BEM-VINDOS
Desafios Gerais
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Mais pessoas, menos empregos.
Mais empregados, menos patrões.
Mais tecnologia, menos contato.
Mais tarefas, menos tempo.
Mais mundial, menos local.
Mais mobilidade, menos lealdade.
Mais necessidades, menos recursos.
Mais pobreza, menos desenvolvimento sustentável
• A Origem
• A História JCI; JCI Brasil e JCI
Rio do Sul
• O Nome e Identidade
Corporativa
O que é?
• A JCI (Junior Chamber International)
é uma federação mundial de jovens
líderes e empreendedores,os quais
buscam, por meio do aprimoramento
do indivíduo, as bases para o
crescimento pessoal e de suas
comunidades.
• É uma organização na qual os líderes
se reúnem, aprendem e crescem.
O que é a JCI?
Uma Federação mundial de jovens líderes e
empreendedores.
Uma rede mundial de jovens líderes e
empreendedores.
Um lugar onde podemos conhecer pessoas,
aprender e desenvolver.
Um ambiente em que podemos aprender a
ser um melhor líder e empresário.
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens Líderes e
Empreendedores
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens
Líderes e
Empreendedores
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens
Líderes e
Empreendedores
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens
Líderes e
Empreendedores
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens
Líderes e
Empreendedores
JCI:
Criar melhores
líderes para criar
melhores
sociedades
O que é JCI?
Federação
Mundial de
Jovens
Líderes e
Empreendedores
1. Missão, visão e
valores (MVV)
Missão: Quem nós somos (finalidade)
Visão: Onde nós queremos ir (objetivo)
Valores: Como nós queremos chegar lá
(guia para a ação)
Resultado do sucesso em uma
organização sem fins lucrativos
O sucesso para uma
organização com fins
lucrativos
O sucesso para uma
organização sem
fins lucrativos
=
= MISSÃO
Visão
Metas
“Que
das profundezas da alma desta organização, onde estão os
fundamentos do caráter e do civismo, possa num futuro próximo,
surgir uma mensagem que leve as pessoas a estabelecer uma
paz mundial verdadeira e duradoura. (Visão do fundador da JCI,
Henry Giessenbier)”
VISÃO DA JCI-BRASIL: “A JCI Brasil espera ser reconhecida como
Organização de jovens líderes e empreendedores com as
melhores práticas para o desenvolvimento pessoal.”
Ser uma fonte mundial de jovens exitosos líderes
empresariais, políticos, sociais… a voz dos jovens
líderes e empreendedores no mundo.
Valores
Guias para ação
Nós acreditamos:
•
Que a fé em Deus dá sentido e finalidade à vida;
•
Que a fraternidade entre os homens transcende a soberania das
nações;
•
Que a justiça econômica pode ser melhor obtida por homens livres
através da livre iniciativa;
•
Que os governos devem ser de leis mais que de homens;
•
Que o grande tesouro da terra está na personalidade humana;
•
E que servir a humanidade é a melhor obra de uma vida.
Declaração de valores
• Fé
• Fraternidade
• Irmandade entre os homens
Livre Iniciativa
• Justiça
• Governo de Leis
• Personalidade Humana
• Servir.
Quem somos?
• A JCI não tem distinção racial, religiosa
ou política. É definida como “uma
organização para desenvolver a pessoa
humana”, na qual os jovens têm
participação ativa em projetos
construtivos que beneficiam a si e
conseqüentemente a comunidade.
O que fazemos?
• Criamos melhores líderes para criar melhores
sociedades.Proporcionamos aos adultos jovens a
confiança para superar suas limitações e conseguir
melhor performance.Ensinamos a alcançar mais do
que parece ser possível no ambiente familiar,
empresarial e social.
• Proporcionando aos jóvens um ambiente ideal para
reunir, aprender e desenvolver. Oferecemos reuniões,
eventos, cursos dinâmicos de capacitação, oradores,
projetos e programas.
