SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL
M I N I S T É R I O D A E D U C AÇ ÃO
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE - FURG
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS - PROGEP
FURG
RELAÇÃO DE DOCUMENTOS PARA POSSE EM CARGO EFETIVO OU CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA
Todos os documentos deverão ser entregues em cópia simples, legíveis, sem rasuras e em folha de papel
tamanho A4. Deverão ser apresentados, além da cópia simples, os originais dos comprovantes de
escolaridade, conforme consta no respectivo Edital do Concurso Público.
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Carteira de Identidade.
Título de Eleitor e comprovante de votação na última eleição ou Certidão de Quitação das Obrigações Eleitorais, que
pode ser obtida no site do TSE, no endereço eletrônico: http://www.tse.gov.br; caso não seja possível emitir a Certidão
de Quitação Eleitoral pela Internet, procure qualquer cartório eleitoral para solicitar a emissão.
Certificado de reservista.
Comprovante de Inscrição e de Situação Cadastral no CPF. Deve ser impresso através do site da Receita Federal no
link: http://www.receita.fazenda.gov.br/. Caso o seu nome estiver errado ou incompleto (acontece principalmente no
caso da pessoa ter casado e ainda estar com o nome de solteira) procurar a Receita Federal para atualização.
Comprovante de PIS/PASEP.
Certidão de registro civil de nascimento ou casamento (conforme o estado civil).
Certidão de nascimento dos dependentes.
Comprovante de endereço.
Comprovante de escolaridade, conforme edital (original e cópia simples). Em caso de não possuir o
diploma/certificado, o nomeado deverá apresentar declaração conforme o modelo disponível em www.progep.furg.br –
manual de procedimentos – relação de documentos para posse ou contratação temporária – Declaração de
Especialização, Mestrado e Doutorado.
Comprovante do 1º emprego.
Registro no Conselho de Classe competente (somente para Técnico-Administrativo em Educação cuja profissão seja
regulamentada em Lei).
Número de conta corrente em qualquer agência (Bancos conveniados: Banco do Brasil, Santander S/A, Caixa
Econômica Federal, Itaú).
Para pessoas que possuem outro emprego público (federal, estadual ou municipal) devem apresentar declaração dos
órgãos (FURG e outro), com carga horária, horários e dias da semana que desenvolvem as atividades.
1 foto 3x4 recente (*).
Avaliação médica (*). Os exames laboratoriais exigidos quando da avaliação médica são:
hemograma; contagem de plaquetas; exame qualitativo de urina;. TGP e TGO; radiografia de campos pulmonares P e
AP (com interpretação); eletrocardiograma em repouso, com interpretação; dosagem de colesterol total e frações;
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triglicerídeos; dosagem de glicose; creatinina, Na ; K ; citologia oncótica (para mulheres).
Exame Oftalmológico: acuidade visual declarado por médico oftalmologista.
Exame de saúde mental: apto de saúde mental – declarado por médico psiquiatra.
Para os ingressantes com idade igual ou superior a 45 (quarenta e cinco) anos será exigido, ainda:
Apto cardiológico – delcarado por médico cardiologista; para homens - PSA; e, para mulheres - mamografia.
Ao Médico do Trabalho cabe, quando necessário, solicitar exames complementares.
O prazo de validação dos exames solicitados é de 03 (três) meses.
A Universidade não subsidia nenhum destes exames e, por razões éticas não indicamos médicos,
laboratórios ou clínicas.
(*) Estes
documentos não são necessários para a contratação temporária.
PROCEDIMENTO PARA CARGO EFETIVO
Quando estiver de posse de todos os resultados dos exames, deve agendar um horário com o Médico do Trabalho da
FURG. Para tanto marque um horário pelo telefone 3293-5280, ou compareça na PROGEP/Coordenação de
Promoção à Saúde, Campus Carreiros.
No dia agendado, antes de se dirigir para a avaliação médica, comparecer na PROGEP/Coordenação de Seleção,
Ingresso e Desligamento, Campus Carreiros, a fim de receber o encaminhamento para o médico.
Para a posse será necessário o agendamento pelo telefone 3293-5330.
PROCEDIMENTO PARA CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA
Quando estiver com todos os documentos listados acima, agendar o horário para a assinatura do contrato pelo
telefone 3293-5330.