PREFEITURA MUNICIPAL DE MACAÍBA/RN
SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DO PODER EXECUTIVO
MUNICIPAL
Edital Nr. 0001/2006/PMM
O PREFEITO MUNICIPAL DE MACAÍBA, ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso de suas atribuições legais, e tendo
em vista o disposto no Art. 37 da Constituição Federal e as Legislações Estadual e Municipal em vigor, torna pública a abertura
do Concurso Público de provas, destinado ao PROVIMENTO DE CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DE PESSOAL DO
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PODER EXECUTIVO MUNICIPAL criados através das Leis n 1.219 DE 07 de Julho de 2005 e n 1.254 de 07 de
Dezembro de 2005, bem como a ocupação dos cargos ampliados e dos que vierem a vagar no quadro de pessoal
municipal, abrangendo as zonas Urbana e Rural.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 Este Concurso Público será realizado sob a responsabilidade da Consultec – Consultoria em Projetos Educacionais e
Concursos Ltda, Empresa especializada em concursos públicos, (vencedora da concorrência pública realizada através de
processo licitatório nº 002/2006 – modalidade pregão), obedecendo às normas do presente Edital, publicado no Diário Oficial
do Estado, no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal e nos sites: www.macaiba.rn.gov.br e www.consultec.com.br com a
supervisão da Comissão Municipal de Concurso Público, instituída pelo Decreto Municipal nº 1157/2006 e composta por
representantes da Administração Pública Municipal.
1.2 O Concurso Público será realizado, separado e distintamente, para cada cargo, sendo todas as etapas realizadas,
preferencialmente, na cidade de Macaíba, município do Rio Grande do Norte, podendo, se a estrutura do município não
suportar o número de candidatos, ser estendido a outro município.
2 – DOS CARGOS
2.1 O Concurso destina-se ao provimento dos cargos criados, ampliados pelas Leis Municipais n.º 1219 de 07 de Julho de
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2005 e n 1254 de 07 de Dezembro de 2005, e dos que vierem a vagar durante o seu prazo de validade.
2.2 Os cargos, códigos para inscrição, pré-requisito de escolaridade, local de trabalho, vagas, vencimentos básicos, síntese
das atividades e carga horária dos cargos postos em Concurso, estão apresentados abaixo:
2.2.1 Nível Médio
CARGO 101: FISCAL AMBIENTAL
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau) em Meio Ambiente,
Controle Ambiental, Agropecuária ou Saneamento, fornecido por instituição de ensino oficial legalmente autorizada e registro
no órgão de classe específico.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: executar os procedimentos a serem seguidos na fiscalização; executar as atividades
operacionais de controle, regulação e fiscalização ambiental, podendo inclusive lavrar autos de infração contra os achados em
violação à legislação ambiental vigente no Município de Macaíba, sob orientação e supervisão do Técnico Fiscal Ambiental;
prover as devidas informações nos processos administrativos relativos às atividades de controle, regulação e fiscalização na
área ambiental quando solicitado pelo Técnico Fiscal Ambiental; apresentar sugestões de aprimoramento e modificação dos
procedimentos processuais de controle, regulação e fiscalização, na área Ambiental; exercer o poder de polícia administrativa
na área de atuação; executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 102: FISCAL URBANÍSTICO
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau) em Construção Civil,
Estradas, Saneamento, Edificações ou Urbanismo, fornecido por instituição de ensino oficial legalmente autorizada e registro
no órgão de classe específico.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: observar e fazer respeitar a correta aplicação da legislação urbanística vigente no Município de
Macaíba; executar as atividades operacionais de controle, regulação e fiscalização urbanística, podendo inclusive lavrar autos
de infração contra os achados em violação à legislação urbanística vigente no Município de Macaíba; prover as devidas
informações nos processos administrativos relativos às atividades de controle, regulação e fiscalização nas áreas urbanística e
ambiental; apresentar sugestões aprimoramento e modificação dos procedimentos processuais de controle, regulação e
fiscalização, na área urbanística; fiscalizar todas as obras em execução no Município de Macaíba; proceder intimações,
embargos e interdições administrativas para obras ou equipamentos não licenciados em cumprimento ao previsto na legislação
em vigor; realizar demolições de obras em qualquer construção em desacordo com a legislação edilícia vigente; elaborar
croquis de situação e locação de acordo com vistoria realizada in loco; verificar as denúncias registradas; proceder vistoria de
obras / edificações para efeito de concessão de alvarás de construções e funcionamento, certidões e consulta prévia; emitir
parecer sobre assuntos de sua área de competência; exercer o poder de polícia administrativa na área de atuação; executar
outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 04
AMPLA CONCORRÊNCIA: 04
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 103: TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau) e curso Técnico em
Construção Civil ou Edificações, fornecido por instituição de ensino oficial legalmente autorizada e registro no órgão de classe
específico.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: observar e fazer respeitar a correta aplicação da legislação vigente no Município de Macaíba;
Executar as atividades operacionais dos processos de licenciamento, controle e fiscalização urbanística emitindo pareceres;
executar vistorias necessárias para instrução dos processos de licenciamento, controle e fiscalização urbanística emitindo
relatórios; auxiliar e analisar levantamentos topográficos; executar levantamentos cadastrais; realizar atividades relativas ao
acompanhamento e execução de obras de construção civil; atualizar base dados cadastrais; executar outras atividades
inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
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TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 104: AUXILIAR DE ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: AGRONOMIA
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau) em Agropecuária,
fornecido por instituição de ensino oficial legalmente autorizada e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: orientar tecnicamente a execução de trabalhos e operações de campo, nas áreas de
agronomia, pecuária, de mecanização de solo, trabalhos culturais, irrigação e seu controle, amostragens de solos, fertilização
mineral e orgânica, bem como auxiliar na elaboração dos respectivos projetos; prestar assistência aos agricultores e criadores;
coordenar o emprego de técnicas aplicáveis às atividades agropecuárias; distribuir tarefas, supervisionar e assistir a seus
executores, orientando e fiscalizando os trabalhos a serem executados, individualmente e em equipe; inspecionar e organizar
granjas, pomares, hortas e plantações em geral; supervisionar e orientar os trabalhos de campo e o serviço de podas nas
plantações; elaborar, orientar e participar de estudos ou programas para recuperação e desenvolvimento de propriedades
rurais, observando a técnica conveniente; participar de trabalhos de experimentação, tais como: adubação, fungicidas, etc.
orientar a execução de trabalhos na área de fitossanidade, supervisionando e orientando turmas que executem trabalhos
fitossanitários; prestar orientações sobre a conservação, correção e proteção de terras, sobre os estragos que o fogo causa e
suas conseqüências, assim como as vantagens da análise do solo e sua técnica, coordenando e executando práticas
conservacionistas; elaborar laudos de vistoria técnica com o objetivo de acompanhar e orientar os novos plantios; orientar,
executar e participar de trabalhos de defesa sanitária, animal e vegetal; dirigir, organizar, supervisionar, orientar e executar
trabalhos de formação, conservação e reforma de plantio de parques e jardins; executar serviços agrícolas com tratores,
arados, máquinas e outros implementos de tração animal; proceder a estudos sobre técnicas aplicáveis às atividades
agropecuárias; executar trabalhos de pulverização, polvilhamento, transplantio, embalagens e multiplicação de plantas, por
meio de sementeiras, drenagens e outros; executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 105: TÉCNICO FAZENDÁRIO
REQUISITO: Curso Médio completo.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Procedimentos Administrativos ou outras tarefas, definidas pelo superior imediato, inerentes ao
pleno desenvolvimento e funcionamento da Secretaria Municipal de Tributação; Atividades voltadas para o atendimento ao
contribuinte em todos os setores da Secretaria; Digitar correspondências solicitadas pelo superior imediato.
REMUNERAÇÃO: R$ 400,00
TOTAL DE VAGAS: 15
AMPLA CONCORRÊNCIA: 15
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 106: FISCAL DE POSTURAS
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau), fornecido por
instituição de ensino oficial legalmente autorizada.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Efetuar comandos gerais, garantindo o cumprimento de normas e regulamentos do Município;
fiscalizar e inspecionar os estabelecimentos comerciais, feiras, bares, casas de jogos e outros para verificar a higiene e as
condições de segurança desses locais, visando ao bem-estar social; atender às reclamações do público em geral quanto aos
problemas que prejudiquem o seu bem-estar, segurança e tranqüilidade, com referência às residências, aos estabelecimentos
comerciais, industriais ou prestadores de serviços, fiscalizando e fazendo cumprir as disposições do Código de Posturas;
colaborar na difusão da legislação vigente; exercer o poder de polícia administrativa na área de atuação; executar outras
atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 107: AGENTE DE TRÂNSITO
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau), fornecido por
instituição de ensino oficial legalmente autorizada, Carteira Nacional de Habilitação, categoria “A” ou “B”.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Pesquisar, levantar e tabular dados para elaboração de relatórios diversos; participar do
preenchimento de formulários e da elaboração de relatórios; elaborar relatórios de ocorrência do sistema viário e sinalização;
solicitação de manutenção e elaborando croquis de localização; promover sinalização de emergência, prestar primeiros
socorros às vítimas de trânsito e acionar equipes de socorro quando for o caso; efetuar notificações e autuações relativas a
infrações de trânsito e irregularidades de condutores de veículos, de acordo com o Código de Trânsito Brasileiro e
regulamentações pertinentes; elaborar projetos operacionais de menor porte, relacionados a implantação, alteração de
sinalização, pontos de táxi, moto-táxi, veículo de tração animal e estacionamento escolar; avaliar em campo as condições de
fluidez e segurança no sistema de transporte e trânsito, providenciando desobstruções, remoção de veículos, desvio e
sinalização de emergência; orientar usuários quanto à correta utilização do sistema de estacionamento rotativo e os locais para
compra de talões; executar e elaborar planos operacionais de pequeno porte, com base em situações levantadas “in loco”;
auxiliar no estudo e desenvolvimento de planos operacionais de maior porte, sob supervisão; efetuar remoção e apreensão de
veículos, segundo os procedimentos legais; executar fiscalizações; distribuir material e alocar equipe em campo, em auxílio ao
técnico responsável; exercer o poder de polícia administrativa na área de atuação; realizar outras tarefas de mesmo nível de
complexidade e referenciadas ao cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 08
AMPLA CONCORRÊNCIA: 08
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 108: AGENTE DE TRANSPORTE
REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio (antigo 2.º grau), fornecido por
instituição de ensino oficial legalmente autorizada, Carteira Nacional de Habilitação, categoria “A” ou “B”.
