MAIO DE 2013 Nº140 DISTRIBUIÇÃO GRATUITA 24 º Troféu Empresário do Ano ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||| DIRETORIA ACII João Paulo Tavares Bastos Gama Conselheiro – OAB-Subseção Maria Izabel Pinheiro Sandri - Presidente - Credifoz José Augusto Pereira dos Anjos Conselheiro - Vigetron Eclésio da Silva - Vice-Presidente - Multilog José Dada Conselheiro - Móveis São Vicente Gaspar Laus - Vice-Presidente Assuntos Legais e Governamentais - Laus Holtz Advogados Associados José Carlos Francelino Conselheiro - Fundação Cultural e Educacional de Itajaí Mércio Jacobsen - Vice-Presidente Assuntos de Órgãos de Cooperação - Unijunior José Humberto Côrtes Conselheiro - Brasfrigo Valter Néis - Vice-Presidente Assuntos Micro e Pequenas - Dinâmica RH Júlio Alves de Sá Conselheiro - Essefe Maria de Fátima Santos Silva - Vice-Presidente Assuntos da Pesca - Riopesca Laerson Batista da Costa Conselheiro - Senac Jair Bondicz - Vice-Presidente Assuntos do Porto e Comércio Exterior - BRF-Brasil Foods Luiz Carlos Gonçalves Conselheiro - Sindicont Carlos Roberto Carvalho Holleben - Vice-Presidente Assuntos da Indústria - Petrobras Marco Antônio Harms Dias Conselheiro - Funpex Otílio Emílio “Lola” Dalçoquio - Vice-Presidente Assuntos de Segurança, Meio Ambiente e Responsabilidade Social - Dalquim Maurício Cesar Pereira Conselheiro – Intersindical Patronal Marco Aurélio Seára Júnior - Vice-Presidente Assuntos de Prestação de Serviços - Praiana Manoel Coelho Conselheiro – Irmãos Coelho Marisa Heusser - Vice-Presidente Assuntos do Com. e Turismo - Ótica Soberana Mário Cesar dos Santos Conselheiro - Univali Jucélia Ferreira - Secretária Geral – Femepe Participações Marcus Gernot Robeck Conselheiro - Asseconsult Gestão Empresarial Jeane de Amorim Busana Bianchi - 1ª Secretária - Ohmni Arquitetura Maria Regina Dalçoquio Conselheira – Ferrari Logística Cleonir José da Rosa - Tesoureiro Geral - Auditar Mercedes Regina Fornari Uberti Conselheira - SESC Samuel de Miranda Heusi - 1º Tesoureiro - TripService Odemar Mülller Conselheiro – D. Muller Orlando Ferreira Conselheiro - Orlando Ferreira Incorporações CONSELHO FISCAL Osman Freire Rebello Conselheiro - Celesc Antônio Ayres dos Santos Jr. Conselheiro - Porto Itajaí Ricardo Izidoro Koch Conselheiro – Koch Advogados SS Reinaldo José Wanderhec Conselheiro - Agência Mundial Turismo Rosane W. Rothbarth Conselheira - Itajaí T. Tabelionato de Notas Vera Lúcia Lima Mendonça Conselheiro - W. Mendonça Sérgio Ribeiro Werner Conselheiro - Promenac Cadmus Córdova Costa Conselheiro Suplente - Incregel Silvio Braz Gugelmim Conselheiro - Tarumá Dario Luiz Vitali Conselheiro Suplente - Vitalmar Hamilton Luiz Sedrez Conselheiro Suplente – CDL CONSELHO DELIBERATIVO Adriano Lima Conselheiro – Grupo RBS Alceu Alcides Pereira Conselheiro - Castelo Montemar Alceu Luiz Rauber Conselheiro – Max Imobiliária Alexandre Gomes da Rocha Conselheiro – RicTV Record Antônio Carlos Konder Reis Conselheiro - Advogado Alim Pedro Rizzi Conselheiro – Coletivo Itajaí Bonaldo de Oliveira Conselheiro – Centro Lojas Fabrício Gomes Philippi Conselheiro – Rogério Philippi Geferson Luiz dos Santos Conselheiro - SENAI Giovani Genázio Monteiro Conselheiro - SINDIPI Guido Renato Miranda Conselheiro – G. Miranda João Manoel da Silva Conselheiro – Pescados Açores 3 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 CONSELHEIROS NATOS Frederico Olindio de Souza Conselheiro Ex-Presidente Horácio de Figueiredo Conselheiro Ex-Presidente Mário César Sandri Conselheiro Ex-Presidente Noemi dos Santos Cruz Conselheiro Ex-Presidente Odemari Miranda Ferrari Conselheiro Ex-Presidente NÚCLEOS SETORIAIS Almir Gustavo Oliveira Coord. - Corretores e Imobiliárias - Peg Invest Eduardo Eto Coord. – Núcleo do Jovem Empreendedor - Dueto Centro de Negócios Eduardo Wan Dall Responsabilidade Sócio-Ambiental Alucenter Miriam Terres Coord. – Mulher Empresária Univali Paulo J. Vieira Coord. - Tecnologia da Informação e Comunicação Integrate Romeu Zarske de Mello Coord. – Comércio Exterior Univali ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||| EDITORIAL João Souza N esta edição comemorativa de aniversário da Associação Empresarial de Itajaí além de lembrarmos os feitos significativos da entidade, reverenciamos também empresas e empresários que contribuem com o desenvolvimento econômico de Itajaí e são destaques da ACII. Quando citamos nossa entidade, nosso reconhecimento se reporta a todas as diretorias que ao longo desses 84 anos estiveram à frente da mesma doando-se e trabalhando em prol não só de uma associação representativa, mas acima de tudo lutando por uma cidade mais forte e desenvolvida. Dessa forma, nossa história contempla debates e reinvindicações dos diversos segmentos de nossa sociedade, como também parcerias que viabilizam o crescimento socioeconômico do município. Afinal, quanto melhor for a qualidade de vida do munícipio e população, mais favorável será o ambiente para o desenvolvimento das empresas associadas. É gratificante chegarmos a 24ª edição do Troféu Empresário do Ano e homenagearmos empreendedores que com um trabalho árduo vem se firmando no mercado, gerando renda e proporcionando mais empregos. E como forma de reconhecer a ousadia, a dedicação, o dinamismo do empresário filiado à ACII é que foi criada esta premiação. Nas páginas a seguir uma parte de uma vitoriosa trajetória destes homenageados é contada, ficando nos registros da história da Associação Empresarial de Itajaí. Maria Izabel Pinheiro Sandri Presidente REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 5 Importantes pautas são discutidas e abordadas semanalmente na entidade ACII completa 84 anos em prol do Associativismo O s 84 anos da Associação Empresarial de Itajaí (ACII) serão comemorados mais uma vez com um grande evento em homenagem aos empresários e às empresas que se destacaram em 2012. Neste dia 24 de maio, a entidade promove a 24ª edição do Troféu Empresário do Ano em um momento festivo e de confraternização. Na data também um forte coro celebrará o 84º aniversário da ACII. Criada para representar a classe empresarial, nos segmentos de indústria, comércio e serviços, a entidade tem ganhado cada vez mais representatividade e visibilidade por se envolver com as questões da sociedade, que reflete diretamente no desempenho na economia de Itajaí e toda região. Atua em defesa dos seus associados e da classe empresarial como um todo, unindo esforços para fortalecer cada vez mais o associativismo. São 84 anos de uma rica história com êxito na maioria das ações que lidera e abraça em prol das causas empresariais e da comunidade como um todo. “A ACII tem uma trajetória de 84 anos de muita luta e trabalho e ao completar mais um ano de história não podemos deixar de agradecer esses empresários que acreditam no trabalho realizado e na representatividade, e mais do que isso, na força do associativismo.”, ressalta a presidente da ACII, Maria Izabel Pinheiro Sandri. Fundação A Associação Empresarial de Itajaí (ACII) foi criada num período conturbado da história nacional, às vésperas da Revolução de 30. Homens visionários criaram em 28 de maio de 1929 um fórum para debates e busca de soluções para os problemas do Município e região. Há 84 anos começou a ser escrita a história da Associação Comercial e Industrial de Itajaí quando na reunião realizada em 28 de maio de 1929 na Prefeitura de Itajaí foi eleita a primeira Diretoria: Bonifácio Schmitt (Presidente), Victor Kleine (Primeiro Secretário), Augusto Voight (Segundo Secretário), Manoel Vieira Garção (Tesoureiro) e no conselho deliberativo: Júlio Willerding, Arno Bauer e José Eugênio Muller. REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 7 8 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 EMPRESAS ANIVERSARIANTES Homenagem às Empresas com 25, 50, 60, 70 e 80 anos de fundação C omo tradicionalmente faz a Associação Empresarial de Itajaí (ACII) dentro das comemorações de seu aniversário também presta valorosa homenagem às empresas com anos de história ligadas ao seu quadro associativo. Destacamos nesta edição empresas que se mantem no mercado movidas por sua visão, objetivos e uma plena gestão. | 80 anos | Grupo Nelson Heusi O Grupo Nelson Heusi foi fundado por Nelson Seara Heusi no dia 18 de janeiro de 1933, data da nomeação de seu idealizador como despachante aduaneiro da mesa de rendas alfandegada de Itajaí, nomeação assinada pelo então presidente Getulio Vargas. Atualmente a empresa trabalha nas áreas de liberação aduaneira, transporte internacional, armazenagem, transporte rodoviário e outsourcing. A empresa conta com 190 colaboradores e possui escritórios em Santa Catarina, Paraná, Rio Grande do Sul, Rio de Janeiro e Pernambuco. O Grupo Nelson Heusi possui ampla estrutura com capacidade para atender grandes operações de comércio exterior com unidades estratégicas que permitem a realização de atendimento direto nas localidades onde atua. Atualmente o grupo é presidido pelo neto do fundador, o empresário Nelson José Heusi. A empresa possui clientes importadores e exportadores de diferentes indústrias e com algumas destas parcerias que duram desde a sua fundação. | 70 anos | Banco Bradesco S/A O Bradesco é um dos maiores grupos financeiros do Brasil, com sólida atuação voltada aos interesses de seus clientes desde 1943. Além da excelência em serviços, destaca-se por ser um dos melhores gestores de recursos do mercado, com resultados construídos sobre bases sustentáveis. O