Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
INTRODUÇÃO
Foi recentemente discutido e aprovado pelo Conselho Local de Acção Social (CLAS), o Plano
de Desenvolvimento Social para o Concelho de Resende, que terá um período de
implementação de 3 anos (2004/2007). O Plano de Desenvolvimento Social constitui um
instrumento de definição conjunta e negociada de objectivos prioritários para a promoção do
desenvolvimento social local. Pode-se dizer que o Plano de Desenvolvimento Social traça o
retrato de uma situação social desejável mas realista, incluindo uma programação das etapas e
estratégias a desenvolver para alcançar a situação. Torna-se, portanto, necessária uma
conjugação das políticas sociais da habitação, da saúde, da educação, do emprego, da acção
social e outras, dentro de uma concepção de desenvolvimento do território que contemple
uma visão global, a participação dos cidadãos e o estabelecimento de formas dinâmicas de
parceria.
Considerando os problemas definidos no Diagnóstico Social, foram definidos quatro eixos de
intervenção:
Eixo I – Promover a escolarização da população
Eixo II – Expandir e qualificar os serviços de intervenção junto da população alcoólica e
sensibilizar para o problema do aumento das outras dependências, promovendo a educação
para a saúde
Eixo III – Promover a qualificação profissional e as competências de empregabilidade
Eixo IV – Conhecer a população deficiente, criar e qualificar serviços de intervenção junto
desta população
A partir dos princípios do planeamento estratégico, torna-se fundamental espartilhar o Plano
de Desenvolvimento Social em três Planos de Acção, referentes aos três anos préestabelecidos. Desta forma, o Núcleo Executivo construiu um Plano de Acção a implementar
entre Maio de 2004 e Maio de 2005, contemplando a definição dos seguintes itens:
1
Rede Social
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
•
Actividades;
•
Entidade promotora/responsável;
•
Cronograma (calendário de execução, onde conste pelo menos a data de início e fim
da actividade);
•
Número de acções;
•
Recursos (humanos – responsáveis e colaboradores; materiais e logísticos; financeiros
– sempre que seja possível a sua definição);
•
Beneficiários;
•
Parcerias a estabelecer;
•
Abrangência territorial (concelho/freguesia)
A metodologia para a elaboração deste Plano de Acção consistiu basicamente na discussão
activa e participada nas reuniões de Núcleo Executivo e também no contacto com entidades
locais com intervenção em várias áreas, de forma a permitir a definição de um Plano de Acção
exequível e que correspondesse aos objectivos delineados ao nível do Plano de
Desenvolvimento Social.
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Plano de Acção (2004/2005)
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Rede Social
EIXO I
Promover a escolarização da população
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Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
1. FINALIDADE – Aumentar o nível de escolarização da população
1.1. Objectivo Geral – Combater o absentismo e prevenir o abandono
escolar
1.1.1. Objectivo Específico – Perceber as principais causas do
absentismo escolar e identificar estratégias de intervenção local
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização e recolha de informação, através de
reuniões com os Conselhos Executivos das Escolas do 2º
Ciclo e Externato e com o Conselho Pedagógico da
Escola Secundária D. Egas Moniz
Entidade Promotora
Núcleo Executivo
Cronograma
Durante o mês de Outubro de 2004
Número de Acções
3 (1 em cada escola)
Recursos Humanos
Núcleo Executivo
Recursos
Telefone, papel
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Elementos do Conselho Executivo
Parcerias
Agrupamento, Escola Secundária e Externato
Abrangência Territorial
Concelhia
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Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Actividade 2
Sensibilização, através de reuniões com os professores
das Escolas do 1º, 2º e 3º Ciclo (na Escola Secundária D.
