Programas de Formação 2014/2015
Para podermos corresponder às expetativas dos novos colaboradores, a iTGROW está a
ultimar os preparativos para mais uma formação que irá iniciar-se no mês de Outubro.
A formação, ministrada durante cerca de 3 meses (3 a 5 sessões semanais), é conduzida por
engenheiros séniores da Critical Software que transmitem conhecimentos teóricos e
experiência prática sobre alguns temas da engenharia de software aos elementos mais
júniores da equipa.
No total, repartidos em duas turmas (Porto e Coimbra), serão 21 os colaboradores a
frequentar este programa formativo base que serve de alavanca a outras formações mais
específicas como Safety Critical, Java ou Software Testing.
Fase de Estágios da 1ª Edição do
Acertar o Rumo
Entre 1 e 15 de Setembro os 20 formandos da
primeira edição do programa Acertar o Rumo
iniciaram a fase de estágios profissionais nas
empresas aderentes.
No dia 11 de Setembro demos as boas-vindas
na iTGROW a 9 desses alunos.
Todos eles se encontram numa nova fase das suas vidas através da integração no
mercado de trabalho na área das tecnologias de informação em empresas como BPI,
AIRC, Present Technologies ou Novabase.
A 2ª edição deste programa encontra-se ainda a receber candidaturas para as 25 vagas
disponíveis no Curso Intensivo de Programação em Java que se inicia em Outubro de 2014
no Departamento de Engenharia Informática da Universidade de Coimbra.
O objetivo consiste em recrutar profissionais de áreas com boa base de raciocínio lógico e
matemático e transformá-los em programadores em Java, possibilitando um ano de
formação (Outubro-2014 a Agosto-2015) e um ano de estágio (Setembro-2015 a
Setembro-2016). Dúvidas e candidaturas para [email protected] ou através do website
em www.acertarorumo.pt.
Fase final do processo de recrutamento
Iniciado em Julho, está prestes a ser concluído o processo de recrutamento e seleção de
novos engenheiros júniores na iTGROW, sendo que das 35 vagas anunciadas,
desenvolvemos ainda esforços para encontrar mais 7 talentos. Para seres um deles (ou se
conheces algum amigo que se possa candidatar), o primeiro passo é enviar o CV para
[email protected] ou preencher um formulário de candidatura aqui.
O processo, que se inicia com a candidatura, é composto por provas de recrutamento e
entrevistas biográficas que nos permite conhecer cada candidato e avaliar o seu perfil. A cada
um dos jovens que esteve presente neste processo de recrutamento e seleção, agradecemos
a sua disponibilidade e interesse na iTGROW!
Aos que aceitaram juntar-se à nossa equipa, sejam muito bem vindos! :)
Vamos recordar o ano 2013?
Prestes a comemorar 4 anos de existência, a
iTGROW lançou em Julho uma surpresa
especial para a equipa e todos os nossos
seguidores.
Se ainda não sabes do que estamos a falar, faz
o download aqui :)
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