INFORMATIVO DO SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE OURO BRANCO E BASE
19/05/2014
Edição 1811
Diretoria do Sindicato se reúne com Gerência do
Carboquímico da Gerdau Açominas
No dia 16 de maio, sexta-feira, a diretoria do Sindicato
se reuniu com a Gerência do Carboquímico, juntamente com a
Gerência de Relações Trabalhistas e Segurança do Trabalho da
empresa, para tratar das condições de segurança e saúde de
seus colaboradores na coqueria e no carboquímico.
Serão marcadas reuniões mensais para sanar todas as
reclamações dos trabalhadores. O Sindicato sugeriu à empresa
que um colaborador de cada área acompanhe as reuniões junto
ao Sindicato.
Na terça-feira, dia 20, será realizada a primeira reunião
com a Gerdau para tratarmos de modo geral da saúde e Diretoria do Sindicato e representantes da Gerdau Açominas
durante a reunião realizada na sexta-feira
segurança dos colaboradores da empresa, a fim de
solucionarmos todas as irregularidades e reclamações feitas pelos trabalhadores diariamente em nosso Sindicato.
Participarão da reunião o Diretor de Saúde do Sindicato, juntamente com Ermelindo Marques, Gerente de
Coquerias e Carboquímicos, Carlos Panzera, Gerente de Relações Trabalhistas e Sindicais, Diego Capillupe ,
Assessor Técnico de Relações Trabalhistas e Sindicais e Giseli Raiol, Gerente de Segurança do Trabalho.
Por anotar atestados médicos na carteira de trabalho
empresa indenizará empregado
A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a empresa a
pagar R$ 5 mil de indenização por dano moral a um empregado por ter anotado, na
sua carteira de trabalho, os atestados médicos apresentados para justificar faltas ao
trabalho. Para a Turma, o ato da empresa ultrapassou os limites do artigo 29, caput,
da CLT, que proíbe o empregador de efetuar anotações desabonadoras à conduta do
empregado na carteira de trabalho.
Associado apresentou justificativa de ausência através de atestado médico de
8 dias" foi a expressão anotada pela empresa que, segundo o empregado, "sujou" sua
carteira.
O juízo de primeiro grau afastou qualquer efeito prático e legal nessas anotações. Ao contrário, entendeu que a
empresa tentou prejudicar o empregado quanto à obtenção de futuros empregos. Por entender evidente o prejuízo do
empregado, condenou a empresa a pagar-lhe R$ 5 mil de indenização.
Para o relator do caso no TST, ao fazer a anotação, a empresa atentou contra o direito de personalidade do
trabalhador, sendo devida a indenização por danos morais, nos termos do artigo 927 do Código Civil. "Embora a
apresentação de atestado médico se trate de exercício de direito do empregado para justificar sua falta ao trabalho, não se
pode desconsiderar o fato de que sua anotação na carteira de trabalho possa, no futuro, prejudicar nova contratação",
principalmente se considerar que a anotação desse evento na carteira não se mostra razoável nem necessária, só podendo
ser interpretada como forma de pressão ou de retaliação por parte de seu empregador.
Expediente “O TARUGO”
Ouro Branco - Sede: Av. Patriótica, 1080 - Siderurgia - (31) 3749-7400.
Sub-sede: Av. Conselheiro Lafaiete, 504/512, 1º de Maio (31) 8661-4184.
Conselheiro Lafaiete- Sub-sede: Av. Telésforo Cândido de Resende, 881, sala 302 (31) 8733-0612.
Presidente: Raimundo Nonato Roque de
Carvalho ([email protected]).
Diretor Responsável: Afrânio José Guedes Filho.
Assessora de Imprensa: Ariana V. Santos
([email protected]).
Ministro do Trabalho defende NR 12
em reunião com sindicalistas
Este debate foi agendado por intermédio do secretário-geral da Força
Sindical, a pedido do Fórum de Saúde e Segurança do Trabalhador das centrais
sindicais, e teve como tema principal a norma regulamentadora NR12, que
prevê proteção em máquinas.
“Tínhamos informações de que os empresários, representados pela
Confederação Nacional da Indústria (CNI), estariam buscando no Congresso
Nacional uma medida para suspender a aplicação da NR12”.
Eles estão tentando reabrir uma nova discussão sobre a NR12 junto à
CTTP, que é o órgão do Ministério do Trabalho que trata das normas
regulamentadoras em segurança e saúde do trabalhador, por isto nos reunimos
com o Ministro para que ele conheça melhor nossa opinião sobre o assunto.