Egas Moniz podem ser realizadas junto dos 4
Departamentos Curriculares) para debater as principais
causas do abandono escolar e algumas estratégias de
prevenção e intervenção
Entidade Promotora
Núcleo Executivo
Cronograma
Dezembro de 2004 e Janeiro de 2005
Número de Acções
A definir
Recursos Humanos
Núcleo Executivo + Técnicas do PEETI
Recursos
Data Show, papel, quadro, marcadores
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Professores do 2º e 3º Ciclo
Parcerias
Agrupamento, Escola Secundária, Externato e PEETI
Abrangência Territorial
Concelhia
1.1.2. Objectivo Específico – Potenciar a actividade dos jovens
enquanto agentes de mudança
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização, através de reuniões com as Associações
de Estudantes da Escola Secundária e do Externato, no
sentido de desenvolver a criatividade dos jovens na
realização de actividades de combate ao abandono
escolar
Entidade Promotora
Núcleo Executivo
Cronograma
Início – Durante o mês de Janeiro de 2005
Número de Acções
2 (1 em cada escola)
Recursos Humanos
Núcleo Executivo
5
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Recursos
Telefone, papel
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Elementos das Associações de Estudantes
Parcerias
Escola Secundária e Externato e respectivas Associações de
Estudantes
Abrangência Territorial
Concelhia
1.1.3. Objectivo Específico – Consciencializar a população escolar
sobre o absentismo e abandono escolar
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização dos alunos do 2º e 3º Ciclo
Entidade Promotora
Núcleo Executivo
Cronograma
Janeiro de 2005 a Março de 2005 *
Número de Acções
3 (1 em cada escola)
Recursos Humanos
Núcleo Executivo + PEETI
Recursos
Telefone, papel, data show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do sistema escolar
Parcerias
Agrupamento, Escola Secundária e Externato e PEETI
Abrangência Territorial
Concelhia
* Estas reuniões podem ser agendadas de forma a coincidir com datas temáticas (ex: Dia da
Escola; Dia do Estudante)
1.2. Objectivo Geral – Reintegrar as crianças e jovens que
abandonaram o sistema de ensino, em percursos escolares tradicionais
ou alternativos
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Rede Social
1.2.1. Objectivo Específico – Criar PIEF’s (Programa Integrado de
Educação e Formação)
ACTIVIDADES
Actividade 1
Criação de um PIEF, ao nível do 2º ou 3º Ciclo
Entidade Promotora
PEETI
Cronograma
Setembro de 2004 a Julho de 2005
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Professores e monitor
Recursos
Material escolar, transporte
Materiais/Logísticos
Beneficiários
10/15 crianças que abandonaram a escola há um ano ou
mais
Parcerias
Agrupamento ou Escola do 3º Ciclo , Câmara Municipal de
Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
2. FINALIDADE – Promover hábitos de leitura na população
2.1. Objectivo Geral – Incentivar e motivar crianças e jovens para a
leitura
2.1.1.Objectivo Específico – Aumentar a frequência de crianças e
jovens na biblioteca municipal
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Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Encontros de Leitura e Escrita
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Junho e Julho 2004 / Setembro 2004 a Maio 2005
Número de Acções
1 vez por semana
Recursos Humanos
1 Técnica Superior
Recursos
Livros, papel, lápis, quadro, dicionários
Materiais/Logísticos
Beneficiários
12/15 crianças do 4º ao 6º ano
Parcerias
__________________________
Abrangência Territorial
Freguesia de Resende
Actividade 2
Hora do Conto
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Junho e Julho 2004 / Setembro 2004 a Maio 2005
Número de Acções
1 ou 2 vezes por semana
Recursos Humanos
1 Técnica Superior e 1 Animador
Recursos
Fantoches, jogo de sombras, livros, objectos de uso
Materiais/Logísticos
doméstico, vídeos, jogos, material de expressão prática,
transporte
Beneficiários
Alunos das turmas das escolas do 1º Ciclo e dos Jardins de
Infância do Concelho
Parcerias
____________________________
Abrangência Territorial
Concelhia
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Plano de Acção (2004/2005)
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Rede Social
Actividade 3
Concurso “Contos e Contadores” + Estafeta de Contos
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Setembro a Novembro 2004
Número de Acções
2 (1 concurso + 1 evento)
Recursos Humanos
1 Técnica Superior + Júri (composto por 3 elementos)
Recursos
Material de divulgação, prémios (cerca de 150 ) , transporte
Materiais/Logísticos
Beneficiários
População em geral
Parcerias
Outras autarquias que desenvolvem a estafeta de contos
(Ideia original da Biblioteca Municipal de Beja)
Abrangência Territorial
Concurso – Concelhia
Estafeta – Nacional
Actividade 4
Prémio de Poesia Infantil / Juvenil
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Abril e Maio de 2005
Número de Acções
1
Recursos Humanos
1 Técnica Superior
Recursos
Financeiros – 150
Materiais/Logísticos
Material de Divulgação
Beneficiários
População em geral
Parcerias
_____________________________
Abrangência Territorial
Concelhia
(prémio)
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Rede Social
2.1.2. Objectivo Específico – Descentralizar a biblioteca municipal
ACTIVIDADES
ACTIVIDADE 1