Bradesco é fundado por Amador Aguiar, com uma visão inovadora: ser um banco democrático, presente em todo o País, a serviço de seu desenvolvimento econômico e social. Para isso, atende aos imigrantes, lavradores e pequenos comerciantes, além do público tradicional das casas bancárias, formado por empresários e grandes proprietários de terras. Os gerentes ensinam os clientes a preencher cheques e o banco é o primeiro do País a receber o pagamento de contas de energia elétrica. Com o crescimento das operações, a Matriz é transferida para o centro da capital paulista e as ações do banco começam a ser negociadas na Bolsa de Valores. Atualmente conta com 4665 agências espalhados pelos quatro cantos do Brasil e 106.860 colaboradores para atender os clientes Bradesco 9 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 9 | 25 anos | Dix Pi Comércio e Representações Ltda. | 60 anos | Petrobras A Petrobras foi criada a partir de uma campanha popular que começou em 1946, com o histórico slogan “O petróleo é nosso”. Este movimento representou a luta e a garra do nosso povo por uma das maiores riquezas nacionais até então desconhecidas em terras e mares brasileiros: o petróleo. Em 3 de outubro de 1953, a Petrobras foi fundada e iniciou suas primeiras atividades na Bahia. Desde então, as descobertas e resultados marcaram sua história, como por exemplo: a primeira descoberta de petróleo no mar em Sergipe, na década de 60; o início da produção em águas profundas, nos anos 90; e mais recentemente, a superação da marca de 2 milhões de barris de petróleo por dia e a descoberta do Pré-Sal. Devido a este desenvolvimento, em 1º de julho de 2010, a Petrobras criou a sua mais nova Unidade de Operações de Exploração e Produção, em Itajaí (SC), que é responsável pela operação e produção do campo de Baúna, localizado em águas rasas a cerca de 210 quilômetros da costa catarinense. Atualmente, a Unidade conta com um navio plataforma que foi batizado com o nome “Cidade de Itajaí” e vai atingir, ainda em 2013, um pico de produção de 70.000 barris de petróleo/dia. Grandes desafios sempre marcaram a história da Petrobras, bem como a energia para superá-los. | 50 anos | Praiana A Viação Praiana foi fundada em 17 de julho de 1963 pelos sócios Marcos Aurélio Seára, Vilson Antônio Ern, João Germano Kracik e Maria Edite Castro Leite – os três primeiros como motoristas e Maria Edite na administração. A Viação Praiana é uma empresa de transporte coletivo intermunicipal que cresceu vertiginosamente ao longo de 50 anos de história. Porém, a empresa somente ingressou nessa área em 1975, quando adquiriu junto à Viação Catarinense a linha Itajaí–Tijucas. Posteriormente, adquiriu a Marazul e Cia. Turismo Camboriú, que passou a se chamar Camboriú Transporte Turismo (CTT). Prova desse crescimento é que entre Itajaí e Balneário Camboriú, a empresa chega a ter carros circulando de sete em sete minutos, transportando hoje aproximadamente 15.000 passageiros e percorrendo cerca de 10.000 quilômetros diariamente, diferente dos pouco mais de 1.000 passageiros que transportava no início das suas atividades. Atualmente, conta com cerca de 100 ônibus e 200 funcionários treinados. 10 10| |REVISTA REVISTAACII ACII| |MAIO MAIODE DE2013 2013 A Dix Pi Comércio e Representações Ltda. é uma empresa do ramo de higiene e limpeza fundada no dia 01 de outubro de 1988. A empresa atua nos estados de Santa Catarina, Paraná e Rio Grande do Sul com especial atenção nos mecanismos de formulação de estratégias que comtemplam a criação de vantagens competitivas, com benefícios para clientes externos e internos. A empresa tem como missão fornecer soluções inovadoras com pioneirismo, alto desempenho e qualidade, reconhecidas pelo mercado e sociedade, promovendo o crescimento pessoal e profissional de todas as pessoas. A empresa conta atualmente com 20 funcionários, possui desde 2007 filial em São José e conta com uma cartela de mais de dois mil clientes. | 25 anos | Clinmedi A Clínica Médica Itajaí (Clinmedi) foi fundada em 1988 pelos médicos Jorge Roberto Rebello, Joel Antônio Bernhardt e Sebastião José Westphal. Com atuação em diferentes especialidades, os médicos tinham por objetivo criar uma clínica de referência em Itajaí, um lugar onde o paciente pudesse depositar total confiança e usufruir de diversos profissionais em um só lugar. Em 1992 as médicas Claudia Dutra Bernhardt e Lireda Menezes ingressaram na Clinmedi para somar novas especialidades ao corpo clínico. Em 1999, houve mudança de endereço,da Rua José Bonifácio Malburg para um espaço em cima da Clínica São Lucas, na Rua Lauro Muller, 110 - Centro. Desta forma, contou com uma estrutura de alto padrão e ofereceu aos seus pacientes mais conforto e agilidade. A dedicação total aos pacientes, a humanização no atendimento e a qualidade nos serviços prestados trouxe o merecido reconhecimento ao trabalho realizado por todos os profissionais. A Clinmedi conta uma equipe de 10 médicos e 16 colaboradores. | 25 anos | Lúmen A Lúmen Engenharia Elétrica Ltda é uma empresa especializada na feitura de projetos elétricos e telefônicos residenciais, comerciais e industriais. A empresa foi fundada em 31 de maio de 1988 em Itajaí pelos engenheiros eletricistas Osman Freire Rebello e Marco Aurélio Seára Júnior. A Lúmen possui mais de 200 projetos, em destaque o Teatro Municipal de Itajaí e o Parque Unipraias que levam a assinatura da empresa em seus projetos. A empresa fica localizada na Rua Joinville, 409, sala 3 no Centro de Itajaí, e atende pelo telefone 3341-8401 | 25 anos| Colégio Unificado O Colégio Unificado foi fundado em 1988, com um curso pré-vestibular, instalando-se no prédio da antiga Escola Técnica de Comércio de Itajaí, na Rua Anita Garibaldi. Nos anos seguintes abriu uma unidade em Balneário Camboriú e em Itapema. Em 2001, adquiriu uma área de 300.000 m2 no Rio do Meio, abrindo sua Escola de Campo, à qual os alunos do Fundamental I vão semanalmente para desenvolverem atividades pedagógicas, esportivas e culturais. Em 2006, instalou uma escola de Educação Infantil em Balneário. No final deste ano, inaugura um novo prédio em Itapema, ampliando suas instalações. Quando sua equipe pedagógica se reúne é uma escola grande; as ideias borbulham, as coisas acontecem. Quando o pai vai conversar sobre seu filho, percebe que é uma escola pequena — o profissional conhece o aluno, conhece os pais, sabe das suas dificuldades, sabe no que ele é craque. O Unificado tem as vantagens de uma escola grande e as vantagens de uma escola pequena. Seus quase 2.100 alunos que o digam. | 25 anos | Lara Cortinas | 25 anos | Itacorda A Itacorda Indústria e Comércio de Cordas foi fundada em fevereiro de 1988 por Pedro Montagna e sua família. Iniciou atividades no Bairro Salseiros em Itajaí, mas devido ao crescimento em 2002 transferiu-se para um amplo parque fabril às margens da BR 101 em Penha. Tem como principal atividade a fabricação de cordas atuando nos setor pesqueiro, agropecuário, transportes, construção civil, entre outros. Comercializa também produtos voltados para o ramo de transportes, como catracas, cintas e lonas. Presente em todo território nacional, seus produtos podem ser encontrados em diversos postos de vendas no país. Com um planejamento estratégico ousado e atento às necessidades do mercado brasileiro para os próximos anos, a Itacorda continua investindo no seu parque fabril. Hoje possui uma área fabril com 5000m2 e 98 colaboradores. Com projeto de expansão para 8000m2 a empresa pretende atender melhor o mercado, aumentando a eficiência dos prazos de entrega e oferecendo uma gama de produtos mais diversificada. A Itacorda reconhece seu papel social de geração de empregos, capacitação, através de incentivos à educação e formação técnica de seus colaboradores, e participação em projetos sociais como a ANI (Associação Náutica de Itajaí) e escolas da região. | 25 anos | Radionaval A loja Lara Cortinas, fundada em janeiro de 1988, traz para você soluções para todos os ambientes e estilos de vida. Os profissionais da empresa acompanham de perto as novas tendências sobre decoração. Por isso, ao chegar a uma das lojas pode-se contar com estilo, beleza e qualidade. Nestes 25 anos no mercado a Lara Cortinas é reconhecida pelo diferencial de qualidade e atendimento personalizado, conceitos que dão credibilidade ao seu trabalho. Além de cortinas e persianas também temos tapetes sob medida e papel de parede. Atualmente, a Lara Cortinas possui 14 funcionários diretos e dispõe de três lojas em pontos estratégicos para melhor atender seus clientes. A matriz está localizada em Itajaí e as filias estão em Balneário Camboriú e Meia Praia em Itapema. A empresa Radionaval Eletrônica foi fundada 1988 e atua no ramos da pesca profissional e offshore, oferecendo a seus clientes pronta entrega de produtos novos e laboratório para reparo de equipamentos eletrônicos marítimos. Iniciou suas atividades introduzindo no mercado sonares de pequeno porte para empresas de pescas da região. Com larga experiência na área, dentro de pouco tempo houve um desenvolvimento rápido da empresa. Assim logo foi necessária a ampliação da lista de produtos, onde passou a importar aparelhos de alta tecnologia como sonares multi bean, pilotos automáticos, sondas, gps, rádio comunicação. Com sede em Itajaí atende toda a costa brasileira onde seus técnicos colaboradores altamente capacitados estão à disposição dos clientes a qualquer hora, objetivando cada vez