Centro de Formação de Associação das Escolas de Matosinhos
P l a n o
Escola-Sede: Escola Secundária Augusto Gomes
d e F o r m a ç ã o d e P e s s o a l D o c e n t e C365. Os Sistemas de Análise e Controlo de Gestão
Modalidade / Horas
Curso, 25 horas
Público-alvo
Professores do grupo de recrutamento 430
Formador(es)
Alcides Marques
Calendários-horários / Local
Turma A: Julho - 1, 2, 6, 7, 8, 9 das 9.30-12.30h e 13 e
14 das 9.30-13.00h. Prazo limite de inscrição - 29 de
Maio. Local - ES Padrão da Légua - Lab Matemática.
Razões justificativas da acção: Problema /
Necessidade de formação identificados
Num mundo cada vez mais globalizado e em constante
mutação surgem questões que não podem ser
descuradas na vida da gestão de uma organização inovação tecnológica, flexibilidade, qualidade total e
formação, entre outras.
Este curso pretende abarcar a essência da gestão de
uma organização focando as áreas - Sistemas de
Análise e Controlo de Gestão, no intuito de colmatar e
aperfeiçoar necessidades de quem vive as questões
relacionadas com o mundo empresarial, a nível interno
ou externo. Os formandos tomarão, assim, contacto com
instrumentos e ferramentas próprias do funcionamento
de uma organização empresarial, facto que contribuirá
para a melhoria da qualidade técnica e pedagógica do
exercício das suas funções docentes.
Objectivos a atingir
- Reconhecer a terminologia e compreender os
conceitos utilizados no processo de Planeamento e
construção orçamental e no Controlo de Gestão;
- Capacitar o formando para o raciocínio económico,
financeiro e fiscal na definição dos aspectos relevantes
na elaboração de um adequado sistema de controlo;
- Análise das metodologias, instrumentos e técnicas de
decisão relevantes para a gestão global, desde o
orçamento até ao controlo e análise dos desvios;
- Identificar e distinguir os documentos de base de
Análise e reflexão da Gestão Financeira;
- Capacitar o formando para a elaboração do Balanço
Funcional (dinâmico);
- Capacitar o formando para o cálculo e interpretação de
alguns indicadores e rácios de gestão;
- Realçar a importância de uma informação
contabilística fiável e atempada e da atitude previsional
por forma a potenciar o interesse pela sua
implementação e/ou utilização;
- Analisar e diferenciar algumas fontes de
financiamento;
- Proporcionar um conjunto de conhecimentos e de
conceitos básicos necessários à gestão e análise
financeira;
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- Análise das metodologias, instrumentos e técnicas de
decisão relevantes para as políticas financeiras de
médio e longo prazo;
- Utilizando exemplos de situações empresariais
possíveis, demonstrar os procedimentos e a utilização
de instrumentos de análise;
- Compreender o essencial da normalização conceptual
no domínio da análise/diagnóstico do controlo de
gestão;
- Aplicar técnicas e/ou metodologias fundamentais ao
nível do controlo de gestão.
Conteúdos da acção
1. A Gestão Financeira como instrumento de gestão.
2. Os principais documentos de suporte à análise e
Gestão Financeira.
3. O balanço
funcional e patrimonial de uma
organização.
4. As fontes de financiamento.
4.1. O Factoring e o Leasing.
4.2. A Letra e a Livrança.
4.3. As Contas Correntes e os Empréstimos.
4.4. Outras fontes de Financiamento.
5. Os principais indicadores de controlo de gestão.
5.1. Os indicadores económicos, financeiros e fiscais.
5.2. Meio Libertos.
5.3. Auto-financiamento.
5.4. Cash Flow.
5.5. Produtividade (O valor Acrescentado Bruto).
6. Análise de alguns rácios importantes para a gestão.
7. Metodologia para a concepção de um sistema de
controlo de gestão.
7.1. O diagnóstico da empresa.
7.2. Os instrumentos de gestão a implementar.
7.3. O relatório da gestão.
8. A importância da contabilidade analítica na empresa.
9. A complementaridade da função produção com a
função Aprovisionamento, Comercial, Administrativa e
Financeira.
10. Análise das diferenças e semelhanças na utilização
da contabilidade analítica e a contabilidade financeira.
11. O custo da produção.
11.1. O custo de transformação e de aprovisionamento.
11.2. Apuramento do custo de transformação das
secções principais, secções auxiliares e secções
comuns.
11.3. Critérios de imputação dos custos às secções e
aos produtos.
11.4. A produção acabada.
11.5. A produção em vias de fabrico.
12. A demonstração de resultados por funções.
Metodologias
- Distribuição de diferentes tipos de documentação
produzida pela formador no campo teórico e prático.
- Troca de experiências e construção de saberes em
grupo;
Acção acreditada junto do CCPFC - Conselho Científico-Pedagógico da Formação Contínua
Candidata a cofinanciamento no âmbito do QREN/POPH - Tipologia 3.5
R. Damão 4450-107 MATOSINHOS
tel. 229399260 Ext. 44
fax. 229389686
E-mail: [email protected]
http://www.cfaematosinhos.eu
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- Realização de trabalhos e projectos individuais e/ou
colectivos, levando assim o formando a organizar o seu
próprio dossier;
- Utilização do método demonstrativo na resolução de
trabalhos teóricos ou práticos sobre os conteúdos do
plano da acção;
- Utilização do método interrogativo na avaliação de
questões;
- intervenção permanente dos participantes, na
colocação de questões pertinentes relativas às matérias
teóricas ou práticas abordadas;
- Apresentação de estudos de caso e trabalho de grupo,
privilegiando o debate e esclarecimento de dúvidas no
final de cada sessão.
- Visualização de filmes e documentários como forma de
dinamizar as sessões.
Avaliação
A avaliação dos formandos docentes nas acções de
formação do CFAE_Matosinhos - Centro de Formação
de Associação das Escolas de Matosinhos, é contínua,
participada por todos os intervenientes. Os critérios de
avaliação a utilizar são: assiduidade; qualidade da
participação no contexto dos objectivos / efeitos a
produzir; qualidade do trabalho individual, relatório de
reflexão crítica ou relatórios de progresso. Para cada
critério de avaliação é definida uma escala qualitativa de
5 níveis e uma escala quantitativa, em percentagem,
afecta a esses níveis. A média dos resultados obtidos
nos três critérios de avaliação constitui o valor médio de
desempenho que é depois traduzido numa classificação
quantitativa final.
A avaliação da acção é feita através do preenchimento,
pelo formando, de um documento que lhe é fornecido no
primeiro dia. Elaboração de um relatório detalhado
referente ao tratamento dos dados recolhidos.
Inscrições online (a partir de 14 de Abril)
http://www.cfaematosinhos.eu/candidatura.htm
(Preenchimento do boletim online e envio directo via correio
electrónico. Esta funcionalidade está disponível para os
utilizadores em computadores com um gestor de correio activo,
do tipo Outlook ou Outlook Express).
Transferir boletim de candidatura (a partir de 14 de Abril)
http://www.cfaematosinhos.eu/boletimcandidatura.doc
(Transferência do boletim de candidatura, em formato .doc de
MS Word, versão 97-2003, preenchimento e envio anexo a
uma mensagem para [email protected] ).
Acção acreditada junto do CCPFC - Conselho Científico-Pedagógico da Formação Contínua
Candidata a cofinanciamento no âmbito do QREN/POPH - Tipologia 3.5
R. Damão 4450-107 MATOSINHOS
tel. 229399260 Ext. 44
fax. 229389686
E-mail: [email protected]
http://www.cfaematosinhos.eu