ANO IX • OUTUBRO de 2014 • Nº 107
www.granfino.com.br
A REVISTA MENSAL DA GRANFINO
Granfino inaugura
novo galpão de
expedição
Responsabilidade Social
Granfino participa dos Jogos
SESI do Trabalhador
pág 03
Especial
Você sabia que dia 04 de outubro
é o dia Mundial dos animais?
pág 04
Comemoração
Granfino comemora dia de
Cosme e Damião distribuindo doces
pág 05
Editorial
SILVIA COELHO LANTIMANT
Presidente do Conselho de Administração
Cuidado, os Alpinistas Políticos
de Plantão estão voltando!
Discursos populistas, nacionalistas e extremistas sempre ganham
força em vésperas de campanhas
eleitorais. Com eles aparecem os
“alpinistas políticos de plantão”.
São aqueles candidatos que têm
por único objetivo sentar-se nas
cadeiras oferecidas no Senado,
em Câmaras Estaduais e Federais,
valendo-se do voto do povo para
desfrutar das vantagens que isso
pode trazer.
Estamos todos, empregadores
e empregados, desempregados e
aposentados, donas de casa e estudantes, enfim todos, reféns dessa situação. Nossa pátria amada
Brasil - embora diga a Constituição
que o regime é Democrático - nos
obriga a sair de casa num dia de
domingo, por vezes enfrentando
filas enormes, para votar em can-
“Nossa pátria amada
Brasil - embora diga a
Constituição que o
regime é Democrático - nos obriga a sair
de casa num dia de
domingo, por vezes
enfrentando filas
enormes, para votar
em candidatos que
não nos dizem nada”
didatos que não nos dizem nada.
Candidatos estes, que só aparecem
Nossa
Outubro
Desenvolver e fornecer
Dia 1
produtos de qualidade
055 Felipe da Costa Paganoti
priorizando a satisfação do
Dia 2
MISSÃO
consumidor, assegurando
ANIVERSARIANTES
163 Joseval Bispo dos Santos
438 Evandro Lima de Albuquerque
537 Diogo dos Santos Sousa Amaral
Dia 20
Dia 12
Dia 21
561 Jonatas da Silva da Cunha
794 Carlos Henrique de Lima Moraes
380 Marcos Antonio da Silveira
836 Mateus Torres Pontes
691 Francisco Jose Mascaro
928 Jeferson F Teixeira de Souza
Dia 13
Dia 24
506 Marcos Antonio F de Souza
Dia 4
Dia 14
256 William Mirandela da Silva
043 Marcia Ester Antunes Dias
170 Ivo Lucas Pereira
061 Renato Ismael Racke
226 Dail de Assis Galvao
838 Cassiano Ramos da Silva
905 Anderson Cardoso Ignacio
086 Robson Gomes da Silva
279 Fabio R. Souza da Silva
515 Filomena Lima de Souza
Dia 7
Dia 15
834 Lucas Silva Leandro
060 Gerson B. da Silva Junior
123 Jose Carlos R de Almeida
125 Gilson Gomes Moreira
028 Cristian F. do Nascimento
417 Carlos E. da Rocha Santos
Dia 27
Dia 17
Dia 28
Dia 9
009 Samara C. de Oliveira
573 Airton Luis Barbosa Silva
640 Denis Dias da Silva
037 Patricia Del Barba
297 Crispim Rodrigues Deoclecio
468 Leonardo Araujo da Silva
Dia 10
Dia 18
031 Carlos Alberto P de Campos
227 Marcos Antonio Soares Nunes
867 Sebastiao Francisco de Maria
694 Mauricio Joaquim da Silva
127 Jayme da Silveira Jorge
582 Victor Moreira da Silva
634 Anderson Martins Costa
Dia 19
Dia 31
374 Ridan Ramos de Almeida
799 Djalma Peres Lins
012 Ethel S. de Souza Del Barba
688 Luiz Henrique da Costa Pina
a rentabilidade, sempre com
098 Luiz Claudio Ferreira Carelio
947 Anailton Alcantara Ramos
base em princípios éticos e
Dia 3
de responsabilidade sócio-
-ambiental.
Nossa
Dia 5
VISÃO
Ser Líder atuante em âmbito
regional, referência em
qualidade de produtos, serviços e excelência em gestão,
inovando em tecnologia e desenvolvendo novos produtos
e mercados.
