Comitê de Políticas de
Gestão de Pessoas
Brasília, 23 e 24 de abril de 2015
Programa Qualidade de Vida
“QVT (Qualidade de Vida no Trabalho) é uma
compreensão abrangente e comprometida sobre as
condições de vida no trabalho, incluindo
aspectos de bem-estar, garantia de saúde e
segurança física, mental e social e capacitação
para realizar tarefas com segurança e
bom uso da energia pessoal.”
Ana Cristina Limongi e Maria Paulina de Assis
Levantamento Nacional dos custos
gerados por licenças médicas de
membros e servidores para os MP’s.
Justificativa
• Alinhamento estratégico CNMPMP’s
• Crescente número de afastamentos
por licenças médicas
Metodologia
• Levantamento da quantidade de dias de
afastamentos por membros e servidores
em virtude de licença médica nos anos
de 2013 e 2014.
• Estimativa do custo gerado pelos
afastamentos considerando o valor
médio por dia de afastamento.
TOCANTINS
SERGIPE
SANTA CATARINA
RONDÔNIA
681 635
RIO GRANDE DO SUL
423 409
250
127
RIO GRANDE DO
NORTE
892
RIO DE JANEIRO
PIAUÍ
PERNAMBUCO
PARANÁ
253 317
PARAÍBA
PARÁ
MPT
397 232 337 279 406
MPM
MPF
MINAS GERAIS
MATO GROSSO DO SUL
MATO GROSSO
MARANHÃO
GOIÁS
36
ESPÍRITO SANTO
184 125
BAHIA
AMAZONAS
ACRE
Resultados
Quantitativo de Pessoas Afastadas por Unidade
2014
5,240
1,807
454 554 390 369 413
Resultados
QUANTIDADE TOTAL DE PESSOAS AFASTADAS
LICENÇAS MÉDICAS
15,210
13,876
2013
2014
Resultados
EVOLUÇÃO DO CUSTO DAS LICENÇAS MÉDICAS
R$
103,109,774.31
2013
R$
115,736,206.11
2014
Sugestões
Criação de Grupo de Trabalho com o objetivo de
disseminar ações voltadas à implementação de
programas de qualidade de vida nos MP’s.
Gestão de Pessoas por
Competências
• Ação Nacional Estruturante:
• Acordo de Resultados;
• Projeto de Implantação do Modelo de
Gestão por Competências nas unidades.
Governança em Gestão de
Pessoas
• Elaboração do censo em gestão de pessoas.
• Aplicação do Levantamento de Governança
e Gestão de Pessoas – iGovPessoas.