Planos desenvolvimento e marketing Apresentação projeto APL TI Região Central 29 de abril de 2015 Santa Maria, RS Tópicos Empresa Equipe projeto Objetivo projeto e expectativas Metodologia de trabalho Plano de trabalho A empresa Cluster Consulting é uma empresa especializada em apoiar governos e instituições no desenvolvimento econômico das regiões melhorando a competitividade através do trabalho com clusters e cadeias produtivas * Para os objetivos desta apresentação vamos assumir a equivalência dos termos cluster com Arranjo Produtivo Local (APL) Clientes Experiência por setores Alimentação (10) Café Processado MG, Panificação BH, 4 Food Clusters MG (fruta fresca norte MG com banana/manga/ mamão/limão , café Cerrado, Tecnologia Alimentos Viçosa, Distribuição e processamento alimentos RMBH) , Setor lácteos MG, Fruta Fresca MG (manga), Fruta fresca RN (maçã e pera), Café verde MG Cidades inteligentes (2) TIC (5) Belo Horizonte, Uberlandia, Curitiba, Salvador, Barcelona Movilidade urbana BH, Gestão Resíduos urbanos MG Ciências da Vida (3) Biotec Saúde Humana, Diagnósticos e tratamentos descentralizados, Biotec agroindústria Turismo e desenvolvimento urbano (4) Serra Cipó, Monte Verde, Circuito Águas, Bariloche Moda (7) Calçado NS, Confecção moda casual Divinópolis, Confecção moda íntima Juruaia, Confecção Cianorte e Maringá, Moda praia Salvador, Calçado Jau, Confecção lar Ibitinga Lar (2) Móveis Ubá, Móveis Arapongas Apresentação equipe de trabalho APL TI REGIÃO CENTRAL Coordenador do projeto K-1 Carlos Tarrasón APL TI REGIÃO CENTRAL Consultor K-4 Brenner Lopes Consultor K-5 Rafael Tello Contatos Equipe Consultoria COORDENADOR CONSULTORES Carlos Tarrasón Collado Brenner Lopes Telf: (31) 9383-8538 Telf: (31) 9832-9806 E-mail: [email protected] E-mail: [email protected] Rafael Tello Telf: (31) 9246-5521 E-mail: [email protected] Objetivo 1. Desenvolver o plano de desenvolvimento e de marketing para o APL de TI da Região Central De forma coletiva e aportando uma visão estratégica de futuro 2. Capacitação e transferência de metodologia Quais são as expectativas do trabalho? Diagnósticos, visão estratégica, plano ação, plano marketing Mobilização atores Aprendizado metodológico. AGDI Sensibilização dos atores do APL Fortalecimento das empresas do APL Transferência de metodologia Gestão do APL Definição de uma visão de futuro coletiva (objetivo) para o APL. A nossa visão da competitividade A competitividade depende no nível microeconômico de dois elementos inter-relacionados: As estratégias e as capacidades com que concorrem as empresas A qualidade do entorno empresarial microeconômico em que operam As Políticas para a Competitividade devem ajudar a melhorar a análise estratégica e as capacidades das empresas assim como a qualidade do entorno empresarial Iniciativa de cluster – Momentos e Fases (0-6) 6. Transferência metodologia 4. Definição ações 5. Definição plano marketing Organização 0. Preparação 1. Articulação 2. Definição e diagnóstico do APL 3. Definição de uma visão e de estratégias viáveis Iniciativa de cluster Uma iniciativa cluster segue dois processos simultâneos Processo de mudança Processo analítico A iniciativa cluster serve para ativar a mudança estratégica no APL com base numa análise de mercado Metodologia do projeto Produtos 1. Plano Trabalho 2. Plano de Desenvolvimento Fases Fase 0 Plano de trabalho Fase 1-2 Articulação, Diagnóstico e desafios Fase 3 Visão estratégica Fase 4 Plano ação 3. Plano Estratégico de Marketing 4. Treinamentos Fase 5 Plano Marketing Fase 6 Transferência de tecnologia Produtos, Fases e Cronograma do projeto Produtos Fase Mês 1 Plano Trabalho Plano Desenvolvi mento 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Fase 0 Plano de trabalho Fase 1-2 Art, Diagnóstico e desafios Fase 3 Visão estratégica Fase 4 Plano ação Plano E. Marketing Treinamen tos Partida Fase 5 Plano Marketing Fase 6 Treinamento e transferência tec. Treinamentos Seminários Viagem referência Produtos finais Fase 2 – Diagnóstico APL Definição e caracterização do APL - Situação atual (empresas, faturamento, produtos, mercados, tecnologia, concorrentes, etc.) - Evolução - Identificação agentes - Cadeia de valor e entorno - Peso dos segmentos de negócio = Desafios do cluster Análise do negócio: - Definição - Produção e consumo nacional e internacional - Tendências gerais do negócio - Segmentos de negócio Ponto de partida para o desenvolvimento de uma nova visão de futuro para o APL Fase 3 –Definição de uma estratégia viável 1.Segmentos de negocio 2.Atratividade de segmentos 3. Análise critérios de compra 4. Opções estratégicas genéricas B X Y Z Seleção do segmento e estratégia mais promissora Exemplo X B 5. Fatores chave de sucesso 6. Cadeia de valor e diamante ideal 7. Comparação do ideal com o atual 8. Opções estratégicas para as empresas do cluster A B C Seminário 1 de validação das informações do APL e construção da visão de futuro Principais pontos Comunicação objetivos projeto Validação da caracterização do APL Apresentação de tendências e magnitudes da indústria Definição de desafios Definição de segmentos estratégicos, atratividade, critérios de compra e estratégias mais viáveis. Apresentação das referências nacionais e internacionais Discussão da visão estratégica para o APL Discussão das áreas de melhoria. Estrutura do seminário Publico alvo: todas as empresas e instituições do APL. Duração: entre 4 e 8 horas Logística do seminário: convite e infraestrutura Fase 4 – Definição plano de ação Cruzamento de áreas de melhoria com linhas de ação atuais e potenciais Área melhoria Área melhoria Avaliação das linhas de ação (eficácia ações) Grupos de trabalho por área de melhoria Instituições governo e desenvolvimento Área melhoria Área melhoria Avaliação das linhas de ação (cronograma, orçamento, responsáveis) Instituições governo e desenvolvimento Preparação apresentação pública Instituições governo e desenvolvimento Comitê Gestor Apresentação pública APL Seminário 2 de apresentação estratégias a seguir e validação do plano de ação Principais pontos Resumo da visão estratégica, estratégias e áreas de melhoria. Apresentação linhas de ação com suas ações, responsáveis e cronogramas. Entraremos em detalhe no lançamento do plano de ação para motivar as empresas a participar das ações. Será aberto um espaço para discussão e também será feita uma enquete inicial de interesse dos participantes nas ações. Discussão sobre sugestões para o plano de marketing. Estrutura do seminário Publico alvo: todas as empresas e instituições do APL. Duração: entre 4 e 8 Logística do seminário: convite e infraestrutura Campo Atividades análise Resultados Fase 5 – Plano de marketing Situação atual Marketing Análise situação atual de Marketing: Análise do ambiente interno e externo do APL Seminário 2 Posicionamento e objetivos de Marketing Definição público alvo Mercados alvo Definição da marca Objetivos e metas de marketing Estratégia de Marketing – Proposta de valor Definição do composto de marketing: Produto, Preço, Praça, Promoção, Pessoas Estratégias de comercialização Workshop de marketing Ações de Marketing Detalhe das ações para atingir a proposta de valor definida: ações, responsáveis, orçamento, cronograma, etc. Validação plano marketing Seminário 3 Seminário 3 de apresentação do plano de desenvolvimento e plano de marketing proposto Principais pontos Apresentação plano de desenvolvimento (visão estratégica, estratégias a seguir e plano de ação) Apresentação plano de marketing. Validação do plano de marketing e discussão dos próximos passos. Estrutura do seminário Publico alvo: todas as empresas e instituições do APL. Duração: entre 4 e 8 horas Logística do seminário: convite e infraestrutura Principais datas (previstas) Produtos Fase Mês 1 Plano Trabalho Plano Desenvolvi mento Plano E. Marketing Treinamen tos Partida/ Reuniões Fase 0 Plano Fase 1-2 Art e Diag. Fase 3 Estratégia Fase 4 Plano ação 2 3 4 5 6 7 9 10 15/12 10/06 29/6-3/7 11/08 13-17/07 22/09 09/10 Fase 5 Marketing 08/12 16-17/12 Fase 6 Transfer. T. Treinamentos 8 18/01 19-21/01 Seminários Viagem referência Produtos finais