Nosso negócio
• Realizar projetos nas áreas de
desenvolvimento:
comunitário, relações
internacionais, individual e
negócios, permitindo que
nossos membros aprendam
enquanto fazem.
Desenvolvimento
Comunitário
Assuntos
Internacionais
Desenvolvimento
Individual
Redes
Comerciais
Organograma
VP
VP
VP
VP
Gerente da Sede
VP
VPE IV
TESOUR.
ASS. LEGAL
PRES. ANT
VP
VPE II
VP
VP
VPE III
PRESIDENTE
VPE I
VP
VP
Encontrando, aprendendo e crescendo
Onde estamos?
• A JCI está presente em 6.000 comunidades
em mais de 110 países ao redor do mundo.
Mais de 200 mil membros e mais de 1 milhão
de ex-associados
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Em quatro áreas
Área A – África e Oriente Médio
Área B – Ásia e Oceania
Área C – Américas e Caribe
Área D - Europa
Eventos
A JCI realiza anualmente 5 grandes
eventos
• 4 conferências de Área
Assunção/PY
• 1 Congresso Mundial: Turquia
• Convenção Nacional – Foz do
Iguaçú/PR
• Encontro Regional – Blumenau/SC
• Organograma JCI Rio do Sul
• Comissões
• Projetos: Caju; Qualify;
Fecajunior; Saúde da Criança;
Reforma; Reforma do Estatuto
• Plano de Ação/ Orçamento
Peculiaridades
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Não repete Cargos - Cargos Duração 1 ano
Aplausos
Distintivo
Tempo p/Falar
Cursos
Religião
Política
Raça
Idade 18/40
Normas Parla-mentares R.R.
Padrinhos
“Organização”
Horário
Maior organização do mundo
Aprender na prática (Confúcio) “Tudo o que ouço eu
esqueço, tudo o que vejo eu lembro, tudo o que faço
eu aprendo”.
•
Universidade JCI
•
Rede Comercial
da JCI
Serviços aos
membros da JCI
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Senado da JCI
•
Fundação da JCI
Qual é nossa contribuição
para a sociedade ?
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Educação sobre liderança
Redes de contatos comerciais
Progresso local e mundial
Fomento do espírito empresarial
entre os jovens
• Contribuição a normas positivas
• Internacionalismo
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Oportunidades:
Aprender
Servir
Aceitar Responsabilidades
Participar
Tomar Decisões
Aplicar Normas
Aprender com os Erros
Fazer Novos Amigos
Promover Negócios
Viajar
Divertir-se
Falar em Público
Planificar Projetos
Trabalhar em Equipe
Ser um Líder
Net work
Capacitação
Formação e fomento de liderança
Empreendedorismo
Intercâmbio
De......
CONVÊNIOS E ACORDOS DE
COOPERAÇÃO DA JCI
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A JCI é uma organização não governamental (ONG) com participação ativa no
sistema das Nações Unidas, incluindo varias agências como UNICEF e UNCTAD. Tem
convênio com:
Câmara Internacional de Comércio (ICC)
Associação Internacional de estudantes de Economia e Administração (AIESEC)
Organização Pan-Americana de Saúde (PAHO)
Organização Mundial de Saúde (WHO)
União Nacional de Educação, Científica e organização Cultural (UNESCO)
Conselho Europeu
Com Franklin Covey
SBDG – Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos
Agência de turismo FRONTUR
ASTD-American Society for Training and Development: ASTD Brasil/ABTD - acesso
diferenciado aos programas e referencia em suas publicações, divulgação.
www.astdbrasil.com.br
ENDEAVOR - acesso aos programas de empreendedorismo, divulgação.
www.iee.org.br
AIESEC Brasil - troca de informações, membros alumni e troca de bases de apoio
para crescimento mútuo, divulgação.
www.aiesec.org.br
Contatos
Melhor do que fazer é ter o telefone de
quem sabe!
