Ao longo da minha vida, auto-desenvolvimento e descobrimento sempre andaram
juntos. A curiosidade, o desejo de conhecer nos levam a um caminho natural para o
desenvolvimento. Quando levamos isto à vida corporativa, podemos transformar toda
essa energia em gestão do conhecimento.
O auto-desenvolvimento passa obrigatoriamente pela gestão do conhecimento, pois,
sem ele tudo fica limitado aos famosos pacotes de Programa de Desenvolvimento
oferecidos pelas empresas pelas quais estamos e/ou passamos. Mas é isso que
desejamos? No meu caso a resposta é não.
O prazer contínuo de aprender e poder dividir este conhecimento com outros, me leva a
um caminho natural de desenvolvimento. Obviamente tenho os meus projetos e
prioridades mas, pensar fora do contexto nos leva à maturidade. Esta infinita gama de
possibilidades oferece ao ser e profissional opções, direitos de escolha e por
consequência a obtenção de resultados ricos em todos os sentidos, sejam qualitativos,
quantitativos de qualidade ou excelência.
Não me furtei à curiosidade e disponibilidade. Continuo ávido por aprender e
disseminar conhecimento. O auto-desenvolvimento é parte de todo este processo que,
nos leva aonde desejamos estar. O caminho é fácil? Não. Se fosse fácil não teria graça.
Portanto, descubra-se!
Lourenço Filho
General Director of Southeast at Roullier Brasil
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