SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE SALTO
Edição 419 - junho
2013
Sem chance para o patrão enrolar:
METALÚRGICOS VÃO ENTREGAR PAUTA DA
NEGOCIAÇÃO SALARIAL 60 DIAS ANTES DA DATA-BASE
Sindicalistas de todo o Estado, reunidos na Federação Estadual dos Metalúrgicos, estiveram em Salto para definir a pauta da campanha de 2013
Os trabalhadores e as trabalhadoras metalúrgicos de todo o
Estado de São Paulo estão unidos na luta da campanha salarial
de 2013, para exigir dos patrões
melhores salários e melhores
condições de trabalho. A Federação Estadual dos Metalúrgicos (FEM-CUT), à qual nosso
sindicato pertence, já tem feito
plenária em toda a base para de-
finir as pautas para nossa data-base que é em 1º de setembro. “Temos que iniciar o quanto antes a
nossa pauta de reivindicações”,
explicou Alexandro, durante a
plenária realizada em maio, em
nossa sede, com sindicalistas de
todo o Estado.
A pauta que foi definida nas plenárias pelo Estado foi aprovada
no dia 8, em São Paulo, pelos 14
sindicatos representados.
A pauta será entregue aos patrões no mês de julho, 60 dias
antes da data-base da categoria,
que é em setembro.
Os trabalhadores vão pedir reposição integral da inflação e
aumento real; valorização nos
pisos salariais; redução da jornada de trabalho sem redução de
salário, a ampliação e unificação
de direitos em Convenção Coletiva de Trabalho.
Veja mais detalhes na página 4
desta edição
Prossegue luta por
PPR melhor nas
empresas locais
Diretoras participaram de curso de formação
Nossas diretoras Rose e Márcia participaram neste mês do 3º Módulo do curso de formação de gênero, para qualificar as sindicalistas em questões como
oratória e negociação em geral e comunicação e expressão. “Foram encontros
muito produtivos que nos prepararam
para enfrentarmos os desafios de cada
dia nos trabalhos da base metalúrgica”, citaram.
Nosso sindicato, através de nossos
diretores, tem intensificado o diálogo e a luta por melhor Programa de
Participação nos Resultados (PPR)
das empresas de nossa base. Entendemos que PPR justa é bom pra todos e para a empresa, como na Delta
Star (foto). Veja mais na página 3.
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Wilhes e Cordeiro
propõem inserir
festa do 1º de Maio
no calendário oficial
da cidade
Os vereadores Willhes e Cordeiro, ambos sindicalistas e do
PT, apresentaram um projeto de
lei que insere as comemorações
do 1º de Maio (Dia do Trabalhador) no calendário oficial do
município. “É uma forma de
mantermos a data sempre presente, lembrando de cada companheiro e de cada companheira
que lutam nas empresas desta
cidade e ajudam a construir um
país melhor e maior”, dizem os
vereadores.
CADI-Brasil agradece festa do Zé do Algodão
Doce em nossa sede
Foi realizada no dia 26 de
maio, na sede do Sindicato
dos Metalúrgicos a tradicional
festa do Zé do Algodão Doce,
cuja arrecadação foi totalmente revertida para o CADI-Brasil
e para o Projeto Semear (Jd.
Soberano). Nosso diretor Valter Luiz, do CADI-Brasil, agradece a gentileza e diz que tal
recurso veio em excelente
hora para os trabalhos sociais
oferecidos na entidade. A festa
contou com mais de 25 atrações durante o período das 9h
as 20h e teve a presença de
convidados ilustres como vereadores e o prefeito Juvenil.
Diretores participam da
Conferência da Educação
Os diretores Wellington e
Flávio dos Santos participaram no sábado, dia 15, da
3ª Conferência Municipal
da Educação de Salto, promovida pela Prefeitura. O
evento permitiu aos munícipes discutirem a realidade da
educação em Salto e propor
medidas de ampliar seu acesso, como para os deficientes
físicos.
O evento teve a presença de
deputados, vereadores, prefeito, secretários municipais
e da população.
3º ENCONTRO DOS TRABALHADORES COM
DEFICIÊNCIA
Os nossos diretores Flávio
Dionísio e Vagner Lúcio
participaram do 3º encontro
dos trabalhadores com deficiência da CUT, realizado
em São Paulo, para discutir
a inclusão social dos trabalhadores.
Conferência – Após participar da Conferência da
cidade, realizada em Salto
nesse mês, nosso diretor
Valter foi escolhido para delegado estadual, para nos
representar na conferência estadual. “É o sindicato
atuando em todas as áreas
possíveis”, dizem.
Prefeito e grande número de pessoas prestigiaram festa do Zé (à dir)
A VOZ DO TRABALHADOR
Kanjiko – Atenção companheiros. Tem um paparazzi atuando
na empresa. Alguns fatos ocorridos geraram advertência para
os companheiros. Fiquem todos
atentos e não sorriam para a câmera.
sofre. O sub-líder da prensa estaria mandando a equipe acelerar a
produção para não se fazer hora-extra. Quem reclama é ameaçado de demissão, pois ele disse estar com carta branca da empresa
para demitir quem quiser.
Líder da Produção da Kanjiko
– Aqui na empresa o líder solda
do 1º turno vem inibindo os operadores, forçando-os a ficar em
hora-extra. A empresa deve se
atentar porque ninguém é obrigado a fazer hora-extra. Que feio
hein colega?
Arvedi - O sindicato fez uma assembleia para aprovar a jornada
de trabalho dos companheiros.
