Ministério da Educação
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ
Diretoria de Pessoal
AUXÍLIO-FUNERAL
Versão: 1
Data: 01/07/2014
DEFINIÇÃO
Benefício devido à família ou a terceiro que tenha custeado o funeral do servidor falecido em
atividade ou aposentado.
REQUISITOS BÁSICOS
Comprovação do falecimento do servidor e despesas com o funeral.
DOCUMENTAÇÃO
I. Se família do servidor ou terceiros:
1. Cópia da Certidão de Óbito do servidor;
2. Cópia da Carteira de Identidade do requerente;
3. Cópia do CPF do requerente;
4. Original da Nota Fiscal da funerária, nominal ao requerente, que comprove as despesas
com o funeral;
5. Cópia ou original do documento em que conste o Número da conta bancária, nome do
banco e agência do requerente.
II. Se família do servidor, além dos documentos, acima mencionados, apresentar:
1. Cônjuge: Certidão de Casamento;
2. Filho (a): Certidão de Nascimento;
3. Companheiro (a): Prova de união estável, como entidade familiar, mediante a
apresentação de, no mínimo, 3 (três) dos seguintes documentos:
a) Certidão de nascimento de filho havido em comum;
b) Certidão de casamento religioso;
c) Declaração do imposto de renda do servidor em que conste o interessado como
seu dependente;
d) Disposições testamentárias;
e) Declaração especial feita perante tabelião;
f) Prova do mesmo domicílio;
g) Prova de encargos domésticos evidentes e existência de sociedade ou comunhão
dos atos da vida civil;
h) Procuração ou fiança reciprocamente outorgada;
i) Conta bancária conjunta;
j) Registro em associação de qualquer natureza, onde conste o interessado como
dependente do servidor;
k) Ficha de assistência médica, da qual conste o servidor como responsável;
l) Escritura de compra de imóvel pelo servidor em nome do dependente.
4. Outra pessoa que viva a expensas do servidor e conste do seu assentamento funcional:
Comprovação de dependência econômica.
Campus Prof. José Rodrigues Seabra - Av. BPS, 1303 - Bairro Pinheirinho
37500-903 - ITAJUBÁ - MG – Tel 0XX 35 3629 1276 - Fax: 0XX 35 3629 1112
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FORMULÁRIO
Requerimento de Auxílio-Funeral
INFORMAÇÕES GERAIS
1. O auxílio-funeral é devido à família do servidor falecido na atividade ou aposentado, em
valor equivalente a um mês da remuneração ou provento a que o servidor faria jus se vivo
fosse, no mês do falecimento, independentemente da “causa mortis” (Art. 226 da Lei nº
8.112/90 e ON/DRH/SAF nº 101/91).
2. Consideram-se da família do servidor, além do cônjuge e filhos, quaisquer pessoas que
vivam às suas expensas e constem do seu assentamento individual (Art. 241 da Lei nº
8.112/90).
3. Equipara-se ao cônjuge a companheira ou companheiro, que comprove união estável
como entidade familiar (Art. 241, parágrafo único da Lei nº 8.112/90).
4. No caso de acumulação legal de cargos, o auxílio será pago somente em razão do cargo
de maior remuneração (Art.226, § 1º da Lei nº 8.112/90).
5. O pagamento da totalidade do valor equivalente a um mês de remuneração será pago
somente à família do servidor, conforme definidos nos itens 2 e 3 desta norma, devendo
todos os demais serem considerados terceiros, ainda que se insiram em definições de
família mais amplas provenientes de outras fontes jurídicas como o Código Civil (Acórdão
TCU - 1ª câmara nº 867/2003).
6. O valor do auxílio-funeral, equivalente a um mês da remuneração ou provento do exservidor, não poderá ultrapassar o teto máximo permitido em Lei, isto é, não poderá
ultrapassar os valores pecuniários percebidos, a qualquer título, como remuneração por
Ministro de Estado (Memo MEC/SA/SAA s/ nº, de 03/05/2000).
7. O auxílio será pago no prazo de 48h (quarenta e oito horas), contadas da entrada do
requerimento no Departamento de Administração de Pessoal, por meio de procedimento
sumaríssimo, à pessoa da família que houver custeado o funeral (Art. 226, § 3º da Lei nº
8.112/90).
8. Se o funeral for custeado por terceiro, este será indenizado, observado o disposto no item
anterior. (Art. 227 da Lei nº. 8.112/90).
9. Se o funeral for custeado por terceiro, este deverá apresentar Nota Fiscal referente à
despesa com o funeral, pois neste caso, a indenização das despesas será no valor da Nota
Fiscal, observado sempre o limite de uma remuneração ou provento (Art. 227 da Lei nº
8.112/90 e Ofício COGLE/SRH/MP nº 111/2002).
10. Cabe ao órgão de pessoal local a verificação da espécie do ato, que deve ser funerário,
independente de sua forma. Caso trate de despesas relacionadas ao enterramento do
servidor falecido, essas devem ser indenizadas a terceiro (Nota informativa
CGNOR/DENOP/SEGEP/MP nº 36/2013).
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11. Em caso de falecimento do servidor em serviço, fora do seu local de trabalho, inclusive
no exterior, as despesas de transporte do corpo correrão à conta de recursos da União,
autarquia ou fundação pública (Art. 228 da Lei nº 8.112/90).
12. O direito de requerer prescreve em 5 (cinco) anos, quanto aos atos que afetem o
interesse patrimonial e créditos resultantes das relações de trabalho, contados a partir da
data da ciência do interessado, quando se tratar de ato que não for publicado (OfícioCircular COGLE/SRH/MP nº. 26/2003).
13. A função comissionada deverá compor a remuneração do servidor por ocasião de
usufruto de benefícios previdenciários tal como o auxílio-funeral (Acórdão Plenário nº
294/2004).
14. O auxílio-funeral deve ser pago à família do servidor ou a terceiro, na forma da lei, ainda
que a despesa funerária tenha sido coberta por apólice de seguro, tendo em vista o regime
contributivo no qual se insere o servidor ativo e aposentado. (Despacho do Processo nº
25000.029142/2008-45 da Coordenação-Geral de Elaboração, Sistematização e Aplicação
de Normas do Departamento de Normas e Procedimentos Judiciais da SRH do
MPOG/2008).
FUNDAMENTAÇÃO
1. Artigos 110, 226 a 228 e art. 241 e parágrafo único da Lei nº 8.112, de 11/12/1990 (DOU
12/12/1990).
2. Orientação Normativa DRH/SAF nº 101, de 11/12/1991 (DOU 12/12/1991).
3. Memorando MEC/SA/SAA s/ nº, de 03/05/2000.
4. Ofício COGLE/SRH/MP nº 111, de 06/05/2002.
5. Ofício COGLE/SRH/MP nº. 26, DE 11/02/2003;
6. Acórdão TCU-1ª Câmara nº 867, de 06/05/2003 (DOU 14/05/2003).
7. Acórdão TCU - Plenário nº 294, de 31/03/2004 (DOU 07/04/2004).
8. Despacho Processo nº. 25000.029142/2008-45 da SRH/MPOG, de 10/04/2008.
9. Nota informativa CGNOR/DENOP/SEGEP/MP nº 36, de 14/02/2013.
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