mais modernizar o segmento da pesca, além de um excelente laboratório, também possui um barco para efetuar testes com os equipamentos.Assim, busca junto aos seus fornecedores aprimorar a qualidade dos seus produtos, tanto que já possui equipamentos fabricados com sua própria marca radionaval. | 25 anos | Litoral Soluções em Comércio Exterior Nome de referência no setor portuário brasileiro, a catarinense Litoral está completando 25 anos de atuação satisfeita pela imagem de credibilidade e agilidade transmitida aos clientes. A empresa oferece soluções completas de importação e exportação, com apoio em todos os momentos do processo. Sediada em São Francisco do Sul, a operadora trabalha com seis unidades de negócio: desembaraço aduaneiro, agenciamento marítimo, afretamento de navios, angariamento de cargas, operação portuária e armazenagem geral. Mantém filiais em Itajaí, Paranaguá e Santos, além de escritório comercial em Joinville, voltado a estreitar o relacionamento com os clientes e prestar atendimento pós-venda. Seu objetivo estratégico é tornar-se uma das maiores empresas de comércio exterior do Sul do país. REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 11 caixa.gov.br A VIDA PEDE MAIS QUE UM BANCO. A VIDA PEDE APOIO AO ESPORTE E À CULTURA. PEDE INCENTIVO PARA QUEM QUER CRESCER E SEGURANÇA PARA QUEM QUER GUARDAR. A VIDA PEDE INCLUSÃO, PEDE UMA CARREIRA, PEDE INVESTIMENTO EM QUEM ACREDITA. A VIDA PEDE OPORTUNIDADES PARA QUEM QUER IR MAIS LONGE. A VIDA ESTÁ SEMPRE PEDINDO MAIS. A VIDA PEDE MAIS QUE UM BANCO. A CAIXA É MAIS QUE UM BANCO. SAC CAIXA: 0800 726 0101 (informações, reclamações, sugestões e elogios) Para pessoas com deficiência auditiva ou de fala: 0800 726 2492 Ouvidoria: 0800 725 7474 MULHER EMPRESÁRIA U ma mulher de força, visão de negócio e com coragem de batalhar pela vida. Assim é Cláudia Affonso, proprietária da Transkat Guindastes e a Mulher Empresária 2012 da Associação Empresarial de Itajaí. Natural do Rio de Janeiro, ela chegou em 1994 em Itajaí decidida abrir uma empresa para prestar serviços a uma grande estatal brasileira. Sem conhecer a região, começou o negócio comprando dois caminhões munck para atender seu primeiro cliente. A empresa foi ganhando forma rapidamente, equipamentos para içamento de cargas foram adquiridos e o negócio passou a atender as exigências do mercado. Sob o olhar atendo desta empresária, Sob o olhar atendo desta empresária, a Transkat conquistou confiança de seus clientes Perseverança e determinação: ingredientes indispensáveis para esta vencedora a Transkat passava a conquistar seus novos clientes e quatro anos depois já era a maior em capacidade no Sul do país. Cláudia considera que teve muita sorte e perseverança, porém os desafios sempre foram bem vindos e superados por esta empresária. Apesar de um crescimento acelerado, a Trasnkat passou por 10 anos sem grandes investimentos e a Mulher Empresária da ACII teve que superar também algumas “provas” na vida pessoal. Em 2011, Cláudia conta que acordou novamente para os negócios e injetou novos investimentos na empresa. Com determinação, ousadia e novamente persistência ergueu a Transkat e fez surgir grandes oportunidades. Atualmente a empresa conta com 52 funcionários e mais de 100 clientes na região. A Transkat Guindastes, empresa de locação de guindastes e transportes especiais, atende hoje as mais diversas necessidades de seus clientes da área de engenharia e movimentação de cargas. Com sua sede em Itajaí e nova filial em São João da Barra-RJ, a empresária resume que tudo o que o homem não pode mover com sua força motora a 13 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 Transkat resolve. A Mulher Empresária da ACII é mãe de Tatiana e Anna Karollina, e avó de Matheus. Na administração da empresa tem ao seu lado o genro Valdeci Nascimento e na diretoria financeira sua filha Tatiana. A empresária de fibra se sente realizada, feliz e quase sempre estampa um espontâneo sorriso no rosto. Humilde, ela diz não ver no dinheiro a força motivadora de sua luta e conquistas, mas sim na família e no amor pelo trabalho. Desafios sempre foram bem vindos e superados por esta empresária A mulher empresária tem a determinação entre suas principais qualidades REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 13 PARA NÓS, OFERECER O MELHOR NÃO É O SUFICIENTE Por isso nossa forma de pensar é nova, diferente. Só assim se evolui e se constrói melhor. Na verdade acreditamos que bom acabamento não deve ser um símbolo de status, ele é o capricho que todo mundo gosta. Porque projetar espaços de forma bem pensada, melhora a vida das pessoas e ajuda a realizar sonhos. Por isso a gente vai além. A gente pensa diferente, e gosta do que faz. www.grupoferplan.com www. JOVEM EMPRESÁRIO Empreendedorismo e muita garra são sinônimos de sucesso Ganhou seu espaço no mercado e tornou-se um empresário conhecido em Itajaí e região. Em 2010 foi responsável pela cobertura mundial para o Brasil da Volvo Ocean Race e também pela regulamentação da transmissão da competição mundial no país. Atualmente, o Jovem Empresário comanda sete funcionários diretos e 15 indiretos conforme a produção de trabalho. Com sede própria, a empresa conta com equipamentos de ponta e Marcos mantém investimentos constantes em tecnologia. A Duna TV e Cinema está há 10 anos no mercado e atua na produção de filmes publicitários e empresariais. Desde 2006 a empresa é responsável também por toda produção audiovisual do Troféu Empresário do Ano da ACII. Marcos é um empreendedor que soube e sabe aproveitar muito bem as ocasiões P essoas de sucesso definem sorte como o momento em que a oportunidade encontra a preparação. Para a Associação Empresarial de Itajaí, o Jovem Empresário Marcos Sérgio Bechtold, da Duna TV e Cinema, se encaixa perfeitamente neste contexto. Marcos é um empreendedor que soube e sabe aproveitar as ocasiões e deste o início do negócio tem ao seu lado a esposa Ana Cristina, responsável pela ideia de montar a empresa e maior incentivadora do empresário nos momentos de dificuldades. Tudo começou em abril de 2002, quando descontente com o atendimento dispensado aos clientes em uma empresa na qual era empregado e porque via potencial no mercado, Marcos resolveu arriscar e montar seu próprio negócio, na época voltado à cobertura de eventos sociais. “Vendemos nosso apartamento e o carro para comprar os primeiros equipamentos” lembra. A partir daí não parou mais e foi conquistando clientes, o primeiro deles de comercial de TV mantém até hoje. Nos primeiros anos de trabalho tudo foi muito difícil e limitado, mas aos poucos sua história de sucesso Jovem Empresário abriu em 2002 a Duna TV e Cinema e atualmente comanda sete funcionários diretos começava a ser escrita. Em 2008 mais um grande desafio, as enchentes comprometeram toda estrutura de seu estúdio e ele chegou a pensar em parar, mas a persistência empreendedora e o incentivo da esposa o fizeram continuar. Nesta época começou a investir e direcionar seu negócio em vídeos empresariais e marketing político. À frente da Duna, em 2010 foi responsável pela cobertura mundial para o Brasil da Volvo Ocean Race REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 15 Quem tem seu próprio negócio é um especialista. Mas para começar ou melhorar a sua empresa, até um especialista precisa de especialistas em pequenos negócios. Vai empreender? Vai ampliar? Vai melhorar? Conte com o Sebrae. > Baixe o aplicativo do Sebrae na App Store ou na Play Store. Educação Empreendedora Como vai? Somos o Sebrae. Especialistas em pequenos negócios. Consultoria Gestão Inovação Resultados DESTAQUE EM GESTÃO Uma líder nata C om uma gestão baseada na fé, determinação, comunicação e persistência Irmã Sandra Pedrinha Zanotto da congregação das Pequenas Missionárias de Maria Imaculada está desde fevereiro de 2010 na direção geral do Hospital Maternidade Marieta Konder Bornhausen. O brilho no olhar, o carisma no sorriso e seu entusiasmo, aliados à firmeza de suas atitudes garante uma administração plena e faz com que a Associação Empresarial de Itajaí homenageie como Destaque em Gestão 2012. Natural de Bornorema (SP), Irmã Sandra é formada em enfermagem e pós-graduada nas áreas de administração hospitalar, administração do serviço de enfermagem e auditoria. Ela iniciou suas atividades no Hospital Marieta em 1991 onde atuou por 19 anos na coordenação do serviço de enfermagem. Depois de ficar um ano fora de Itajaí, retornou para a cidade na direção do hospital onde adotou uma administração em grupo. Irmã Sandra realiza reuniões diárias com suas equipes de trabalho e gosta de estar sempre informada de tudo o que acontece no hospital Desde o início de sua gestão dedicou-se a elaboração do projeto do Complexo Madre Teresa e trabalhou muito a fim de garantir os recursos para execução da obra. Apesar de ser enfermeira, sua vocação para gerir e planejar falam mais alto. Recentemente garantiu através de acordo uma área no centro da cidade que irá abrigar o Centro de Radioterapia em Itajaí. A firmeza de suas atitudes garante uma administração plena na direção do hospital Com o objetivo de profissiona- de internação e 76 leitos de obserlizar a gestão, Irmã Sandra buscou vação. Sob o comando da Gestora no mercado profissionais qualifica- estão 150 médicos do corpo clínico, dos para agregar e cooperar com 35 médicos contratados e mais de a administração. Todo o trabalho 900 funcionários. que ela desenvolve é realizado em conjunto