INFORMATIVO ED. XLV-JAN-2010
Prezado (a), segue nosso Informativo, FORÇA BRASÍLIA – Edição 45 Janeiro/2010
Foram relacionadas apenas as conquistas da ADCAP de cunho coletivo, obtidas nas esferas
administrativas, política ou judiciária, seja na informalidade ou dentro dos mecanismos
formais:
FEITOS HISTÓRICOS DA ADCAP
Foram relacionadas apenas as conquistas da ADCAP de cunho coletivo, obtidas
nas esferas, administrativa, política ou judiciária, seja na informalidade ou
dentro dos mecanismos formais:
1.
Assistência médica, hospitalar e odontológica para os empregados que se
aposentem, com a participação na comissão especialmente instituída para estudar a
possibilidade legal e viabilidade econômico-financeira do benefício;
2.
Criação da FENTECT, inclusive com reuniões e assembleias realizadas na própria
sede da ADCAP;
3.
Transformação da Associação de Funcionários da ECT de Brasília no atual Sindicato
(SINTECT-DF);
4.
Criação da Associação Brasiliense dos Aposentados e Aposentáveis dos Correios
(ABRACO), quando a ADCAP, para que pudesse ser viabilizada a primeira reunião de
fundação da ABRACO, cedeu sua sede;
5.
Criação da figura da incorporação de função nos Correios, com a Função de Apoio
Gerencial (FAG), atual Função de Apoio Técnico (FAT), aplicável a todos os cargos da
Empresa;
6.
Denúncia da situação de pré-liquidação do POSTALIS em 1995, por meio de
Informativo extraordinário e histórico. A partir daí iniciou-se a reestruturação do Instituto
que culminou, somente em 2008, com o Saldamento do Plano BD e a instituição do
POSTALPREV, de Contribuição Variável;
7.
Derrubada do Projeto de Lei Postal que tramitou no Congresso Nacional em 1999,
cujo texto original privatizaria a ECT entre outros malefícios, por meio da apresentação de
projeto alternativo coordenado pela Direção da ADCAP, junto aos parlamentares e outros
agentes da sociedade envolvidos com o setor postal;
8.
Manutenção do enquadramento do Administrador Postal como cargo de nível
superior dos Correios (objeto de criação da ADCAP como Associação dos Diplomados do
Curso Superior de Administração Postal – denominação alterada com a abertura para os
outros cargos, inclusive de outros níveis, sendo preservada apenas a sigla);
9.
Reconhecimento das disciplinas/matérias do Curso de Administração Postal (CAP)
como de graduação (nível superior), conjugadamente com a viabilização de convênios com
Universidades/Faculdades para complementação da Faculdade de Administração, em
regime de duração reduzida, em função do reconhecimento legal das disciplinas do CAP
(objetivo de criação);
10.Ação junto ao Ministério do Trabalho/Conselho Federal de Mão de Obra, visando
credenciar o cargo de Administrador Postal para fins de acumulação lícita de cargos na
Administração Pública, nos casos do exercício de magistério;
11.Modelagem (e orientação aos associados) da ação jurídica para correção da data de
admissão, considerando o tempo do Curso de Administração Postal (CAP);
12.Participação da ADCAP junto ao Grupo de Trabalho Interministerial (GTI) que tem por
objetivo apresentar proposta de reformulação dos Correios (2009);
13.Aquisição de sede própria da ADCAP Nacional, em Brasília;
14.Conquista da manutenção da progressão de Referências Salariais obtida com a Curva
de Maturidade para os casos de Brasília, com 100% de sucesso nos casos ingressados na
Justiça;
15.Mobilização para criação dos SindCorreios, sindicatos do pessoal de nível técnico e
superior dos Correios, com decorrentes ações judiciais até então sem sucesso nos
Tribunais;
16.Contribuição decisiva para a obtenção, no Ministério Público Federal e no Tribunal de
Contas da União, de recomendações/decisões favoráveis ao cumprimento dos requisitos
para o exercício de funções de confiança/gratificadas na ECT, que estavam sendo
realizadas ao arrepio do PCCS e do MANPES;
17.Retomada, em 2001, da aplicação dos mecanismos de carreira previstos no PCCS
1995, mediante proposta formulada pela ADCAP.
18.Apoio ao projeto denominado 1712, no que diz respeito à coordenação do movimento,
nas articulações de natureza política e na sua sustentação financeira;
19.Atuação, ainda que informal, por não dispor a Associação de prerrogativa legal para
representar formal e legalmente nesse mister os seus Associados ou a categoria, junto à
FENTECT e à direção da ECT nas negociações de Acordos Coletivos de Trabalho, no sentido
de evitar cláusulas não-isonômicas, principalmente as econômicas, tendo sido a
participação da ADCAP decisiva para contornar impasses ao próprio fechamento de
acordos;
20.Defesa intransigente e contínua da Empresa no que diz respeito ao assédio político e
denúncia de manobras de uso político da estrutura da Empresa;
21.Movimento em defesa do monopólio dos Correios, conjuntamente com Associação dos
Aposentados e Aposentáveis dos Correios de Brasília (ABRACO), fruto de Termo de
Cooperação firmado entre as associações;
22.Convênio com instituição financeira (Geração Futura) para atender demanda dos
associados no sentido de viabilizar oportunidades de investimento para nossos associados
interessados;
Festa Pré-Réveillon ADCAP Brasília
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PROJETO DE EDUCAÇÃO COMPARTILHADA (PROEDUC)
ADCAP BRASÍLIA
A iniciativa do Curso de Iniciação à Administração Pública gerou uma série de manifestações
por parte de nossos associados, dando apoio à ideia, mas por outro lado sugerindo sua
ampliação, de modo a oferecer um leque maior de opções de treinamentos e, ainda,
oportunidade a mais pessoas de participar como professores/instrutores, tanto associados
como respectivos dependentes.
