DECLARAÇÃO DA DIREÇÃO
Desde seu princípio em 1914 nos Estados Unidos, a MSA tem sido uma empresa
dedicada a auxiliar homens e mulheres a fazerem seu trabalho em segurança,
assumindo assim por preceito a sua responsabilidade com a sociedade.
A MSA do Brasil, que está no país desde 1969, sempre empenhada em aprimorar
suas práticas de gestão empresarial e torná-las cada vez mais responsáveis
socialmente, estabeleceu como objetivo obter e manter o reconhecimento do seu
sistema de gestão de responsabilidade social por meio da certificação pela norma
SA8000.
A SA8000 é uma norma internacional destinada ao aperfeiçoamento das relações de
trabalho no mundo inteiro e foi desenvolvida pela SAI - Social Accountability
International, organização não-governamental com sede em Nova Iorque e que, para a
elaboração e desenvolvimento desta norma, utilizou os trabalhos realizados por um
conselho constituído por representantes de grandes empresas, sindicatos trabalhistas
e organizações de direitos humanos de diversos países, inclusive do Brasil.
O conceito de responsabilidade social é amplo, ultrapassando a postura legal da
empresa, a prática filantrópica e o apoio à comunidade, mas referindo-se também à
ética como princípio balizador das ações e relações com todos que a MSA do Brasil
interage: acionistas, trabalhadores, parceiros de negócios, órgãos governamentais,
entidades de classe e comunidade.
Além das ações internas envolvendo todos os seus trabalhadores, a necessidade de
atendimento aos principais requisitos de gestão exigidos pela SA8000 é extensiva aos
seus fornecedores e, com isso, o corpo diretivo da empresa sente-se motivado em
fazer parte do esforço para melhorar as condições sociais dos trabalhadores do nosso
país e de outras partes do mundo, e tem a convicção de que encontrará junto aos
seus parceiros o entusiasmo necessário para a continuidade deste desafio.
Diretoria
MSA do Brasil
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Desde seu princípio em 1914 nos Estados Unidos, a MSA tem sido