Na reunião, o ministro disse ser favorável ao diálogo e que os problemas
devem ser debatidos em comissão tripartite (governo, empresários e
trabalhadores) e não de forma isolada. “Saímos da reunião com o compromisso
do Ministro de defender os direitos e as conquistas dos trabalhadores e de não
suspender a NR12”.
Para o nosso do Sindicato a NR12 é uma norma fundamental para que as
máquinas tenham proteção e possamos avançar na luta permanente por
ambientes de trabalho cada vez mais seguros e saudáveis para a classe
trabalhadora.
VAGAS SINE OURO BRANCO
Ajudante de Cozinha / Meio Oficial de Cozinha, Ajudante de Elétrica, Ajudante de
Obras, Auxiliar de Almoxarifado, Atendente de Padaria, Eletricista f/c, Eletricista
Montador, Encanador Industrial, Encarregado de Bar e Restaurante, Encarregado
de Obras, Maçariqueiro, Mecânico de Máquinas Pesadas, Motorista de Caminhão
Baú / Van / Kombi e etc, Motorista de Caminhão. (Sucção), Nutricionista, Oficial de
Serviços Gerais, Pedreiro, Empregada Doméstica, Garçon, Vigilante Patrimonial.
Rua Dom Orione, 237 - Bairro das Flores - Prédio Ouro Park
Tel: (31)3742-3540 / 3741-5114
Curso e Reciclagem de
NR-10:
Estão abertas as inscrições para o
curso e reciclagem de NR-10, início
das aulas 28 de maio.
CURSO - R$ 150,00
RECICLAGEM - R$ 100,00
Para sócios do Sindicato e
desempregados é grátis.
Inscrições: 3749-7400
[email protected]
ANÚNCIOS
Vende-se
Lote nº 04. Rua das Mercês, Alto Chalé.
333,29m². Contato: (31) 8887-7427.
CrossFox, ano 2009, preto, ótimo estado
Contato: (31) 8567-9043
O Pequeno Príncipe
Turnê do Espetáculo
que está encantando o Brasil
agora em Ouro Branco
Dia: 25 de Maio
Horário: 18:30 e 20:30 Horas
Local: Auditório do Sindicato dos
Metalúrgicos
Tú és eternamente responsável
por aquilo que cativas!
Terreno no Fundão a 11 km de Ouro
Branco, área de 60 mil metros e 6 mil pés
de eucalipto plantados.
Contato: (31)8887-7427
Ford Galaxie Landau 1976, 8CC, preto,
ótimo estado. (estudo possível troca)
Contato: (31) 8622-3291
ASSEMBLEIAS
Editais de Convocação
LS METAIS COMERCIO
INDÚSTRIA E
REPRESENTAÇÕES LTDA
Data: 22 de Maio (quinta-feira)
Local: Sede do Sindicato
Horário: 09:30 horas, em primeira
convocação, às 10:00 horas, em
segunda convocação
Pauta: Discussão, aprovação ou
rejeição da proposta para negociação
coletiva de trabalho 2014/2015.
FRAN ELETROMECÂNICA
LTDA
Data: 22 de Maio (quinta-feira)
Local: Sede do Sindicato
Horário: 08:00 horas, em primeira
convocação, às 08:30 horas, em
segunda convocação.
Pauta:Discussão, aprovação ou
rejeição da proposta para negociação
coletiva de trabalho 2014/2015.
FRANCISCO ADÃO DE
ARAÚJO ME
Data: 22 de Maio (quinta-feira)
Local: Sede do Sindicato
Horário: 08:00 horas, em primeira
convocação, às 08:30 horas, em
segunda convocação.
Pauta: Discussão, aprovação ou
rejeição da proposta para negociação
coletiva de trabalho 2014/2015.
ESTEL SERVIÇOS
INDUSTRIAIS LTDA
Data:22 de Maio
Local: Sede do Sindicato
Horário:17:30 horas, em
primeira convocação, às 18:00
horas, em segunda convocação.
Pauta:Discussão, aprovação ou
rejeição da proposta para
negociação coletiva de trabalho
2014/2015.
ORMEC ENGENHARIA
LTDA
Data:22 de Maio
Local: Sede do Sindicato
Horário:17:30 horas, em
primeira convocação, às 18:00
horas, em segunda convocação.
Pauta:Discussão, aprovação ou
rejeição da proposta para
negociação coletiva de trabalho
2014/2015.