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SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Pesquisar, levantar e tabular dados para elaboração de relatórios diversos; participar do
preenchimento de formulários e da elaboração de relatórios; fiscalizar o sistema de transporte de acordo com os procedimentos
e legislação em vigor e orientar motoristas, usuários e operadores do transporte público e fretado de passageiros; efetuar
notificações e autuações relativas a irregularidades de condutores e operadores do transporte coletivo, transporte interdistritos
e localidades, táxi, moto-táxi, veículo de tração animal e escolar, de acordo com o Código de Trânsito Brasileiro e
regulamentações pertinentes; executar planos operacionais, elaborar projetos operacionais de menor porte, relacionados a
implantação, alteração de sinalização, pontos de táxi, moto-táxi, veículo de tração animal e estacionamento escolar; avaliar em
campo as condições de fluidez e segurança no sistema de transporte; divulgar alterações no sistema de transporte e trânsito
através da afixação de cartazes e distribuição de material informativo em campo, aos usuários, motorista e/ou operadores;
fiscalizar e vistoriar equipamentos e frotas nas garagens das empresas de transporte coletivo, de acordo com ordens de
serviço, portarias, determinações e regulamentos; monitorar itinerários, avaliando sinalização, extensão e trafegabilidade,
sugerindo alterações e/ou melhorias; realizar viagens a bordo de veículos do transporte coletivo e do transporte inter-distrito e
localidades, avaliando o tempo de viagem, itinerário, demanda, evasão e comportamento de operadores; executar e elaborar
planos operacionais de pequeno porte, com base em situações levantadas “in loco”; auxiliar no estudo e desenvolvimento de
planos operacionais de maior porte, sob supervisão; executar fiscalizações; realizar intervenções emergenciais em linhas do
transporte coletivo e do transporte inter-distrito e localidades; exercer o poder de polícia administrativa na área de atuação;
realizar outras tarefas de mesmo nível de complexidade e referenciadas ao cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 600,00
TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 109: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
REQUISITO: Curso Médio completo.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: digitar, arquivar, separar, distribuir documentos; preparar, calcular, lançar, conferir e atualizar
dados; elaborar e emitir relatórios, correspondências e expedientes administrativos em geral; demais atribuições correlatas
para o bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 300,00
TOTAL DE VAGAS: 35
AMPLA CONCORRÊNCIA: 34
PORTADORES DE DEFICIÊNCIAS: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
2.2.2 Nível Superior
CARGO 201: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: BIOLOGIA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior de Bacharel em Biologia,
fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação, e registro no CRB.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: promover estudos sobre condições ambientais do Município com vistas a subsidiar propostas
de lei; realizar avaliação de impacto ambiental; anatomia vegetal; biogeografia; controle biológico de pragas e doenças; realizar
consultoria e controle de qualidade ambiental; contribuir com equipes multidisciplinares na elaboração ou análise de projetos
ambientais, inclusive EIA (Estudos de Impactos Ambientais) e RIMA (Relatório de Impacto Ambiental); reflorestamento e
reciclagem de resíduos orgânicos; promover educação ambiental; fitopatologia; inventário; realizar avaliação do patrimônio
natural e sistemática de vegetais; realizar avaliação e manejo de fauna; executar outras atividades inerentes ao bom
desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 202: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: GEOGRAFIA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior de Bacharel em
Geografia, fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: promover estudos sobre condições e ambientais do Município com vistas a subsidiar propostas
de lei; elaborar planos, programas e projetos, objetivando a preservação, a melhoria e a recuperação da qualidade de vida da
população nos aspectos ambientais; promover educação ambiental; revisar e elaborar legislação ambiental; apoiar ações e
atividades desenvolvidas pela administração municipal; executar programas e projetos relativos à política ambiental; contribuir
com equipes multidisciplinares na elaboração ou análise de projetos ambientais, inclusive EIA (Estudos de Impactos
Ambientais) e RIMA (Relatório de Impacto Ambiental); elaborar projetos planos de manejo para as áreas de preservação do
município; fazer análise cartográfica geoprocessada e georeferenciada; estabelecer padrões de qualidade ambiental; auxiliar
no zoneamento das áreas e na definição dos usos poluidores; executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do
cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 203: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: TECNOLOGIA DE MEIO AMBIENTE
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Tecnologia de Meio
Ambiente ou Tecnologia de Controle Ambiental, fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da
Educação e registro no órgão de classe específico.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: analisar os parâmetros ambientais que o permitirão escolher a tecnologia apropriada para
solucionar uma determinada questão ambiental; desenvolver alternativas metodológicas para problemas em ambientes
diversos; avaliar os processos ambientais de maneira integrada, global, sem barreiras geográficas; analisar as relações
homem-natureza dentro do processo de desenvolvimento histórico; entender o homem como ser integrante desse ambiente e
que se relaciona de acordo com suas peculiaridades sócio-culturais, políticas e econômicas; assimilar, integrar e produzir
conhecimentos científicos e tecnológicos na área específica de sua formação; contribuir com equipes multidisciplinares na
elaboração ou análise de projetos, inclusive EIA (Estudos de Impactos Ambientais) e RIMA (Relatório de Impacto Ambiental);
organizar e realizar cursos e treinamentos na área ambiental e participar do planejamento de campanhas de prevenção da
poluição e educação ambiental; cooperar na pesquisa de desenvolvimento de tecnologia limpas de interesse para a sociedade;
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implementar sistemas de gestão ambiental em empresas industriais e de prestação de serviços; avaliar processos de produção
com vistas a maximizar os reciclos, otimizar o consumo de energia e de recursos naturais e minimizar os impactos ambientais
decorrentes; executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 204: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: ARQUITETURA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Arquitetura ou
Urbanismo, fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no CREA.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: promover estudos sobre condições urbanísticas do Município com vistas a subsidiar propostas
de lei; elaborar planos, programas e projetos, objetivando a preservação, a melhoria e a recuperação da qualidade de vida da
população nos aspectos urbanísticos e ambientais; revisar e elaborar legislação urbanística; apoiar ações e atividades
desenvolvidas pela administração municipal no âmbito de sua competência; executar programas e projetos relativos à política
urbanística; elaborar, analisar e avaliar projetos de desenho urbano e arquitetônico; analisar e avaliar projetos de loteamentos;
acompanhar tecnicamente a execução dos projetos; elaborar, analisar e avaliar projetos de interesse social de unidades
habitacionais; emitir pareceres, realizar ações e projetos de interesse das áreas referentes ao patrimônio histórico,
arquitetônico, artístico e arqueológico, de operação urbana e tombamento, de sua competência; realizar inventário e manter o
cadastro atualizado do acervo histórico, arquitetônico e arqueológico do Município; observar e fazer respeitar a correta
aplicação da legislação urbanística vigente no município de Macaíba; analisar e dar parecer em processos de licenciamento,
controle e fiscalização, inclusive elaborando; fazer e analisar levantamentos topográficos; periciar e dar parecer em questões
de topografia urbanística; fazer análise cartográfica geoprocessada e georeferenciada; executar levantamentos cadastrais;
executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 205: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: CONTABILIDADE
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Ciências Contábeis,
fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: coordenar, controlar e supervisionar a contabilidade da prefeitura, preparando processos para
pagamento, balanços, balancetes, prestação de contas e o controle da execução orçamentária e financeira no âmbito da
Secretaria, em estreita articulação com a unidade central do sistema financeiro e de contabilidade; assessorar a prefeitura em
problemas financeiros, contábeis e orçamentários, emitindo pareceres à luz da ciência e das práticas contábeis; elaborar
orçamento-programa para os organismos públicos, orçamentos plurianuais para construção, obras e investimentos em geral;
executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 206: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: AGRONOMIA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação em Engenharia Agronômica fornecido por
instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no CREA.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: desenvolver métodos e técnicas de cultivo, conforme tipos de solo e clima, efetuando estudos,
experiências e analisando os resultados obtidos, para melhorar a germinação de sementes, o crescimento de plantas, a
adaptabilidade dos cultivos, o rendimento das colheitas e outras características dos cultivos agrícolas; analisar os efeitos da
rotatividade, drenagem, irrigação, adubagem e condições climáticas sobre culturas agrícolas, realizando experiências e
analisando seus resultados nas fases da semeadura, cultivo e colheita, determinando as técnicas de tratamento de solo e a
elaboração agrícola mais adequada a cada tipo de solo e clima; elaborar novos métodos de combate às ervas daninhas,
enfermidades da lavoura e pragas de insetos e aprimorar os já existentes, baseando-se em experiências e pesquisas,
preservando a vida das plantas e assegurando o maior rendimento do cultivo; orientar agricultores e outros trabalhadores
agrícolas sobre sistemas e técnicas de exploração agrícola, fornecendo indicações, épocas e sistema de plantio, custo dos
cultivos, variedades a empregar e outros dados pertinentes, aumentando a produção e conseguindo variedades novas ou
melhoradas de maior rendimento, qualidade e valor nutritivo; especializar-se em determinado aspecto das culturas agrícolas
bem como na multiplicação de variedades de plantas, no combate das pragas ou em cultivos específicos; elaborar e analisar
projetos, planos e programas objetivando o desenvolvimento agropecuário do município; executar outras atividades inerentes
ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 207: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: ZOOTECNIA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Zootecnia, fornecido
por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: controlar o processo de reprodução, empregando métodos especiais e adequados, para obter
espécies com maior robustez e resistência às doenças, maturidade, fertilidade mais alta e maior tamanho; realizar
experiências, testando diferentes condições de alimentação, habitat, higiene e outros aspectos referentes a animais, para
garantir os padrões de qualidade na produção de carne e outros produtos de origem animal, e preservar a saúde e vigor dos
animais; aperfeiçoar métodos de combate a parasitos, realizando pesquisas pertinentes para evitar a proliferação de doenças;
aperfeiçoar métodos de determinação do abate de animais, estudando a época certa, verificando idade e outros dados, para
obter carne mais tenra e de melhor qualidade; aperfeiçoar métodos de preparação e armazenamento de produtos animais,
desenvolvendo novas técnicas e testando sua eficácia, para garantir a conservação e evitar a deterioração; elaborar e analisar
projetos, planos e programas objetivando o desenvolvimento agropecuário do município; elaborar e analisar projetos, planos e
programas objetivando o desenvolvimento agropecuário do município; executar outras atividades inerentes ao bom
desempenho do cargo.
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REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 208: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: ECONOMIA
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Ciências
Econômicas, fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: analisar dados econômicos e estatísticos coletados por diversas fontes e diferentes níveis,
interpretando o significado e os fenômenos retratados, decidindo sobre sua atualização nas soluções de problemas ou políticas
a serem adotadas; elaborar modelos matemáticos, utilizando técnicas econométricas para representar os fenômenos; fazer
previsões de alterações de preços, taxas, juros, situação do mercado de trabalho e outros interesses econômicos, servindo de
pesquisas, análises e dados estatísticos para aconselhar ou propor políticas econômicas adequadas à natureza das situações
encontradas; pôr em circulação laudos e pareceres sobre assuntos de sua competência; ministrar dados estatísticos de suas
atividades; expor relatórios comprobatórios dos trabalhos realizados; elaborar orçamento-programa para os organismos
públicos, orçamentos plurianuais para construção, obras e investimentos em geral; elaborar, analisar e avaliar estudos de
viabilidade econômica; executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 209: ANALISTA MUNICIPAL/ESPECIALIDADE: ADMINISTRAÇÃO
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Administração,
fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação, curso de especialização na área de
Recursos Humanos com carga horária mínima de 360 horas/aula, em instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério
da Educação e registro no órgão de classe.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Analisar recursos disponíveis e rotina dos serviços, colhendo informações em documentos,
junto ao pessoal ou por outros meios, para avaliar, estabelecer ou alterar práticas administrativas; estudar e propor métodos e
rotinas de simplificação e racionalização dos serviços e respectivos planos de aplicação, utilizando organogramas, fluxogramas
e outros recursos, visando operacionalizar e agilizar os referidos serviços; analisar os resultados de implantação de novos
métodos, efetuando comparações entre as metas programadas e os resultados atingidos, para corrigir distorções; avaliar
desempenho e planejar serviços administrativos; determinar a metodologia a ser utilizada nos serviços ligados à análise,
classificação e avaliação de cargos, redigindo as instruções necessárias para implantação e aperfeiçoamento do sistema de
classificação de cargos; preparar os estudos pertinentes a recrutamento, seleção, treinamento, promoção e demais aspectos
da administração de recursos humanos, utilizando seus conhecimentos e compilando dados para definir a metodologia,
formulários e instruções a serem utilizados; acompanhar o desenvolvimento da estrutura administrativa, verificando o
funcionamento vigente, visando propor e efetivar sugestões; executar e administrar treinamentos de capacitação em geral;
executar outras atividades inerentes ao bom desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 800,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 210: AUDITOR DE TRIBUTOS
REQUISITO: Curso Superior de Graduação em qualquer área do Conhecimento com diploma reconhecido pelo MEC.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Lançamento, revisão e fiscalização dos tributos municipais; Auditoria fiscal sobre contribuintes
para fins de análise dos recolhimentos dos tributos municipais; Elaboração de programas de fiscalização com o objetivo de
coibir a sonegação fiscal; Estudos e pesquisas para o estabelecimento de procedimentos normativos para a atividade de
fiscalização tributária; Procedimentos Administrativos ou outras tarefas, definidas pelo superior imediato, inerentes ao
desenvolvimento e funcionamento da fiscalização tributária; Elaborar Informação fiscal, parecer técnico em processo fiscal
administrativo; Julgamento de processo fiscal administrativo; Atividades voltadas para o processo de cobrança e arrecadação
de tributos Municipais.
REMUNERAÇÃO: R$ 1.000,00
TOTAL DE VAGAS: 10
AMPLA CONCORRÊNCIA: 10
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 211: TÉCNICO FISCAL AMBIENTAL
REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior de Bacharel em
Geologia, Geografia, Biologia, Engenharia ou Arquitetura, fornecido por instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério
da Educação e curso de especialização na área de Meio Ambiente ou Gestão Ambiental com carga horária mínima de 360
horas/aula, em instituição de ensino oficial reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no órgão de classe específico.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: observar e fazer respeitar a correta aplicação da legislação ambiental vigente no Município de
Macaíba; fiscalizar os prestadores de serviços, os demais agentes econômicos, o poder público e a população em geral no que
diz respeito às alterações ambientais, conforme seja o caso, decorrentes de seus atos; revisar e lavrar autos de infração e
aplicar multas aos achados em violação à legislação ambiental vigente no Município de Macaíba; requisitar, sempre que
entender necessários, os documentos pertinentes às atividades de controle, regulação e fiscalização próprias da SEMMA;
programar e supervisionar a execução das atividades de controle, regulação e fiscalização na área ambiental; analisar e dar
parecer aos processos administrativos relativos às atividades de controle, regulação e fiscalização na área ambiental;
apresentar propostas de aprimoramento e modificação dos procedimentos processuais de controle, regulação e fiscalização na
área ambiental; apresentar propostas de adequação, aprimoramento e modificação da legislação ambiental do Município de
Macaíba; verificar a observância das normas e padrões ambientais vigentes; proceder à inspeção e apuração das
irregularidades e infrações através da instauração de Processo Administrativo; instruir sobre o estudo ambiental e
documentação necessária à solicitação de licença de regularização ambiental; emitir laudos, pareceres, relatórios técnicos para
embasamento dos processos administrativos ambientais, fazendo o devido acompanhamento até encaminhamento para o
Gerente do setor; repassar aos Fiscais Ambientais as diretrizes necessárias ao desempenho das fiscalizações e controle de
atividades e serviços degradadores ou poluidores, fazendo o acompanhamento do desempenho dos Fiscais Ambientais, emitir
autos de infração das sanções previstas na legislação ambiental; emitir Termo de Referência mediante justificativa para o
5
estudo ambiental; exercer o poder de polícia administrativa na área de atuação; executar outras atividades inerentes ao bom
desempenho do cargo.