Caixas-Biblioteca
ENTIDADE PROMOTORA Câmara Municipal de Resende
CRONOGRAMA
Junho e Julho 2004 / Setembro 2004 a Maio 2005
NÚMERO DE ACÇÕES
As caixas-biblioteca são distribuídas pelas escolas do 1º
ciclo durante todo o ano lectivo
RECURSOS HUMANOS
1 Técnica Superior
RECURSOS
Caixas, Livros e Transportes
MATERIAIS/LOGÍSTICOS
BENEFICIÁRIOS
Crianças do 1º Ciclo do Concelho
PARCERIAS
________________________
ABRANGÊNCIA
Concelhia
TERRITORIAL
2.2. Objectivo Geral – Incentivar e motivar a população em geral
para a leitura
2.2.1. Objectivo Específico – Facilitar o acesso aos livros
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Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Feira do Livro
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Abril e Maio 2005
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Colaboradores da biblioteca (4 pessoas)
Recursos
Material de divulgação, livros, pagamento de serviço
Materiais/Logísticos
extraordinário, portes de correio, mesas, estantes, etiquetas,
evento de inauguração
Beneficiários
População em geral
Parcerias
Editoras
Abrangência Territorial
Concelhia
3. FINALIDADE – Expandir e qualificar as respostas educativas à
primeira infância
3.1. Objectivo Geral – Fomentar a criação de novas respostas ao
nível das creches e de respostas alternativas
3.1.1.Objectivo Específico – Criar 1 nova creche na sede do
Concelho
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Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Creche
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
A partir de Setembro de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Educadoras, auxiliares
Recursos
Material lúdico-pedagógico
Materiais/Logísticos
Beneficiários
X crianças
Parcerias
A definir
Abrangência Territorial
Concelhia, com maior incidência nas freguesias de Resende,
Cárquere e Anreade
4. FINALIDADE – Diversificar os recursos humanos dos
estabelecimentos de ensino
4.1. Objectivo Geral – Apoiar um maior número de situações,
nomeadamente as relacionadas com dificuldades escolares, sociais e
familiares
4.1.1.Objectivo Específico – Criar um gabinete multidisciplinar ao
nível do Concelho
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Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Gabinete de Psicologia *
Entidade Promotora
A definir
Cronograma
A funcionar durante o próximo ano lectivo
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Psicólogo, Professores
Recursos
Material lúdico-pedagógico
Materiais/Logísticos
Gabinete próprio e material de avaliação e intervenção
psicológica
Beneficiários
Alunos do sistema de ensino regular
Parcerias
CAE, DREN
Abrangência Territorial
Concelhia
* Esta actividade está sujeita à apresentação e aprovação de uma candidatura ao PRODEP III
5. FINALIDADE – Promover a ocupação de tempos livres de
crianças e jovens
5.1. Objectivo Geral – Fomentar a criação de Centro de Actividades
de Tempos Livres
5.1.1.Objectivo Específico – Criar um ATL na sede do Concelho
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Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Centro de Actividades de Tempos Livres *
Entidade Promotora
Casa do Povo de Resende
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Educador Social, Animador e Auxiliar
Recursos
Material lúdico-pedagógico
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do 1º Ciclo da escola de Resende
Parcerias
Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Freguesia de Resende
* A implementação desta actividade está sujeita a aprovação do acordo de cooperação com a
Segurança Social
5.2. Objectivo Geral – Potenciar formas informais de ocupação de
tempo livres
5.2.1. Objectivo Específico – Sensibilizar as instituições locais para a
importância das actividades de tempos livres
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Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sessão de Informação/Sensibilização sobre os diversos
recursos existentes no âmbito da ocupação de tempos
livres
Entidade Promotora
Instituto Português da Juventude
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Técnico Superior
Recursos
Material de divulgação, Data Show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Associações
Parcerias
INATEL, Instituto do Desporto de Portugal, Associações
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
X actividades de tempos livres/desportivas
Entidade Promotora
Bandas de S. Cipriano ou Associação de Karaté ou Dragões
de Resende ou Grupos de Jovens ou Escuteiros ou Ranchos
Folclóricos ou Juntas de Freguesia ou Clube Náutico
Cronograma
A definir
Número de Acções
A definir
Recursos Humanos
A definir
Recursos
A definir
Materiais/Logísticos
Beneficiários
A definir
Parcerias
A definir
Abrangência Territorial
A definir
15
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Actividade 3
Ateliers de Ocupação de Tempos Livres da Biblioteca
Municipal (Expressão Plástica e Expressão Dramática)
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Junho e Julho 2004 / Setembro 2004 a Maio 2005
Número de Acções
2 vezes por semana
Recursos Humanos
1 Técnica Superior + 1 Animador
Recursos
Material de expressão plástica (Papel, guaches, godés,
Materiais/Logísticos
pincéis, barro, revistas, jornais, tecido, tesoura, cartolinas,
esponjas, arame, lã, fita-cola, etc).