Dia 11
124 Cesar Villas Boas Junior
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nas ruas nessas épocas de pré-eleição, fazendo questão de dar tapinha no ombro, beijinho no rosto,
abraçar a todos, para depois nunca
mais! O horário político gratuito
nos deixa mais irritados e sem a
menor paciência de assistir ou ouvir os personagens que por ele desfilam. Não há patriota que resista
a tanta hipocrisia!
Segundo o jornalista Alex Campos, esses candidatos a maus políticos, cospem no dinheiro em busca
de votos e, depois, cospem nos votos em busca de dinheiro. Traem
os hinos que cantamos, as bandeiras que amamos e os impostos que
pagamos.
Lembrem-se disso no dia
das eleições!
138 Edson Vander Silva de Souza
647 Severino Rodrigues da Silva
Dia 25
723 Douglas da Silva Manso
Dia 26
668 Fabio A Galdino de Franca
Dia 30
Espaço
Responsabilidade Social
Jogos SESI do Trabalhador
Granfino é vice-campeão na modalidade futebol de campo
Do dia 06 a 27 de setembro o
SESI da Unidade de Nova Iguaçu
realizou uma série de eventos desportivos com os colaboradores das
empresas da região, denominado de
“Jogos SESI do Trabalhador – Fase
municipal – 2014”. Foram várias as
competições, envolvendo diversas
modalidades, tais como: futebol de
campo, futsal masculino, atletismo,
natação, tênis de mesa, além de modalidades recreativas.
A nossa empresa participou da
modalidade futebol de campo. As
outras empresas que competiram
nessa modalidade foram a Duratex,
a Proton, a Pimpinela, a Ambev, a
Ambev Vidros, a Bayer e a Condor.
O campeonato ficou dividido
em fases e a Granfino passou para a
segunda fase sem jogar, pois o time
da Duratex ficou impossibilitado
de competir, perdendo assim, de
W.O. (não comparecimento).
O time da Granfino, nas semifinais, ganhou do time da Pimpinela
por 5 x 1, com três gols marcados por
Cléber Araújo, um por Alexandre
Conrado e outro por Filipe Santos.
Na final, que aconteceu no sábado, dia 27, a Granfino enfrentou
o time da Condor e infelizmente
perdeu de 1 x 2. Parabenizamos e
agradecemos pela dedicação de todos os envolvidos nos jogos, principalmente o time e seu técnico, que
mais uma vez demonstraram a força
e a competitividade do seu elenco,
Carlos Menditti, da Responsabilidade Social e Rosana Vicente, do
Marketing. O time da Granfino é um
dos mais competitivos da Baixada!
Sobre os Jogos SESI do Trabalhador
Os jogos do SESI têm por
finalidade reunir empresários
e industriários, estimulando a
prática esportiva e o intercâmbio
sócio-cultural e esportivo. O Serviço Social da Indústria por meio
dos Jogos incentiva a adoção de
práticas saudáveis, estreitando as
relações entre os participantes,
buscando a melhoria da qualidade de vida e o exercício pleno da
cidadania do trabalhador.
SAÚDE
Dia Mundial
do diabetes
Você sabe o que é diabetes?
No dia 14 de novembro comemoramos
o Dia Mundial do diabetes, data escolhida
por várias organizações mundiais envolvidas com a prevenção de doenças. A proposta é informar e conscientizar todos aqueles
envolvidos com os cuidados do diabetes.
Mas o que é o diabetes?
É uma doença provocada pela deficiência de produção e/ou de ação da insulina,
substância produzida pelo nosso organismo
para quebrar a glicose e transformá-la em
energia. A doença pode receber os nomes
de açúcar no sangue ou aumento de açúcar.
O diabetes constitui problema de saúde pública pelo número de pessoas que
apresentam a doença, principalmente no
Brasil. Existem várias formas da mesma
doença dependendo da época de aparecimento e da quantidade de insulina que o
corpo produz. A do tipo I geralmente aparece na infância e há deficiência total de
insulina. A do tipo II oferece várias causas responsáveis, mas a principal delas é a
obesidade. Nas outras formas o que acorre
é a lesão do órgão produtor de insulina
decorrente de diversas agressões tóxicas,
seja pelo consumo de álcool, drogas, medicamentos ou infecções.