REMUNERAÇÃO: R$ 1.000,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 301: PEDAGOGO
REQUISITO: Graduação em Pedagogia - licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: Suporte Pedagógico à docência, tais como ás da administração escolar, planejamento,
inspeção, supervisão, orientação educacional e demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 421,00
TOTAL DE VAGAS: 35
AMPLA CONCORRÊNCIA: 34
VAGAS PARA DEFICIENTES: 01
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 302: PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL
REQUISITO: Licenciatura plena em Pedagogia com disciplina específica para Magistério.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 115
AMPLA CONCORRÊNCIA: 110
VAGAS PARA DEFICIENTES: 05
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 303: PROFESSOR DE ENSINO FUNDAMENTAL DE 1ª A 4ª SÉRIES.
REQUISITO: Licenciatura plena em Pedagogia com disciplina específica para Magistério.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 55
AMPLA CONCORRÊNCIA: 53
VAGAS PARA DEFICIENTES: 02
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 401: PROFESSOR DE LINGUA PORTUGUESA
REQUISITO: Graduação em Letras com habilitação em Língua Portuguesa - licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 05
AMPLA CONCORRÊNCIA: 05
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 402: PROFESSOR DE MATEMÁTICA
REQUISITO: Graduação em Matemática – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 05
AMPLA CONCORRÊNCIA: 05
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 403: PROFESSOR DE CIÊNCIAS FÍSICAS E BIOLÓGICAS
REQUISITO: Graduação em Ciências Biológicas– licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
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CARGO 404: PROFESSOR DE HISTÓRIA
REQUISITO: Graduação em História– licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 04
AMPLA CONCORRÊNCIA: 04
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 405: PROFESSOR DE GEOGRAFIA
REQUISITO: Graduação em Geografia – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 04
AMPLA CONCORRÊNCIA: 04
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 406: PROFESSOR DE ARTES
REQUISITO: Graduação em Artes Cênicas ou em Música ou Artes Visuais – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 03
AMPLA CONCORRÊNCIA: 03
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 407: PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA
REQUISITO: Graduação em Educação Física – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 05
AMPLA CONCORÊNCIA: 05
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 408: PROFESSOR DE ENSINO RELIGIOSO
REQUISITO: Graduação em Teologia – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 02
AMPLA CONCORRÊNCIA: 02
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 409: PROFESSOR DE INGLÊS
REQUISITO: Graduação em Letras com habilitação em Inglês – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 04
AMPLA CONCORRÊNCIA: 04
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 410: PROFESSOR DE FÍSICA
REQUISITO: Graduação em Física – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
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REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
CARGO 411: PROFESSOR DE QUÍMICA
REQUISITO: Graduação em Química – licenciatura plena.
SÍNTESE DAS ATRIBUIÇÕES: participar na elaboração e execução do Currículo e Regimento escolares, do Plano Anual da
Escola e da definição do Calendário Escolar; planejar, executar e avaliar a proposta pedagógica da escola, considerando a
qualidade de ensino e proporcionando alternativas para a melhoria desse; planejar e executar o trabalho de sala de aula,
conforme currículo definido, responsabilizando-se pelo processo de transmissão/assimilação do conhecimento, aplicação do
sistema de avaliação e respectivo registro; demais atribuições correlatas com sua formação.
REMUNERAÇÃO: R$ 383,00
TOTAL DE VAGAS: 01
AMPLA CONCORRÊNCIA: 01
CARGA HORÁRIA: 30 horas semanais
LOCAL DE TRABALHO: Município de Macaíba
3. DA INSCRIÇÃO
3.1. A inscrição para qualquer cargo do presente Concurso Público implica o conhecimento e a tácita aceitação das condições
estabelecidas neste Edital, das quais o candidato não poderá alegar desconhecimento, sob nenhuma hipótese.
3.2. O candidato poderá retirar este Edital regulador nos endereços eletrônicos: e www.macaiba.rn.gov.br e
www.consultec.com.br.
3.3. No ato da inscrição, o candidato deverá optar, obrigatoriamente, por um único cargo.
3.4. Para se inscrever o candidato deve apresentar os seguintes documentos:
a) Documento de Identidade (legível, em bom estado, sem rasuras ou replastificações);
b) Comprovante original de depósito bancário identificado com seu nome, referente ao valor da taxa de inscrição;
c) Requerimento de Inscrição corretamente preenchido e assinado no original.
3.5. O documento solicitado no item 3.4 a), deverá ser apresentado em fotocópia acompanhado do original para conferência,
ficando a fotocópia retida.
3.5.1. Será sumariamente indeferida a inscrição cujo Requerimento de Inscrição não esteja acompanhado da cópia da Cédula
de Identidade e original do comprovante de pagamento da taxa de inscrição.
3.6. Serão considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cédulas de identidade expedidas pela Secretaria de
Segurança Pública dos Estados, pelas Forças Armadas, pelo Ministério das Relações Exteriores, carteira nacional de
habilitação (com foto e dentro do prazo de validade), além das carteiras expedidas por Órgãos e Conselhos que, por lei federal,
valem como identidade.
3.7. Não serão aceitos como documentos de identidade protocolos de solicitação de documentos, certidões de nascimento e
de casamento, títulos eleitorais, carteiras funcionais sem valor de identidade, carteira nacional de habilitação (sem foto e fora
do prazo de validade) Carteiras de Agremiações Desportivas, fotocópias dos documentos de identidade, ainda que
autenticadas, bem como documentos ilegíveis, não identificáveis ou danificados.
3.8 – Formas de Inscrição
3.8.1. A inscrição será realizada de forma Presencial ou por Procuração.
3.8.2. A Inscrição será realizada no Posto de Inscrição instalado no Ginásio Poliesportivo Edílson Albuquerque de Bezerra,
situado à Rua Dr. Pedro Matos s/n – Centro – Macaíba/RN (de segunda à sexta feira (exceto nos dias feriados), no período de
20/03/2006 a 05/04/2006, das 9:00 às 15:00 horas, ininterruptamente.
3.8.3. A Inscrição por Procuração será realizada mediante a apresentação do respectivo instrumento público ou particular, o
qual deve especificar expressamente os dados do candidato, cargo ao qual se inscreverá, os dados de identificação do seu
procurador, telefone e endereço, fotocópia do Documento de Identidade, além de ter anexada, também, cópia autenticada do
Documento de Identidade do candidato.
3.8.4. Todos os procedimentos exigidos para o candidato devem ser seguidos pelo Procurador ao realizar a inscrição.
3.8.5. O candidato e/ou seu procurador é o único responsável pelos dados apresentados no Requerimento de Inscrição,
arcando com as conseqüências de eventuais erros porventura cometidos, quando do preenchimento do referido Requerimento.
3.8.6. Quando o procurador estiver representando mais de um candidato, deverá entregar uma procuração por cada candidato.
3.9 - Taxa de Inscrição
3.9.1. O candidato pagará a taxa de inscrição, de acordo com os valores especificados para cada cargo, conforme apresentado
a seguir:
Cargos
Nível Médio
Nível Superior
Taxa de inscrição
R$ 25,00
R$ 40,00
3.9.2. O pagamento da Taxa de Inscrição deverá ser realizado por meio de depósito bancário identificado com nome do
candidato, em qualquer agência do Banco do Brasil, em nome da Prefeitura Municipal de Macaíba, Agência 2256-X, C/C:
17.149-2, sendo único e intransferível.
3.9.3. Não será permitido a realização nem o pagamento da Inscrição de forma diferente do determinado no item anterior.
3.9.4. Não será efetuada, sob nenhuma hipótese, a devolução da Taxa de Inscrição.
3.9.5. Não serão aceitos pedidos de isenção de pagamento da Taxa de Inscrição, independente do motivo alegado.
3.9.6. Se o pagamento da Taxa de inscrição for realizado com cheque este deverá ser de propriedade do candidato.e a
inscrição só será validada após a compensação bancária do mesmo.
3.9.7. Não serão validadas inscrições cujo pagamento da Taxa tenha sido feita em envelopes nos caixas eletrônicos.
3.9.8. Só será permitida a transferência bancária entre contas, no caso de transferência da conta do próprio candidato para a
conta da Prefeitura.
3.10 - Inscrição de Candidatos Portadores de Deficiência
3.10.1. Às pessoas com deficiência é assegurado o direito de inscrição no presente concurso (CF Art. 37, VII; CE VI e Decreto
Federal n.º 3298 de 20/12/99), ficando-lhes reservado 5% (cinco por cento) das vagas postas em concurso, por cargo. Os
interessados deverão observar e atender aos procedimentos determinados para inscrição, previsto no presente Edital.
3.10.2. O candidato que se julgar amparado pelo Decreto nº 3298, de 20/12/1999, publicado no Diário oficial da União D.O.U.,
de 21/12/1999, seção 1, alterado pelo Decreto nº 5.296, de 02/12/2004, publicação na seção 1 do Diário Oficial da União –
8
D.O.U. em 03/12/2004, poderá concorrer às vagas reservadas para portadores de deficiências, fazendo sua opção no pedido
da inscrição.
3.10.3. Do total de vagas destinadas aos cargos, 5% serão providas na forma do Decreto n.º 3.298, de 20 de dezembro de
1999, publicado no Diário Oficial de 21 de dezembro de 1999.
3.10.4. O candidato portador de deficiência participará do concurso em igualdade de condição com os demais candidatos, no
que se refere ao conteúdo, à avaliação, ao horário, ao local de aplicação das provas e à nota mínima exigida para todos os
demais candidatos.
3.10.5. As vagas definidas no subitem 3.10.2 deste edital que não forem providas por falta de candidatos portadores de
deficiência, por reprovação no concurso público ou na perícia médica, serão preenchidas pelos demais candidatos, observada
a ordem geral de classificação dentro do cargo/área.
3.10.6. O candidato portador de deficiência poderá solicitar condições especiais para a realização das provas, conforme
previsto na legislação vigente, devendo solicitá-las, por escrito, no ato de inscrição.
3.10.7. O candidato portador de deficiência devera:
a) entregar no ato da inscrição, laudo médico atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência com expressa referência ao
código correspondente à Classificação Internacional de Doença – CID, bem como a provável causa da deficiência;
b) se necessário, requerer tratamento diferenciado para o dia do concurso, indicando as condições diferenciadas de que
necessita para a realização das provas;
c) se necessário, requerer tempo adicional para realização das provas, apresentando justificativa emitida por especialista da
área de sua deficiência.
3.10.8. O atendimento diferenciado, referido nas letras “b” e “c” do subitem 3.10.7 será atendido obedecendo a critérios de
viabilidade e de razoabilidade e será comunicado ao candidato quando da confirmação do seu pedido de inscrição.
3.11. Procedimentos para Inscrição
3.11.1. Para realizar a Inscrição o candidato precisa conhecer todas as normas e regras estabelecidas para o Concurso, e os
Editais divulgados no Diário Oficial do Estado, no Quadro de Avisos da PREFEITURA e nos sites www.macaiba.rn.gov.br e
www.consultec.com.br e deve:
a) receber no Posto de Inscrição o Boletim Informativo do Candidato – BIC, o Requerimento de Inscrição, mediante a
apresentação do original do comprovante de Depósito Bancário, relativo ao pagamento da Taxa de Inscrição;
b) apresentar-se no Posto de Inscrição, munido dos documentos exigidos para efetivação da Inscrição e entregá-los
juntamente com o Requerimento de Inscrição preenchido;
c) preencher corretamente com nitidez e legibilidade, e em letra de forma, o Requerimento de Inscrição (óptico), utilizando
caneta esferográfica de tinta azul ou preta, assinando a declaração contida no Requerimento;
d) receber do Atendente de Inscrição o Comprovante de Inscrição;
e) responsabilizar-se pela veracidade dos dados informados na Inscrição, bem como pela apresentação, no ato, de toda a
documentação exigida.
3.11.2. Não serão admitidas quaisquer alterações posteriores à efetivação da inscrição, bem como não serão aceitos
Requerimentos com preenchimento incompleto, amassados, dobrados ou rasurados. Caso isso ocorra, o candidato deverá
adquirir outro Requerimento.
3.11.3. O deferimento da inscrição dependerá do correto preenchimento do Requerimento de Inscrição e da apresentação e
entrega de todos os documentos determinados para sua efetivação no momento da entrega do Requerimento de Inscrição.
3.11.4. O candidato é o único responsável pelo correto preenchimento do Requerimento de Inscrição e pela fidedignidade das
informações ali registradas.
3.11.5. O fato de o candidato ter feito o depósito bancário equivalente ao pagamento da Taxa de Inscrição e não ter efetivado
sua inscrição de acordo com o estabelecido neste Edital, não possibilita a consideração de validar a referida inscrição.
3.11.6. Não serão aceitos quaisquer pedidos de alteração de cargo, depois de efetivada a inscrição.
3.11.7. A prestação de declaração falsa ou inexata e a não apresentação de qualquer documento exigido importará em
insubsistência de inscrição, nulidade de habilitação e perda dos direitos decorrentes, em qualquer tempo e em qualquer etapa
do Concurso, sem prejuízo das sanções civis e penais cabíveis.
4. DAS PROVAS
4.1. O Concurso se constituirá de uma Prova de Conhecimento abordando conteúdos diferenciados conforme o cargo ao qual
concorra o candidato.
4.2. Da Prova de Conhecimento
4.2.1.A Prova de Conhecimento terá caráter classificatório e será composta por questões objetivas, de múltipla escolha, cada
uma com cinco opções de resposta, das quais apenas 01 (uma) será correta. Cada questão correta valerá 2,0 (dois) pontos.
4.2.2. As questões serão elaboradas de acordo com os conteúdos especificados nos Programas constantes do Anexo I deste
Edital, conforme disposto no quadro a seguir.