Beneficiários
10 a 12 crianças do 1º e 2º Ciclo de Resende (cada atelier)
Parcerias
_____________________________
Abrangência Territorial
Freguesia de Resende
Actividade 4
Exposições comemorativas
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Exposição de trabalhos realizados nos ateliers – Junho de
2004 (inauguração no Dia Mundial da Criança)
Exposição alusiva ao Natal – Dezembro de 2004
Exposição alusiva ao Carnaval – Fevereiro 2005
Número de Acções
3
Recursos Humanos
1 Técnica Superior + 1 Animador
Recursos
Material de expressão plástica, material de divulgação,
Materiais/Logísticos
estruturas de exposição
Beneficiários
População em geral
Parcerias
_____________________________
Abrangência Territorial
Concelhia
16
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
6. FINALIDADE – Inverter o crescimento da Taxa de Analfabetismo
6.1. Objectivo Geral – Fomentar a criação de novas respostas de
alfabetização e reforçar as existentes
6.1.1.Objectivo Específico – Expandir o Ensino Recorrente
ACTIVIDADES
Actividade 1
Curso de 1º Ciclo
Entidade Promotora
Coordenação do Ensino Recorrente e Extra-Escolar
Cronograma
Setembro de 2004 a Junho de 2005
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Professores
Recursos
Material escolar
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Adultos analfabetos ou pouco escolarizados
Parcerias
Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Freguesia de Cárquere
ACTIVIDADE 2
Curso de 2º Ciclo
ENTIDADE PROMOTORA Coordenação do Ensino Recorrente e Extra-Escolar
CRONOGRAMA
Setembro de 2004 a Junho de 2005
NÚMERO DE ACÇÕES
1
RECURSOS HUMANOS
Professores
RECURSOS
Material escolar
MATERIAIS/LOGÍSTICOS
BENEFICIÁRIOS
Adultos pouco escolarizados
PARCERIAS
Câmara Municipal de Resende
17
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ABRANGÊNCIA
Freguesia de Barrô
TERRITORIAL
ACTIVIDADE 3
Curso de 2º Ciclo
ENTIDADE PROMOTORA Coordenação do Ensino Recorrente e Extra-Escolar
CRONOGRAMA
Setembro de 2004 a Junho de 2005
NÚMERO DE ACÇÕES
1
RECURSOS HUMANOS
Professores
RECURSOS
Material escolar
MATERIAIS/LOGÍSTICOS
BENEFICIÁRIOS
Adultos pouco escolarizados
PARCERIAS
Câmara Municipal de Resende
ABRANGÊNCIA
Freguesia de S. Cipriano
TERRITORIAL
ACTIVIDADE 4
Curso de 2º Ciclo
ENTIDADE PROMOTORA Coordenação do Ensino Recorrente e Extra-Escolar
CRONOGRAMA
Setembro de 2004 a Junho de 2005
NÚMERO DE ACÇÕES
1
RECURSOS HUMANOS
Professores
RECURSOS
Material escolar
MATERIAIS/LOGÍSTICOS
BENEFICIÁRIOS
Adultos pouco escolarizados
PARCERIAS
Câmara Municipal de Resende
ABRANGÊNCIA
Freguesia de Resende
TERRITORIAL
18
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
EIXO II
Expandir e qualificar os serviços de intervenção
junto da população alcoólica e sensibilizar para o
problema das outras dependências, promovendo a
educação para a saúde
19
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
1. FINALIDADE – Melhorar a qualidade de vida dos doentes
alcoólicos
1.1. Objectivo Geral – Reduzir da taxa de alcoolismo no Concelho de
Resende
1.1.1.Objectivo
Específico
–
Proporcionar
oportunidades
de
tratamento
ACTIVIDADES
Actividade 1
Acompanhamento médico dos doentes alcoólicos
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
Junho de 2004 a Junho de 2005
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Médicos e enfermeiros
Recursos
Espaço físico e material clínico
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Doentes alcoólicos
Parcerias
________________________________
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Programa de desintoxicação alcoólica
Entidade Promotora
Centro Regional de Alcoologia de Coimbra
Cronograma
Junho de 2004 a Junho de 2005
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Médicos, enfermeiros e técnicos superiores de saúde
Recursos
Espaço físico, transporte e material clínico
20
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Doentes alcoólicos e suas famílias
Parcerias
Centro de Saúde de Resende, Segurança Social
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 3
Constituição de uma equipa multidisciplinar no âmbito
da Consulta de Problemas Ligados ao Álcool
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Médico, enfermeiro, técnico de serviço social e psicólogo
Recursos
Gabinete médico e de atendimento, material médico e
Materiais/Logísticos
material informativo
Beneficiários
Doentes alcoólicos e suas famílias
Parcerias
Segurança Social, Câmara Municipal de Resende, IPSS
Abrangência Territorial
Concelhia
2. FINALIDADE – Promover de estilos de vida saudáveis
2.1. Objectivo Geral – Criar factores de protecção face aos consumos
de drogas
