Matéria: Economia Prof.: Carlos Sala: Administração D Aluno: Luiz Fernando da Silva Pereira RA:0030004013 1 Visão empreendedora, princípios éticos, trabalho e perseverança são qualidades que fazem do fundador da Casa Sol, Daniel Alonso, um empresário de sucesso. De origem humilde, nascido em um sítio na cidade de Herculândia (interior de São Paulo), teve de lidar, desde muito cedo, com os desafios que a vida lhe impôs. Ainda muito jovem, aos seis anos, começou a recolher grãos de café e amendoim como forma de obter recursos para a compra da primeira bicicleta, pois o trajeto do sítio até a escola era longo e cansativo. Nas terras arrendadas pela família, o pequeno empreendedor reunia todos os grãos que ficavam no chão, esquecidos pelos bóias-frias durante a colheita. Aconselhado pelo pai, também viu a oportunidade de usar esses grãos desprezados para formar a própria lavoura. Tanto trabalho permitiu que ele juntasse algumas sacas do produto e, dois anos depois, proporcionaram a compra da tão desejada bicicleta. Em 1976, após uma grande geada prejudicar centenas de plantações de café no país, inclusive a de sua família, teve de deixar o sítio e se mudar com os pais para a cidade. A troca da zona rural pela urbana fez com que o jovem aprendesse a vender verduras, sorvetes e doces, mas não encerrou sua ligação com a terra, onde continuou, por mais algum tempo, a produzir, beneficiar e comercializar amendoim. Aos 14 anos, um novo desafio, agora na área da fundição, exigiu mais uma vez visão empreendedora do empresário, que começou a recolher alumínio e produzir panelas no distrito de Parnaso, passando a vendê-las na cidade de Herculândia, onde nasceu. O negócio gerou recursos que permitiram a compra de um carrinho de lanches que imediatamente se tornou referência na cidade, trazendo dinheiro para aquisição de outros bens. Com idade entre 17 e 18 anos, surge a oportunidade de trabalhar com pastagens de branquearia, o que permitiu um bom dinheiro inicial. No entanto, ao apostar todos os seus recursos nesse novo e rentável empreendimento, enfrentou o dissabor de perder os investimentos em um carregamento de branquearia contaminada por pragas. Em 1985, sem dinheiro, mas pronto para começar uma vida nova, Alonso foi trabalhar em Bauru, como vendedor externo em uma loja de materiais para construção. Ali teve os primeiros contatos com o que seria seu futuro empreendimento. Por algum tempo, foi vendedor de filtros telhas. Dois anos mais tarde, conquistou uma vaga como vendedor na Colonial Center de Bauru, loja de materiais para construção em geral. Sua trajetória na empresa, marcada pela confiança, rendeu-lhe o aval do grupo para dirigir a filial da empresa em Marília – cidade em que residiam alguns de seus familiares. Com apenas um talão de cheques e um caminhão velho conseguiu faturamentos surpreendentes que o levaram a pensar em montar sua própria loja em sociedade com um tio. Sempre motivado por desafios, em pouco tempo montou a primeira loja do que hoje é a Casa Sol. Trabalho, visão empreendedora, ética e perseverança, amparadas pela valorização dos recursos humanos, possibilitaram sucesso e expansão dos negócios. Hoje, a Casa Sol está presente também em Bauru, São Carlos e Lins e vem conquistando cada vez mais espaço no mercado nacional. 2 FILOSOFIA DE TRABALHO Com serviços e produtos que vão do básico ao acabamento fino, a Casa Sol, empresa matriz instalada em Marília, possui filiais nas cidades de Bauru, São Carlos e Lins. A empresa, fundada em 1990 pelo empresário Daniel Alonso, conta hoje com mais de 500 colaboradores diretos e uma área de mais de 50 mil metros quadrados entre loja e centro de distribuição. Com mais de 20 anos de experiência no mercado, a Casa Sol é destaque não só pelos produtos e serviços de qualidade, mas também pelo ambiente de trabalho, resultado da valorização humana tão presente nas relações entre a empresa, seus colaboradores, fornecedores e consumidores. O desempenho empresarial e a harmonia de trabalho, constatada pela própria equipe Casa Sol, possibilita uma atmosfera de energia e entusiasmo. Tais condições despertam admiração, tanto que a empresa tem se tornado “Case” em diversas palestras, treinamentos e cursos em instituições de ensino e empresas de diferentes ramos de atividade. A equipe Casa Sol acredita que a sinergia existente na família, em seu sentido mais amplo, torna o ambiente de trabalho mais agradável e motivador. Resultados que foram reconhecidos nacionalmente com o recebimento do prêmio “Melhores Empresas para Trabalhar”, concedido pelas revistas Exame e Você S/A pela 5ª vez consecutiva. Essa filosofia de valorização à família é comprovada na prática dos recursos humanos. A Casa Sol tem em seu quadro de colaboradores vários profissionais com grau de parentesco, fruto de indicações internas. Por isso, é comum ver irmãos, primos e cônjuges trabalhando junto. A situação em nada diminui a excelência dos colaboradores, que passam por um rigoroso recrutamento dos melhores profissionais do mercado. A Casa Sol mantém a prática de confraternizações periódicas entre seus colaboradores, o que inclui também viagens de visita a outras lojas e indústrias, treinamentos técnicos e práticos, além de oferecer chances de crescimento aos colaboradores de melhor desempenho. A empresa reconhece a importância de reuniões de reflexão e análise de resultados e de estratégias, tanto interna quanto externamente. Essa preocupação é estendida com a participação da Casa Sol no chamado G+, grupo de empresas do setor de materiais de construção que se reúne mensalmente para troca de experiência e informações sobre o segmento. 3 HISTÓRICO A Casa Sol nasceu em Marília, em 1990, fundada pelo empresário Daniel Alonso. Começou pequena, em uma loja especializada na venda de telhas, situada então na rua Euclides da Cunha, região central da cidade de Marília. O desempenho junto a clientes e fornecedores fez com que a empresa ampliasse a gama de produtos oferecidos, passando a dispor não só o básico, mas também materiais para o acabamento da construção. Essa ampliação comercial inaugurou um novo ciclo de sucesso, mas também exigiu uma mudança para um prédio maior, na avenida Castro Alves, onde atualmente está situada a empresa. Hoje com lojas em Marília, Bauru, São Carlos e Lins, a Casa Sol conta com mais de 350 colaboradores diretos e uma área de mais de 50 mil metros quadrados entre os centros de venda e distribuição. Tais condições permitem oferecer um serviço de qualidade, com atendimento às necessidades do consumidor e rapidez nas entregas. Solidificada nos princípios da ética e da valorização humana, a Casa Sol é, reconhecidamente, uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, honraria confirmada pelo prêmio concedido pelas revistas Exame e Você S/A por cinco anos consecutivos. A empresa faz parte ainda do chamado G+, grupo formado por companhias de materiais para construção que se reúne mensalmente para trocas de experiências e informações sobre o setor. 4