REGULAMENTO DO PROGRAMA TRAINEES INDUSTRIAIS M. DIAS BRANCO 2014
Este instrumento tem por objetivo regulamentar o processo de seleção para Trainees Industriais M. Dias
Branco, de acordo com os termos e condições adiante expostos.
SOBRE O PROGRAMA
Com o Programa Trainees Industriais 2014, a M. Dias Branco deseja desenvolver jovens talentos para
atuar em posições estratégicas na empresa, com foco especial na área industrial.
 Os trainees atuarão desde o início do programa na sua área fim (área industrial);
 O programa prevê o desenvolvimento técnico e comportamental com foco no negócio, por meio de
rodízios, treinamentos técnicos, treinamentos comportamentais, atividades complementares e
elaboração de projeto aplicativo que aborde desafios do negócio;
 Os projetos aplicativos deverão estar conectados com os desafios da empresa;
 Os trainees receberão acompanhamento dos gestores e da área de Recursos Humanos, de forma a
potencializar seu desenvolvimento e aprendizagem durante o programa.
PERÍODO DE REALIZAÇÃO DO PROGRAMA
Duração estimada: Agosto/2014 a Janeiro/2016 (18 meses).
VAGAS
O programa selecionará 20 trainees, que serão alocados em unidades da M. Dias Branco de acordo com
a planilha abaixo:
UNIDADE
LOCALIDADE
CANDIDATOS CANDIDATOS
EXTERNOS
INTERNOS*
TOTAL DE
VAGAS
Fábrica Fortaleza
Grande Região Metropolitana
de Fortaleza (Ceará)
3 vagas
1 vaga
4 vagas
Gorduras e
Margarinas
Especiais (GME)
Grande Região Metropolitana
de Fortaleza (Ceará)
2 vagas
1 vaga
3 vagas
Maracanaú
Grande Região Metropolitana
de Fortaleza (Ceará)
2 vagas
1 vaga
3 vagas
Grande Moinho
Aratu (GMA)
Grande Região Metropolitana
de Salvador (Bahia)
3 vagas
2 vagas
5 vagas
3 vagas
2 vagas
5 vagas
13 vagas
7 vagas
20 vagas
Bento Gonçalves
Bento Gonçalves (Rio Grande
do Sul)
TOTAL
*As vagas destinadas aos candidatos internos serão preenchidas por atuais colaboradores da M. Dias
Branco, desde que os mesmos atendam ao perfil e sejam aprovados no processo seletivo. Caso
contrário, as vagas serão preenchidas com candidatos externos.
PERFIL
Poderão participar candidatos externos e colaboradores da M. Dias Branco que atendam aos seguintes
pré-requisitos:
 Escolaridade: Formação superior, nível bacharelado, concluída entre dezembro de 2011 e junho de 2014;
 Cursos: Administração de Empresas, Administração de Materiais, Administração de Negócios,
Administração de Produção, Administração de Produção e Logística, Administração Estratégica,
Administração Industrial, Administração Mercadológica, Administração/ Logística, Engenharia
Agronômica, Engenharia Ambiental, Engenharia Bioquímica, Engenharia Biotecnológica, Engenharia Civil,
Engenharia Civil – Aeronáutica, Engenharia da Computação, Engenharia de Alimentos, Engenharia de
Bioprocessos e Biotecnologia, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia de Desenvolvimento
Industrial, Engenharia de Energia, Engenharia de Manutenção, Engenharia de Materiais, Engenharia de
Processos, Engenharia de Produção, Engenharia de Produção Agroindustrial, Engenharia de Produção
Civil, Engenharia de Produção Elétrica, Engenharia de Produção Mecânica, Engenharia de Produção
Química, Engenharia de Segurança, Engenharia Elétrica, Engenharia Eletrônica, Engenharia Eletrônica e de
Telecomunicação, Engenharia Eletrotécnica, Engenharia Física, Engenharia Industrial, Engenharia
Industrial Elétrica, Engenharia Industrial Mecânica, Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica,
Engenharia Metalúrgica, Engenharia Naval, Engenharia Química, Engenharia Sanitária, Engenharia
Sanitária e Ambiental.
 Proficiência em inglês: desejável no mínimo nível intermediário;
 Disponibilidade para se deslocar/residir em outros Estados, durante o período de treinamento e após o
término do programa.
ETAPAS
O processo de seleção é composto por sete etapas, consecutivas e eliminatórias:
Etapas Online
Etapas Presenciais
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Inscrição;
Provas Online (Inglês, Lógica e Análise de Problemas)
Assessment Online (Mapeamento do perfil comportamental);
Dinâmica de Grupo
Entrevista com Consultoria
Painel com Gestores
Entrevista Final
Poderão inscrever-se candidatos de qualquer parte do Brasil e de outros países. Os custos de transporte
e de hospedagem decorrentes da participação em etapas presenciais serão de responsabilidade do
candidato. A M. Dias Branco buscará realizar estas etapas nas localidades onde está concentrada a
maior quantidade de candidatos.
INSCRIÇÃO
Os candidatos internos e externos deverão inscrever-se para o Programa Trainees Industriais M. Dias
Branco por meio do site www.across.com.br/mdiasbranco. O processo seletivo será conduzido pela
consultoria Across, sendo esta responsável pelo contato com os candidatos.
INFORMAÇÕES GERAIS
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Processo seletivo: Será realizado de abril a junho de 2014.
Divulgação do resultado final: Junho 2014.
Processo admissional: Julho 2014.
Admissão: Agosto 2014.
Início do programa: 04 de agosto de 2014.
OFERECEMOS
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Salário compatível com o mercado.
Participação nos Lucros e Resultados.
Seguro de Vida.
Cesta Básica.
Plano de Saúde.
Refeitório na Unidade.
Vale Transporte ou Transporte da Empresa.