2.1.1.Objectivo Específico – Implementar planos de prevenção junto
da população escolar do 1º, 2º e 3º ciclos
21
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Plano Municipal de Prevenção da Toxicodependência
Entidade Promotora
A definir
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Técnicos sociais, de saúde e elementos de Associações
locais
Recursos
Material informativo, de divulgação, espaço físico
Materiais/Logísticos
Beneficiários
População escolar
Parcerias
Instituto da Droga e Toxicodependência, Centro de Saúde,
Escolas, Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
2.2. Objectivo Geral – Informar e sensibilizar para aspectos
relacionados com a promoção da saúde
2.2.1.Objectivo Específico – Implementar acções de sensibilização
junto da população escolar
Actividade 1
Sensibilização sobre Saúde Oral/Tratamento de cáries
Entidade Promotora
Centro de Saúde de Resende
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Dentistas
Recursos
Material de registo informativo
Materiais/Logísticos
Material médico
Beneficiários
Alunos do 1º Ciclo – 50 crianças com 6/7 anos
22
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Parcerias
Agrupamento Vertical, Juntas de Freguesias, Dentistas
Abrangência Territorial
Freguesias de Cárquere, Freigil, Miomães e outra
Actividade 2
Sensibilização sobre Alimentação Saudável
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Médicos e enfermeiros
Recursos
Material didáctico e informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do 2º Ciclo
Parcerias
Agrupamento Vertical de Escolas
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 3
Sensibilização sobre Prevenção de Acidentes
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Médicos e enfermeiros
Recursos
Material didáctico e informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do 2º Ciclo
Parcerias
Agrupamento Vertical de Escolas
Abrangência Territorial
Concelhia
23
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Actividade 4
Prevenção do tabagismo
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Médicos e enfermeiros
Recursos
Material didáctico e informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do 2º Ciclo
Parcerias
Agrupamento Vertical de Escolas
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 5
Prevenção das toxicodependências
Entidade Promotora
Associações de Estudantes do Externato D. Afonso
Henriques e da Escola D. Egas Moniz
Cronograma
Outubro de 2004
Número de Acções
2
Recursos Humanos
Técnica
Superior
do
Instituto
da
Droga
e
Toxicodependência de Viseu
Recursos
Espaço físico, Data Show, material informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Alunos do 10º, 11º, e 12º ano
Parcerias
Instituto da Droga e Toxicodependência de Viseu e Câmara
Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 6
Comemoração do Dia Mundial da Luta contra a Droga
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
25 de Junho de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Colaboradores da Autarquia e elementos das Associação de
Estudantes
24
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Recursos
Transportes e material de divulgação
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Jovens entre os 15 e 21 anos
Parcerias
Associações de Estudantes, Escolas e Juntas de Freguesia
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 7
Férias desportivas – Promoção de Hábitos de Vida
Saudáveis
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Julho e Agosto de 2004
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Colaboradores da autarquia
Recursos
Equipamento e espaços desportivos
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Crianças e jovens
Parcerias
Clube Náutico
Abrangência Territorial
Concelhia
25
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
EIXO III
Promover a qualificação profissional e as
competências de empregabilidade
26
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
1. FINALIDADE – Promover o aumento dos níveis de qualificação
profissional
1.1. Objectivo Geral – Fomentar a formação profissional qualificante
1.1.1.Objectivo Específico – Proporcionar formação profissional
antes do ingresso na vida activa
ACTIVIDADES
Actividade 1
Cursos de Aprendizagem de Nível III – Técnico de
Informática
Entidade Promotora
AFOPADIS
Cronograma
Julho 2001 a Julho de 2004
Número de Acções
2
Recursos Humanos
Directora Pedagógica, Formadores
Recursos
Transportes, material didáctico, material de escritório
Materiais/Logísticos
Beneficiários
39 jovens
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego e Câmara Municipal de
Resende