com as 10 Irmãs da Congregação das Pequenas Missionárias de Maria Imaculada que hoje moram no Hospital. O Hospital e Maternidade Marieta Konder Bornhausen é um hospital referência para os 11 municípios da Região da Foz do Rio Itajaí - AMFRI Gestora gosta de estar informada de que conta com 344 leitos tudo o que acontece no hospital Irmã Sandra realiza reuniões diárias com suas equipes de trabalho Apesar de ser enfermeira, sua vocação para gerir e planejar falam mais alto 17 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 17 O primeiro encontro do grupo ocorreu no dia 22 de janeiro DESTAQUE NA INDÚSTRIA Novo endereço possibilitou à empresa uma linha de produção mais planejada STEIGLEDER: genuinamente itajaiense prima pela inovação e qualidade de seus produtos A alta capacidade e especialização na fabricação de telas de algodão desta empresa genuinamente itajaiense faz com que a Associação Empresarial de Itajaí (ACII) homenageie a Steigleder Têxtil como Empresa Destaque na Indústria de 2012. Sempre trabalhando com inovação, a empresa vem buscando com tecnologia, aprimorar seus produtos cada vez mais. As telas produzidas pela Steigleder dão um toque de leveza e muita beleza em arranjos florais, fitas e laços de presentes, cestas de café, bem-casados, embalagens e sacolas entre outros produtos. A Steigleder iniciou seus trabalhos em fevereiro de 1957, no Bairro Fazenda, como Indústria Têxtil Itajaí, fabricando entretelas. No final de 1978 a família Steigleder, comandada por Olívio Ataliba, assumiu o controle da empresa então denominada Steigleder Têxtil Indústria e Comércio Ltda. Em 2002, com o falecimento de seu idealizador, a empresa passou a ser administrada pelos irmãos Steigleder Ariane, Erwin, Ewerson e Aline, sendo que Aline assumiu a gestão direta dos trabalhos. Nesta década de trabalho há uma mudança no foco da empresa, voltando a produção não só para entretela, mas telas de algodão para decoração, com variada cartela de cores e padrões. Com 17 colaboradores, a empresa está sempre preocupada com a qualidade e satisfação dos clientes que estão espalhados por todo Brasil. Empresa possui uma equipe qualificada No ano passado a Steigleder Têxtil ganhou novo endereço e uma ampla estrutura que praticamente dobrou seu espaço físico. O meio ambiente é uma das preocupações constantes dos administradores da empresa e na nova sede, localizada às margens da Rodovia Antônio Heil, foi projetada uma Estação de Tratamento de Efluentes com 100% de eficiência. O novo endereço possibilitou a empresa uma linha de produção mais planejada, ganho de produtividade e qualidade, menor desperdício de matéria-prima, entre outras melhorias. Entre os novos investimentos previstos está a fabricação do produto com maior largura para atender as necessidades do mercado. A Steigleder quer produzir telas dos atuais 65 centímetros até 1,20m. As telas produzidas dão um toque de leveza muita beleza em arranjos florais, fitas e laços de presentes REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 19 EMPRESÁRIO DO ANO Luiz Mendes é um empresário com objetivos claros e inovadores D inâmico, inovador, com firmeza de princípios e na busca constante de novas soluções para o que faz. Assim pode ser traçado o perfil do empreendedor da construção civil, Luiz Alves Mendes. Para ele empreendedorismo é a forma mais rápida de realizar sonhos e o sucesso empresarial vem da doação aos negócios. São 12 anos como presidente da Mendes Sibara em uma trajetória de visão, muito trabalho e criatividade, fatores que lhe conferem o reconhecimento e a homenagem como Empresário do Ano 2012 de Associação Empresarial de Itajaí. Sua história na Construção Civil reúne milhares de metros quadrados construídos, sempre com qualidade nas obras, obsessão por excelência e valorização dos sonhos de famílias. Luiz Mendes junto ao sócio Horácio Figueiredo consolidou uma marca de liderança e confiabilidade executando grandes e arrojadas obras e com empreendimentos oferecendo qualidade de vida e exclusividade. O Empresário do Ano iniciou sua vida profissional em São Paulo como engenheiro civil auxiliar na construção de mais de mil casas populares. Após a conclusão desse projeto construiu outras 200 casas já como engenheiro responsável. Em 1982 iniciou sua vida empresarial atuando nos setores de combustível e da construção civil. Em 2001, dando uma guinada na vida e principalmente buscando um refúgio da crescente escalada de violência das grandes cidades, Luiz Mendes chegou a Itajaí. A escolha pelo endereço veio principalmente pela possibilidade de crescimento da região, da situação geográfica e da amizade que nasceu com o empresário Horácio Figueiredo. O empreendimento pioneiro da Mendes Sibara em Itajaí foi o Oceanic Park Residence, primeiro home club da região, com foco na classe média. A partir deste projeto, a construtora se transformou na sólida Mendes Sibara que sempre busca inovação e passou a conquistar a confiança de clientes, fornecedores e corretores. Considerada uma das empresas mais autênticas do setor, a Mendes Sibara aposta em empreendimentos com foco em lazer e convívio familiar. 20 e 21 | REVISTA ACII | MAIO DE 2012 Ele mantém um calendário de reuniões com seus colaboradores Empresário tem uma trajetória de visão, muito trabalho e criatividade Conhecimento dos Negócios Luiz Mendes junto ao sócio Horácio Figueiredo consolidou uma marca de liderança e confiabilidade A filha Nathália está ao lado do empresário na Mendes Sibara Luiz Mendes que contempla em seu perfil empreendedor também muita força de vontade, objetivos claros e conhecimento dos negócios, leva a assinatura de Mendes Sibara em mais de 90 mil metros construídos e quase 126 mil metros em construção. Entre os projetos em andamento destaque para o Marina Beach Tower, o mais arrojado empreendimento de Balneário Camboriú assinado pela Mendes Sibara. O empresário, que sempre acompanha tudo de perto, está ainda mais dedicado a este projeto que leva muito investimento em tecnologia, uma arquitetura moderna e uma marina exclusiva. A cada lançamento, a Mendes Sibara foca em diferenciais e peculiaridades que torna único cada empreendimento. Para o empresário gestão pode ser resumida como o conjunto de atribuições aliado à vontade de sempre fazer algo diferente. No comando da construtora, além das frequentes visitas nas obras, Luiz Mendes mantém um calendário de reuniões com seus colaboradores. A filha Nathália Mendes Schaadt está ao lado do empresário e assina a diretoria comercial da empresa. Sólida família O Empresário do Ano da ACII, que divide a vida em dois focos principais: a família e o trabalho construiu sua vitoriosa vida profissional e empresarial tendo como suporte uma sólida família. Casado com Filomena desde 1981 ele é pai de Felipe, Nathalia e Eluize e os três filhos já incorporaram o empreendedorismo e já estão na vida empresarial. Quando não está à frente dos negócios gosta de passar os fins de semana com amigos e familiares. Luiz Mendes tem como maior hobby as viagens, que faz com foco no conhecimento das culturas Empresário do Ano da ACII construiu uma sólida família Luiz Mendes é casado com Filomena passadas e presentes. O empresário também tem a responsabilidade social entre suas bandeiras e ao longo da vida participou de diversos projetos sociais apoiando, servindo ou financiando. 22 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 DESTAQUE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇO A empresa mantém uma política constante de investimentos e modernidade Multilog: excelência em tudo o que faz A Multilog é uma sólida empresa referência em logística. Tem como principal função fazer o desembaraço aduaneiro de cargas importadas e exportadas pelo Brasil. A empresa mantém uma política constante de investimentos, modernidade e frequentemente ocupa a ponta do ranking de importantes levantamentos do seu segmento. O empreendedorismo da Multilog faz a Associação Empresarial de Itajaí homenageá-la como Empresa Destaque na Prestação de Serviços de 2012. Com gestão automatizada de todas as operações online via web, a Multilog destaca-se cada vez mais no que faz. Em 1996 iniciou suas atividades em Itajaí, quando obteve a concessão da primeira Estação Aduaneira do interior de Santa Catarina, atual Porto Seco Multilog. Desde a sua fundação, vem contribuindo para o crescimento do comércio exterior em Santa Catarina, atuando de maneira significativa para o desenvolvimento do Estado. Multilog abriga Pólo de Saúde, uma área exclusiva para armazenagem de produtos farmacêuticos Maior Porto Seco do Brasil, sua ampla estrutura está localizada em mais de 420 mil metros quadrados e um projeto de expansão prevê em breve a construção de mais quatro armazéns, o Tecnopark. A política de qualidade da Multilog está baseada Comando dos trabalhos da empresa está sob a responsabilidade de qualificada diretoria 23 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 no cumprimento dos princípios que regem a atividade como Porto Seco e como permissão da Receita Federal, visando a melhoria contínua de suas atividades, onde os importadores e exportadores são os elos mais importantes. Com 380 colaboradores capacitados, oferece os melhores serviços nos segmentos de armazenagem alfandegada, armazenagem de produtos químicos, regime especial de depósito alfandegado na exportação, serviços conexos, entre outros. A Multilog também abriga um Pólo de Saúde, área exclusiva para armazenagem de produtos