Estágios Supervisionados Integrando Escola – Empresa - Aluno Prof. Cezar Miguel Monteiro da Silva Vice Diretor do ES e EP Prof. Dusan Schreiber Coordenador de Estágios Carla Flesch Siebel Supervisora de Estágios Equipe Coordenação Prof. Dusan Schreiber [email protected] 51 99430254 Equipe do NADE Carla F. Siebel – Supervisora de Estágios Graziele [email protected] 3594.3022 ramal 201 Prof. Cezar M. M. da Silva [email protected] 51 3594.3022 Estágio Curricular Lei nº 11.788/2008 (carga horária, vale transporte, seguro de acidentes pessoais, férias). Regulamento de Estágio – disponível na página da escola em www.ienh.com.br – Igrejinha – Alunos -Estágios. Normas ABNT (Manual de Normalização) disponível na página da escola em www.ienh.com.br – Igrejinha – Alunos Estágios. Período para a realização do Estágio Obrigatório Após a conclusão dos três módulos de aula os alunos tem até 03 semestres (1 ano e meio) para realizar e concluir o Estágio Obrigatório. O estágio tem a carga horária de 300 horas, podendo ser realizado até 08 horas diárias e 40 horas semanais se o aluno estiver cursando somente o módulo de Estágio. Essas 300 horas devem ser completadas até a data limite que consta no cronograma. Período de Matrículas para 2011II De 04/07/2011 à 29/07/2011: parcelamento em 1 + 5 mensalidades. De 01/08/2011 à 12/08/2011: parcelamento em 1 + 4 mensalidades. OBS.: As matrículas serão autorizadas somente após a documentação do estágio estar OK com a Bruna. Reunião de Estágios Para quem realizou a matrícula até o dia 12/08/2011 – 15/08/2011 às 19 horas. Situações Aluno matriculado para Módulo III e empregado na área (Conveniada ou Não Conveniada); Aluno que vai para o Módulo III e está sem estágio; VOCÊ NÃO POSSUI ESTÁGIO OU NÃO ESTÁ TRABALHANDO NA ÁREA DO CURSO? Entre no site www.ienh.com.br/curriculo, coloque como usuário o seu código de matrícula e como senha a sua data de nascimento (ex.: 30121999 ou ddmmaaaa) e FAÇA O SEU CURRÍCULO para participar do nosso banco de dados para concorrer às vagas. Lembramos que após cadastrar o currículo deverão atualizá-lo a cada 03 meses. Pedimos que após o preenchimento do currículo, seja encaminhado um e-mail para o NADE nos comunicando. Dúvidas entrar em contato com Carla ou Graziele pelo telefone 3594-3022, ramal 201, pelo e-mail [email protected] Ingressando em Estágio Estar APTO nos módulos I, II e III. Já possuir empresa para a realização do Estágio – idônea e legalizada. Ter um Supervisor de Estágio na Empresa. Estar com a Documentação de estágio ok (Cadastro de Estágio, Convênio com a empresa, termo de compromisso de estágio, seguro de acidentes pessoais). Ficha de Cadastro de Estágio está disponível no site. Os demais documentos serão encaminhados por e-mail para os alunos. Matrícula para o módulo de estágio junto à secretaria da unidade. Professor Orientador de Estágio. Somente após isso o aluno poderá iniciar as suas horas de estágio. Ficha de Cadastro de Estágio Instituição Evangélica de Novo Hamburgo Unidade de Ensino Igrejinha – Centro de Educação Profissional – CEP CURSO TÉCNICO EM ................................ CADASTRO PARA FINS DE ESTÁGIO Aluno (a): Turma: Telefone: E-mail: Já estou organizado com local para realizar o Estágio Profissional em 20__ (EP): ( ) Sim ( ) Não Se já possui uma empresa para realização do Estágio preencha: Empresa: Ramo de Atividade: Endereço: Telefone(s): E-mail: Nome do responsável pela Empresa, e-mail e cargo ocupado: Nome, telefone de contato e e-mail do Supervisor de Campo,: PROPOSTA de Professor Orientador (03 sugestões): Áreas sobre as quais versará o estágio: (1) (2) (3) Possui carteira assinada na empresa? ( ) Sim Estágio pelo(a): ( ) Fundação Evangélica Data prevista para o início do estágio: Data e Assinatura do aluno ( ) Não ( ) CIEE ( )__________________ Relação com o Professor Orientador Assiduidade / comprometimento (o não comparecimento nas orientações poderá reprovar o estagiário). A responsabilidade de manter contato com o professor orientador é do ALUNO. Documentos - Estágio Plano de Trabalho de Estágio – PTE – Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas. INSTITUIÇÃO EVANGÉLICA DE NOVO HAMBURGO UNIDADE DE ENSINO “IGREJINHA” CENTRO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL – CEP Curso Técnico em .............................. 