• Jean Píer Xavier de Liz
VP EXECUTIVO INDIVIDUAL DA JCI BRASIL
[email protected]
Tel. Cel (55)(47) 9988-4225
Tel Res. (55) (47) 3521 -1901
• JCI Rio do Sul
Federação Mundial de Jovens Líderes e Empreendedores
Rua Câmara Júnior n. 44 –Bairro Pamplona Lot. Jardim
Alexandro 89160-000 Rio do Sul / SC / Brasil Caixa Postal n. 33
• www.jci.cc
• www.jci.org.br
• www.jciriodosul.org.br
A porta está aberta!
Bem-vindos à JCI, bem-vindos
ao próximo passo para seu
futuro!
CONHECENDO A JCI
Uma apresentação para
Federação Mundial de Jovens
Uma apresentação
para
Líderes
e Empreendedores
Bem -vindos
Instrutor CNT: Jean Pier Xavier de Liz
00/00/00
A Origem da JCI
Num esforço para participar mais
ativamente nos assuntos cívicos, um
jovem líder chamado Henry Giessenbier
fundou a Associação Cívica de Jovens
Progressistas (YMPCA), em St. Louis,
Missouri, Estados Unidos, em 1915.
A Origem da JCI
Em 1918 a YMPCA se afiliou à Câmara de
Comércio de St. Louis. Nos anos 20,
foram criadas redes internacionais no
Canadá e Inglaterra, e na década de 40
se estendeu para a América Latina. Em
1944, foi criada a JCI na Cidade do
México, sendo Raúl Garcia Vidal o seu
primeiro presidente.
A Origem
• A origem da JCI deu-se em 1915
na cidade de St. Louis, Missouri,
nos Estados Unidos da América
pelo jovem de nome Henry
Giessenbier e seus amigos, que
num esforço para participar mais
ativamente nos assuntos cívicos
fundou a Associação cívica de
jovens Progressistas(YMPCA).Em
1918 a YMPCA se afiliou à Câmara
de Comércio de St Louis. Nos
anos 20 foram criadas redes
internacionais no Canadá e
Inglaterra e na década de 40 se
estendeu para a América Latina.
História JCI Brasil
• Em 1947, o Senador Victor Bouças fundou a
primeira JCI brasileira, na cidade do Rio de
Janeiro, então Distrito Federal. É pois, o
Senador Bouças, considerado o fundador da
JCI no Brasil. Do Rio de Janeiro, a Organização
foi levada para Niterói, São Paulo, Belo
Horizonte, Teresópolis e cidades do Sul,
Nordeste e Norte do país.
História no Brasil
• Em 10 de fevereiro de 1955, às dezoito
horas, no 4º andar do edifício da IBM, na
Avenida Presidente Vargas, 642, na
cidade do Rio de Janeiro, foi fundada a
JCI Brasil. As OLMs fundadoras foram
Rio de Janeiro, São Paulo e Niterói, que
participaram com delegações para o
histórico evento.
• Naquela oportunidade foi aprovado o
Estatuto da JCI Brasil, publicado na
íntegra pelo jornal “O Globo”, que deu
ampla cobertura ao que seria a primeira
Convenção Nacional da JCI Brasil.
Conq.
Raízes: Mestre
Metas
Valores
Tronco: Mentor
Modelo
Modelo
Modelo
Galhos: Modelo
Folhas: Valores
Mentor
Flores: Metas
Frutos: Conquistas
Mestre
JCI Gerenciamento
sem fins lucrativos
Parte 1: Vista geral
Os três pilares do
Gerenciamento
sem fins lucrativos
1. Claros conceitos de Missão,
Visão e Valores (MVV)
2. Programas alinhados com a
MVV
3 Arrecadação de fundos
profissional
Programas
1.
Os programas estão alinhados com a nossa Missão e Visão
locais?
1.
Vale a pena gastar nosso TEMPO, ENERGIA e RECURSO?
1.