Quadro de Provas
CARGO
Técnico Fazendário
Auditor de Tributos Municipais
Analista Municipal
Especialidade: Biologia
Analista Municipal
Especialidade: Geografia
NÍVEL DE
ESCOLARIDADE
Nível Médio
Curso Superior de
Graduação em qualquer
área do conhecimento
PROVAS
Língua Portuguesa
Matemática
Informática
Conhecimento Tributário
Língua Portuguesa
Informática
Direito Administrativo
Direito Constitucional
Direito Tributário
Direito Civil
Língua Portuguesa
Informática
N.º QUESTÕES
15
15
05
15
10
05
08
10
10
07
15
05
Bacharel em Ciências
Biológicas
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Bacharel em Geografia
Conhecimento Específico
Língua Portuguesa
Informática
20
15
05
9
TOTAL
50
50
50
50
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Analista Municipal
Especialidade: Tecnologia de
Meio Ambiente
Técnico Fiscal Ambiental
Fiscal Ambiental
Fiscal Urbanístico
Técnico em Edificações
Fiscal de Posturas
Agente de Trânsito
Agente de Transporte
Analista
Curso superior de
Tecnologia em Meio
Ambiente ou em Controle
Ambiental
Bacharel em Geografia,
Biologia, Engenharia ou
Arquitetura, ou
Especialista em Meio
Ambiente ou em Gestão
Ambiental (Curso de
Especialização com
carga horária mínima de
360 horas aulas).
10
Conhecimento Específico
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
20
15
05
Conhecimento Específico
20
Língua Portuguesa
Informática
15
05
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
10
50
50
Curso Técnico de nível
médio em Meio
Ambiente, Controle
Ambiental, Agropecuária
ou Saneamento
Conhecimento Específico
20
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
05
Conhecimento Específico
Curso Técnico de nível
médio em Construção
Civil , Estradas,
Saneamento ,
Edificações ou
Urbanismo
Curso técnico de nível
médio em Construção
civil ou Edificações
Nível Médio completo
Nível Médio completo
Nível Médio completo
Bacharel em Arquitetura
10
10
50
20
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
05
10
Conhecimento Específico
20
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
05
Conhecimento Específico
20
Língua Portuguesa
Informática
15
05
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Conhecimento Específico
20
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
10
Conhecimento Específico
15
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
10
Conhecimento Específico
15
Língua Portuguesa
Informática
15
05
50
10
50
50
10
50
10
50
50
Municipal/Especialidade:
Arquitetura
Analista
Municipal/Especialidade:
Contabilidade
Analista
Municipal/Especialidade:
Agronomia
Analista
Municipal/Especialidade:
Zootecnia
Auxiliar de Analista
Municipal/Especialidade:
Agronomia
Analista
Municipal/Especialidade:
Economia
Analista
Municipal/Especialidade:
Administração
Auxiliar Administrativo
Pedagogo
Professor para o Ensino
Fundamental de 1ª a 4ª séries
ou Urbanismo
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Conhecimento especifico em
Arquitetura/Urbanismo
20
Língua Portuguesa
Noções de Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Bacharel em Ciências
Contábeis
15
05
10
50
Conhecimento específico em
Contabilidade
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Bacharel em Engenharia
Agronômica
Bacharel em Zootecnia
Curso Técnico de Nível
Médio em Agropecuária
Bacharel em Ciências
Econômicas
15
05
10
50
Conhecimento específico em
Agronomia
20
Língua Portuguesa
Informática
15
05
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Conhecimento específico em
Zootecnia
20
Língua Portuguesa
Informática
15
05
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Conhecimento Específico em
Agronomia
20
Língua Portuguesa
Informática
15
05
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
Conhecimento específico em
Economia
20
Língua Portuguesa
Informática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Bacharel em
Administração
20
Conhecimento específico em
Administração
50
50
15
05
10
50
20
15
10
Graduação em
Pedagogia - Licenciatura
Plena
Língua Portuguesa
Matemática
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Informática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Noções de Psicologia
15
Licenciatura plena em
Pedagogia com disciplina
específica para
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Nível Médio completo
11
50
10
50
15
15
05
05
50
50
Magistério.
Professor para o Ensino Infantil
Professor de Língua Portuguesa
Professor de Matemática
Professor de Ciências Físicas e
Biológicas
Professor de História
Professor de Geografia
Professor de Artes
Professor de Educação Física
Licenciatura plena em
Pedagogia com disciplina
específica para
Magistério.
Licenciatura em Letras
com habilitação em
Língua Portuguesa
Licenciatura em
Matemática
Licenciatura em Ciências
Biológicas
Licenciatura em História
Licenciatura em
Geografia
Licenciatura em Artes
Visuais, Artes Cênicas e
Música
Licenciatura em Teologia
Professor de Inglês
Licenciatura em Letras
com habilitação em
Inglês
10
Noções de Psicologia
10
Didática
10
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
Matemática
15
Noções de Psicologia
10
Didática
10
12
05
10
Língua Portuguesa
15
Conhecimento Específico de
Português
15
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
10
50
50
Didática
10
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
Matemática
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Ciências Físicas e Biológicas
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
História
15
05
50
05
50
05
Didática
15
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
Geografia
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Conhecimentos Específicos
sobre Artes
Licenciatura em
Educação Física
Professor de Ensino Religioso
Matemática
50
05
50
05
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Especifica de Educação Física
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Ensino Religioso
15
50
05
50
05
Didática
15
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
05
50
50
Professor de Física
Professor de Química
Licenciatura em Física
Licenciatura em Química
Inglês
15
Didática
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
15
Física
15
05
Didática
15
Língua Portuguesa
Conhecimentos
Gerais/Atualidades
15
Química
15
Didática
15
50
05
50
4.3. Da aplicação da Prova de Conhecimento
4.3.1. A Prova de Conhecimento será aplicada na cidade de Macaíba, em horário e locais oportunamente indicados no Edital
de Convocação e no CIC – Cartão de Identificação do Candidato.
4.3.2. A critério da Comissão Municipal do Concurso, poderá haver aplicação de provas em outro município caso a estrutura da
sede do município de Macaíba não suporte o número de inscritos.
4.3.3. Não será permitida a realização da prova fora do local, horário e data divulgados para o Concurso, assim como o
ingresso ou a permanência de pessoas estranhas ao processo no local de aplicação da Prova.
4.3.4. Os portões de acesso ao local de provas serão abertos às 7:15 horas e fechados às 7:45 horas. Após o fechamento dos
portões não será permitido o acesso de candidatos em hipótese alguma.
4.3.5. O candidato deverá comparecer ao local designado para a realização da prova com antecedência, mínima, de 01 (uma)
hora do horário estabelecido para o seu início, munido de caneta esferográfica de tinta azul ou preta e obrigatoriamente do
Documento de Identidade original (o mesmo apresentado para inscrição) e do Cartão de Identificação do Candidato - CIC.
4.3.6. Durante a realização da prova não será permitido ao candidato:
a) o uso de boné, chapéu, relógios de qualquer tipo, óculos escuros, celulares, pagers, protetor auricular, máquinas
calculadoras ou qualquer outro tipo de equipamento eletrônico;
b) qualquer espécie de consulta e/ou comunicação entre os candidatos.
4.3.7 Todos os pertences do candidato serão colocados sob a carteira escolar, em sacolas plásticas lacradas e fornecidas pela
Consultec, ficando retidos durante o período de permanência do candidato em sala.
4.3.8. Após o fechamento do portão, o horário de início da prova poderá variar em cada sala de aplicação, sem prejuízo do
tempo de duração estabelecido para a mesma que é de 4 (quatro) horas.
4.3.9. Para responder à prova, o candidato deverá, obrigatoriamente, ler as orientações contidas no seu Caderno de Provas,
não podendo alegar, em qualquer momento, o desconhecimento das mesmas.
4.3.10. Após resolver as questões da prova, o candidato deverá marcar suas respostas, com caneta esferográfica de tinta azul
ou preta, na Folha de Respostas Óptica, sendo de sua inteira responsabilidade o seu preenchimento correto.
4.3.10.1. Considera-se preenchimento incorreto quando há: dupla marcação, marcação rasurada, marcação emendada,
campos de marcação não preenchidos integralmente, marcação ultrapassando o campo determinado e marcação que não seja
feita com caneta esferográfica de tinta preta ou azul.
4.3.11. O candidato, ao terminar a prova, obrigatoriamente, deverá proceder conforme as instruções apresentadas pelo fiscal
de sala para devolução do Caderno de Provas e da Folha de Respostas Óptica, e para saída do estabelecimento de aplicação
da Prova.
4.3.12. A Folha de Respostas é o documento oficial para correção dos resultados marcados pelo candidato, sendo responsável
pela sua entrega ao fiscal da sala, após concluir a Prova.
4.3.12.1. O candidato que, concluída a Prova, deixar de entregar sua Folha de Respostas ao fiscal, estará automaticamente
eliminado do Concurso, sem direito a recurso de qualquer natureza.
4.3.13. A Prova terá duração máxima de 4 (quatro) horas e a permanência mínima e obrigatória do candidato em sala será de 2
(duas) horas para os candidatos que não desejarem levar o Caderno de Provas e de 3 (três) horas para os candidatos que
desejarem levar o Caderno.
4.3.13.1. A Comissão do Concurso não se responsabilizará pela entrega dos cadernos de prova dos candidatos que saírem
antes do horário estipulado no item anterior.
4.3.14. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação da Prova.
4.3.15.. O não comparecimento do candidato à Prova resultará na eliminação automática do candidato.
4.3.16. O candidato não poderá ausentar-se da sala de realização das provas sem acompanhamento fiscal, após ter assinado
a lista de presença.
4.3.17. Não haverá substituição da Folha de Respostas.
4.3.18. É vedado o ingresso de candidato ao local de realização das provas portando qualquer tipo de arma.
4.3.19. Em nenhuma hipótese o candidato poderá prestar prova fora da data, do horário estabelecido para fechamento dos
portões, da cidade, do local e do espaço físico pré-determinados.
5. DAS CONVOCAÇÕES , DOS AVISOS E COMUNICADOS
5.1.Não será enviado nenhum tipo de convocação, comunicado ou aviso ao candidato, via postal ou por telefone.
5.2.O candidato deverá, obrigatoriamente, acompanhar as convocações, avisos e/ou comunicados, através da divulgação dos
mesmos no Diário Oficial do Estado,Quadro de Avisos da Prefeitura e nos sites: www.macaiba.rn.gov.br e
www.consultec.com.br.
5.3.É de responsabilidade exclusiva do candidato o conhecimento das publicações relativas ao Concurso, bem como a
identificação correta dos locais de realização da Prova e o comparecimento nas datas e horários determinados nos Editais de
Convocação para cada etapa do Concurso.
5.4.O candidato deverá retirar, pessoalmente, no local em que efetivou sua inscrição em data e horário a serem divulgados no
Quadro de Avisos da Prefeitura e nos sites www.macaiba.rn.gov.br e www.consultec.com.br, o Cartão de Identificação do
Candidato – CIC, mediante a apresentação do Documento de Identidade (original), obrigatoriamente o mesmo apresentado
13
para inscrição e do Comprovante de Inscrição e de 02 (duas) fotos 3x4 recente com data entre 2005 e 2006. Na
impossibilidade de retirar pessoalmente o seu Cartão, só poderá fazê-lo por intermédio de procurador, legalmente habilitado.
5.5.O Cartão de Identificação do Candidato – CIC – é um documento que contém os dados de inscrição do candidato, data,
local e horário de realização da Prova de Conhecimento. Pelo fato de receber o CIC o candidato não está isento do dever de
tomar conhecimento do Edital de Convocação para realização da Prova de Conhecimento, publicado no Quadro de Avisos da
PREFEITURA e também divulgado nos sites www.macaiba.rn.gov e www.consultec.com.br.
5.6.Quando do recebimento do CIC, o candidato deverá conferir imediatamente, e com o máximo cuidado, todos os dados
constantes no mesmo. Se constatado erro deverá solicitar, de imediato, a correção do mesmo em formulário apropriado,
disponível no local.
5.7.O resultado da solicitação, quando procedente, será divulgado no Quadro de Avisos da Prefeitura e nos sites:
www.macaiba.rn.gov.br e www.consultec.com.br, local e data para recebimento do novo CIC.
5.8.O CIC deverá ser apresentado pelo candidato para acesso ao Local da Prova de Conhecimento, juntamente com o mesmo
Documento de Identidade (original), apresentado na inscrição.
6. DA APURAÇÃO DOS RESULTADOS E DO PROCESSO DE CLASSIFICAÇÃO
6.1.A Prova de Conhecimento será corrigida por processo eletrônico, por meio de leitura óptica das Folhas de Respostas.
6.2.Não serão computadas as questões que contenham marcação emendada e/ou rasurada, ainda que legíveis; com mais de
uma marcação; com marcação ultrapassando o campo determinado; que não tenham sido marcadas com caneta azul ou preta;
cujo campo de marcação esteja parcialmente preenchido.
6.3.Será automaticamente eliminado do Concurso o candidato que obtiver resultado nulo em qualquer um dos conjuntos de
questões que constituam a Prova de Conhecimento e que não tenha atingido, pelo menos, 30% de acerto nas questões de
Língua Portuguesa e 50% nas questões de Conhecimentos Específicos.
6.4. Havendo anulação de questão o valor global da referida Prova será reduzido na quantidade de questões anuladas.
6.5. A Nota Final do candidato é o resultado do somatório de pontos obtidos em cada conjunto de questões na Prova de
Conhecimento.