Abrangência Territorial
Concelho de Resende e Concelhos vizinhos
Actividade 2
Cursos de Aprendizagem de Nível III – Técnico de
Topografia
Entidade Promotora
AFOPADIS
Cronograma
Julho 2001 a Julho de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Directora Pedagógica, Formadores
27
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Recursos
Transportes, material didáctico, material de escritório
Materiais/Logísticos
Beneficiários
17 jovens
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego e Câmara Municipal de
Resende
Abrangência Territorial
Concelho de Resende e Concelhos vizinhos
Actividade 3
Curso de Aprendizagem de Nível III – Técnico de
Contabilidade
Entidade Promotora
AFOPADIS
Cronograma
Dezembro de 2002 a Dezembro de 2005
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Directora Pedagógica, Formadores
Recursos
Transportes, material didáctico, material de escritório
Materiais/Logísticos
Beneficiários
15 jovens
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego e Câmara Municipal de
Resende
Abrangência Territorial
Concelho de Resende e Concelhos vizinhos
Actividade 4
Sessões colectivas de divulgação de acções de formação
Entidade Promotora
UNIVA - Casa do Povo de Resende
Cronograma
Setembro de 2004 e Março de 2005
Número de Acções
2
Recursos Humanos
Animador da UNIVA
Recursos
Material de divulgação, data show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Inscritos na UNIVA
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego, entidades formadoras
Abrangência Territorial
Concelhia
28
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
1.1.2.Objectivo Específico – Proporcionar formação contínua para
activos
ACTIVIDADES
Actividade 1
Cursos de Formação Profissional para Activos
Entidade Promotora
Associação para o Desenvolvimento Regional de Entre
Douro e Tâmega (ADREDT)
Cronograma
A definir
Número de Acções
2
Recursos Humanos
Coordenador Pedagógico e Formadores
Recursos
Material de divulgação e equipamento de formação
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Activos (empregados)
Parcerias
Casa do Povo de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Sensibilização/Informação sobre a importância da
formação contínua
Entidade Promotora
Casa do Povo de Resende
Cronograma
Outubro de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Técnicos da área do emprego e formação profissional
Recursos
Material de divulgação, data show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Entidades empregadoras locais
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego e Câmara Municipal de
Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
29
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Actividade 3
Sensibilização sobre Higiene e Segurança no Trabalho
Entidade Promotora
A definir
Cronograma
Novembro de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Técnicos da área do emprego e formação profissional
Recursos
Material de divulgação, data show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Entidades empregadoras locais e activos
Parcerias
Centro de Emprego de Lamego, Câmara Municipal de
Resende e Casa do Povo de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
2. FINALIDADE – Promover a empregabilidade
2.1. Objectivo Geral – Reforçar a aquisição de competências de
empregabilidade / de procura activa de emprego
2.1.1.Objectivo Específico – Promover a informação e orientação
profissional da população e apoiar os jovens à procura do
primeiro
emprego
na
definição
do
seu
percurso
profissional/formativo
30
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Bolsa de Emprego
Entidade Promotora
UNIVA – Casa do Povo de Resende
Cronograma
Junho de 2004 a Junho de 2005
Número de Acções
Acção Contínua
Recursos Humanos
Animador da UNIVA
Recursos
Material de divulgação, telefone, fax, internet
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Inscritos na UNIVA
Parcerias
Entidades empregadoras
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Sessões Colectivas de Promoção de Competências de
Empregabilidade
Entidade Promotora
UNIVA – Casa do Povo de Resende
Cronograma
Junho e Setembro de 2004 e Março de 2005
Número de Acções
3
Recursos Humanos
Animador da UNIVA
Recursos
Material de divulgação, telefone, data show
Materiais/Logísticos
Beneficiários
População desempregada
Parcerias
Abrangência Territorial
Concelhia
2.1.2.Objectivo Específico – Promover a frequência de estágios e
outras formas de contacto com o mercado de trabalho, incidindo
na re-inserção profissional de grupos desfavorecidos
31
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Mercado Social de Emprego