1 IDENTIFICAÇÃO Estagiário: ___________________________________________ Empresa: ____________________________________________ Responsável legal da empresa: __________________________ Supervisor de Campo: _________________________________ Professor Orientador: __________________________________ 2 IDENTIFICAÇÃO DA SITUAÇÃOPROBLEMA PLANO DE TRABALHO DE ESTÁGIO – PTE [Descreva a situação problema identificada na empresa, escolhida como foco de intervenção a partir do estudo-diagnóstico realizado] [Nome do Estagiário] 3 OBJETIVO DO ESTÁGIO [Descreva o objetivo da intervenção proposta] 4 Igrejinha , mês, ano JUSTIFICATIVA [Descreva as razões que motivam a realização do estágio. Apresente as razões da escolha do problema. Algumas perguntas para sua consideração: Por que este trabalho é importante? Por que é necessário? Por que você se interessa pelo assunto? Qual relevância do trabalho para a empresa e para você] 1 PLANO DE AÇÃO O QUE O que fazer COMO Como deverá ser feito QUANDO Quando as ações serão realizadas (em semanas) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 [Colher dados .....] [Descrever.....] [Investigar.....] [Levantar.....] [Projetar.....] [Planejar.....] [Fazer.....] Entregar relatório parcial n (pelo menos 3) [Incluir tantas linhas quantas forem as ações a serem desenvolvidas] Entregar Trabalho de Conclusão de Curso – TCC [O Quê Fazer?”: Descreva as ações que você propõe para solucionar a situação problema identificada, bem como as expectativas de resultados a partir de sua implementação] [Metodologia de Intervenção “COMO FAZER?”: Descreva os procedimentos metodológicos (etapas a serem seguidas, técnicas, instrumentos, recursos, etc.) a serem seguidos/utilizados para implementar a sua proposta de intervenção, segundo o proposto no item anterior] [Cronograma – “Quando Fazer? Definir, temporalmente, as etapas/ações a serem implementadas segundo a proposta de intervenção e o cronograma formal de Estágio] [Os verbos indicados são somente sugestões, exemplos, discuta o Professor Orientador as ações do seu Plano de Trabalho de Estágio] [Foram incluídas no seu plano de trabalho as entregas de 3 relatórios parciais, nas datas definidas junto ao Professor Orientador] 1 Assinaturas Estagiário [Nome do Estagiário] Supervisor da Empresa [Nome do Supervisor de Campo] Professor Orientador [Nome do Professor Orientador] Documentos - Estágio Quadro de Horários - Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas. Distribuição da Carga Horária EXEMPLO – Ano 20__ Mês Semana Dias Janeiro 1ª 02 a 03 16 16 2ª 06 a 10 40 56 3ª 13 a 17 40 96 4º 01 à 05 40 136 5º 08 à 12 40 176 6º 15 à 19 40 216 Fevereiro Horas Sem. Horas Acum. Março 300 Observações Data de início do Estágio: Data de término do Estágio: O início é término de turnos estão assim previstos: - manhã: - tarde: Assinaturas: ____________________________________ Estagiário: ____________________________________ Supervisor na Empresa: ____________________________________ Professor Orientador: Documentos - Estágio Relatório de Auto-avaliação do aluno – Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas. CURSO TÉCNICO EM ................................................ b) desenvolvidas:_______________________________________________ Doc. VI RELATÓRIO INDIVIDUAL DO ESTÁGIO PROFISSIONAL (Auto-avaliação) Avaliação: completadas as horas de estágio ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ c) 1. Dados de Identificação: 1.1. Nome do Estagiário:______________________________________ 1.2. Endereço Particular:_______________________________________ Cidade:________________________________________________ Estado: ________________________________________________ Tel.:___________________________________________________ 1.3. Empresa:________________________________________________ 1.4. Endereço completo:________________________________________ Dificuldades encontradas no desempenho das atividades Como foram solucionadas as dificuldades? ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ d) Quais as sugestões apresentadas e ou implantadas? ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ _______________________________________________________ 1.5. Telefone: ______________________________________________ 1.6. E-mail: ________________________________________________ 1.5. Período de Avaliação: ___________________a__________________ 1.6. Supervisor local:__________________________________________ 2. Atividades Desenvolvidas: 2.1. Setor: _________________________________________________ a) Atividades desenvolvidas:__________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ 3. Sugestões em relação a: 3.1. Conteúdos programáticos das disciplinas do Curso Técnico em ................. .................................................................................................................................. ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ 3.2. Metodologia de ensino empregado: ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ 3.3. Outros:_____________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ 3. Observações Finais:________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ Localidade e data:____________________________________________________ __________________________________________________________________ Assinatura do estagiário:_______________________________________________ Ciente do Coordenador local:__________________________________________ Lembramos a importância deste Relatório, pois, através dele, realimentaremos nosso sistema de atuação aos demais alunos, nossos docentes e a própria empresa. Documentos - Estágio Relatório de Auto-avaliação da empresa – Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas. Doc. VII FICHA DE AVALIAÇÃO INDIVIDUAL PELA EMPRESA Assinale com um “x” o ítem que melhor descrever o estagiário segundo os seguintes critérios 1- Concordo Totalmente; 2 - Concordo Parcialmente; 3 - Não Concordo; 4 - Não sei responder Estagiário: __________________________________ Data: ____________ ASPECTOS NA AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DO ALUNO/ESTAGIÁRIO 1. Aprendizado / Rendimento / Qualidade * Demonstra facilidade no aprendizado e domina os conhecimentos técnicos. * É eficiente no trabalho. * Demonstra agilidade no desempenho das funções. * Demonstra organização, coerência e coesão. * Demonstra interesse, questiona e procura aprender sempre mais e melhor. * Demonstra disponibilidade para com superior/professor e colegas. * Demonstra vontade de cooperar. Total Parcial 2. Responsabilidade * Demonstra conhecer suas obrigações. * Observa atentamente todas as instruções e regulamentos. * É assíduo * É pontual * É responsável com a conservação dos equipamentos de trabalho. * É responsável pela segurança individual e coletiva no trabalho. Total Parcial 3. Produtividade * Demonstra produtividade, evita perdas e aumento de custo. * Busca alternativas para melhorar as condições de trabalho. * Utiliza adequadamente os instrumentos de trabalho. Total Parcial 1 2 3 4 4. Relações humanas * Demonstra relacionamento adequado com Coordenadores/Supervisores * Demonstra educação e respeito para com todos na empresa/escola. * Justifica-se e comunica em caso de falta. * Age com companheirismo diante de situações adversas para com colegas de trabalho. * Demonstra habilidade no gerenciamento do pessoal a ele confiado. Total Parcial 5. Comprometimento com a equipe de trabalho * É prestativo com os colegas. * Colabora na adaptação de colegas novos. * Estimula a comunicação/ troca de conhecimentos e informações profissionais. * Desempenha suas tarefas não deixando o as tarefas para outro. Total Parcial Total Geral Ciente do estagiário: __________________________________________ Assinatura do Supervisor : ______________________________________ Documentos - Estágio Os documentos apresentados estão disponíveis no site da Escola (www.ienh.com.br) em: Igrejinha – Alunos -Estágios. Datas Importantes: Data-limite para entrega do TCC para avaliação pela Banca Examinadora, em duas vias - até às 20h30min do dia 31 de outubro de 2011. Data-limite para entrega do Caderno de Estágios com os documentos preenchidos - até às 20h30min do dia 31 de outubro de 2011. Apresentação e Defesa do TCC na banca:18,19, 25 e 26 de novembro 2 e 3 de dezembro de 2011. (sexta e sábado) Formatura Cursos Técnicos – Dia 17 de dezembro de 2011 – Sábado às 20h. Cronograma de Estágio Cronograma com as datas para o segundo semestre de 2011 estará disponível no site a partir do dia 15/06/2011 em www.ienh.com.br – em Igrejinha – Alunos –Estágios – Cronograma 2011/2. Taxas e multas 2ª VIA ATESTADO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO R$ 11,00 2ª VIA CERTIFICADO DE CONCLUSÃO DE QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL E HIST. ESCOLAR R$ 32,00 2ª VIA CERTIFICADO DE CONCLUSÃO R$ 32,00 2ª VIA DE DIPLOMA R$ 158,00 ATESTADO DE MATRÍCULA E FREQÜÊNCIA R$ -.- ATESTADOS – OUTROS R$ 5,00 CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS (por Componente Curricular) R$ 5,00 HISTÓRICO ESCOLAR DE MÓDULO (1ª VIA) R$ -.- REALIZAÇÃO DE Curricular) PROVA ATRASADA Componente R$ 11,00 REALIZAÇÃO DE PROVA ATRASADA, EM DATA ESPECIAL (por Componente Curricular) R$ 53,00 CANCELAMENTO DE MATRÍCULA R$ 16,00 PLANO DE TRABALHO DE ESTÁGIO, QUADRO DE HORÁRIOS, AUTO AVALIAÇÃO DA EMPRESA, AUTO AVALIAÇÃO DO ALUNO - DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA R$ 50,00 ENTREGA DO FORMULÁRIO DE FORMATURA DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA - R$ 50,00 TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA - R$ 50,00 FORMATURA – CERIMÔNIA DE GABINETE (por ¼ salário mínimo regional vigente Importante Cancelamento do Estágio Profissional Obrigatório: o aluno que cancelar o estágio no meio do semestre terá que se matricular novamente no semestre seguinte e realizar todos os pagamentos das mensalidades novamente. O aluno que estiver matriculado no Estágio Profissional Obrigatório e não cumprir as datas definidas nesse cronograma poderá ser reprovado no estágio e deverá realizar tudo novamente, inclusive os pagamentos, no semestre seguinte.