Programas X Arrecadação de fundos
• Liderança
• Gerência
• Treinamentos
• Educação
• Diplomacia
• Líderes Destacados
• Oradores e Autores
• Socios de Negócios
• Clientes/
consumidores
• Colegas
• Amigos
• Companherios
sentimentais
Um lugar para
• Como Pessoa
• Como Profissional
• Como Cidadão
• Como Relação Global
• Como Empreendedor
… e logo sair
Para poder por em prática o
que aprendeu e ser um
exemplo vivo da missão
desta organização.
Senado da JCI – Fundação da JCI – Rede de Membros da JCI
Tendências do Voluntariado
Voluntários:
1.
Preferem realizar serviços diretos que se engajar em
projetos políticos;
2.
Exigem transparência e coordenação;
3.
Preferem focar em sua carreira profissional mas valorizam
qualidade de vida;
4.
Consideram o serviço sem fins lucrativos uma atividade
social e preferem participar com seus amigos e colegas de
trabalho.
Tendências do Voluntariado
5- Prefere pertencer a organizações sem fins lucrativos que
sejam focados em um programa nacional;
6- Economia: a crise econômica, social ou política não afeta as
organizações de voluntários se elas adaptam seus
programas;
7- O senso de “responsabilidade social” faz com que as empresas
motivem seus empregados a trabalhar como voluntários em
projetos sociais;
8- Mudanças inesperadas em situações pessoais de cada um
podem afetar o voluntariado.
Conclusão
• O poder da uma organização
sem fins lucrativos está em sua
Missão, Visão, e Valores (MVV).
• Compreender os Princípios da
administração de uma
organização sem fins lucrativos
ajuda as OLMs serem bem
sucedidas.
Missão, Visão e Valores (MVV) da JCI
MISSÃO: Contribuir para o desenvolvimento da comunidade mundial
proporcionando às pessoas jovens a oportunidade de desenvolver a capacidade
de liderança, a responsabilidade social, o espírito empresarial e o
companheirismo necessários para criar mudanças positivas.
VISÃO: (JCI Brasil) Ser reconhecida como Organização de jovens líderes e
empreendedores com as melhores práticas para o desenvolvimento pessoal.
VALORES:
"Nós acreditamos, que a fé em Deus da sentido e finalidade a vida;
Que a fraternidade entre os homens, transcende a soberania das nações;
Que a justiça econômica pode ser melhor obtida por homens livres, através da
livre iniciativa;
Que os governos devem ser de leis, mais do que homens;
Que o grande tesouro da terra esta na personalidade humana;
E que servir a humanidade, é a melhor obra de uma vida."
Missão da JCI
Propósito
“Contribuir para o desenvolvimento
da comunidade mundial
proporcionando às pessoas jovens
a oportunidade de desenvolver a
capacidade de liderança, a
responsabilidade social, o espírito
empresarial e o companheirismo
necessários para criar mudanças
positivas."
Nuestra Industria
Industria No Lucrativa
Estamos compitiendo por:
• Tiempo
 Energía
 Dinero
INDIVIDUAL
• Para oferecer desenvolvimento pessoal através
de seminários que auxiliem os membros a
desenvolverem competências que os tornem
mais eficientes nas atividades do dia-a-dia. Na
JCI se confirma o que Confúcio falou: “Tudo o
que ouço eu esqueço, tudo o que vejo eu lembro,
tudo o que faço eu aprendo”.
• JCI University(oficinas práticas de capacitção,
JCI biznet,aprende mediante sua participação em
projetos múltiplos e variados que beneficiam
comunidades em todo o mundo.
• Cursos disponíveis no site e presencial: (Prime)
Trainer, (Excel) Designer, ADM, Lead, Anchive,
Repasse
COMUNITÁRIO
• Procura desenvolver nos
membros o espírito de
cidadania. Assim, a JCI
organiza projetos para atender
a necessidade da comunidade
e contribuir para o seu melhor
desenvolvimento.
• Projeto Saúde da Criança;
• Fundação JCI
• Concursos
NEGÓCIOS
• Para estimular a efetivação de
negócios e o crescimento
econômico dos membros, a JCI
dispõe de uma estrutura de apoio
e incentivo à efetivação de
negócios nos mais diversos ramos
e numa rede que cobre mais de
120 países, oportunizando, assim,
a pessoal superação para jovens
empresários e executivos de
negócios.