E agora a empresa quer mudar
o horário sem o aval do trabalhador. Se a mudança foi aprovada a
empresa tem que acatar e ponto
final, sem achar que tem direito
de voltar atrás a hora que desejar.
Mudanças só com aprovação do
trabalhador.
Sub-lider faz pressão da Kanjiko – O trabalhador da empresa
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SINDICATO INTENSIFICA
NEGOCIAÇÃO DO PPR EM
NOSSA BASE
Os nossos diretores estão constantemente em contato
com os patrões da nossa base para definir o melhor PPR
(Programa de Participação nos Resultados) possível para
nossos trabalhadores.
Na semana passada os trabalhadores da Delta Star, no
Bairro Guaraú, votaram e aprovaram o PPR deste ano, que
será paga no dia 20 deste mês, em uma assembléia com
ampla participação de todos. Os trabalhadores da Thermoid também aprovaram o seu PPR neste mês.
As negociações prosseguem com as demais empresas,
como a Arvedi, Cintécnica, Nagel, Inferteq. “O patrão precisa entender que um PPR justo é uma forma de valorizar
sua equipe e estimular o trabalhador. É o que dizemos nas
reuniões”, dizem nossos diretores.
Trabalhadores na fria manhã de
sexta-feira durante a assembleia
e a conferência dos votos
TRABALHADORES COBRAM RETORNO IMEDITADO
DO CONVÊNIO MÉDICO DA THERMOID
Chega. Não dá mais para esperar. Os trabalhadores e
trabalhadoras da Thermoid não aguentam mais ficar sem
o convênio médico que foi suspenso há alguns meses.
Chegou a hora da empresa fazer sua parte e retornar o
benefício para todos.
Quando a empresa precisou da colaboração de todos
para superar a sua crise financeira, houve compreensão
dos trabalhadores. Agora não dá mais para esperar. Os
trabalhadores e seus familiares precisam do serviço retomado o quanto antes. “A empresa vem enrolando para
reativar o convênio”, lamenta o sindicato.
Firmado convênio com
a empresa GPS ITU
O sindicato firmou novo convênio para nossos sócios. Trata-se
da empresa GPS Itu, que fornecerá aos nossos associados descontos de 10% para pagamento
à vista ou parcelado em até 3x,
nos serviços contratados. A empresa dará ainda 5% de desconto
para compras.
A empresa vende e presta assistência em GPS, tablets, notebooks, celulares, câmeras digitais, filmadoras. Ela fica na rua
Santa Rita, 399, no centro de itu.
O fone é o 11 2429-5313.
Campanha de sindicalização
é permanente na base
O nosso sindicato tem
mantido uma campanha
permanente de sindicalização em nossa base.
Nesse mês nossos diretores estiveram na empresa
Montécnica para sindicalizar novos trabalhadores.
Faça parte e fortaleça a
luta – O trabalhador ou
trabalhadora interessado
em participar da nossa
luta pode procurar o sindicato com o RG em mãos
para se sindicalizar.
O trabalhador associado
tem direito a inúmeros
convênios com empresas
e prestadores de serviços, atendimento jurídico
completo (com agendamento), direito de usar
colônias de férias na praia
e outros benefícios. “O
trabalhador sindicalizado
demonstra consciência e
fortalece nossa luta cada
vez mais”, dizem os diretores. Ligue 4602-7600 e
se informe.
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205 MIL TRABALHADORES
METALÚRGICOS NA LUTA
POR MELHORES SALÁRIOS E
CONDIÇÕES NAS EMPRESAS
A FEM-CUT-SP é a interlocutora dos trabalhadores
metalúrgicos e metalúrgicas
nas negociações da Campanha Salarial com as bancadas patronais. A Federação
Metalúrgica negocia com
sete bancadas: Montadoras,
Grupo 2 (máquinas e eletrônicos); Grupo 8, Grupo 10,
Estamparia, Aeroespacial,
Fundição e Grupo 3 (Auto-
peças, Forjaria e Parafusos).
Assembleias nas bases - Segundo Biro Biro, as propostas
de direitos novos vieram das
Plenárias Regionais da FEM,
ocorridas em Pindamonhangaba, Matão, Salto e ABC,
e possuem características do
“chão de fábrica”, ou seja,
tratam de temas essenciais e
carências dos trabalhadores
no dia a dia.
Dilma lança linha de crédito de
R$ 18,7 bilhões para compra de
móveis e eletrodomésticos
EXPEDIENTE
FOLHA METALÚRGICA é
um boletim informativo do Sindicato dos Metalúrgicos de Salto.
Rua Antonio Vendramini, 258
(Vila Teixeira, ao lado do Terminal Rodoviário).
Telefone 4602-7600.
Jornalista Responsável: Nelson
Lisboa MTB 58.378 (e-mail [email protected])
Impressão: Gráfica Periscópio
Itu-SP
Tiragem: 4.500 exemplares
As famílias beneficiadas
pelo programa Minha Casa
Minha receberam hoje uma
ótima notícia para equipar
suas residências. Foi lançada pela presidenta Dilma
uma linha de crédito de R$
18,7 bilhões para compra de
móveis e eletrodomésticos.
As famílias poderão financiar
até R$ 5 mil, com taxa de juros de 5% ao ano e prazo de
até 48 meses para pagar. O
financiamento foi chamado
de “Minha Casa Melhor”.
Plenárias, como a de Salto, reuniu todos os sindicatos da FEM
ATENÇÃO TODOS!
DIA 20, 5ª FEIRA, TEM ASSEMBLEIA
PARA APROVAÇÃO DA PAUTA DA
CAMPANHA SALARIAL 2013