6.6. Será considerado habilitado o candidato que não tiver sido eliminado, desclassificado ou excluído do Concurso.
6.7. O candidato habilitado será classificado em ordem decrescente da Nota Final, em listas especificas por Cargo.
6.8. O candidato que, no ato da inscrição, se declarar portador de deficiência, se classificado no concurso público, figurará em
lista específica e, caso obtenha classificação necessária, figurará também na listagem de classificação geral dos candidatos ao
cargo/área de sua opção.
6.9. Na hipótese de não haver candidatos Portadores de deficiências classificados em número suficiente para o preenchimento
das vagas à eles oferecidas, as vagas não preenchidas serão destinadas aos demais candidatos.
6.10. As listas com o Resultado Final do Concurso serão publicadas no Diário Oficial do Estado, no Quadro de Avisos da
Prefeitura e no site www.macaiba.rn.gov.br e www.consultec.com.br.
6.11. A habilitação do candidato no Concurso gera apenas expectativa de direito à admissão. A Prefeitura Municipal de
Macaíba reserva-se o direito de proceder às contratações de acordo com o número de vagas especificado em Edital,
observadas a necessidade do serviço e ordem de classificação, respeitadas as disposições contidas em Lei.
7. DOS CRITÉRIOS OBJETIVOS DE DESEMPATE
7.1. Havendo empate na totalização dos pontos, terá preferência o candidato com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos,
na forma do disposto no parágrafo único do art. 27 da Lei nº 10.741, de 01 de outubro de 2003 (Estatuto do idoso).
7.2. Persistindo empate, o desempate beneficiará o candidato que, na ordem a seguir, tenha obtido, sucessivamente:
a) maior número de pontos nas questões de Conhecimento Específico;
b) maior número de pontos nas questões de Língua Portuguesa.
7.3. Persistindo ainda, o empate, o desempate beneficiará o candidato que comprove ter sucessivamente:
a) maior idade.
b) antiguidade no serviço público, comprovada no ato da nomeação.
8. DA EXCLUSÃO DO CONCURSO
8.1. Será excluído, sumariamente, do Concurso o candidato que:
a) Não atender aos procedimentos determinados para realização da inscrição, conforme previsto no presente Edital.
b) Deixar de apresentar qualquer um dos documentos exigidos para a inscrição;
c) Não comparecer nas datas, locais e horários determinados para a realização da Prova de Conhecimento;
d) Ausentar-se do local de realização de provas sem a autorização do fiscal, bem como cometer incorreção ou descortesia para
com quaisquer dos executores, seus auxiliares ou autoridades presentes durante a realização de qualquer etapa do Concurso;
e) Não devolver a Folha de Respostas devidamente preenchida e assinada;
f) Fizer, em qualquer documento, declaração falsa ou inexata;
g) For responsável por falsa identificação pessoal;
h) Não atingir as pontuações mínimas exigidas;
i) Se comunicar com outro candidato durante a realização da Prova;
j)Deixar de atender a qualquer uma das determinações previstas neste Edital.
9. DO RECURSO
9.1.Será admitido Recurso, dentro de 48 (quarenta e oito) horas após a publicação do fato que lhe deu origem, devidamente
fundamentado, indicando com precisão a(s) questão(oes) e /ou os pontos a serem examinados mediante requerimento dirigido
à Comissão Municipal do Concurso, protocolado no Protocolo Geral da Secretaria Municipal de Administração, no horário de
funcionamento da Prefeitura (das 8:00 h às 14:00 hs), com relação ao:
a) Gabarito da Prova de Conhecimento
b) Resultado Final
9.2.O Recurso deverá ser:
a) interposto e protocolado, impreterivelmente, no local e prazos estabelecidos para tal fim;
b) apresentado com capa devidamente identificada com Nome do Concurso Público, cargo, nome do candidato, número de
inscrição e assinatura;
c) apresentado com argumentação lógica e consistente e em folhas separadas para cada questão, se for este o seu objeto.
9.3.Não serão aceitos Recursos interpostos por correio eletrônico, fax ou por terceiros. Os Recursos inconsistentes, com
formato diferente do exigido e apresentados fora do prazo, serão preliminarmente indeferidos.
9.4. A decisão sobre o Recurso será dada a conhecer pessoalmente ao interessado, em data divulgada quando da
protocolização do mesmo.
9.5.A Comissão Municipal do Concurso constitui última instância para o Recurso, sendo soberana em suas decisões, razão
pela qual não caberão Recursos adicionais.
9.6. Quando da interposição do Recurso não será acatado qualquer documento complementar à inscrição que por ventura
tenha sido anexado, salvo aquele que esteja ao mesmo vinculado,
10. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NO CARGO
14
10.1. A investidura do candidato no emprego está condicionada ao atendimento dos seguintes requisitos:
a) ser brasileiro nato ou naturalizado, ou ainda, no caso de nacionalidade estrangeira, apresentar comprovante de permanência
definitiva no Brasil;
b) estar em gozo dos direitos civis e políticos;
c) estar quite com as obrigações militares (para candidatos do sexo masculino);
d) estar quite com as obrigações eleitorais, para candidato de ambos os sexos;
e) ser moralmente idôneo e não ter registro de antecedentes criminais;
f) não estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público;
g) possuir idade mínima de 18 (dezoito) anos, na data da inscrição;
h) possuir o pré –requisito de escolaridade exigido para o cargo;
i) apresentar atestado médico de aptidão física e mental para o exercício do emprego;
j) conhecer e estar de acordo com as exigências do Edital.
10.2. No ato da investidura no cargo, anular-se-ão, sumariamente, a inscrição e todos os atos dela decorrentes, se o candidato
não atender aos requisitos apresentados acima.
10.3. O candidato deverá apresentar, necessariamente, no ato da convocação, os seguintes documentos (originais e cópias):
a) comprovante de inscrição no PIS/PASEP, se já for cadastrado;
b) cadastro de pessoa física – CPF;
c) cédula de Identidade;
d) título de Eleitor com comprovante de votação/justificativa da ultima eleição;
e) comprovante de quitação com as obrigações militares, se sexo masculino;
f) certidão de nascimento, se solteiro, certidão de casamento, se casado ou declaração da união estável;
g) certidão de nascimento dos filhos;
h) carteira de vacinação dos filhos com idade até 05 (cinco) anos;
i) diploma de conclusão do Ensino Médio ou Ensino Superior, conforme a exigência do cargo, devidamente registrado pelo
MEC ou por outro órgão com delegação para tal, acompanhado do Histórico Escolar;
j) comprovante de quitação com o órgão de classe correspondente, quando for o caso;
l) 02 (duas) fotos 3x4 atuais e coloridas;
m) comprovante de residência;
n) informação de conta-corrente e agência de instituição bancária que seja cadastrada no SIAPE, onde seja correntista.
o) apresentar outros documentos que se fizerem necessários, a época da posse.
11. DO PROVIMENTO DOS CARGOS E DO APROVEITAMENTO DOS CANDIDATOS HABILITADOS
11.1 O provimento dos cargos obedecerá rigorosamente a ordem de classificação dos candidatos, de acordo com as vagas
existentes para cada cargo, conforme a opção feita no ato da inscrição.
11.2 A convocação e lotação dos candidatos portadores de deficiência devem observar o critério da proporcionalidade
devendo, no momento da nomeação, ser convocados alternadas e proporcionalmente os candidatos das duas listas,
prosseguindo-se até a caducidade do concurso.
11.3 O provimento do cargo fica condicionado à apresentação de todos os documentos originais comprobatórios dos
Requisitos para investidura no cargo, estabelecidos neste Edital.
11.4 O ato de admissão do candidato classificado e convocado está condicionado à realização prévia de Exame Médico
Admissional, feito pelo serviço médico da PREFEITURA e pela apresentação dos documentos comprobatórios das exigências
contidas no presente Edital.
11.5 Somente será admitido o candidato aprovado que for julgado, na Inspeção Médica, apto física e mentalmente para o
exercício do cargo e apresentar os documentos comprobatórios dos Requisitos.
11.6 Os candidatos aprovados no concurso e convocados para os cargos de Professor e Pedagogo serão regidos pelo Plano
de Carreira e Remuneração do Magistério Público Municipal, Lei Municipal n.º 1037/2002 – GP de 14 de Janeiro de 2002 e
suas alterações posteriores e pelo Regime Jurídico Único dos Servidores do Município de Macaíba/RN, instituído pela Lei n.º
0389/95, de 27 de março de 1995 e suas alterações posteriores, e os demais cargos por esta última Lei.
11.7 A primeira convocação para admissão será feita em postos determinados no Edital de Convocação. As demais
convocações serão feitas por Edital publicado em jornal de circulação regional. O não atendimento no prazo legal de cinco (15)
dias faculta a Prefeitura a convocar o candidato seguinte, excluindo do Concurso àquele que não atender à convocação.
11.8 A inexatidão das afirmativas ou a constatação de irregularidade nos documentos apresentados, ainda que verificadas
posteriormente, eliminarão o candidato do Concurso, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrição.
11.9. O candidato classificado no Concurso Público somente poderá tomar posse após inspeção médica na qual for julgado
apto física e mentalmente, bem como, mediante a apresentação de toda a documentação comprobatória exigida.
11.10.. A posse do candidato convocado ocorrerá no prazo máximo de até trinta (30) dias, contados da data da publicação do
Ato de nomeação.
11.11. Será tornado sem efeito o ato de nomeação se a posse não ocorrer no prazo estabelecido acima.
11.12. O candidato de que trata o subitem 3.10.2, se habilitado e classificado na forma do subitem 6.6, será submetido à
avaliação da Equipe Multiprofissional, na forma do disposto no art. 43 do decreto nº 3.298/99, alterado pelo Decreto nº
5.296/2004.
11.13. Para os efeitos do subitem 11.12. o candidato será convocado uma única vez.
11.14 O não comparecimento à avaliação de que trata o subitem 11.12., no prazo a ser estabelecido em Edital de Convocação,
implicará em ser o candidato considerado desistente do processo seletivo.
11.15. Com base no parecer da Equipe Multiprofissional, a Secretaria Municipal de Administração e Finanças (Recursos
Humanos) decidirá, de forma terminativa, sobre a qualificação do candidato como portador de deficiência e sobre a
compatibilidade da deficiência com as atribuições do cargo, não cabendo recurso dessa decisão.
11.16 Caso o candidato não tenha sido qualificado como portador de deficiência, na forma do subitem 11.12., este perderá o
direito de concorrer às vagas reservadas a candidato em tal condição e passará a concorrer juntamente com os candidatos de
ampla concorrência, observada a rigorosa ordem de classificação, não cabendo recurso dessa decisão.
11.17. Caso o candidato tenha sido classificado pela Equipe Multiprofissional como portador de deficiência, mas a deficiência
da qual é portador seja considerada, pela Equipe Multiprofissional, incompatível para o exercício das atribuições do cargo
definida no item 2 deste Edital, este será considerado inapto e, conseqüentemente reprovado do concurso.
11.18. A compatibilidade entre as atribuições do cargo e a deficiência apresentada pelo candidato será avaliada, ainda, durante
o estágio probatório, na forma estabelecida no parágrafo 2º do art. 43 do Decreto nº 3.298/99.
12. DA POSSE
12.1 – O candidato aprovado no concurso, cumprido todas as exigências deste Edital, e considerado apto pela avaliação
médica, será convocado para tomar posse.
12.2. O chefe do Executivo Municipal expedirá o decreto de nomeação e o termo de posse
15
12.3. A classificação obtida pelo candidato aprovado no concurso assegurará apenas a expectativa de direito a nomeação,
ficando a concretização deste ato, condicionada à observância das disposições legais pertinentes, do exclusivo interesse e
conveniência da administração pública municipal, da rigorosa ordem de classificação e do prazo de validade do concurso.
12.4. A classificação obtida pelo candidato aprovado no concurso, por cargo, não gera para si o direito de escolher seu local de
trabalho, ficando esta condicionada ao interesse e conveniência da administração pública municipal.
13. – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
13.1. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos, enquanto não consumada a
providência ou evento que lhes disser respeito, circunstância que será mencionada em Edital ou Aviso Oficial, oportunamente
divulgado pela Prefeitura.
13.2.Verificada, a qualquer tempo, a apresentação de documentos falsos e/ou de inscrição que não atenda a todos os
requisitos do presente Edital, será o candidato automaticamente eliminado do Concurso.
13.3. O candidato que recusar a nomeação, ou ainda deixar de entrar no exercício de sua função imediatamente após a
nomeação, será considerado desistente.
13.4. A eliminação do candidato classificado, admitido ou não, bem como sua desistência por escrito, importará na convocação
daquele que o suceder na ordem de classificação, durante o período de validade do Concurso.
13.5 Não serão aceitas inscrições condicionais, extemporâneas, ou pendentes de documentação, assim como realizadas por
via postal, por fax e em desacordo com as normas deste Edital.
13.6. O Concurso terá validade de dois (02) anos, a partir da data de homologação, podendo ser prorrogado por igual período,
a critério da Prefeitura Municipal de Macaíba.
13.7. A homologação do Concurso se dará através de ato próprio do Prefeito do Município de Macaíba.
13.8 A Comissão Municipal do Concurso reserva-se o direito de indeferir a Inscrição cujo Requerimento encontre-se
preenchido incorretamente no campo da opção de cargo ou sem a assinatura do candidato, cabendo à Prefeitura Municipal
publicar no seu Quadro de Avisos e nos sites da consultec – www.consultec.com.br e da Prefeitura Municipal de Macaíba –
www.macaiba.rn.gov.br a relação das inscrições indeferidas.
