Federação Regional dos
Urbanitários do Nordeste
Intersindical
Nordeste
CUT
19 de outubro de 2015
CHESF continua sem atender as
reivindicações dos trabalhadores
Nesta sexta (16/10), foi realizada a primeira
reunião de acompanhamento do ACT 2015/2016,
entre os representantes da FRUNE/Intersindical
Nordeste com a direção da CHESF, com uma pauta
extensa que contava também as pendências do Acordo
Coletivo anterior (ACT 2013/2015).
ainda não receberam;
c) A Chesf está estruturando junto com a Fachesf
o serviço de entrega de medicamentos de uso
contínuo, em breve estará divulgando as informações
para todos;
d) A direção da CHESF se prontificou a fazer
Novamente a direção da CHESF não trouxe
também uma melhor divulgação das pendências
respostas para as pendências do ACT 2013/2015, que
que ficaram da Global e do novo procedimento
restaram do último encontro entre as entidades e
para compra e reembolso de remédios;
empresa, e ainda continuou com o mesmo discurso
e) A empresa afirmou, que irá buscar no mercado,
da reunião passada, ou seja, que irá estudar cada uma nova fornecedora de medicamentos para melhor
assunto e dará uma resposta futuramente para os atender aos seus empregados no serviço de
sindicalistas. Não podemos mais esperar a falta de entrega e reembolso dos medicamentos.
compromisso que a empresa demonstra para os seus
trabalhadores, temos que reagir diante deste descaso.
Vamos esperar as datas que foram agendadas para a Pagamento do mérito 2013 e 2015 e Implantação
Chesf responder, pela última vez. Caso não venha
da Harmonização do PCR
nenhuma resposta para os itens debatidos, teremos
que reagir diante da situação, já foram mais de quatro
A CHESF se prontificou em dar uma resposta na
reuniões e nada. Confira abaixo os itens:
próxima reunião, pois antes precisa se reunir com a
Eletrobras, como também apresentará plano para
Global saúde
Implantação da harmonização do PCR para os
A FRUNE /Intersindical reivindicou à direção da níveis médio e superior (3,4) e fundamental (2).
CHESF uma solução para a situação de compra e
Benefício mínimo
reembolso dos medicamentos. A empresa afirmou que
está tomando as seguintes providências:
A direção da empresa informou que irá colocar o
a) O reembolso dos medicamentos está sendo
realizado pela FACHESF na mesma forma já
praticada;
assunto na pauta de reunião da Diretoria Executiva e
se prontificou em dar uma resposta em definitivo sobre
o benefício mínimo na próxima reunião de
acompanhamento do ACT.
b) Sobre as pendências de reembolso dos
medicamentos que ficaram com a Global, a Chesf
informou que restam entorno de 1920 casos de
Desassistência das subestações
pedidos de reembolso para serem resolvidos e
se prontificou, a resolver ainda este mês. A empresa
FRUNE/Intersindical cobrou à CHESF o
está fazendo o levantamento das pessoas que pagamento de uma indenização para os trabalhadores
Terceirização
que estão mudando de carga horária, sendo
prejudicados com a desassistência das subestações
e em consequência com perda salarial. A direção da
Os sindicalistas cobraram uma atitude sobre a
empresa afirmou que realizará um estudo e marcará terceirização nas atividades fins e realização de
uma reunião com a Diretoria de Operação para concurso público para preenchimento das vagas
buscar uma solução para esses casos e que dará uma existentes.
resposta no próximo encontro de acompanhamento do
A empresa declarou que não existe terceirização e
ACT.
que contrata apenas serviços. A resposta foi contestada
pelos sindicalistas, pois já existe uma decisão da
Diárias
Justiça proibindo a Chesf a contratar mão de obra de
Os sindicalista solicitaram que as diárias
terceirizados no serviço fim da empresa, esta ação foi
voltassem a serem pagas nas modalidades de
promovida pelo MPT-PE com a assistência do
voucher e diárias sem comprovação, a critério do
SINDURB-PE, a pedido do próprio sindicato em 21/
trabalhador, como também fossem pagos os
05/2014, ao Ministério Público do Trabalho de
retroativos das diárias de maio de 2015 ao
Pernambuco (MPT-PE), que instaurasse um
fechamento do Acordo 2015/2016. A direção da
processo/inquérito civil público para que a CHESF
empresa afirmou que manterá os cinco dias úteis,
seja convencida ou compelida a prorrogar a validade
realizará uma reunião específica para discutir com os
do Concurso Público, do edital nº 01/2012 – de 19
sindicatos e se negou a pagar os retroativos justificando
de março de 2012, que venceu em 11/06/2014.
que não poderia reabrir o processo de diárias já pagas.
Renovação e Manutenção da frota
A empresa declarou que já existe um estudo para
otimizar a frota e que participará de reunião com a
Diretoria de Operação para tratar a questão.
Função acessória
A FRUNE/Intersindical afirmou à direção da CHESF
que o adicional de condução de veículo locado não
está sendo paga aos trabalhadores. A direção da
empresa afirmou que verificará o assunto e que dará
uma resposta na próxima reunião de
acompanhamento do ACT.
Ambulatórios Regionais
Cobrada pelos sindicalistas à CHESF a contratação
de quatros médicos para substituir os que saíram
do ambulatório de Paulo Afonso, como também a
normalização do atendimento no Ambulatório de
Xingó.
A direção da empresa assegurou que está realizando
um convênio com a Univasf (Universidade Federal
do Vale do São Francisco), para a prestação de
serviço nos ambulatórios das regionais de Paulo
Afonso e Xingó.
Assuntos diversos
Transporte Petrolina/Juazeiro – Sobradinho
A direção da CHESF se comprometeu a não retirar o
benefício e irá discutir uma nova proposta no prazo de
30 dias com a FRUNE/Intersindical.
PIDV 2016
A empresa revelou que tem um projeto similar ao
de 2014 e que divulgará a partir do ano que vem um
novo Plano de Incentivo de Desligamento Voluntário
para ser iniciado em 2017, apenas para a área
administrativa. Porém, esse PIDV não está
confirmado, pois depende ainda de definição da
Eletrobrás, como também de um plano de reposição
do quadro de pessoal.
Estágio
A Chesf confirmou que irá retomar o programa em
breve, aguardando apenas a abertura de licitação de
novo contrato de parceria.
Entrega do Perfil Profissiográfico
Previdenciário (PPP)
Novamente cobrada pelos sindicalistas por uma
solução para o atraso nas entregas dos PPPs dos
trabalhadores, a empresa afirmou que resolverá a
questão administrativamente.
Acesso passagem à barragem de Apolônio
Sales em Paulo Afonso
A direção da CHESF informou que estuda uma
solução para modificar o normativo sem prejudicar a
Usina ou a barragem.