farmacêuticos em três câmaras refrigeradas de diferentes temperaturas para armazenagem de equipamentos médico/ hospitalares. Outro destaque na prestação de serviços está na disponibilização dos serviços necessários ao transporte e à distribuição de cargas soltas ou contêineres no território nacional por via terrestre. Multilog está localizada em ampla estrutura com mais de 420 mil metros quadrados REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 23 24 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 DESTAQUE NO COMÉRCIO Somente na ampliação da loja foram mais mil metros quadrados Modernidade e bom atendimento são prioridades no Xande Supermercados M oderno, confortável e com mudanças que foram planejadas para conjugar melhorias do espaço físico através da ampliação e reposicionamento das dependências da loja com o bom atendimento. Este é o Supermercados Xande que recebe da Associação Empresarial de Itajaí (ACII) a homenagem como Empresa Destaque no Comércio de 2012. A reforma que transformou as instalações da loja foi concluída em Julho do ano passado e somente na ampliação foram mais mil metros quadrados em sua estrutura. A repaginação do Xande ainda trouxe para seus consumidores um visual moderno e inovador. O supermercado remodelou o açougue, que ganhou novos refrigeradores, mas manteve o tradicional atendimento corpo a corpo, que tem a preferência dos clientes. Com amplos, identificados e ilumi- nados corredores, setores como bazar, hortifrutis, padaria, frios, cantinho do churrasco, foram cuidadosamente montados. Além da variada gama de produtos, uma das novidades na repaginação da loja foi a rotisseria, onde o consumir pode comprar comidas prontas para viagem que ficam expostas em um atrativo e saboroso buffet. No mesmo setor também esta instalada uma lanchonete com variados tipos de salgados e lanches rápidos. A exposição de bebidas finas também ganhou um espaço nobre. Agora os clientes encontram no Xande uma adega variada e com excelentes rótulos. O Supermercados Xande está em Itajaí desde julho de 2008 e é uma empresa de administração familiar. A empresa tem a satisfação do cliente em primeiro lugar e busca sempre superar suas expectativas investindo na modernização dos aspectos Xande conta com uma adega variada e com excelentes rótulos Após a reforma amplos, identificados e iluminados corredores 25 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 físicos e tecnológicos da loja. Em cada prateleira o consumidor encontra uma enorme variedade de produtos, que reúnem a qualidade e bom preço. Além disso, os Supermercados Xande investem também no bem-estar dos seus colaboradores e da comunidade, desenvolvendo e participando de programas de responsabilidade ambiental e social. Setores como a padaria foram todos remodelados A frente da Duna, em 2010 foi responsável pela coertura mundial para o Brasil da Volvo Ocean Race REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 25 MAX-6632 - Anuncio 18x12,5.ai C M Y CM MY CY CMY K 26 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 1 3/28/13 12:04 PM DESTAQUE NA RESPONSABILIDADE SOCIAL TV Brasil Esperança é referência em Responsabilidade Social A sustentabilidade e a responsabilidade social são temas que têm ocupado de forma crescente as discussões dentro de governos, empresas e organizações em todo o mundo. Em Itajaí, a TV Brasil Esperança assumiu um compromisso com a comunidade e desenvolve através do Projeto Brasil Esperança, uma política socialmente responsável que diariamente concretiza belas e importantes ações. A valoroza iniciativa e o abrangente programa social fazem com que a Associação Empresarial de Itajaí (ACII) renda honrosa homenagem a Fundação Cultural e Educacional Itajaí - TV Brasil Esperança como Empresa Destaque em Responsabilidade Social. O Projeto Brasil Esperança, que ultrapassa os dois mil atendimentos mês nas áreas de emprego e social, tem sede em Itajaí, mas atende moradores de municípios de toda região. A estrutura do projeto é mantida pela Fundação Cultural e Educacional Itajaí e para manter-se ativa conta basicamente com a generosidade popular Entre as ações desenvolvidas pelo projeto, que tem a coordenação de Alice Barbetta e a colaboração de voluntários, está o balcão de empregos. Sem nenhum custo, centenas de pessoas são encaminhadas ao mercado de trabalho semanalmente. O local possui 15 mil cadastros nesta área sendo que mais de 50% das pessoas cadastradas foram inseridas no mercado de trabalho através do projeto. Na área de auxilio à população Na 1ª reunião foram discutidos trabalhos do o trabalho é aindade mais abrangente. Selo Social e planejamento ações para o ano Todos os dias muitas pessoas procuram a humilde casa que abriga o Projeto Brasil Esperança ultrapassa os dois mil atendimentos mês TV Brasil Esperança assumiu verdadeiro compromisso social com a comunidade Centenas de pessoas são encaminhadas ao mercado de trabalho semanalmente projeto em busca das mais diferentes necessidades. O programa faz o encaminhamento para tirar as carteiras de identidade, trabalho e CPFs. Além disso, também promove doações de roupas, móveis, cadeiras de rodas, alimentos, leite, fraldas descartáveis, medicamentos, entre outras várias e diferentes doações. No Projeto Brasil Esperança também são realizados encaminhamentos para tratamentos odontológicos, exames de alto custo, gestantes, construções de casa além do atendimento para realização dos mais diferentes sonhos de pessoas carentes. A atenção do projeto também inclui visitas domiciliares a pessoas doentes e necessitadas. O programa promove doações de roupas, móveis, alimentos entre outros REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 27 REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 27 ACII recebeu homenagem da Polícia Militar de Santa Catarina A 30 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 Solenidade ocorreu no Centro de Ensino da Polícia Militar FOTOS: DIVULGAÇÃO/SECOM presidente da Associação Empresarial de Itajaí, Maria Izabel Pinheiro Sandri participou no dia 03 de maio das comemorações alusivas aos 178 anos de criação da Polícia Militar de Santa Catarina (PMSC), no Centro de Ensino da corporação, em Florianópolis. Durante a solenidade, a ACII recebeu a Medalha e Diploma “Amigo da Polícia Militar do Estado de Santa Catarina”, condecoração entregue para homenagear as pessoas físicas, civis, personalidades e órgãos públicos que tenham contribuído para o engrandecimento da Polícia Militar do Estado Catarinense. Ainda dentro das comemorações, houve entrega de medalhas, promoção de oficiais e praças, desfile de tropa e viaturas, além da apresentação da guarnição do BOPE, que demonstrou técnicas de uso progressivo da força, além da intervenção e operações de resgate a reféns. Foram promovidos 50 oficiais e dentre as pra- Presidente da ACII, Maria Izabel Pinheiro Sandri recebeu Medalha e Diploma “Amigo da Polícia Militar de Santa Catarina.” ças, o total de promoções foi de 56 policiais, incluindo três por ato de bravura. A Polícia Militar catarinense foi criada por Feliciano Nunes Pires, em 5 de maio de 1835. Na época, Pires era presidente da Província de Santa Catarina. Atualmente, a PMSC está presente nos 293 municípios de Estado prestando os mais variados serviços de segurança pública. Cerimônia de posse foi acompanhada por parceiros, autoridades, alunos, pais de alunos e associados da ACII. ACII assumiu gestão do Instituto Crescer U ma cerimônia marcada por emoção e principalmente pela convocação da adesão de lideranças políticas e empresariais marcou a posse da nova diretoria do Instituto Crescer – Movimento, Cidadania e Juventude. O vice-presidente para Assuntos do Porto e Comércio Exterior da ACII e diretor do Centro de Serviços Compartilhados da BRF, Jair Bondicz, assumiu a presidência do Crescer que passou a ser gerido pela Associação Empresarial de Itajaí (ACII), através do Núcleo de Responsabilidade Socioambiental da ACII. O Projeto Crescer atua em Itajaí, desde junho de 2006, na qualificação de jovens para a inserção destes no mercado de trabalho, sendo que desde sua fundação tinha o comando da professora e idealizadora da proposta Maria Elisabeth Bittencourt. No discurso de despedida como presidente, Maria Elisabeth emocionada agradeceu as parcerias e destacou a importância de se fazer cumprir a lei do aprendizado. “Muitos contribuintes em nosso município não sabem que podem destinar parte de seu imposto de renda devido para entidades não governamentais de Itajaí evitando que esse recurso vá somente para Brasília”, disse. Alunos egressos também deixaram belos depoimentos e agradecimentos. Desde sua fundação já passaram pelo projeto mais de 450 jovens e o sucesso da proposta se confirma pelos 95% de empregabilidade de seus alunos em empresas de forte impacto econômico da região. A presidente da ACII, Maria Izabel Pinheiro Sandri, destacou a grande responsabilidade e do desafio ao assumir o Crescer. Já o presidente do Instituto, Jair Bondicz, ressaltou a importância de se fazer investimentos para os jovens para evitar gastos desnecessários. “Investimento é construir escolas e comprar livros. Já gasto é erguer presídios e tirar arma da mão de adolescentes”, exemplificou. A nova diretoria foi apresentaNova diretoria da e ficou asficará à frente sim composta: do Instituto presidente Jair por dois anos Bondicz; diretor executivo, José Humberto Côrtes; diretor financeiro, Otávio Luiz Costa Borini. No Conselho