0
13.9. Será vedada a posse de ex-servidor público demitido ou destituído de cargo, nas situações previstas na Lei n 389/95 ou
legislação correlata.
13.10. Para todos os efeitos legais, as normas estabelecidas no Boletim de Informações do Candidato completam e integram o
presente Edital.
13.11. O candidato que, por qualquer motivo deixar de atender às normas e às recomendações estabelecidas para este
Concurso será automaticamente eliminado do mesmo.
13.12 Os casos omissos, ou duvida decorrentes deste edital serão resolvidos pela Prefeitura Municipal de Macaíba, através da
Comissão Municipal do Concurso, e pela Consultec.
Macaíba, 08 de março de 2006.
Fernando Cunha Lima Bezerra
PREFEITO MUNICIPAL
16
ANEXO I
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
NÍVEL MÉDIO
101. FISCAL AMBIENTAL
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Ciências Ambientais. 2. Noções de Geologia. 3. Tecnologia Ambiental. 4. Hidráulica. 5.
Topografia. 6. Saneamento. 6.1. Fundamentos do Saneamento. 6.2. Instalações Hidro-sanitárias. 6.3. Saneamento Ambiental.
7. Materiais de Construção. 7.1. Materiais Aplicados. 8. Controle Ambiental. 8.1. Ciências e Saneamento. 8.2. Administração e
Controle da Qualidade Ambiental. 8.3. Ecologia e Impacto Ambiental. 8.4. Sistema de Limpeza Urbana. 8.5. Projetos em Meio
Ambiente.
102. FISCAL URBANISTICO
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Controle tecnológico de concreto e materiais constituintes e controle tecnológico de
solos. 1.1. Conhecimento e interpretação de ensaios. 2. Fundações e Estruturas. 2.1. Movimentação de terra, formas,
escoramento, armação e concretagem. 2.2. Fundações superficiais e profundas. 2.2.1. Tipos. 2.2.2. Execução. 2.2.3. Controle.
2.3. Estruturas 2.3.1. Pré-moldadas. 2.3.2. In loco. 3. Terraplenagem, drenagem, arruamento e pavimentação. 3.1. Serviços
topográficos. 3.2. Execução e Controle. 4. Edificações. 4.1. Materiais de construção. 4.2. Instalações prediais (hidráulicas,
sanitárias e elétricas) e serviços complementares. 5. Leitura e interpretação de projetos de instalações prediais e de plantas de
locação, forma e armação. 6. Normas ABNT. 7. Noções de desenho em meio eletrônico (AUTOCAD).
103. TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
17
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Controle tecnológico de concreto e materiais constituintes e controle tecnológico de
solos. 1.1. Conhecimento e interpretação de ensaios. 2. Fundações e Estruturas. 2.1. Movimentação de terra, formas,
escoramento, armação e concretagem. 2.2. Fundações superficiais e profundas. 2.2.1. Tipos. 2.2.2. Execução. 2.2.3. Controle.
2.3. Estruturas 2.3.1. Pré-moldadas. 2.3.2. In loco. 3. Terraplenagem, drenagem, arruamento e pavimentação. 3.1. Seviços
topográficos. 3.2. Execução e Controle. 4. Edificações. 4.1. Materiais de construção. 4.2. Instalações prediais (hidráulicas,
sanitárias e elétricas) e serviços complementares. 5. Leitura interpretação de projetos de instalações prediais e de plantas de
locação, forma e armação. 6. Normas ABNT. 7. Noções de desenho em meio eletrônico (AUTOCAD).
104. AUXILIAR DE ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: AGRÔNOMIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Uso e conservação dos solos. 2. Adubação em geral. 2.1. Tipos e classificação de
fertilizantes e corretivos. 3. Irrigação e drenagem. 4. Conhecimentos gerais de fitotecnia. 4.1. Grandes culturas anuais. 4.2.
Grandes culturas perenes. 4.3. Olericultura. 4.4. Fruticultura. 4.5. Silvicultura. 4.6. Pastagens. 5 Mecanização agrícola. 5.1.
Máquinas e implementos agrícolas. 5.2. Regulagem de equipamentos agrícolas. 5.3. Manutenção de máquinas e implementos
agrícolas. 6. Noções de fitossanidade. 6.1. Identificação das principais pragas agrícolas 6.2. Manejo de pragas. 6.3. Uso
correto de agrotóxicos. 7. Conhecimentos gerais de zootecnia. 7.1. Bovinocultura. 7.2. Avicultura. 7.3. Ovinocultura. 7.4.
Caprinocultura. 7.5. Piscicultura. 7.6. Suinocultura. 8. Noções de sanidade animal. 9. Noções de higiene e de segurança
individual, coletiva e de instalações. 9.1. Noções de segurança no trabalho e de primeiros socorros.
105. TÉCNICO FAZENDÁRIO:
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
MATEMÁTICA: 1. Operações com números positivos, negativos e zero; 2. espaço e forma; 3. grandezas e medidas; 4.
propriedades da potenciação; 5. operação com números fracionários; 6. porcentagem; 7. regra de três simples e composta; 8.
sistema de medidas; 9. decimais e não decimais.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: 1. Conceituação de Tributo. 1.1. Conceito. 1.2. Empréstimo compulsório. 1.3. Taxas. 1.4.
Tarifa. 1.5. Contribuições sociais. 1.6. Contribuições de melhoria 2. Impostos Municipais. 2.1.Imposto sobre a propriedade
predial e territorial urbana. 2.2. Imposto sobre a transmissão inter vivos de bens imóveis e direitos a eles relativos. 2.3. Do
imposto sobre serviços de qualquer natureza. 3. Código Tributário Municipal: Lei nº 1080/02 e alterações posteriores.
106. FISCAL DE POSTURAS
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
18
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais, históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
DIREITO CONSTITUCIONAL: 1. Dos Princípios Fundamentais. 2. Dos Direitos e Garantias Fundamentais: 2.1. Dos direitos e
deveres individuais e coletivos. 3. Da Organização do Estado: 3.1. Dos Municípios. 4. Da ordem econômica e financeira: 4.1.
Da política urbana.
DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Poder de Polícia: 1.1. Conceito. 1.2. Atributos. 1.3. Polícia administrativa e judiciária. 1.4.
Características. 1.5. Limites. 2. Atos Administrativos: 2.1. Fatos da administração. 2.2. Atos da Administração. 2.3. Conceito.
2.4. Atributos: 2.4.1. Presunção de legitimidade e veracidade. 2.4.2. Imperatividade. 2.4.3. Auto-executoriedade. 2.4.4.
Tipicidade. 2.5. Elementos: 2.5.1. Sujeito. 2.5.2. Forma. 2.5.3. Objeto. 2.5.4. Motivo. 2.5.5. Finalidade. 2.6. Extinção: 2.6.1.
Modalidades. 2.6.2. Anulação ou invalidação. 2.6.3. Revogação.
LEGISLAÇÃO MUNICIPAL: Lei nº 40/74 (Código de Posturas do Município).
107.
AGENTE DE TRÂNSITO
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais, históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Sistema nacional de trânsito. 2. Normas gerais de circulação e conduta. 3. Pedestres e
condutores de veículos não motorizados. 4. Educação para o trânsito. 5. Sinalização de trânsito. 6. Engenharia de tráfego, o
peração, fiscalização e policiamento ostensivo de trânsito. 7. Registro e Licenciamento de veículos. 8. Condução de escolares;
9. Habilitação; 10. Infrações. 11. Penalidades. 12. Medidas administrativas. 13. Processo administrativo. 14. Crimes de trânsito.
15. conceitos e definições relativos a trânsito. Direção defensiva. 16. Noções de primeiros socorros.
108. AGENTE DE TRANSPORTE
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Sistema nacional de trânsito. 2. Normas gerais de circulação e conduta. 3. Pedestres e
condutores de veículos não motorizados. 4. Educação para o trânsito. 5. Sinalização de trânsito. 6. Engenharia de tráfego,
operação, fiscalização e policiamento ostensivo de trânsito. 7. Registro e Licenciamento de veículos. 8. Condução de
escolares; 9. Habilitação; 10. Infrações. 11. Penalidades. 12. Medidas administrativas. 13. Processo administrativo. 14. Crimes
de trânsito. 15. conceitos e definições relativos a trânsito. Direção defensiva. 16. Noções de primeiros socorros.
109. AUXILIAR ADMINISTRATIVO
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LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Leitura e interpretação de textos. 2. fonologia. 3. morfologia. 4. encontros vocálicos. 5. encontros
consonantais. 6. utilização devida dos sinais de pontuação. 7. utilização de pronomes de tratamentos, considerando a
adequação aos interlocutores e a concordância com os demais pronomes. 8. verbos e adjetivos presentes no texto.
MATEMÁTICA: 1. Operações com números positivos, negativos e zero; 2. espaço e forma; 3. grandezas e medidas; 4.
propriedades da potenciação; 5. operação com números fracionários; 6. porcentagem; 7. regra de três simples e composta; 8.
sistema de medidas; 9. decimais e não decimais.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais, históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
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NÍVEL: ENSINO SUPERIOR
201. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: BIOLOGIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: 1. Bioquímica básica e biomoléculas. 2. Metabolismo e regulação da utilização de energia.
3. Proteínas e enzimas. 4. Macromoléculas informacionais, transmissão da informação genética. 4.1. Técnicas de identificação
utilizando o DNA. 4.2. Genética de populações. 4.3. Técnica de PCR. 5. Comunicação e regulação geral do organismo. 6.
Biologia molecular e engenharia genética. 6.1. Organismos geneticamente modificados. 7. Melhoramento genético. 8.
Biotecnologia vegetal. 9. Biotecnologia animal. 10. Biotecnologia microbiana e fermentações. 10.1. Armas biológicas. 10.2.
Genética de microrganismos. 11. Legislação de propriedade industrial: generalidades, marcas e patentes. 12. Bioestatística.
13. Monitoramento ambiental. 13.1. Ecossistemas aquáticos. 13.2. Ecotoxicologia. 13.3. Cultivo e manutenção de organismos
aquáticos. 13.4. Ensaios de toxicidade de efluentes e de produtos solúveis e insolúveis com organismos de diversos níveis
tróficos. 13.5. Avaliação de impactos ambientais. 13.6. Valoração de danos ambientais. 14. Legislação ambiental. 15.
Economia ambiental. 16. Política ambiental e desenvolvimento sustentável. 17. Gestão ambiental. 18. Planejamento ambiental,
planejamento territorial, vocação e uso do solo. 19. Conservação de recursos naturais. 20. Ecologia de populações. 21. Manejo
de fauna. 21.1. Técnicas de coleta e de preparo de material zoológico. 22. Taxonomia vegetal. 23. Anatomia vegetal. 24.
Biogeografia. 25. Avaliação de Impacto Ambiental. 26. Controle biológico de pragas e doenças. 27. Reflorestamento e
reciclagem de resíduos orgânicos. 28. Fitopatologia. 29. Inventário e avaliação do patrimônio natural.
202. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: GEOGRAFIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Dimensão Política da Organização do Território - Processo histórico e geográfico da
formação territorial no Brasil. Desenvolvimento econômico e a questão regional no Brasil. 2. Organização do território –
dimensão política da modernização. O problema da escala geográfica e cartográfica para o conhecimento do território. O
problema da região e a produção do conhecimento geográfico. 3. Urbanização - O processo de urbanização dinâmica complexidade e tendências no Brasil. Características da natureza do fato urbano brasileiro. Rede Urbana, Dinâmica. 4.
Aspectos populacionais - O crescimento da população brasileira, taxas de crescimento e distribuição espacial. Dinâmica
territorial da população brasileira. 5. Processo Produtivo - Setor industrial brasileiro - estrutura, padrões de distribuição e ritmos
de crescimento. Questões e tendências da produção agrícola brasileira. Inserção do Brasil na economia mundial. Emergência
como potência regional. Transformações recentes nas atividades de comércio e serviços no Brasil, Sistema de Informações. 6.
Aspectos geográficos - Características dos dados geográficos: posição, atributos e relações espaciais. Principais modelos de
dados geográficos. Estrutura básica dos sistemas de informações geográficas: entrada e integração de dados, gerência de
dados espaciais, consulta/análise espacial e visualização. Análise de dados geográficos: seleção, manipulação, elaboração de
mapas temáticos, análise exploratória e modelagem, métodos. 7. Aspectos quantitativos - Estatística descritiva e análise
exploratória de dados: distribuições de freqüências - medidas descritivas de locação e de dispersão: média, mediana, quartis,
21
variância, desvio padrão, coeficiente de variação, histograma. Números–índices e medidas de concentração: conceitos
fundamentais e aplicações básicas. 8. Legislação ambiental. 9. Economia ambiental. 10. Política ambiental e desenvolvimento
sustentável. 11. Gestão ambiental. 12. Planejamento ambiental, planejamento territorial, vocação e uso do solo. 13.
Conservação de recursos naturais. 14. Leis e Normas Específicas. 8.1 Estatuto da Cidade - Diretrizes gerais da política urbana
- Lei n°. 10.257, de 10/07/2001.
203. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: TECNOLOGIA DE MEIO AMBIENTE
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Ecologia e ecossistemas brasileiros. 2. Noções de meteorologia e climatologia. 3.
