29 de Setembro 2014
GMA – PREOCUPAÇÃO PRESENTE PEDE
SOLUÇÃO URGENTE
No dia 23 de Setembro, o STPT e o DHO reuniram para
discutir a situação dos trabalhadores que se encontram
no GMA.
Em análise, no interesse dos nossos associados e dos
trabalhadores em geral, estiveram vários temas:
- Trabalhadores afectos ao GMA com funções na
Direcção de origem
Como já referido, o STPT considera esta situação lesiva
para os trabalhadores, que ficam desmotivados e
prejudicados na evolução profissional, beneficiando as
Direcções no cumprimento dos objectivos através de
recursos sem encargos.
Existe um comprometimento por parte dos
representantes da empresa em tentar a reafectação
destes trabalhadores nas Direcções, estando previstas,
até ao final do ano, várias colocações.
- Outsourcing
Perante o compromisso da Administração na redução de
Outsourcings, o STPT irá manter-se atento ao evoluir da
situação, uma vez que é frontalmente contra a existência
de recurso a outsourcing sendo que existem
trabalhadores sem funções e capacitados para responder
às necessidades.
informação
- Projectos Temporários
Na tentativa, por parte da DHO, de dar funções a
trabalhadores afectos ao GMA, foram os mesmos
afectados a vários projectos temporários em diferentes
áreas.
O STPT reforçou a avaliação como ponto-chave para a
evolução profissional, que fica posta em causa perante
funções que possam não estar de acordo com as
competências de cada um ou que não tenham sido alvo
de formação prévia.
- Trabalhadores afectos ao GMA sem qualquer função
Para o STPT é grave esta realidade, debatida várias vezes,
pelos consequentes efeitos nefastos que gera na
avaliação de desempenho, na evolução profissional e no
equilíbrio psicológico dos trabalhadores e suas famílias.
Considera o STPT que os trabalhadores são os recursos
essenciais da Empresa e não podem ser hipotecados por
interesses económico-financeiros.
É importante que os trabalhadores nesta situação
continuem em contacto com os seus sindicatos, expondo
qualquer situação anómala, que será debatida com os
representantes da Administração mensalmente, ou no
imediato, se tiver carácter de urgência.
O STPT continuará totalmente à disposição dos associados
para o acompanhamento de cada caso.
.
O BARATO SAÍ CARO! O EFEITO NEFASTO DE MAIS UMA MEDIDA ECONOMICISTA!
Chegou ao conhecimento do STPT que os comerciais da PT têm que passar a parquear as viaturas de serviço nos
edifícios da empresa, quando até aqui tinham autorização para os levarem até á sua residência.
Esta medida merece do STPT a mais firme rejeição porque não deixará de afectar de forma significativa o
desempenho de um grupo de trabalhadores que a nosso ver é determinante para o negócio da Empresa.
Confrontada com concorrência “feroz” das outras empresas, a nossa “força de vendas” dispensava esta medida
interna já que não conseguimos descortinar o efeito da mesma na eficácia de trabalho dos nossos “comerciais” que com
estas medidas vêem acrescidas as dificuldades diárias em cumprir os objectivos, nas visitas aos clientes, (em alguns casos
para além do horário normal de saída) e ainda fazer o trabalho de “escritório”.
Queremos acreditar que a Administração quer dotar os Trabalhadores com as melhores “ferramentas” para que
estes executem as suas funções da melhor maneira, para o bem da sustentabilidade e do desenvolvimento da Empresa e do
bem-estar dos Trabalhadores, assim o STPT solicitou à Administração que esta medida seja suspensa até que seja
feito um estudo das suas reais implicações e da sua efectiva necessidade.
A Direcção
ULTIMA HORA
Na reunião do Comité de Acompanhamento do plano de Saúde Clássico realizada dia 26/09/2014 ficou aceite
para Janeiro de 2015 (inicialmente previstas para 1 de Outubro) a entrada em vigor das novas Alterações
acordadas ao Plano de Saúde. A Administração comprometeu-se em enviar esta mesma comunicação aos
beneficiários.
MAIS DO QUE NUNCA É IMPORTANTE QUE CADA TRABALHADOR ESTEJA SINDICALIZADO!
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