Fiscal: Fábio da Veiga, Rosineide Dalçoquio Guimarães, José Augusto Pereira dos Anjos e como Articulador Dario Vitalli. O Projeto Crescer agora já como Instituto Crescer – Movimento, Cidadania e Juventude têm como foco e base de seu trabalho a proposta de oportunizar cidadania a adolescentes em situação de vulnerabilidade social, com idades entre 16 e 18 anos. Todos os anos a proposta atende 60 jovens. A nova diretoria do projeto empossada no dia 22 de abril está ligada ao Núcleo de Responsabilidade Socioambiental da ACII. REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 31 32 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 DIVULGAÇÃO/ACIC Lançado edital para Estudo de Viabilidade Técnica da Ferrovia do Frango Cerimônia ocorreu no dia 10 de maio na Associação Comercial e Industrial de Chapecó A Ferrovia da Integração, também conhecida como Ferrovia do Frango, começará a ser construída em dois anos. A ferrovia, que terá 862 quilômetros entre Dionísio Cerqueira e Itajaí, foi tema de mobilização da Associação Empresarial de Itajaí e esta largada no processo foi muito comemorado por lideranças empresariais e políticas de toda região. O traçado foi confirmado pelo ministro dos Transportes, Cesar Borges, no dia 10 de maio durante o lançamento do edital para Estudo de Viabilidade Técnica e Ambiental (EVTEA) da Ferrovia. O evento ocorreu na sede da Associação Empresarial de Chapecó e a região do Vale do Itajaí esteve bem representada pela vice-prefeita de Itajaí, Dalva Maria Rhenius; pelo deputado Estadual, Volnei Morastoni, pelo ex-Ministro da Pesca, Altemir Gregolim e pela diretora executiva da ACII, Olga Zanella. A ferrovia representa a integração e ampliação do desenvolvimento econômico de Santa Catarina. Vai ligar as atividades econômicas e sociais do interior do Estado com as zonas portuárias do litoral catarinense, além de facilitar o escoamento da produção para outros estados brasileiros. O Ministro dos Transportes destacou que com 862 quilômetros de extensão, o corredor ferroviário além de favorecer o escoamento da produção agropecuária e industrial, vai reduzir os custos com transporte Fiesc, mostram que mais de 10 mil caminhões passam por dia pela BR-282, cada veículo carregado com cerca de 30 toneladas de produtos. “Com a ferrovia esse número de caminhões vai cair pela metade. Isso vai permitir a redução do custo do produto transportado. O custo médio do transporte dos produtos que vão para o Porto de Itajaí, por exemplo, vai reduzir em 36%.” O edital de concorrência pública para contratação de empresa especializada para elaboração do Evtea, elaborado pela Valec - Engenharia, Construções e Ferrovias S/A, foi publicado no Diário Oficial da União do dia 10 de maio. O evento contou com várias lideranças e autoridades entre elas a ministra de Relações Institucionais, Ideli Salvati, o presidente da Valec, Josias Cavalcanti. A Federação das Associações Empresariais de Santa Catarina (FACISC) esteve representada pelo vice-presidente, João Ernesto Rech. No evento da ACII representou também a Associação Empresarial de Blumenau. (Com informações Secretaria Estadual de Comunicação) Ferrovia da Integração • Previsão de conclusão: 2019 de produtos e contribuirá para redução do fluxo de cargas em toda a BR-470 e trechos das rodovias BR-153 e BR-282, resultando no aumento significativo da segurança nas estradas e na redução do impacto ambiental. “Com a ferrovia, o Estado vai dinamizar muito a sua economia, gerando competitividade e novas oportunidades”, garantiu César Borges. • Custo do levantamento aerofotogramétrico e projeto básico: R$ 68 milhões • Prazo para conclusão dos projetos: 22 meses • Custo da obra: R$ 4 bilhões Projetos custarão R$ 68 milhões Cesar Borges disse que o EVTEA deve ficar pronto em um ano. Em seguida será elaborado o levantamento aerofotogramétrico (foto aérea para avaliação do terreno) e o projeto básico. O presidente da Frente Parlamentar das Ferrovias, Pedro Uczai informou que o edital contempla os três trabalhos, com custo estimado de R$ 68 milhões e previsão de conclusão de 22 meses. A empresa vencedora deve ser conhecida no dia 26 de junho e a expectativa é de que em dois anos seja licitada a obra que deve ser concluída em 2019. Segundo Borges, a obra em si deve custar R$ 4 bilhões. Santa Catarina já teve mais de 1,3 mil quilômetros de ferrovias. Hoje, no entanto, utiliza cerca de 350 quilômetros e apenas 5% das cargas são transportadas por trem. O diretor da Federação das Indústrias de Santa Catarina (Fiesc), Osni Verona, explicou que estudos de 2011, realizados pela REVISTA ACII | MAIO 2013DE | 33 REVISTA ACII DE | MAIO 2013 | 33 fotos: divulgação/acii Integrantes do Conselho da Comunidade reunidos R eunião ocorrida no dia 03 de maio na sede da ACII o Conselho da Comunidade da Comarca de Itajaí tratou de deliberar pedidos para atender o Presídio Regional de Itajaí e do Complexo Penitenciário do Vale do Itajaí. Durante a reunião também foram apresentados relatórios com dados das visitas realizadas nas unidades prisionais do município. O levantamento ajudou os integrantes do Conselho a tomarem decisões quanto as solicitações e os procedimentos necessários para sanar alguns problemas encontrados no presídio e no complexo penitenciário. Conselho da Comunidade atende reinvindicações de unidades prisionais NuME promoveu exposição no Itajaí Shopping A vida profissional e familiar de sucesso foram retratados em uma bela exposição promovida pelo Núcleo da Mulher Empresária (NuME) da ACII. A mostra “Empresárias e Mães de Sucesso” ficou exposta de 02 a 17 de maio no piso térreo do Itajaí Shopping e trouxe fotos de empresárias integrantes do Núcleo em momentos familiares e profissionais. Responsabilidade Socioambiental recebeu integrantes de entidades I ntegrantes do Núcleo de Responsabilidade Socioambiental estiveram reunidos no dia 25 de abril na sede da ACII. A reunião contou com a presença de representantes de entidades convidadas como a Associação para o Desenvolvimento Artístico Cultural e Ocupacional do Portador de Necessidades Especiais (ADACO/OFEARTE) e da Associação soa Portadores de Artrite do Vale do Itajaí (APAVI) quando foram feitos levantamentos de necessidades e de que maneira o Núcleo poderá atuar. Dentro dos trabalhos do Núcleo a comissão continua na avaliação dos projetos para o Programa Selo Social. Reunião ocorreu no dia 25 de abril 34 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 ||||||||||||||||||||||||||||||||| ESPAÇO DIGITAL Eleita diretoria do Núcleo Regional de Imobiliárias Por: João O. dos Santos Jr. Microsoft encerra Hotmail e migra todos usuários para Outlook fotos: divulgação/acii R epresentantes de Núcleos de Imobiliárias ligados ao Sistema FACISC estiveram reunidos no dia 26 de abril na sede da Associação Empresarial de Itajaí (ACII) para eleger a diretoria do Núcleo Regional de Imobiliárias. O resultado da eleição colocou na coordenação do Núcleo o empresário José Altair Weber; da Associação Empresarial de Guaramirim, e como vice-coordenador Gerson Leal; da Associação Empresarial do Médio Vale do Itajaí, localizada em Timbó. A composição da diretoria do Núcleo ainda conta com João Goeder da Associação Empresarial de Navegantes como secretário e Rúbia Tânia Welter, da Associação Empresarial de Joinville como tesoureira. O Núcleo Regional é fruto de um trabalho em conjunto entre as regionais Norte e Vale do Itajaí da FACISC. A parceria dos consultores regionais do Programa Empreender FACISC/ SEBRAE nestas duas regionais (Geovana |Núcleo de Tecnologia da Informação e Comunicação |www.acii.com.br/nutic Eleição ocorreu no dia 26 de abril e reuniu integrantes de sete municípios. Fusile – Norte, e Jassir Cassol - Vale) foi fundamental para criar este núcleo, que pretende atuar em conjunto para prover melhorias para o setor, formar novas parcerias e trocar experiências. O encontro que elegeu a diretoria do Núcleo Regional de Imobiliárias contou com representantes das cidades de Brusque, Guaramirim, Itajaí, Joinville, Navegantes, Pomerode e Timbó. A próxima reunião do grupo acontecerá no 21 de junho na Associação Empresarial de Joinville (ACIJ). Venda o Peixe O Siri Cascudo Conveniências recebeu no dia 16 de abril as integrantes do Núcleo da Mulher Empresária (NuME) em mais uma edição do Programa Venda o Peixe. Na oportunidade cerca de 20 mulheres conheceram mais uma empresa de Itajaí ligada ao NuME. A Microsoft encerrou de vez na quinta-feira seu popular serviço de e-mail Hotmail, migrando todos os usuários para o Outlook.com. O novo serviço de e-mail da Microsoft foi anunciado em julho do ano passado, e a migração dos usuários de um serviço para o outro começou a ser feito em fevereiro.Segundo a Microsoft, o Outlook.com tinha 60 milhões de contas ativas em fevereiro, enquanto o Hotmail tinha mais de 300 milhões. Com o fim da migração de todos os usuários do Hotmail, a Microsoft afirma que o Outlook superou a marca de 400 milhões de contas ativas. O portal Outlook.com substitui o Hotmail, que passa por uma renovação visual com o objetivo de conquistar usuários das redes sociais. Na prática, para os usuários do Hotmail.com, a mudança significa apenas uma alteração na interface no serviço de e-mail. O novo visual não representará nenhuma alteração nos endereços de e-mail dos usuários. O novo serviço de e-mail traz novas funcionalidades ao e-mail da Microsoft, como caixa de entrada integrada com redes sociais, permitindo receber atualizações do Facebook ou do Twitter. Além disso, o Outlook.com agora terá integração com o Skype, permitindo realizar chamadas de vídeo diretamente do e-mail. Outros serviços da companhia estão presentes no novo e-mail. Os usuários podem enviar fotos e documentos pelo SkyDrive - serviço de armazenamento na nuvem da Microsoft - em vez de anexar arquivos à mensagem. O Outlook traz também um serviço web do Outlook, que permite visualizar e editar arquivos de Word, Excel e PowerPoint sem sair da caixa de entrada. .