Os sintomas do diabetes são decorrentes do aumento do açúcar no sangue e das
complicações crônicas que se desenvolvem a
longo prazo, como: sede excessiva, tonturas,
visão borrada, aumento de apetite, perda de
peso excessiva. As principais complicações
envolvem queixas visuais, cardíacas, circulatórias, digestivas, renais, urinárias, neurológicas,
dermatológicas e ortopédicas, entre outras.
O diagnóstico laboratorial do diabetes é
estabelecido pela medida no sangue, após
um jejum de 8 a 12 horas. Os principais
fatores de risco para diabetes são: idade
maior ou igual a 45 anos, histórico familiar
(pais, filhos e irmãos), sedentarismo, colesterol bom baixo, colesterol ruim elevado,
pressão alta, uso de medicamentos que aumentam a glicose.
O tratamento envolve desde uma
mudança nos hábitos alimentares, prática de atividade física regular e até o uso
de medicamentos.
Como se previne? A prevenção só pode
ser realizada no tipo II e nas formas associadas a outras alterações do órgão produtor de
insulina. Os pacientes devem manter o peso
normal, não fumar, controlar a pressão arterial e evitar medicamentos, álcool e drogas.
Márcia Ester Antunes Dias
Time da Granfino nos jogos SESI do trabalhador
Médica do Trabalho
[email protected]
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Especial
Dia mundial dos animais
Linha Gran oferece o melhor para o seu animal
Quem tem animais de estimação sabe muito bem o quanto eles são
importantes para os seus donos. E os nossos companheiros também
têm um dia para ser celebrado. Quatro de outubro é o Dia Mundial
dos Animais, a mesma data em que se festeja o Dia de São Francisco
de Assis. A data foi originalmente escolhida porque é o dia da festa do
padroeiro dos animais, amante da natureza e do meio ambiente.
E pensando no bem estar dos nossos amiguinhos, que na maioria
das vezes são considerados como filhos, a linha Gran, divisão animal
da Granfino, desenvolveu com todo carinho que sempre teve por sua
família, rações e sementes para oferecer aos nossos animais uma refeição gostosa e muito nutritiva.
Todos os animais precisam de uma alimentação equilibrada, rica
em vitaminas e sais minerais para poder viver saudável e feliz. Por isso,
a Gran tem uma linha de produtos cuidadosamente formulada com
fibras de qualidade e altíssimo valor nutricional, tendo como princípio
básico a eficiência da digestibilidade, que significa que o alimento terá
maior parte de seus nutrientes absorvidos pelo animal.
A linha de alimentos Gran é dividida em: GranCat para gatos,
GranCão para cães filhotes e adultos; LateCão; GranPássaros com sementes e misturas; GranAves e Rações Comerciais para suínos e coelhos.
Confira alguns dos nossos colaboradores com seus pets:
John Beik e o
lagarto Teimoso
Nelcy Ferreira
com seus
cãezinhos
Dania Castro
com Olga
Nelson Batista
com Ghosty
Alexandre Conceição
com Píter
Lilia Araújo
com a Lua
Renata Baroni
e Lady
Monique
e Marley
Arionaldo
com Bebel
Carlos Alberto
e Lupita
Vinícius Máximo,
Zeus e Moa
Eduardo
dos Santos
com Fred
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Denílson
com Snoop
Jeniffer Martins
e Princesa
Comemoração
Doces para celebrar
o dia de Cosme e Damião
Granfino promove tradicional entrega de doces
Para comemorar a inauguração do parque fabril, há
37 anos a Granfino oferece doces e presentes as crianças
para celebrar o dia de Cosme e Damião. E este ano não
foi diferente, porém a data em comemoração ao dia dos
santos foi antecipada para o dia 26 de setembro. A festa
que já é tradicional na Granfino atraiu inúmeras crianças dispostas a ganhar um saquinho de deliciosos doces.
Pela manhã foram distribuídas 100 mochilas personalizadas para crianças de 2 a 10 anos contendo material
escolar, um conjunto de roupa e três quilos de alimentos
Granfino, além de carrinhos para os meninos e bonecas
para as meninas. Completando a manhã, as 15 primeiras
gestantes que vieram à empresa receberam bolsas com um
verdadeiro enxoval para a chegada do bebê.
