Bem-vindos
Seminário de Treinamento da
Equipe Distrital
Distrito 4620
Seminário de Treinamento da Equipe Distrital - 2013
DISTRITO 4620
Lema 2013-14
Ron D. Burton
Presidente Rotary International
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Sessão 2:
Assessoria aos clubes
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Plano de Liderança de Clube
• Determinar metas de longo prazo
• Definir as metas anuais
• Realizar assembleias de clube
• Garantir comunicação clara
• Possibilitar continuidade administrativa
• Alterar regimento interno do clube
para refletir práticas usadas
• Aumentar o companheirismo
• Assegurar que todos os associados do clube
sejam atuantes
• Desenvolver um plano de treinamento
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Comissões de clube
• Administração do clube
• Desenvolvimento do quadro associativo
• Relações públicas
• Projetos humanitários
• Fundação Rotária
• Novas Gerações Recomendado
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Metas
• Antes de iniciar o ano rotário, os
governadores assistentes devem ajudar os
clubes a definir as metas para o ano.
• As metas devem abordar os elementos de
um clube eficaz e dar suporte aos planos de
longo prazo do clube.
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Diretrizes para Aumentar
a Eficácia dos Rotary Clubs
• Contêm sessões de avaliação e
definição de metas para as áreas
operacionais do clube.
• Inclui estratégias para alcançar as
metas.
• Pode ser revisada anualmente.
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Relatório de Visitas a Clube
• Ferramenta para líderes distritais
verificarem a eficácia dos clubes.
• A versão final serve como registro
oficial do progresso anual do clube.
• Tem base nos elementos de um clube
eficaz.
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Padrões mínimos para Rotary Clubs
• Pagar cotas per capita ao RI.
• Realizar reuniões regularmente.
• Assinar uma revista rotária regional.
• Implementar projetos humanitários - de acordo
com as necessidade da comunidade.
• Receber o governador ou governador assistente.
• Ter seguro de proteção contra 3º apropriado.
• Manter relacionamento de cooperação
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Padrões mínimos para Rotary Clubs
(cont.)
• Seguir as normas estatutárias do RI.
• Pagar as taxas devidas sem assistência externa.
• Fornecer ao RI, em tempo hábil, dados do
quadro associativo.
• Resolver conflitos no clube de forma
diplomática.
• Cooperar com o distrito e o RI para evitar
litígios.
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Visita ao clube
• Verifica o
progresso do
clube e sugere
estratégias para o
alcance de metas
• Sugere soluções
práticas para
problemas
enfrentados pelo
clube
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Visita oficial
• Motiva os associados
• Revê o Plano de
Liderança de Clube
• Discute assuntos
rotários
• Concentra-se em clubes
novos e em
dificuldades
• Reconhece esforços
individuais
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Boa Sorte e Sucesso !
Jose Carlos Miguel
Gov. 2010-2011
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GATS 2013 PLC Gov