03/09/2015
Exercício ­ Unidade de Aprendizagem 02 ­ GESTAO CONTEMPORANEA
EDUARDO CONCEICAO DO NASCIMENTO (nome de usuário:
1005650)
Tentativa 1
Por Escrito: 3 de setembro de 2015 21:23 ­ 3 de setembro de 2015 21:39
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O questionário foi enviado com êxito.
Unidade 02 ­ Exercícios
Pergunta 1
1 / 1 ponto
São características da primeira Revolução Industrial, exceto:
Mecanização da indústria e da agricultura
Aplicação da força motriz à indústria
Desenvolvimento do sistema fabril
Aceleramento dos transportes e das comunicações
Desenvolvimento de novas formas de organização capitalista
Pergunta 2
1 / 1 ponto
O “Pai da Administração Científica” foi:
Henri Fayol
Frederick Winslow Taylor
Max Weber
Henry Ford
Abraham Maslow
Pergunta 3
1 / 1 ponto
Assinale a alternativa que corresponde ao conceito de operações técnicas
segundo Fayol:
Responsável pela compra de matéria prima e venda de produtos.
Responsável pela harmonização de todas as outras funções através de previsão,
organização, comando, coordenação e controle.
Responsável pela atividade fim da organização, sendo produção, fabricação ou
transformação de produtos.
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Exercício ­ Unidade de Aprendizagem 02 ­ GESTAO CONTEMPORANEA
Responsável pela estabilidade das pessoas e dos bens da organização.
Responsável pelas finanças e pelo capital da organização.
Pergunta 4
1 / 1 ponto
Considere as afirmativas abaixo sobre as mudanças originárias da Revolução Industrial:
I. Substituição da habilidade da máquina pelo artesão;
II. Transferências de atividades que eram desenvolvidas pela máquina para a força animal;
III. Realização de fusões de grandes oficinas em máquinas e o início das oficinas;
IV. Consolidação do capitalismo e do capital associado a terras, dinheiro e lojas;
V. Fixação na melhoria relacionada aos aspectos mecânicos e tecnológicos da produção
bem como no controle das atividades desenvolvidas pelo operário.
Estão CORRETAS somente as afirmativas:
I e III
I e II
III e IV
IV e V
II e V
Pergunta 5
1 / 1 ponto
Assinale a alternativa que corresponde a uma das características da
Teoria Clássica de Henri Fayol:
Compreensão da organização a partir da análise do todo e de suas partes.
Definição de regras mínimas para o funcionamento de uma organização
Desenvolvimento de única maneira certa para fazer cada tarefa.
Especificação do que e como deve ser feito.
Substituição do empirismo pela ciência.
Pontuação da Tentativa: 5 / 5
Nota Geral (maior tentativa): 5 / 5
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