Na parte da tarde foram distribuídos 3 mil sacos de
doces, todos na embalagem original do tradicional fubá
Granfino. Desse total, 700 saquinhos foram distribuídos a diversas instituições de crianças e idosos, 1.000
foram entregues na porta da empresa mediante apresentação dos cartões e 1.300 sacos foram entregues aos
colaboradores e representantes Granfino.
Silvia Coelho Lantimant, Presidente do Conselho de Administração da Granfino, emocionada em dar continuidade ao gesto do saudoso
senhor Sylvio Coelho completou: “A distribuição de
doces no dia 27 de setembro era uma prática que deixava
meu pai muito feliz. Vivi isso desde sempre, desde que me
conheço por gente. Hoje, continuar a fazer o que lhe dava
alegria, também me faz feliz. A vida segue seu rumo e nós
seguimos com ela”.
Sacos de doces foram feitos com a embalagem de Fubá de Milho
Empresa abre
as portas para a
entrega de doces
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Especial
Granfino apresenta
sua nova expedição
Empresa inaugura área totalmente automatizada
Em novembro de 2013, a Revista Granfino Informa
nº 96 falou sobre a construção do armazém do Centro
de Distribuição (CD), um galpão de 2300m² que abriga dois túneis principais para tráfego e ruas secundárias
com capacidade para 3594 pallets de 17,5m de altura.
Essa obra foi o ponto de partida para melhorar o layout
da empresa, que gerou uma remodelação geral na planta
industrial das Indústrias.
E essa reforma não parou por aí. A necessidade de
definir os fluxos de produção e aprimorar o processo de
controle de estoque fizeram com que uma nova expedição também fosse construída, uma obra com orçamento
estimado em 2 milhões, que veio para complementar o
projeto como um todo. Essas novas instalações suprem
a necessidade de maior rapidez no carregamento de caminhões, pois são feitas através de seis docas niveladoras
possibilitando que toda a área de produção seja direcionada para o estoque e expedição.
As obras da expedição começaram em novembro de
2013, quando o espaço foi realmente liberado após a instalação no pátio da indústria de um galpão em lona para
recebimento da matéria-prima. A inauguração aconteceu
em setembro de 2014, logo assim que as instalações de
elétrica, lógica e telefone foram concluídas. O empreendimento foi construído junto ao armazém, no local que
funcionava o antigo galpão de estocagem de matérias-primas/produtos acabados e estocagem de embalagens.
Caminhões recebem
as cargas nas novas
docas niveladoras
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De acordo com a arquiteta responsável pelo projeto, Cátia Siciliano, a expedição ocupa uma área de
1950,10m². Desse total, um espaço de 481,26m², dividido em quatro partes, são dedicados a área de quarentena
(pallets de produtos acabados que ficam à espera para
serem remanejados para o centro de distribuição);
103,50m² de construção anexa para a sala de carregamento de baterias de empilhadeiras e transpaleteiras, área de
manutenção de empilhadeiras, banheiros e logística reversa (local para guarda de carga que volta da rua, que
deve ser entregue no dia seguinte ou em próxima carga);
223,19m² de escritórios dedicados à direção de logística,
faturamento, sala de motoristas, controle de estoque e outros 1142,15m² de área de expedição, carga final e docas.
A expedição consiste basicamente na verificação e
no carregamento dos produtos nos veículos determinados e envolve atividades como: conferência do pedido
e da nota fiscal, emissão de documentos de expedição,
pesagem da carga para estipular o custo de transporte,
dentre outras. Estes pretendem simplificar o fluxo de
mercadorias e materiais e garantir que através do mínimo trabalho os requisitos sejam satisfatórios.
Para isso, a Granfino adequou o sistema EMS (Sistema de Gestão Empresarial) a um novo sistema de SAGA
WMS (Sistema de Gerenciamento de Armazéns), capazes de otimizar todos os processos existentes dentro do
Centro de Distribuição. O Conselheiro Administrativo
Nova Expedição
ocupa uma área
de quase 2000m2
das Indústrias Granfino, Carmelo Mastrangelo, explica
como funcionam esses sistemas: “Depois da análise da
carteira de pedidos que são enviadas diariamente pelos
representantes, o roteirizador avalia quais os pedidos serão atendidos naquele dia de acordo com a disponibilidade de caminhões e obedecendo o dia de atendimento de
cada rota que já está pré-estabelecido. Após a conclusão
do fechamento de todas as rotas é feito um confronto
entre pedidos e estoque para saber se os pedidos podem
realmente ser atendidos. Em seguida o sistema EMS manda via interface para o sistema WMS todas as cargas que
devem ser separadas. A partir desse momento são gerados
automaticamente serviços para os separadores de carga,
que após fazerem o login de acesso ao sistema no coletor
de dados, recebem essas ordens de separação e o próprio
sistema diz de qual endereço deverá retirar os produtos
do CD e para que local da nova área de expedição deverá
ser colocada cada carga separada”.