(fonte: http://tecnologia.terra.com.br ) Charge do Mês Palestra O Núcleo da Mulher Empresária promoveu no dia 30 de abril a palestra “Vasculhando o Inconsciente Feminino”. O tema foi abordado pela psicóloga, psicodramatista e terapeuta de família, Mirce Méri Vieira Setlik e ainda integra a programação em comemoração ao Dia Internacional da Mulher. Para mais dicas, acesse: www.acii.com.br/nutic REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 35 ACII visita RFCC A Associação Empresarial de Itajaí (ACII) realizou no dia 15 de abril reunião itinerante na Rede Feminina de Combate ao Câncer (RFCC). A presidente da ACII Maria Izabel Pinheiro Sandri destacou que além da ajuda financeira é fundamental que as empresas colaborem no trabalho da Rede através da conscientização com seus colaboradores. Em seguida a voluntária Clélia Rodi E. Pereira falou um pouco do trabalho que é desenvolvido há 34 anos em Itajaí. Ela contou das lutas e dificuldades da Rede, desde a fundação, da construção da sede, em 2002, até os dias de hoje. Destacou também a existência de um equipamento de mamografia está parado no local por falta de uma área adequada e de 36 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 Trabalho realizado pela Rede, assim como as principais dificuldades foram pauta da reunião profissionais para operá-lo. A presidente da RFCC, Maria José Watzko destacou o trabalho realizado no local que visa a prevenção do câncer de colo de útero e mama. Algumas estatísticas e dados de atendimentos também foram informados, bem como, o alerta para o registro de casos da doença em adolescentes e jovens. Na oportunidade também foi informado que no próximo dia 11 de maio as voluntárias estarão realizando pedágio pelas ruas da cidade para arrecadar doações para RFCC de Itajaí. Logo após, todas as instalações da Rede foram visitadas. ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||| ACONTECEU NA ACII Pequeno Anjo A Associação Empresarial de Itajaí no dia 06 de maio, recebeu o presidente da Fundação Univali, professor Mário Cesar dos Santos e a diretora do Hospital Universitário Pequeno Anjo, professora Atella Provesi. Na pauta da reunião a atual crise financeira que atravessa o hospital infantil, importante unidade de saúde que atende crianças de 0 a 14 anos de idade de toda região. Durante a reunião o presidente da Fundação reforçou que se até 30 de junho não houver um comprometimento maior da administração pública (municipal, estadual e das cidades da Amfri) não há mais como arcar com os custos da manutenção do hospital. Ele informou também que nesta terça-feira, dia 07, haverá uma reunião na Secretaria de Estado da Saúde que irá tratar desta questão. Todos os dados e registros de atendimentos e déficit da unidade hospitalar foram apresentados com números que apontam que hoje o Pequeno Anjo gera um prejuízo em torno de R$ 600 mil por mês para a Fundação Univali. Após a apresentação vários questionamentos foram levantados e uma grande discussão girou em volta do importante assunto. Bacia de Evolução A Associação Empresarial de Itajaí recebeu no dia 29 de abril o superintendente do Porto de Itajaí, Antônio Ayres dos Santos Júnior. Ele falou sobre a competitividade do Complexo Portuário de Itajaí e as limitações do canal de acesso e a necessidade da criação uma nova bacia de evolução. Segundo ele, a importância dessa obra é um problema da sociedade e não só da autoridade portuária, por isso a necessidade de uma mobilização coletiva para que se garanta com a maior brevidade possível o início da bacia de evolução. “Se Itajaí não se adaptar em breve às especificações dos novos navios toda concorrência e operacionalidade do nosso Complexo ficará comprometida”, alertou. O vice-presidente da ACII, Eclésio da Silva também presidiu e reunião tendo em vista seu grande envolvimento junto ao Complexo Portuário de Itajaí. Ele fez um forte apelo para que haja 1ª reunião foramem discutidos umaNagrande organização torno destatrabalhos causa, quedo irá garantir a Selo Social eda planejamento deDurante ações para o anoo superinsustentabilidade nossa economia. a reunião, tendente fez uma ampla abordagem de toda situação estrutural do Complexo Portuário de Itajaí, bem como, o cenário de todo mercado e operações de grandes cargueiros. A nova bacia de evolução do Complexo Portuário do Rio Itajaí-Açu tem um projeto orçado em R$ 300 milhões. Após a apresentação vários questionamentos foram feitos sobre o assunto. Câmara Brasil / Alemanha O coordenador do Departamento de Projetos Internacionais da Câmara de Comércio e Indústria Brasil-Alemanha, Arthur Galli Rebelatto, participou no dia 29 de abril da reunião de diretoria da ACII. Na oportunidade ele falou brevemente sobre os trabalhos desenvolvidos pela Câmara, área de atuação e ferramentas para inserção de empresas no mercado internacional e as vantagens e oportunidades oferecidas pela Câmara. Grupo RBS A Associação Empresarial de Itajaí (ACII) recebeu no dia 06 de maio durante reunião de diretoria a diretora executiva do Grupo RBS em Itajaí, Romi Liz. Ela que também responde pela editoria do Jornal O Sol Diário, publicação do grupo voltada à região, falou sobre algumas mudanças do jornal e da importância de manter uma parceria maior com a comunidade para refletir no resultado final da publicação. REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 37 ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||| ARTIGO “Líderes ou Gerentes: qual a reivindicação do futuro” 38 | REVISTA ACII | MAIO DE 2013 situações, ao ponto de muitas das suas responsabilidades residirem fora de suas tradicionais áreas de atuação. Não deve se resumir a uma força geradora de produtos ou serviços, mas que use de informações como fonte principal de melhorias que gerem benefícios aos olhos dos clientes – internos e externos - e resultados para a organização. Isto sim, é a era do conhecimento, do trabalho inteligente, da competência, onde total de horas é substituído por total de resultados, de contribuição efetiva, de orgulho em participar. Habilidades técnico-operacionais serão sempre necessárias mas tem vida curta pois as inovações tecnológicas não escolhem momentos, chegam sem questionar: nós temos que crescer na aprendizagem para definir o conhecimento.A nível gerencial cabe repensar formas de dirigir e orientar pessoas, não mais permitindo que se cheguem a obsolescências. As equipes de trabalho devem atuar com toda ênfase no processo e suas melhorias, e, à medida que criarem sua própria identidade e autonomia, os gerentes atuarão de forma periférica, incentivando a participação e apoiando as decisões, fazendo prevalecer os princípios organizacionais e educando os membros sobre novos valores e cultura. Aliás, Gerentes não, mas LÍDERES. Os colaboradores terão então enraizados: a necessidade de menores custos, de maior produtividade, de enfoque nos clientes, da importância da informação e da comunicação, deixando então de ser estes fatores alvo de atenção da liderança.A organização é dinâmica como um todo. A figura dos colaboradores e líderes tem papéis distintos.Aos primeiros, cabe crescer e conhecer.Aos Líderes, ter a visão para implantar. A responsabilidade é de todos e aos colaboradores e instituições representativas - ao invés de reivindicar mais benefícios, atualizações remuneratórias ou outros equilíbrios Adm. Marcio Daniel de ordem econômica, a posteriori Kiesel, MSc. Professor e Coordenador de refletidos nos custos com consequCursos de Graduação de ências de continuidade - devem, isto Administração e MBA sim, buscar conhecimento, oportuem Gestão da UNIVALI nidade de participação evolutiva e – Campus Balneário preparar o futuro para enfrentá-lo Camboriú com sabedoria. Os Líderes sabem disso. Divulgação Univali N ão podemos prever o futuro mas nada nos impede de criá-lo, de formas que os atos de hoje estejam próximos de uma realidade futura. Assim como há uma década, as organizações ainda estão em fase de mudanças e adaptações, mas com traços que permitem imaginar uma situação totalmente diferente da que vivemos. Por mais que não queiramos aceitar, as fronteiras continuam perdendo as forças protecionistas por uma imposição natural do mercado. E quando apelamos, a proteção de mercado acaba sendo condenatória no tempo, pois atrasa a nossa evolução, e novamente nos defrontamos com pequenas economias que avançam e o espaço é tomado: voltamos às carroças. A inovação tecnológica é um dos condutores desta constância de mudança e as organizações absorvendo-as, se veem diante da necessidade de reestruturação. Um dos desafios gerenciais decorrentes é o dinamismo que esta situação proporciona, que não se resume apenas à habilidade de dirigir e coordenar funções, mas sim, no gerenciamento da melhoria contínua em uma organização que, supõe-se, opera como um sistema onde todos os setores estão integrados em todas as suas linhas, não mais restritas ao comando, isoladas ou vistas como silos de atividades. Métodos