO
%
6.677.000
2.804.000,0
42,0
3.873.000,0
58,0
NORDESTE
24.552.000
10.066.000,0
41,0
14.486.000,0
59,0
SUDESTE
39.876.000
17.545.000,0
44,0
22.331.000,0
56,0
SUL
15.007.000
6.503.000,0
44,0
8.404.000,0
56,0
6.515.000
2.671.000,0
41,0
3.844.000,0
59,0
TOTAIS
92.627.000
39.589.000,0
43,0
52.938.000,0
57,0
SÃO PAULO
19.607.000
8.428.000,0
43,0
11.172.000,0
57,0
CENTRO-OESTE
3.5 – BRASIL– PEA por Ramo de Atividade
RAMO
PEA
%
SCB&C
AGRÍCOLA
21.119.000
22,8
INDÚSTRIA DE TRANSFORMAÇÃO
14.079.000
15,2
INDÚSTRIA DE CONSTRUÇÃO
5.743.000
6,2
OUTRAS ATIVIDADES INDUSTRIAIS
1.297.000
1,4
COMÉRCIO
11.856.000
12,8
PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS
19.637.000
21,2
ÁREA SOCIAL
8.058.000
8,7
TRANSPORTE E COMUNICAÇÃO
3.612.000
3,9
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
4.631.000
5,0
OUTRAS ATIVIDADES
2.595.000
2,8
92.627.000
100,0
TOTAIS
20
3.5.1 – SÃO PAULO– DISTRIBUIÇÃO DO PEA POR FAIXA ETÁRIA
FAIXA ETÁRIA
PEA
%
10 A 39 ANOS
12.649.000
64,5
40 A 59 ANOS
6.135.000
31,3
823.000
4,2
19.607.000
100,0
ACIMA DE 59 ANOS
TOTAIS
3.5.2 – EMPREGADOS COM CARTEIRA ASSINADA – BRASIL
CARTEIRA ASSINADA
SCB&C
CLT
PEA
%
28.252.824
85,0
SERVIÇOS PÚBLICOS
3.323.862
10,0
TEMPORÁRIOS/OUTROS
1.661.931
5,0
33.238.617
100,0
TOTAIS
O Setor de Serviços Emprega 10.470.164 trabalhadores – 31,5% do total
21