Completando o processo, ao final da separação de
cada embarque é a vez dos conferentes atuarem. Eles recebem no coletor de dados o que se chama de convocação ativa (onde é indicada qual atividade deve ser executada), o sistema sinaliza onde está armazenada a carga a
ser conferida e o conferente se desloca ao local e informa
no coletor quais itens e quantidades estão ali separados.
Carmelo ressalta que caso haja alguma divergência entre
o que foi separado e o que foi conferido, o sistema WMS
gera automaticamente uma ocorrência onde o Sagaman
(responsável pela administração das operações no WMS)
é informado através de um aviso sonoro no seu computador, e este gera uma nova ordem de conferência. Se a
divergência for confirmada é solicitado ao operador responsável pela separação da carga que faça a correção.
No final da conferência de cada carga é gerado
automaticamente um aviso para o setor de faturamento
informando que aquela rota já foi separada e conferida
e está pronta para ser faturada. Com as cargas prontas
e conferidas o próximo passo é encostar o caminhão
em uma das seis docas e fazer o carregamento. Nesse
momento o conferente também recebe uma convocação
para informar quais pallets estão embarcando no cami-
nhão, garantindo assim, que o processo está sendo feito
de forma correta. Finalizada essa etapa, o caminhão está
pronto para fazer as entregas.
O Conselheiro Administrativo, Carmelo, fala da importância da automatização dos processos para a empresa:
“É interessante analisar quantas vezes a palavra automaticamente aparece nesse novo ciclo de operações, com isso
podemos perceber como é diferente a operação com o sistema WMS. Muitas atividades que eram realizadas de forma
manual são extintas, ganhando assim, muito em tempo e
qualidade na execução das tarefas”. Outros pontos importantes que Carmelo avalia com a utilização do WMS, são
o nível mínimo de erros na operação e o total controle de
como está a produtividade de cada colaborador.
Com todas essas mudanças no sistema operacional da
Granfino, se espera em breve alcançar mais dois grandes
objetivos: separar cargas por cliente, e não mais por rota,
e diminuir o tempo de entrega das cargas de 48 para 24
horas. Além de diminuir consideravelmente os custos
com horas extras e retrabalhos. Todo esse investimento
faz com que a empresa atenda melhor e mais rápido os
clientes, aumentando assim, os níveis de venda e consequentemente a lucratividade.
Armazém oferece
capacidade para
abrigar 3594 pallets
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Patrocínio
Granfino promove
ação no Deli Delícia
Azeite Estoril é divulgado
em loja da Barra
Durante todos os sábados do mês de setembro a
Granfino promoveu eventos de divulgação no espaço
Deli Delícia, no Condomínio Península, na Barra da
Tijuca. Com intuito de alavancar ainda mais as vendas
dos produtos Granfino na loja, a empresa forneceu
produtos para o preparo de feijoadas que fazem parte
do calendário do buffet. A ação contou com a distribuição de folhetos do Azeite Estoril e degustação do mesmo. Dois banners com a marca Granfino e Deli Delícia
foram colocados na loja.
O espaço é um misto de um rotisserie, boulangerie e
pâtisserie, que conta ainda com uma gelateria exclusiva,
com sorvetes e picolés de produção própria, fabricados
seguindo autênticas receitas italianas. Ou seja, o Deli
Delícia é um novo estabelecimento comercial mais
requintado, onde são oferecidos frios, queijos, carnes e outras comidas. Também é especializado em produzir pães,
dos mais variados tipos e sabores, além de bolos e doces.
Deli Delícia é uma empresa relativamente nova, mas
com um grande potencial de crescimento na cidade do
Rio de Janeiro. Principalmente pela visão empreendedora da sua gestora Andrea Cunha, que também foi
executiva da Rede de Supermercados Prezunic. A Deli
Delícia está posicionada em um segmento de mercado
com poucos concorrentes diretos. Seu grande diferencial está na promoção constante da sua marca e a visão
da necessidade de expansão de suas lojas.