de trabalho são mutáveis, dinâmicos e alvo de contínua mudança; os colaboradores de hoje devem ser capazes de perceber, estudar, promover melhorias, independentes de uma ordem superior. Devem, sim, ser apoiados. Experiências mal sucedidas de formação de equipes de trabalho sempre ocorrem, mas avanços significativos acontecem; lamenta-se que em muitos casos a duração de atividades destas equipes estejam limitadas ao esgotamento das mudanças permitidas dentro de suas respectivas áreas de atuação funcional. No momento em que se definem linhas de fornecimento, de relacionamento interno - por obrigação ou exigência de outras áreas - interferem as linhas de comando e os trâmites se tornam lentos ou são interrompidos ou até desaparecem. Outro fator comum de desaparecimento é a falta de um propósito claro e bem definido. Qual a razão visionária de atuação da organização, a missão da unidade no contexto, o seu grau de influência, o nível de participação e os resultados? Ao invés de suscitar a colaboração, fomentamos a competição não sadia; o comportamento das pessoas adquire características defensivas. A tudo isto acrescenta-se o nível muito similar de habilidades dos integrantes, sem diferenciações, sem compensações: as deficiências de um não encontram suporte de pares. A própria chefia, se observado o crescimento de poder da equipe em promover melhorias, fruto do conhecimento, pode se sentir ‘ameaçada’ e consequentemente tolher a liberdade de ação. Para os anos futuros, a ideia de formação de equipes de trabalho é uma exigência. O enfoque prioritário deve ser o processo na organização vista como um sistema, que requer atenção e adaptação constante dos colaboradores, capazes sim de promover e saltar rapidamente a novas ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||| ANIVERSÁRIOS / JUNHO 02/06 Noêmia Cristina Barni Serrana Comércio Implementos Agrícolas 02/06 Carlos Eduardo Machado Soseg Sociedade de Segurança Privada Ltda.. 03/06 Siena Montibeller Silva Auto Peças Sidnei Ltda. 04/06 Maurício Martins Acme Viagens e Turismo Ltda. Me 04/06 Sérgio Eduardo Lopes Sind. Agências de Navegação Marítima SC 04/06 Hermínio Guardiano Silva Magnus Projetos Const. e Repres. Com. Ltda. 04/06 Áurea Paganucci Ontivero Comercial de Móveis Brasília Ltda. 05/06 Rudi Souza Costa Incregel Indústria e Representações Gerais 05/06 Márcio da Silva Rothbarth Centro de Pesquisa e Desenvol. Educacional 06/06 Eduardo Pereira da Cruz Eduardo Pereira da Cruz 06/06 Maurício Uriarte Francisco Gaspar Laus 06/06 Antônio Ortega Ensina Graforte Gráfica e Editora Ltda. 06/06 Luiz Alves Mendes Mendes Sibara Engenharia Ltda.. 06/06 Otílio Emílio (Lola) Dalçoquio Dalquim Indústria e Comércio Ltda. 07/06 Sônia M. Gurrido Almaraz Mafa Despachos Aduaneiros Ltda. 07/06 Gabriela Penzlin Penzlin & Nascimento Serviços Imob. Ltda. 07/06 Magali Quintino Ribeiro Farmácia Otto 07/06 Douglas Ubiratan Cavalheiro Duc Corretora de Seguros 07/06 Anderson Ernerto Kranholdt Erika Alves Bezerra Me 07/06 Jefferson Noemio Kranholdt Erika Alves Bezerra Me 07/06 Adilson José da Silva Tok Light Sonorização e Serviços Ltda. 07/06 Sérgio Maioka Farmácia e Drogaria Nissei Ltda. 07/06 Maurício de Souto Goulart Concretil Construções Ltda. 08/06 Douglas Almeida Total Acessibilidade Serv. e Com. de Prod. 08/06 Silvana H. de Andrade Ivone Hellmann 09/06 Anna Carolina Cristofolini Martins João José Martins Advogados Associados 09/06 Clarice Roman Diplomata S/A Industrial e Comercial 10/06 Francisco Cordeiro Marcelos Serviços de Apoio Portuário 10/06 Wilson Silva de Souza Sind. Agências de Navegação Marítima SC 11/06 Maria Aparecida da S. Philippi Rogério Philippi & Cia Ltda. 11/06 Salum dos Santos Salum dos Santos e Cia Ltda. Me 11/06 Mônica Paganucci Ontivero Comercial de Móveis Brasília Ltda. 11/06 Marcos Antônio Polli PJ Engenharia Ltda. 11/06 Edemir Kranholdt Aline Floricultura Ltda. 11/06 José Savelino Dalçoquio Dalçoquio Caminhões Ltda. 12/06 Dyego Gomes Tdas Odontologia Ltda.. 12/06 Antônio dos Santos Elitreinamento e Eventos Ltda. Me 12/06 Roberto Breithaupt Comércio e Indústria Breithaupt S.A. 12/06 Elisabete Pauletti Rauber Max Imóveis Ltda. 13/06 João Batista Oneda BRF S/A 13/06 Adriana Bernardes da Rosa Silvestre Som Ltda. 14/06 Claudia Berlin Ávila Transportes Elson C Ávila Ltda. 14/06 Denise Porto Porto Candido - Consult. Log. e Asses. 14/06 Rosimar Maria da Silva Barbi Organização Contábil Barbi Ltda. 14/06 Alceu Alcides Pereira Castelo Montemar Restaurante e Eventos 14/06 Antônio Carlos de Campos Silva O Tempo Editora Jornalística SC 15/06 Rodrigo da Silveira Frota RJG Controle de Pragas Ltda. Me 15/06 Daisy Jacinto Gasperin Engelec Materiais Elétricos Ltda. 15/06 Eliane Kuwada Eto Dueto Eventos Ltda. Me 15/06 Juliano dos Santos Activa Comércio Exterior Ltda. 15/06 Lindomar Goulart Josiane de Souza Goulart Me 15/06 Eleni Aparecida Santos Total Acessibilidade Serv. e Com. de Prod. 15/06 Leonel de Alencar Moreno Ass. Beneficente Fraternidade Humana 16/06 Ariane Gonçalves Ribeiro Airton Gonçalves Ribeiro Imobiliária Ltda. 16/06 Paulina de Fátima de Quevedo Mendes Placas Ltda. 16/06 Leopoldo Pandini Pandini Empreendimentos Imobiliários Ltda. 17/06 Mariana de Souza Moreira Cajomar Com. Mat. Construção Ltda. Epp 17/06 Paulo César Campos Ferreira Instituto Nossos Olhos 17/06 Maria Elizanete Espíndola Pintando O Sete - Pré Escola Ltda. 18/06 Samuel de Miranda Heusi Tripservice Viagens e Turismo Ltda. 18/06 Rodolfo Rohr Dalquim Indústria e Comércio Ltda. 19/06 João Tomaz Pereira Conjel Contabilidade e Controladoria 19/06 Silvia L. Costa Kleis Kleis & Cia Ltda. 19/06 19/06 19/06 19/06 19/06 19/06 19/06 19/06 20/06 20/06 20/06 20/06 20/06 21/06 21/06 21/06 21/06 21/06 21/06 21/06 22/06 22/06 22/06 22/06 23/06 23/06 23/06 23/06 24/06 24/06 24/06 24/06 25/06 25/06 25/06 26/06 26/06 26/06 26/06 26/06 27/06 27/06 28/06 28/06 28/06 28/06 28/06 29/06 29/06 29/06 29/06 29/06 29/06 29/06 29/06 30/06 30/06 30/06 30/06 30/06 30/06 Beatrice Silva dos Santos Beatrice Silva dos Santos Me Rene Duarte e Silva Junior Portonave S/A - Terminais Portuários Rodrigo Garbinatto Larossa Tatiko Gestão Consultoria e Serviço Ltda. Viviane Calliari Praiacamboriu Redel Serv. de Internet Ltda. Eledenir Ferreira Peixer Organização Contábil Aikawi Ltda. Roberto Crisostomo de Souza Transkat Tranportes e Reparos Navais Ltda. Marcio Danielewicz Danielewicz & Ribeiro Ltda. Luiz Protasio dos Santos Tazinho Auto Peças Ltda. Bruno Eduardo Santos Cebip Centro Educ. Bras. de Informática César Ceccon Juceleia Schmoeller dos Santos Me Roger Vinicius Luecke Sales Vieira & Associados - Advocacia Eliani Cani Martins Ocil Organização Contábil Itajaí Ltda. Marilze Vitorino Dalçoquio Dalcoquio Caminhões Ltda. Suzana Cruz Centro Educacional Sistema Unificado Ltda. Maria José Watzko Rede Feminina Combate ao Câncer Itajaí Maria de Lourdes Raimundo Serv. de Digitação de Dados Jesdimar Ltda. Wagner Bittencourt Anversa Letras Editora Ltda. Me Martin Fetz Construtora Fetz Ltda. Aristides Umbelino da Costa Júnior Brasão Tecnologia Ltda. Me. Antônio Klodzinski Filho Lumentech Importação e Exportação Ltda. Regiane Waltrick Sind. Contabilistas de Itajaí Ana Claudia Choeri Anali Distribuidora de Alimentos Ltda. Rinaldo Ferreira Farma & Farma S/A Cleci Terezinha Donato Tolentino Adalberto Pillar Tolentino Rodrigo Luiz Cavallari Pro Banner Plotagens Ltda. Sônia Diniz Fioravante Vivenda Comunicação Comércio Serviços João José Martins João José Martins Advogados Associados Aida Rabe Quality Vending Machines Ltda. Me Andréa Fagundes da Silva Gomes Tdas Odontologia Ltda.. João Humberto dos Santos Qualyton Indústria e Com. de Tintas Ltda. Elaércio João Legal Lanchonete São Jorge Ltda. Nilza Maria Martins Associação do Câncer Amor Próprio Rodrigo Furlanetto R. Furlanetto & Cia Ltda. Karina Ap. da Silva Dezideiro Karina Corretora de Seguros Ltda. Luiz Carlos Pissetti Pissetti e Zimmermann Adv. Associados Jean Alessandro Testoni Condomínio Centro Comercial Universitário Flavio Amorim Flavio Amorim Me Cláudia Regina Mafra Minella Associação dos Artesãos de Itajaí Tania Regina Francisco Mil Negócios Ltda. Vera Lúcia Lima Mendonça W Mendonça Corretora de Seguros Ltda. Christiane da Silva Efficientia Contabilidade Ltda. Ewaldo Paulo Priess Milenia Corretora de Seguros Ltda. Sirlene Alves Santana Flash Way Agenciamentos e Despachos Ltda. Pedro Luiz de Oliveira Jornal Caleidoscópio Ltda. Claudia Fix Dias Toledo CTX Importadora e Exportadora Ltda. Reimar Hoffmann Hoffmann Metalúrgica Ltda. Yara Basílica Brandt Steigleder Steigleder Têxtil Indústria e Comércio Afonsina Pedrina Werner Sandri Supermercados Xande Ltda. Samuel Soares da Cunha Praiacamboriu Redel Serv. de Internet Ltda. Maria Teresa Olinger Cugnier Cugnier Certificadora Ltda. Fernando Smith Fabris Freitas Macedo & Dalcin Advogados Associados Suzete Inês Bellini Suzete Inês Bellini de Andrade Me Pedro Afonso Azevedo Supermercado Pedro Azevedo Ltda. Epp Paulo Cesar Maia de Oliveira PM Despachos Aduaneiros e Representações Pedro Paulo Leal Pelicano Pesca Ltda. Alessandro Xavier Ag Alegra Inteligência Imobiliária Ltda. Osni José Hartkopp Aliados Comércio Exterior e Logística Ltda. Luiz Manoel da Silva Junior Cruiser Importação & Exportação Ltda. Margarete Gioconda Menegotti A.M.C. Textil Ltda. Fabiana Ladi Benhke de Almeida Campanha Nacional de Escolas da Comunidade Ana Bela de S. F. de Azevedo Machado Ana Bela de Sousa Faria de Azevedo Machado REVISTA ACII | MAIO DE 2013 | 39