Tarefa #4, 11.471 Seções VD -VE
Estas duas subseções apresentam uma perspectiva um pouco diferente sobre pequenas empresas
daquelas apresentadas anteriormente nas subseções da Seção V. Diferentemente das leituras
anteriores da Seção V, a Seção VD enfoca aspectos econômicos da atenção que é dada e pedida
pelo setor das pequenas empresas.
Berger, ao rever a evolução da política de pequenas e grandes empresas na França e na Itália, sugere
que os governos têm certas razões para deliberadamente tratarem pequenas empresas como objetos
de política social e não de política de desenvolvimento econômico. O que elas são? Medoff et al.
apresentam uma análise econômica do apoio a pequenas empresas nos Estados Unidos. Eles
propõem algumas perguntas sobre as capacidades das pequenas empresas contribuírem como um
grupo para o desenvolvimento econômico local sustentável, particularmente em termos do número e
da qualidade dos empregos para trabalhadores – que podem ser vistos como uma condição sina qua
non para a redução da pobreza.
Como você concilia as visões destas duas leituras com aquelas das anteriores sobre a importância de
apoiar pequenas (e médias) empresas como uma chave para o desenvolvimento econômico local em
países em desenvolvimento? (Ao responder esta pergunta, você poderá tratar cada uma das duas
leituras separadamente, se você desejar).
A Seção VE, por sua vez, não enfatiza os donos das empresas, mas sim focaliza nos trabalhadores
delas, organizações de trabalhadores e as condições sob as quais existe uma certa harmonia – ao
invés dos conflitos freqüentes – nas relações entre trabalhadores e seus empregadores. A primeira
leitura das três nesta seção – Rodrik – levanta questões trabalhistas relacionadas à abertura das
fronteiras e ao impacto do comércio sobre os direitos trabalhistas, condições de trabalho e salários.
As duas outras leituras (Locke e Damiani) tratam de casos em dois países e setores marcadamente
diferentes. Elas nos dão uma visão mais clara das condições sob as quais a organização de
trabalhadores e a gerência podem ser cordiais e não conflituosas – e onde os resultados são
positivos para ambos os lados: a produtividade e a eficiência aumentam, permitindo retornos
maiores tanto para os trabalhadores como para a gerência. Estes estudos nos mostram que, em
algumas circunstâncias, há mais liberdade para resultados positivos entre trabalhadores e gerência
do que o discurso e a análise das diretrizes políticas geralmente sugeriria.
Indique um ou mais modos de ação, intervenção, ou ativismo sugeridos por estas leituras da Seção
VF que sejam diferentes das outras leituras. (Você também poderá encontrar alguma
complementaridade). Como poderia a analítica do caso de Locke ajudá-lo a explicar os resultados
positivos do caso de Damiani? Que ajuda prática poderia ser obtida destes dois estudos de caso
sobre como facilitar o tipo de redução de pobreza que resulta mais das recomendações macro de
Rodrik sobre a institucionalização do conflito genérico entre trabalho e capital?
Ao responder estas perguntas, sinta-se livre para citar exemplos adicionais das suas próprias
experiências e leituras. No final, você deverá ter se referido a todas as leituras das Seções VD – VE.
O trabalho não deverá ter mais do que seis páginas digitadas com espaço duplo ou 1.500 palavras, o
que for mais curto, além de margens de pelo menos uma polegada para os comentários por escrito.
O trabalho deverá ser entregue antes da aula no dia 17 de abril, quinta-feira. Trabalhos
atrasados não serão aceitos. Os alunos que não puderem assistir à aula no dia da entrega
devem deixar uma cópia impressa do trabalho na caixa de correspondência da minha sala
de permanência até as 10:30 da manhã antes da aula.