A Granfino comercializa para a Deli Delícia, que
além da loja da Barra possui uma em Botafogo, os produtos: Azeite Estoril, toda linha de Feijões, Arroz Branco e a família de Farinhas.
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Produtos Granfino
são destaque
na loja
Azeite Estoril é o ingrediente principal no buffet da Deli Delícia
Recepcionista
apresentando
o produto
Depoimento
Eu me encontrei
na Granfino
Histórias de sucesso
Você sabia que ter um ambiente agradável, limpo
e organizado inf lui diretamente na produtividade
da nossa empresa? Diversas pesquisas apontam que
funcionários que se sentem bem no local em que
trabalham conseguem produzir mais e melhor. É
por isso que a Granfino investe na organização,
limpeza e decoração do ambiente de trabalho. E o
investimento não para por aí. Para que esse serviço
seja executado da melhor maneira possível, a Indústria conta com profissionais capazes e dedicados.
E o zelador José Chaves Marques, que está no
auge dos 66 anos, faz parte
dessa equipe. Desde 2011
ele é responsável pela limpeza interna e externa do
Setor de Ração. José simplesmente adora o que
faz e gosta de deixar tudo
arrumado e limpo. Ele conta que antes de ser ASG,
trabalhou durante oito anos
como ajudante de caminhão.
Hoje totaliza dezoito anos
que o prestativo colaborador
faz parte dessa corporação.
Através de uma indicação
de um amigo ele conseguiu
a vaga de ajudante de caminhão. Nessa época José
estava desempregado, mas já possuía experiência na
área de transportes, pois trabalhou como entregador de gás e ajudante de caminhão em uma loja de
móveis. E até bicos em obras e concerto de fogões
ele já fez para conseguir remuneração. Ele sempre
foi um homem esforçado. Até porque para sustentar
uma família não é fácil. José conta que a Granfino
mudou sua vida. “A Granfino mudou a minha vida.
Quando fui contratado comecei a juntar dinheiro
e consegui comprar um terreno para construir uma
casa que já vendi e troquei por outra mais perto da
indústria”, explica o zelador que completa dizendo
que a casa está sendo ampliada. Com seu salário
ele ainda comprou um carro semi novo e ajudou a
pagar cursos para suas filhas.
Como se costuma brincar no pátio da indústria, José tem quatro mulheres. Calma, podemos
explicar: ele é casado com Cosma Rita Maria da
Conceição Marques, sua companheira tem quatro
nomes, mas é uma só. Por isso a brincadeira quatro
mulheres em uma só. Ele é casado há trinta e oito
anos com a Cosma na qual teve duas filhas e um filho adotado. Atualmente tem sete netos que trazem
muita felicidade ao avô coruja.
Ao contrário da realidade de antigamente, em
que para ser auxiliar de serviços gerais precisava ter
só Ensino Fundamental, hoje a escolarização do colaborador precisa ir além. Por essa e outras razões
que o zelador em 2012 começou a cursar o Programa Classe Anexa. Antes disso era praticamente
analfabeto, pois parou de estudar nos anos 60. José
está matriculado no Ensino
Fundamental aguardando
abrir uma nova turma para
dar continuidade em seus
estudos. “Resolvi voltar a
estudar para melhorar o
pouco que sabia, porque dependia das outras pessoas,
principalmente das minhas
filhas para fazer uma conta
ou ir ao mercado fazer
compras.
Eu nem
sabia
contar
dinheiro”, desabafa o colaborador que afirma que o conhecimento é tudo. Quando perguntado o que mudou
na sua vida depois
que voltou a estudar, José suspira e
relata que sentiu
mais vivo, mais
importante
e
mais independente. “Pretendo continuar
estudando porque aprender não
ocupa lugar”, diz
o aluno que afirma
que alfabetização
foi necessária para
sua vida profissional
e pessoal.
“A Granfino mudou
a minha vida. Quando
fui contratado comecei
a juntar dinheiro e
consegui comprar um
terreno para construir
uma casa”
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9
RH PENSANDO
EM VOCÊ
Todo líder bem-sucedido
corre riscos, recebe aplausos,
tem um objetivo definido...