Noções de hidrologia. 4. Noções de geologia e solos. 5. Qualidade do ar, poluição atmosférica e controle de emissões. 6.
Qualidade da água, poluição hídrica e tecnologias de tratamento dos efluentes. 7. Qualidade do solo e da água subterrânea,
gerenciamento de resíduos sólidos, remediação de solos e de água subterrânea. 8. Legislação ambiental. 9. Economia
ambiental. 10. Política ambiental e desenvolvimento sustentável. 11. Avaliação de impactos ambientais, riscos ambientais e
valoração de danos. 12. Gestão ambiental. 13. Planejamento ambiental, planejamento territorial, vocação e uso do solo. 14.
Meio ambiente e sociedade. 14.1. Noções de sociologia e de antropologia. 15. Gestão integrada de meio ambiente, saúde e
segurança industrial.
204. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: ARQUITETURA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Projeto de arquitetura. 1.1. Métodos e técnicas de desenho e projeto. 1.2. Programação
de necessidades físicas das atividades. 1.3. Estudos de viabilidade técnico-financeira. 1.4. Informática aplicada à arquitetura.
1.5. Controle ambiental das edificações (térmico, acústico e luminoso). 2. Projetos complementares: especificação de materiais
e serviços e dimensionamento básico. 2.1. Instalações elétricas e hidrossanitárias. 2.2. Elevadores. 2.3. Ventilação/exaustão.
2.4. Ar condicionado. 2.5. Telefonia. 2.6. Prevenção contra incêndio. 3. Programação, controle e fiscalização de obras. 3.1
Orçamento e composição de custos, levantamento de quantitativos, planejamento e controle físico-financeiro. 4.
Acompanhamento de obras. 4.1. Construção e organização do canteiro de obras. 4.2. Coberturas e impermeabilização. 4.3.
Esquadrias. 4.4. Pisos e revestimentos. 5. Legislação e perícia. 5.1. Normas técnicas, legislação profissional. 5.2. Legislação
ambiental e urbanística. 6. Projeto de urbanismo. 6.1. Métodos e técnicas de desenho e projeto urbano. 6.2. Noções de
sistema cartográfico e de geoprocessamento. 6.3. Dimensionamento e programação dos equipamentos públicos e
comunitários. 6.4. Sistema viário (hierarquização, dimensionamento e geometria). 6.5. Sistemas de infra-estrutura de
parcelamentos urbanos: energia, pavimentação e saneamento ambiental (drenagem, abastecimento, coleta e tratamento de
esgotos, coleta e destinação de resíduos sólidos). 7. Planejamento urbano. 7.1. Uso do solo. 7.2. Gestão urbana e
instrumentos de gestão (planos diretores, análise de impactos ambientais urbanos, licenciamento ambiental, instrumentos
econômicos e administrativos). 7.3. Aspectos sociais e econômicos do planejamento urbano. 7.4. Sustentabilidade urbana
(Agenda Habitat e Agenda 21). 8. Conhecimentos gerais de planejamento urbano e meio ambiente. 9. Legislação ambiental
estadual e federal. 10. Plano de gestão e de conservação de cidades. 11. Conhecimento de AutoCAD 12. Estatuto da Cidade –
diretrizes gerais da política urbana - Lei n°. 10.257, de 10/07/2001. 13. Acessibilidade de pessoas portadoras de deficiências a
22
edificações, espaço, mobiliário e equipamentos urbanos - NBR 9050. 14. Lei Federal n°. 6.766/79. 15. Lei Municipal nº.
1222/05. 16. Metodologia de Projeto de Arquitetura e de Desenho Urbano. 17. O Conforto humano nas edificações. 18.
Industrialização e Racionalização das Construções. 19. Linguagem e representação do Projeto Arquitetônico.
205. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: CONTABILIDADE
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Lei n. 6.404 e legislação complementar. 2. Contabilidade Pública: Plano de contas
único para os órgãos da Administração Direta. 2.1. Registros contábeis de operações típicas em Unidades Orçamentárias ou
Administrativas (sistemas: orçamentário, financeiro, patrimonial e de compensação). 2.2. Balanço e demonstrações das
variações patrimoniais exigidas pela Lei n.º 4.320/64. 3. Contabilidade comercial: elaboração de demonstrações contábeis pela
legislação societária e pelos princípios fundamentais da contabilidade. 4. Consolidação de demonstrações contábeis. 5. Análise
econômico-financeira. 6. Orçamento público: elaboração, acompanhamento e fiscalização. 6.1. Créditos adicionais, especiais,
extraordinários, ilimitados e suplementares. 6.2. Plano plurianual. 6.3. Projeto de Lei Orçamentária Anual: elaboração,
acompanhamento e aprovação. 6.4. Princípios orçamentários. 6.5. Diretrizes orçamentárias. 6.6. Processo orçamentário. 6.7.
Métodos, técnicas e instrumentos do Orçamento Público. 6.8. Normas legais aplicáveis. 6.9. SIDOR, SIAFI. 6.10. Receita
pública: categorias, fontes, estágios; dívida ativa. 6.11. Despesa pública: categorias, estágios. 6.12. Suprimento de fundos.
6.13. Restos a Pagar. 6.14. Despesas de exercícios anteriores. 6.15. A conta única do Tesouro. 6.16. Tomadas e prestações
de contas. 7. Efeitos inflacionários sobre o patrimônio das empresas. 8. Avaliação e contabilização de investimentos societários
no país. 9. Destinação de resultado. 10. Imposto de renda de pessoa jurídica. 11. IRRF. 12. ICMS. 13. Contribuição social
sobre o lucro. 14. PASEP. 15. COFINS. 16. Custos para avaliação de estoques. 17. Custos para tomada de decisões. 18.
Sistemas de custos e informações gerenciais. 19. Estudo da relação custo versus volume versus lucro. 20. Matemática
financeira. 20.1. Regra de três simples e composta, percentagens. 20.2. Juros simples e compostos: capitalização e desconto.
20.3. Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, real e aparente. 20.4. Rendas uniformes e variáveis. 20.5. Planos de
amortização de empréstimos e financiamentos. 20.6. Cálculo financeiro: custo real efetivo de operações de financiamento,
empréstimo e investimento. 20.7. Avaliação de alternativas de investimento. 20.8. Taxas de retorno, taxa interna de retorno. 21.
Lei n°. 8.666/93 e suas alterações posteriores. 22. Lei Complementar nº. 101/00 (Lei de Responsabilidade Fiscal).
206. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: AGRONOMIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Administração agrícola. 1.1. Organização e operação das atividades agrícolas. 1.2.
Planejamento e desenvolvimento das atividades agrícolas. 2. Edafologia. 2.1. Gênese, morfologia e classificação de solos. 2.2.
Capacidade de uso e conservação de solos. 2.3. Fertilidade de solos, fertilizantes e corretivos. 2.4 Microbiologia de solos. 3.
Fitotecnia e ecologia agrícola. 3.1. Agrometeorologia. 3.2. Recursos naturais renováveis. 3.3. Grandes culturas anuais e
perenes. 3.4. Horticultura. 3.5. Fruticultura. 3.6. Silvicultura. 3.7. Parques e jardins. 3.8. Recursos naturais renováveis. 3.9.
Desenvolvimento agrícola sustentado. 3.10. Sistemas agrossilvopastoris. 3.11. Tecnologia de sementes. 4. Fitossanidade. 4.1.
Fitopatologia. 4.2. Entomologia agrícola. 4.3. Ciência de plantas daninhas. 4.4. Manejo integrado de doenças, pragas e plantas
daninhas. 5. Mecanização agrícola. 5.1. Máquinas e implementos agrícolas. 5.2. Implementos para tração animal. 6. Manejo da
23
água. 6.1. Hidrologia e hidráulica aplicadas à agricultura. 6.2. Irrigação e drenagem para fins agrícolas. 7. Geoprocessamento.
8. Geoposicionamento. 9. Cartografia. 10. Construções e energia rural. 10.1. Construções rurais e suas instalações
complementares. 10.2. Fontes de energia nas atividades agropecuárias. 11. Sociologia e desenvolvimento rural. 11.1.
Economia e crédito rural. 11.2. Extensão rural. 12. Tecnologia de alimentos. 12.1. Transformação de alimentos. 12.2.
Conservação de alimentos. 12.3. Secagem, beneficiamento e armazenamento de sementes e grãos. 13. Topografia –
levantamentos planialtimétricos.
207. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: ZOOTECNIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Morfologia e Fisiologia Animal: aspectos anatômicos, celulares, histológicos,
embriológicos e fisiológicos das diferentes espécies animais; classificação e posição taxonômica, etologia, evolução,
ezoognósia etnologia e bioclimatologia animal. 2. Higiene e Profilaxia Animal: microbiologia, imunologia, semiologia e
parasitologia dos animais - prevenção de doenças e dos transtornos fisiológicos - higiene dos animais, das instalações e
equipamentos. 3. Ciências Exatas e Aplicadas: desenho técnico e construções rurais. 4. Ciências Ambientais: estudo do
ambiente natural e produtivo, com ênfase nos aspectos ecológicos, bioclimatológicos e de gestão ambiental. 5. Ciências
Agronômicas: solo-planta-atmosfera, fisiologia e produção de plantas forrageiras e pastagens, adubação, conservação e
manejo dos solos, o uso dos defensivos agrícolas e outros agrotóxicos, agrometeorologia e as máquinas, complementos e
outros equipamentos e motores agrícolas. 6. Ciências Econômicas e Sociais: relações humanas, sociais, macro e
microeconômicas e de mercado regional e nacional do complexo agroindustrial, viabilização do espaço rural, gestão econômica
e administrativa do mercado, promoção e divulgação no agronegócio e aspectos da comunicação e extensão rural. 7.
Genética, Melhoramento e Reprodução Animal: fisiologia da reprodução e das biotécnicas reprodutivas, dos fundamentos
genéticos e das biotecnologias da engenharia genética, métodos estatísticos e matemáticos que instrumentalizam a seleção e
o melhoramento genético de rebanhos. 8. Nutrição e Alimentação: aspectos químicos, analíticos, bioquímicos, bromatológicos
e microbiológicos aplicados à nutrição e à alimentação animal e dos aspectos técnicos e práticos nutricionais e alimentares de
formulação e fabricação de rações, dietas e outros produtos alimentares para animais, controle higiênico e sanitário, qualidade
da água e dos alimentos destinados aos animais. 9. Produção Animal e Industrialização: sistemas de produção animal,
incluindo planejamento, economia, administração e gestão das técnicas de manejo e da criação de animais em todas suas
dimensões, medidas técnico-científicas de promoção do conforto e bem-estar das diferentes espécies de animais domésticos,
silvestres e exóticos com a finalidade de produção de alimentos, serviços, lazer, companhia, produtos úteis não comestíveis,
subprodutos utilizáveis e de geração de renda, planejamento e experimentação animal, tecnologia, avaliação e tipificação de
carcaças, controle de qualidade, avaliação das características nutricionais e processamento dos alimentos e demais produtos e
subprodutos de origem animal. 10. Apicultura: Histórico, importância socioeconômica. Instalação e manejo do apiário. Ciclo
biológico e organização social. Materiais e equipamentos essenciais a apicultura. Os produtos das abelhas, flora apícola,
fatores que afetam a produção de mel. Predadores das abelhas. Beneficiamento e comercialização. Tipos de abelhas
predominantes no Brasil. Produção no Brasil e no mundo. 11. Extensão Rural: Organização e Metodologias Participativas:
Pequena Produção: conceito e organização. Comunidade rural, grupos, liderança. Processo de Organização: conhecimento da
realidade, análise de oportunidade, organização da ação, execução, avaliação e reprogramação. Ação Comunitária.
Comunicação e comunicado. O método da problematização ou do diálogo problematizador. Os princípios do aprender e
aprender. Desenvolvimento Sustentável: Desenvolvimento Rural Sustentável. Sustentabilidade. Desenvolvimento Local.
Desenvolvimento Comunitário. Organização da Produção Familiar. Extensão Rural no mundo, no Brasil e no Rio Grande do
Norte. Política Nacional de Assistência Técnica e Extensão Rural e Programa Nacional de Assistência Técnica e Extensão
Rural. 11.5. Agricultura Familiar e sua importância no contexto Sócio-economico-cultural do País e no Rio Grande do Norte. .
Educação Rural e Educação Popular – Novos Paradigmas. Políticas públicas. Políticas sociais com inserção no campo –
movimentos sociais. Novo mundo rural. Terceiro setor no mercado de trabalho – ONGs. A cultura da Cooperação como
instrumento impulsionador do desenvolvimento sustentável e solidário. Educação Ambiental. Principio da Agroecologia e a
transição agroecológica para a agricultura de base familiar. Ética no serviço público.
208. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: ECONOMIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
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Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Análise macroeconômica. 1.1. Contabilidade pública. 1.2. Renda nacional. 1.3. Produto
nacional. 1.4. Consumo. 1.5. Poupança. 1.6. Investimento. 1.7. Política fiscal e monetária. 1.8. Inflação. 1.9. Moeda e crédito. 2.
Análise microeconômica. 2.1. Oferta e procura. 2.2. Equilíbrio do consumidor. 2.3. Equilíbrio da firma. 2.4. O mecanismo de
formação de preços. 2.5. Regimes de concorrência. 2.6. Teoria da produção. 3. Economia internacional. 3.1. Balanço de
pagamentos. 3.2. Comércio internacional. 3.3. Taxas de câmbio. 3.4. Sistema financeiro internacional. 4. Economia brasileira.
