MOTIVAÇÃO
Por: André Estrada;
Bruna Nagel;
José Vitor;
Lucas Marangoni;
Priscilla Heller e
Vinicius Giunta
Motivação
● O que é
● Abraham Maslow
● Douglas McGregor
Hierarquia das Necessidades
Teoria X e Teoria Y
● Essencialmente Negativa
● Basicamente Positiva
● Contribuições
Teoria de Dois Fatores
● Frederick Herzberg
● Atitudes no trabalho
Teoria ERG
● Existência
● Relacionamento
● Crescimento
DESAFIO I
Teoria das Necessidades
(David McClelland)
● Realização
● Poder
● Associação
PSICOLOGIA
● Motivação Interna
● Motivação Externa
Teoria da Avaliação Cognitiva
● Histórico
● Motivação Interna x Motivação Externa
● Implicação em práticas administrativas
● Conclusão: Interdependência
Teoria da Fixação de Objetivos
● Década de 60, Edwin Locke
● Objetivos e Feedback
● Comprometimento, Auto-eficácia,
Características da tarefa e Cultura Nacional
DESAFIO II
Teoria do Reforço
Ambiente
Indivíduo
Teoria da Equidade
Resultados
Recompensa
Teoria da Expectativa
● Psicólogo Victor Vroom.
● Universidade de Michigan (EUA)
● 1964
Expectativa
Ação
Resultado
Teoria da Expectativa
1) Relação esforço - desempenho.
2) Relação desempenho - recompensa.
3) Relação recompensa - metas pessoais.
Os pilares do sucesso
Motivação x Capacidade x Oportunidade
● Desempenho= f( C x M x O)
● Falta de capacidade (estudos)
● Falta de oportunidade (ferramentas)
Motivação no Brasil
Carlos Hilsdorf
Daniel Godri
João Roberto
Gretz
5 FORÇAS PARA O
SUCESSO
1. Identidade positiva e
vencedora de si mesmo
2. Visão de futuro
3. Comunicação
4. Capacidade de aprender
5. Prática persistente
Fábio Marques