“Você pensou, refletiu e decidiu ser um profissional de qualidade. Saiu em busca de seus talentos. Encontrou e decidiu ser um
profissional de sucesso. Conquistou o mercado e criou uma imagem de qualidade.
Mas... Esqueceu-se de conquistar o coração das pessoas. Esqueceu que qualquer ação para ser
vitoriosa tem necessariamente de
começar pelas pessoas. E o sucesso
não aconteceu.
As pessoas precisam saber o que
você espera delas. Por isso você precisa conquistar seus corações. Para
conquistar o coração das pessoas é
preciso estender seus braços primeiro, e não apenas ficar esperando
que alguém faça isso para você. Em
pouco tempo, você terá conquistado muito mais corações do que
imagina ser possível.
Quando o coração da equipe é
conquistado, a dedicação à empre10 OUTUBRO de 2014
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107
sa e ao trabalho flui, a imagem de
qualidade se propaga e a vitória do
empreendimento fica garantida.
Quando o coração é conquistado,
o prazer pelo que se faz torna-se
energia e recarrega as baterias da
vida. Ao contrário, quem não tem
o coração conquistado vive em miséria afetiva e gasta toda sua energia em atividades desgastantes, termina sempre exausto e sem forças
para nada.
A miséria afetiva é tão ou mais
grave do que a miséria material,
pois tira do ser humano a sua condição de homem participante e o
conduz à mesquinhez, à solidão.
Todo líder bem-sucedido corre
riscos, recebe aplausos, tem um objetivo definido e uma imagem de
qualidade, porque sabe conquistar
o coração de seu time. E quando o
coração do time é conquistado, correr riscos passa a ser a ponte para a
liberdade de ter sucesso e ser feliz.
Todo líder campeão é uma pessoa amorosa que consegue, por
meio do trabalho, criar riquezas
para todos. Com suas conquistas,
inspira sua equipe por esse mesmo caminho.
Lembre-se sempre de que seus
parceiros poderão esquecer sua
mensagem em poucas horas.
Mas jamais se afastarão ou desanimarão, quando seus corações
forem conquistados.
Pense sobre isso!”
Roberto Shinyashiki
A Granfino acredita que o seu
colaborador é o seu bem mais precioso, por esse motivo, através de
várias ações implementadas, cuida
para que sempre sinta orgulho de
fazer parte dessa grande família.
Valéria Medeiros
Gestora de Recursos Humanos da Granfino
[email protected]
Trade Marketing
Promotores são
treinados na indústria
Colaboradores conhecem as áreas de produção da Granfino
O promotor de vendas é um profissional que cuida da arrumação
das prateleiras, acompanha a rotatividade de mercadoria e prepara a
melhor exposição de produtos no
ponto de venda. Além disso, ele
deve estar preparado para abordar
e explicar ao seu público-alvo as
características e benefícios dos produtos. Para isso, o mesmo deve ser
orientado pelas diretrizes estabelecidas pela indústria.
Por essas razões, desde agosto os
promotores da Granfino estão sendo treinados para aumentar ainda
mais suas habilidades técnicas. A
cada primeira semana do mês, um
grupo de sete colaboradores é guiado pelo Analista de PCP, Aílton
César Vicente, a percorrer o parque industrial da empresa a fim de
conhecer todos os processos fabris
da Granfino. Essa capacitação é essencial para que o promotor fique
ambientado com os procedimentos
que os produtos recebem antes de
chegarem às gôndolas das lojas.
O treinamento possibilita a conscientização do colaborador quanto à
importância do padrão de qualidade
que a nossa empresa oferece aos consumidores. O promotor Sandro de
Souza, que há 3 anos colabora com a
empresa, sempre imaginava como seriam os processos de seleção, beneficiamento e embalagem dos produtos,
mas nunca tinha observado de perto
como são realizados. “Depois que
pude conhecer a indústria, percebi
que a empresa se preocupa com a limpeza do ambiente e não desperdiça
nada. Além do mais, estou levando o
conhecimento adquirido sobre todos
os processos do produto para o dia a
dia de trabalho”, conta o promotor
impressionado com as novas máquinas, após conhecer mais da qualidade da empresa e dos produtos.