Entidade Promotora
Centro de Emprego de Lamego
Cronograma
A definir
Número de Acções
A definir
Recursos Humanos
Técnicos do Centro de Emprego
Recursos
A definir
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Grupos desfavorecidos
Parcerias
Casa do Povo de Resende, Juntas de Freguesia, Câmara
Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
3. FINALIDADE – Fomentar o mercado de trabalho
3.1. Objectivo Geral – Promover o mercado de trabalho local e o
tecido empresarial
3.1.1.Objectivo Específico – Aumentar o nº de postos de trabalho
32
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Parque industrial de Anreade
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
A definir
Número de Acções
Acção Contínua
Recursos Humanos
A definir
Recursos
A definir
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Tecido empresarial e Desempregados
Parcerias
A definir
Abrangência Territorial
Concelhia
33
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
EIXO IV
Conhecer a população deficiente, criar e qualificar
serviços de intervenção junto desta população
34
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
1. FINALIDADE – Conhecer a população portadora de deficiência
1.1. Objectivo Geral – Identificar a população deficiente
1.1.1.Objectivo Específico – Elaborar um estudo sobre a população
deficiente no Concelho, considerando o tipo de deficiência, a
faixa etária, a freguesia de residência e outros indicadores
ACTIVIDADES
Actividade 1
Recolha de Informação/Estudo Diagnóstico
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
Junho a Dezembro de 2004
Número de Acções
Acção Contínua
Recursos Humanos
Técnicos da Câmara Municipal de Resende e de outras IPSS
Recursos
Telefone, Fax, Computador, Transporte
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Portadores de deficiência
Parcerias
IPSS
locais,
Equipa
de
Coordenação
dos
Apoios
Educativos, Juntas de Freguesia e Centro de Saúde
Abrangência Territorial
Concelhia
2. FINALIDADE – Prevenir o aumento da taxa de deficiência
2.1. Objectivo Geral – Reforçar o trabalho preventivo e de promoção
da saúde ao nível de deficiência
35
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
2.1.1.Objectivo Específico – Sensibilizar as famílias de risco para a
prevenção da “deficiência congénita”
2.1.2.Objectivo Específico – Sensibilizar a população alcoólica para a
prevenção do Síndrome Alcoólico Fetal (SAF)
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização junto da população de risco (visitas aos
agregados familiares e intervenção local)
Entidade Promotora
Centro de Saúde de Resende
Cronograma
Janeiro a Dezembro de 2005
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Técnicos de Saúde e de Serviço Social
Recursos
Transporte, material de informação
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Famílias de risco (com deficiência congénita/consumo de
álcool)
Parcerias
IPSS e Segurança Social
Abrangência Territorial
Concelhia
3. FINALIDADE – Promover a igualdade de oportunidades
3.1. Objectivo Geral – Aumentar a inserção profissional dos
deficientes
36
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
31.1. Objectivo Específico – Integrar profissionalmente alguns
portadores de deficiência
ACTIVIDADES
Actividade 1
Divulgação de programas e incentivos do IEFP para a
integração laboral de portadores de deficiência
Entidade Promotora
Casa do Povo de Resende
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Técnicos e animador da UNIVA
Recursos
Material de divulgação, legislação
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Tecido comercial e empresarial
Parcerias
IEFP e Centro de Reabilitação Profissional de Gaia (CRPG)
Abrangência Territorial
Concelhia, podendo abranger Concelhos limítrofes
Actividade 2
Contratação laboral de portadores de deficiência
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
A definir
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Técnicos da autarquia
Recursos
________________________________
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Portadores de deficiência
Parcerias
IEFP e CRPG
Abrangência Territorial
Concelhia
3.1.2.Objectivo Específico – Fomentar a criação de cursos
profissionais para portadores de deficiência
37
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Curso de Jardinagem e Silvicultura
Entidade Promotora
Associação Portas P’rá Vida
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Formadores e Coordenador Pedagógico
Recursos
Espaço, material de escritório
Materiais/Logísticos
Beneficiários
12 portadores de deficiência
Parcerias
Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