• Projetos; BBP;Rodada de
INTERNACIONAL
Para ajudar a desenvolver um cidadão
globalizado capaz de entender o que
acontece no mundo e disposto a
contribuir com a melhoria da
qualidade de vida do planeta.
• Capítulo Irmão;Toyp
• Congressos, conferências,
convenções, encontros;
Programas de Prêmios da
JCI
• TOYP - Prêmio aos Jovens Destacados
Reconhece os jovens de 18 a 40 anos de idade que desenvolvem
ao máximo seu potencial em dez campos diferentes de empenho.
• BBPC - Concurso do Melhor Plano Empresarial
Reconhece iniciativas empresariais dos jovens e fomenta o espírito
empresarial entre jovens empreendedores de 18 a 40 anos.
• Concurso de Oratória
Reconhece a capacidade de oratória entre seus Membros no plano
local, nacional e internacional.
• Concurso Internacional de Debate
Reconhece a capacidade dos Membros para participar
exitosamente num debate em todos os âmbitos.
• Programa Internacional de Prêmios
Aplaude os êxitos de Membros Individuais e Organizações
Nacionais e Locais em quatro campos de oportunidades.
Individual
Oferece oportunidade para que o membro atinja seu
potencial pessoal através de programas de capacitação
-Habilidades de Comunicação
-Mapas Mentais
-Habilidade de Liderança
-Relações Humanas
-Formação de Equipe
-Criatividade
-Habilidade para Administrar um Negócio
-Administração do Tempo
Comunitário
Para Desenvolver a sensibilidade do membro
para os problemas sociais e conhecimento da
dinâmica da comunidade para resolver estes
problemas mediante ação
-Envolvimento Comunitário
-Pesquisa na Comunidade
-Trabalho em Equipe
-Liderança de Projetos
-Planificação de Projetos
Internacional
Oferece oportunidade ao membro de contribuir
para o desenvolvimento da boa vontade,
compreensão e cooperação entre os povos
-Concurso de Oratória
-Capítulos Irmãos
-Eventos da JCI
-Projetos Internacionais
-Relações Internacionais
-Intercâmbio de Informações
-Paz Mundial
Concurso de Oratória
Oferece aos jovens estudantes a oportunidade de
conhecimento, reflexão e conscientização sobre a
responsabilidade social e compromisso de cada
indivíduo em relação aos problemas sociais locais,
regionais e mundiais.
ODMs
4 – Reduzir a Mortalidade Infantil
8 – Estabelecer uma Parceria Mundial para o
Desenvolvimento
Negócios
Para estimular a efetivação de negócios e o
conhecimento econômico dos membros
- Curso de Administração de Negócios
- Missões Comerciais
- Visitas à Empresas
- Contatos de Negócios
- Empresários em Reuniões de Unidades
- Projetos para melhoria das atividades comerciais na
comunidade
Melhor Plano de Negócios
Fomentar o espírito empresarial entre seus membros e
a comunidade em geral.
Plano de Negócios para a criação de uma nova
empresa ou uma atividade social que traga mudanças
positivas
Programa TOYP
O Programa Toyp faz
reconhecimento a 10 jovens com
idade entre 18 e 40 anos que
exemplifiquem os melhores atributos
dos jovens no mundo.
Programa TOYP
Sucesso Comercial, econômico e empresarial
Assuntos políticos, legais e governamentais
Liderança e êxitos acadêmicos
Êxitos Culturais
Liderança Moral e Ambiental
Contribuição à infância, à paz mundial ou aos direitos
humanos
Serviço Humanitário e voluntário
Desenvolvimento Científico e tecnológico
Superação e Êxitos Pessoais
Inovação Médica
Quem venceu?
O mais
rápido?
O mais
forte?
O mais
inteligente?
O melhor
negociador?
O mais técnico?
• Crescer o seu negócio
• Desenvolver o membro
individual