Dos trinta e quatro promotores
que a Granfino possui, quatorze já
foram treinados. E de acordo com
os supervisores, até dezembro desse
ano todos os colaboradores conhecerão a indústria.
ping pong
8137
543
Nome: Rogério Carlos Junior
Idade: 22 anos
Setor: Produção
Registro:
Chapa:
Quanto tempo de empresa:
três anos e cinco meses
Defeito: objetividade exacerbada
Qualidade: honestidade
Comida predileta: Macarrão
Torce para qual time? Flamengo.
Pratica que esporte? Futebol.
Nas horas de folga gosta de: ficar com
a família e a namorada.
8143
241
Nome: Alexandre dos Santos
Conrado
Idade: 35 anos
Setor: Transporte
Quanto tempo de empresa: três
anos e cinco meses
Defeito: confiar demais nas pessoas
Qualidade: ser muito amigo
Comida predileta: Filé de peixe
Torce para qual time? Vasco.
Pratica que esporte? Futebol.
Nas horas de folga gosta de: curtir a família.
Registro:
Chapa:
8145
470
Nome: Alexandre Carlos
Delfino
Idade: 30 anos
Setor: Torrefação de farinha
Quanto tempo de empresa: três
anos e seis meses
Defeito: vários
Qualidade: prestatividade
Comida predileta: Churrasco.
Torce para qual time? Flamengo.
Pratica que esporte? Futebol.
Registro:
Chapa:
Nas horas de folga gosta de:
sair com a família.
8202
013
Registro:
Chapa:
Nome:
Eduardo dos Santos Trapiar
Idade: 37 anos
Setor: Segurança do Trabalho
Quanto tempo de empresa:
três anos e dois meses
Defeito: Qualidade: perfeccionista
Comida predileta: Bife com fritas
Torce para qual time? Flamengo.
Pratica que esporte? Musculação.
Nas horas de folga gosta de:
sair com a família.
Grupo de promotores é treinado por Aílton César
Nº
107 OUTUBRO de 2014
11
Receita
Kibe de Legumes
INGREDIENTES
MODO DE PREPARO
• 1 ½ xícaras (chá) de
Trigo para Kibe Granfino
• 2 ½ xícaras (chá) de água morna
• 1 xícara (chá) de abobrinha picada
• 1 xícara (chá) de cenoura picada
• 1 xícara (chá) de palmito picado
• 1 xícara (chá) de brócolis picado
• 1 xícara (chá) de água quente
• ½ xícara (chá) de hortelã picada
• 2 colheres (sopa) Azeite de
Oliva Toureiro
• 1 cebola picada
• 4 dentes alho picado
• Sal Refinado e Molho de Pimenta
Granfino a gosto
Tempo de preparo
1h20min
1. Deixe o Trigo para Kibe Granfino de
molho na água morna por 30 minutos.
2. Escorra e reserve.
3. Aqueça o Azeite de Oliva Toureiro
em uma panela.
4. Doure o alho.
5. Acrescente a abobrinha, a cenoura,
o palmito e o brócolis.
6. Dê uma rápida refogada.
7. Adicione o sal, a pimenta e a água quente.
8. Mexa bem, refogando por mais 3 minutos.
9. Após desligar, junte a cebola, a hortelã
e o trigo, misturando bem.
10. Coloque em uma travessa
refratária untada.
12. Regue com mais azeite.
13. Asse em forno pré-aquecido
Rendimento
por cerca de 30 minutos.
10 porções
Passatempo
Sudoku
Fundada em 1951
PRESIDENTE DO CONSELHO
DE ADMINISTRAÇÃO
Silvia Maria Coelho Lantimant
PRESIDENTE
Renata Baroni Coelho
DIRETOR DE COMPRAS
José Antônio Coelho
DIRETOR INDUSTRIAL
Fernando Coelho
12 OUTUBRO de 2014
Nº
107
DIRETOR DE VENDAS
Cleucio Gonçalves Lantimant
DIRETORA ADMINISTRATIVA
Maria de Fátima Coelho
GERENTE DE MARKETING
Felipe Coelho Lantimant
JORNALISTA RESPONSÁVEL
Jeniffer Martins (MTB 33092 RJ)
PROJETO EDITORIAL
Comunicação Granfino
PROJETO GRÁFICO
Rômulo Queiroz
PERIODICIDADE: Mensal
TIRAGEM: 900 exemplares
Rua Oscar Soares, 1525
Nova Iguaçu - RJ - CEP 26220 098
Tel./Fax.: +55 21 2765.9400
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