3.2. Objectivo Geral – Aumentar a actividade social de deficientes
3.2.1.Objectivo
Específico
–
Dinamizar
actividades
sociais,
desportivas, culturais e de lazer
ACTIVIDADES
Actividade 1
Organização de Programas Ocupacionais
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
12 a 16 e 26 de Julho de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Colaboradores da autarquia e familiares dos deficientes
Recursos
Transporte
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Jovens e adultos portadores de deficiência
Parcerias
Equipa de Coordenação dos Apoios Educativos
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Férias Desportivas
38
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
15 de Julho a 30 de Agosto de 2004
Número De Acções
2 dias por semana
Recursos Humanos
Colaboradores da autarquia
Recursos
Transporte, equipamento e espaços desportivos
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Portadores de deficiência
Parcerias
Equipa de Coordenação dos Apoios Educativos
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 3
Convívio
do
Dia
Internacional
da
Pessoa
com
Deficiência
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
3 de Dezembro de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Colaboradores da autarquia
Recursos
Transportes
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Portadores de deficiência e respectivas famílias
Parcerias
Equipa de Coordenação dos Apoios Educativos
Abrangência Territorial
Concelhia
3.3. Objectivo Geral – Promover a mobilidade e a autonomia
3.3.1.Objectivo Específico – Sensibilizar para a eliminação/redução
das barreiras arquitectónicas
39
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização para a eliminação/redução das barreiras
arquitectónicas
Entidade Promotora
Casa do Povo de Resende
Cronograma
Outubro de 2004
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Engenheiros, Arquitectos e Técnicos de Saúde
Recursos
Data Show, material de divulgação, legislação
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Responsáveis pelos Gabinetes de Engenharia e Arquitectura
locais, Juntas de Freguesia e IPSS
Parcerias
Câmara Municipal de Resende e Centro de Saúde
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Eliminação/Redução de barreiras arquitectónicas na
sede do Concelho
Entidade Promotora
Câmara Municipal de Resende
Cronograma
2004 a 2005
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Engenheiros, Arquitectos e Operários indiferenciados
Recursos
Material de construção civil
Materiais/Logísticos
Beneficiários
População com dificuldades de locomoção
Parcerias
_____________________________
Abrangência Territorial
Sede do Concelho
3.3.2.Objectivo Específico – Realização de acções junto de agregados
familiares com deficientes, no sentido de fomentar a sua
autonomia
40
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
ACTIVIDADES
Actividade 1
Sensibilização junto de agregados familiares com
deficientes a cargo
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
Acção contínua
Recursos Humanos
Técnicos de saúde
Recursos
Transporte, material informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Famílias com deficientes
Parcerias
Câmara Municipal de Resende e Equipa de Coordenação
dos Apoios Educativos
Abrangência Territorial
Concelhia
Actividade 2
Acção de Formação para habilitar famílias com
deficientes
motores
e
portadores
de
grandes
dependências a cargo, com competências específicas
sobre reabilitação
Entidade Promotora
Centro de Saúde
Cronograma
A definir
Número de Acções
1
Recursos Humanos
Enfermeiro
Recursos
Data Show, material informativo
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Famílias com deficientes e grandes dependências
Parcerias
Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
41
Plano de Acção (2004/2005)
Conselho Local de Acção Social de Resende
Rede Social
4. FINALIDADE – Criar e qualificar respostas eficazes às
necessidades da população deficiente
4.1. Objectivo Geral – Melhorar a qualidade de vida dos deficientes e
a prestação de cuidados
4.1.1.Objectivo Específico – Intervir junto de crianças portadoras de
deficiência com idades entre os 0 e os 3 anos
ACTIVIDADES
Actividade 1
Intervenção Precoce
Entidade Promotora
Equipa de Coordenação dos Apoios Educativos
Cronograma
Setembro de 2004 a Junho de 2005
Número de Acções
Acção Contínua
Recursos Humanos
Educadora de Infância
Recursos
Material lúdico-pedagógico
Materiais/Logísticos
Beneficiários
Crianças portadoras de deficiência com idades entre os 0 e
os 3 anos
Parcerias
Centro de Saúde e Câmara Municipal de Resende
Abrangência Territorial
Concelhia
42