Neste sentido, resolvemos promover, dentre os associados e dependentes, cadastramento de
professores em atividade ou potenciais, que tenham interesse em multiplicar o seu
conhecimento para os demais associados, dentro de condições e critérios a serem definidos
em comum acordo, tais como: remuneração aplicável dependendo do evento, percentuais de
compartilhamento, casos de gratuidades, local/horário/período de realização do curso etc.
Serão fornecidos certificados pela ADCAP BRASÍLIA.
As especialidades/matérias/disciplinas podem ser as mais diversificadas possíveis, nos vários
níveis de ensino (fundamental, médio, superior, pós-graduação, profissionalizante e até de
natureza instrumental), pois todas podem, a princípio, ser aproveitadas, inclusive para a
formação de um curso completo de maior porte. Apenas a título de exemplo:
microinformática (windows, word, excel, access, internet, construção de sites...),
matemática (ensino médio ou superior), estatística, matemática financeira, português,
redação, pintura, fotografia, organização de eventos, cerimonial, instrumentos musicais
(violão, cavaquinho, sax,...), aplicação no mercado de ações, finanças pessoais, ética,
idiomas (inglês, francês, espanhol...), lógica, direito (administrativo, tributário,
comercial,...), contabilidade e um número incontável de outros.
O cadastro ficará disponível no link CadastroDocenteAdcapBrasilia, alojado no site da ADCAP
BRASÍLIA (adcapbrasilia.org.br), em caráter continuado, a critério do professor cadastrado.
Serão necessários apenas os seguintes dados: nome, disciplinas/matérias/especialidades do
campo de conhecimento ou habilidade, telefone, e-mail e situação perante a Associação
(filiado, dependente/grau de parentesco ou aposentado).
As pessoas interessadas em atuar como professores no PROJETO DE EDUCAÇÃO
COMPARTILHADA (PROEDUC) devem se cadastrar na ADCAP BRASÍLIA, via e-mail
([email protected]) ou por telefone (3326-5635).
Para o cadastro, deverão ser informados os seguintes dados:
- nome;
- especialidades/matérias/disciplinas a serem ministradas;
- disponibilidade de tempo para as aulas (manhã/tarde/noite/sábado/domingo);
- situação perante a ADCAP (filiado/dependente/aposentado);
- telefone e e-mail para contato.
Posteriormente, os cursos poderão ser oferecidos ao mercado externo, em condições e
critérios definidos conjuntamente. O Projeto está sob a Coordenação Geral do Prof. Jackson
Mendes, que poderá dar mais esclarecimentos ou receber sugestões, pelo e-mail
[email protected] ou telefone 9553-8370.
Venha colaborar conosco no processo de enriquecimento pessoal e curricular de nossos
filiados. O magistério é uma das mais gratificantes atividades do ser humano!
ADCAP Brasília – Faz assinatura da Revista VOCÊ S/A
Na era da informação e mudanças contínuas e aperfeiçoamento pessoal
a ADCAP Brasília disponibiliza para os Associados a leitura da Revista VOCÊ
S/A
Os interessados deverão procurar a Sede da ADCAP Brasília.
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Novos Convênios
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A ADCAP Brasília assina dois novos convênios.
- PrevQuali – Saúde e Odonto
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O programa é constituído de seminários, conferências, palestras, simpósios, visitas técnicas
a
empresas
e,
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estudos.
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Obs.
Prezado (a) Associado (a):
Caso queira indicar algum funcionário da ECT que ainda não recebe nosso
informativo “Força Brasília”, gentileza informar através de nosso email:
[email protected] ou no site www.adcapbrasilia.org.br
FAÇA PARTE DA ASSOCIAÇÃO QUE TEM TRABALHADO PELA DEFESA DOS
INTERESSES DOS SÓCIOS E ENGRANDECIMENTO DA ECT.
Preencha a ficha de afiliação, anexa, encaminhando-a por email ou entregando
pessoalmente a um dos diretores ADCAP BRASILIA nomeados abaixo:
Presidente: Nésio Nani Reina Filho
Vice - Presidente: Ismael Alves Justo
Secretário Geral: Sandro Soares Senseve
Diretor Administrativo e Financeiro: Milton Lucas Mendes
Diretor de Comunicação e Desenvolvimento: Francisco Silveira
Diretora de Relações Funcionais: Aidee Silva de Almeida
Diretor de Relações Externas: Ivan Palmeira da Costa
Diretora da Mulher: Litza Maria Miranda
Diretora de Administração de Contratos e Convênios: Rosângela dos Santos Ferreira
Akato
Diretor de Constituição do Quadro Social: Rui Barbosa
Diretor de Tecnologia da Informação: Mário Ângelo Cherin