4.1. A industrialização brasileira. 4.2. O desenvolvimento econômico. 4.3. O processo inflacionário brasileiro. 4.4. Orçamento da
União. 5. Matemática financeira. 5.1. Regra de três simples e composta, percentagens. 5.2. Juros simples e compostos:
capitalização e desconto. 5.3. Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, real e aparente. 5.4. Rendas uniformes e
variáveis. 5.5. Planos de amortização de empréstimos e financiamentos. 5.6. Cálculo financeiro: custo real efetivo de
operações de financiamento, empréstimo e investimento. 5.7. Avaliação de alternativas de investimento. 6. Avaliação
econômica de projetos. 6.1. Taxa interna de retorno e valor presente líquido de um fluxo de caixa. 6.2. Comparação de
alternativas de investimento e financiamento. 7. Noções de Contabilidade. 7.1. Análise das demonstrações fianceiras. 8.
Administração Financeira. 8.1. Análise de fluxo de caixa. 8.2. Análise de capital de giro. 8.3. Princípios gerais de alavancagem.
8.4. Análise do equilíbrio operacional. 9. Relações custo – volume – lucro. 9.1. Sistemas de custeamento. 9.2. Orçamento. 9.3.
Centro de lucro e preços de transferências. 9.4. Padrões de comportamento de custos. 10. Aspectos Tributários – conceito,
principais tributos e seus impactos nos negócios empresariais.
209. ANALISTA MUNICIPAL / ESPECIALIDADE: ADMINISTRAÇÃO
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS: 1. Dinâmica das organizações. 1.1. A Organização como um sistema social. 1.2. Cultura
organizacional. 1.3. Motivação e liderança. 1.4. Comunicação. 1.5. Processo decisório. 1.6. Descentralização. 1.7. Delegação.
2. Processo Grupal nas Organizações. 2.1. Comunicação interpessoal e intergrupal. 2.2. Trabalho em equipe. 2.3. Relação
chefe/subordinado. 3. Reengenharia Organizacional. 3.1. Análise de processos de trabalho. 3.2. Eliminação de desperdícios.
3.3. Ênfase no cliente. 3.4. Preocupação com a qualidade. 4. Qualidade e Produtividade nas Organizações. 4.1. Princípio de
Deming. 4.2. Relação cliente/fornecedor. 4.3. Principais ferramentas da qualidade. 5. Administração de Pessoal e Recursos
Humanos. 5.1. Recrutamento e seleção de pessoal. 5.2. Cargos e salários. 5.3. Administração do desempenho. 5.4.
Treinamento e desenvolvimento. 6. Planejamento Organizacional: planejamento estratégico, tático e operacional. 7. Impacto do
ambiente nas organizações - visão sistêmica. 7.1. Turbulência. 7.2. Adaptação. 7.3. flexibilidade organizacional. 8. Noções de
estatística descritiva. 9. Legislação Trabalhista, Previdenciária e Tributária. 9.1. Conceito de empregado e empregador,
contrato individual de trabalho, interrupção, suspensão e extinção de contrato de trabalho, trabalho em condições insalubre e
periculosas. 9.2. Trabalho noturno, jornada de trabalho. 9.3. Repouso semanal, férias, licença paternidade e maternidade,
repouso semanal remunerado, 13º salário, encargos sociais e previdenciários , imposto de renda, etc. 10. Legislação
Administrativa. 10.1. Administração direta, indireta, e funcional. 10.2. Atos administrativos. 10.3. Contratos administrativos.
10.4. Requisição. 10.5. Regime dos servidores públicos federais: admissão, demissão, concurso público, estágios probatórios,
vencimento básico, licença, aposentadoria. 11. Orçamento Empresarial. 11.1. Conceitos. 11.2. Finalidade. 11.3. Elaboração de
orçamento. 11.4. Orçamento de custeio. 11.5. Orçamento de investimento. 12. Administração Financeira. 12.1. Conceito. 12.2.
Objetivos. 12.3. Função financeira nas organizações. 12.4. Fluxo de caixa. 12.5. Liquidez x rentabilidade. 13. Contabilidade
Geral. 13.1. Conceito. 13.2. Usuários da contabilidade. 13.3. Patrimônio. 13.4. Conceitos de ativos. 13.5. Passivos. 13.6.
Receitas. 13.7. Despesas e resultado. 13.8. Leitura prática das principais demonstrações contábeis. 14. Aspectos Tributários.
14.1. Conceito. 14.2. Noções dos principais tributos e seus impactos nas operações das empresa. 15. Noções de Direito
Trabalhista. 16. Organização e métodos. 16.1. Gestão de documentos. 16.2. Administração de processos. 17. Conhecimentos
de processos de licitação – Lei 8666. 18. Conhecimentos de processos de ISSO 9000 – Sistemas de qualidade.
210. AUDITOR DE TRIBUTOS
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
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colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
DIREITO CIVIL: 1. Lei de Introdução ao Código Civil. 2. Das pessoas: 2.1. Das pessoas naturais: 2.1.1. Da personalidade e da
capacidade. 2.1.2. Dos direitos da personalidade. 2.1.3. Da ausência. 2.2. Das Pessoas Jurídicas: 2.2.1. Disposições gerais.
2.2.2. Das associações. 2.2.3. Das fundações. 3. Do Direito das Coisas: 3.1. Da Posse: 3.1.1. Da posse e sua classificação.
3.1.2. Da aquisição da posse. 3.1.3. Dos efeitos da posse. 3.1.4. Da perda da posse. 3.2. Da Propriedade: 3.2.1. Da
propriedade em geral. 3.2.2. Da aquisição da propriedade imóvel. 3.2.3. Da perda da propriedade. 4. Do Direito das
obrigações: 4.1. Dos Contratos em geral: 4.1.1. Das disposições gerais. 4.1.2. Da extinção do contrato. 4.2. Das Várias
Espécies de Contrato: 4.2.1. Da compra e venda. 4.2.2. Da troca ou permuta. 4.2.3. Da doação. 4.2.4. Do mandato. 4.3. Da
Responsabilidade Civil: 4.3.1. Da obrigação de indenizar. 4.3.2. Da indenização.
DIREITO CONSTITUCIONAL: 1. Dos Princípios Fundamentais. 2. Dos Direitos e Garantias Fundamentais: 2.1. Dos direitos e
deveres individuais e coletivos. 2.2. Dos direitos sociais. 2.3. Da nacionalidade. 2.4. Dos direitos políticos. 2.5. dos partidos
políticos. 3. Da Organização do Estado: 3.1. Dos Municípios. 3.2. Da Administração Pública: 3.2.1. Disposições Gerais. 3.2.2.
Servidores Públicos. 4. Da Tributação e do Orçamento: 4.1. Do Sistema Tributário Nacional: 4.1.1. Dos princípios gerais. 4.1.2.
Das limitações do poder de tributar. 4.1.3. Dos impostos da união. 4.1.4. Dos impostos dos Estados e do Distrito Federal. 4.1.5.
Dos impostos dos Municípios. 4.1.6. Da repartição das receitas tributárias. 4.2. Das finanças públicas: 4.2.1. Normas gerais.
4.2.2. Dos Orçamentos.
DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Conceito: 1.1. Fontes e Princípios Constitucionais do Direito Administrativo brasileiro. 2.
Regime Jurídico Administrativo: 2.1. Princípios da administração pública. 3. Poder de Polícia: 3.1. Conceito. 3.2. Atributos. 3.3.
Polícia administrativa e judiciária. 3.4. Características. 3.5. Limites. 4. Atos Administrativos: 4.1. Fatos da administração. 4.2.
Atos da Administração. 4.3. Conceito. 4.4. Atributos: 4.4.1. Presunção de legitimidade e veracidade. 4.4.2. Imperatividade.
4.4.3. Auto-executoriedade. 4.4.4. Tipicidade. 4.5. Elementos: 4.5.1. Sujeito. 4.5.2. Forma. 4.5.3. Objeto. 4.5.4. Motivo. 4.5.5.
Finalidade. 4.6. Extinção: 4.6.1. Modalidades. 4.6.2. Anulação ou invalidação. 4.6.3. Revogação. 5. Servidores Públicos: 5.1.
Agentes públicos. 5.2. Cargo, emprego e função. 5.3. Normas constitucionais. 5.4. Provimento. 5.5. Vacância. 5.6. Direitos e
deveres. 5.7. Responsabilidade. 6. Improbidade Administrativa.
DIREITO TRIBUTÁRIO: 1. Código Tributário Municipal: Lei nº 1080/02 e alterações posteriores. 2. Sistema Tributário Nacional:
2.1. Competência Tributária. 3. Princípios Jurídicos da Tributação: 3.1. Legalidade. 3.2. Anterioridade. 3.3. Igualdade. 3.4. Das
limitações ao poder de tributar. 3.5. Da liberdade de tráfego de pessoas ou bens. 3.6. Da uniformidade tributária. 3.7. Da
proporcionalidade razoável. 3.8. Da não-diferenciação tributária. 3.9. Da progressividade. 4. Conceituação de Tributo. 4.1.
Conceito. 4.2. Empréstimo compulsório. 4.3. Taxas. 4.4. Tarifa. 4.5. Contribuições sociais 4.6. Contribuições de melhoria 5.
Obrigação Tributária: 5.1. A obrigação principal e acessória. 5.2. Fato Gerador. 5.3. Sujeito Ativo. 5.4. Sujeito Passivo: 5.4.1.
Solidariedade. 5.4.2. Capacidade Tributária. 5.4.3. Domicílio Tributário. 5.5. Espécies de lançamento. 5.6. Responsabilidade
Tributária: Responsabilidade dos sucessores, responsabilidade de terceiros, responsabilidade por infrações. 6. Vigência da
legislação tributária no tempo e no espaço. 7. Impostos Municipais. 7.1.Imposto sobre a propriedade predial e territorial urbana.
7.2. Imposto sobre a transmissão inter vivos de bens imóveis e direitos a eles relativos. 7.3. Do imposto sobre serviços de
qualquer natureza. 8. Noções de Processo Administrativo Tributário. 9. Execução Fiscal.
211. TÉCNICO FISCAL AMBIENTAL
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
INFORMÁTICA: 1. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos
associados a Internet/Intranet. 1.1. Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de
discussão, de busca e pesquisa. 2. Sistema Operacional WINDOWS 98, Windows 2000 e Windows XP Professional: 2.1.
Conceitos básicos. 2.2. Configuração de ambiente. 2.3. Manipulação de arquivos. 3. Editor de textos microsoft WORD e/ou
versões superiores: 3.1 Manipulação de arquivos (abrir, salvar, visualizar impressão, etc). 3.2. Digitação de textos. 3.3.
Formatação de textos (fonte, parágrafos, bordas, marcadores, números de páginas, notas de rodapé, quebras de página,
colunas, figuras, etc.). 3.4. Comandos de edição (localizar, substituir, etc.). 3.5. Ferramentas de ortografia, gramática e
autocorreção. 4. Planilha Eletrônica Microsoft EXCEL e/ou versões superiores: 4.1. Manipulação de arquivos (abrir, salvar,
visualizar impressão, etc). 4.2. Digitação de dados. 4.3. Utilização de fórmulas e funções. 4.4. Formatação de dados (células,
linhas, colunas, planilha, fonte, parágrafos, bordas, classificação, filtros, etc.). 4.5. Comandos de edição (localizar, substituir,
etc.).
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: 1. Ecologia e ecossistemas brasileiros. 2. Noções de meteorologia e climatologia. 3.
Noções de hidrologia. 4. Noções de geologia e solos. 5. Qualidade do ar, poluição atmosférica e controle de emissões. 6.
Qualidade da água, poluição hídrica e tecnologias de tratamento dos efluentes. 7. Qualidade do solo e da água subterrânea,
gerenciamento de resíduos sólidos, remediação de solos e de água subterrânea. 8. Legislação ambiental. 9. Economia
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ambiental. 10. Política ambiental e desenvolvimento sustentável. 11. Avaliação de impactos ambientais, riscos ambientais e
valoração de danos. 12. Gestão ambiental. 13. Planejamento ambiental, planejamento territorial, vocação e uso do solo. 14.
Meio ambiente e sociedade. 14.1. Noções de sociologia e de antropologia. 15. Gestão integrada de meio ambiente, saúde e
segurança industrial.
301. PEDAGOGO
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 1.1. Tipos de textos. 1.2. textos literários e não literários. 1.3. parte do texto
e sua integração. 1.4. figuras de linguagem. 1.5. coesão e coerência. 1.6. discurso direto e indireto. 2. Acentuação gráfica. 3.
Substantivo: classificação, flexão e grau. 4. Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e
grau. 6. Pronome: classificação, emprego e colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação,
emprego de tempos e modos, vozes. 8. Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus
processos de formação. 10. Estrutura da oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e
nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
NOÇÕES DE PSICOLOGIA: 1. As concepções atuais da Psicologia da Educação. 2. A Psicologia da educação e a aplicação
do conhecimento psicológico à educação. 3. Nível de desenvolvimento e as relações com o ambiente físico e social: o ponto de
vista de Piaget. 4. O desenvolvimento das funções psicológicas superiores: o ponto de vista de Vygotsky.
DIDÁTICA: 1. Avaliação do processo ensino aprendizagem e tipos de avaliação. 2. Conteúdos e suas relações com os demais
elementos do plano. 3. Administração escolar. 4. O significado de aprender e ensinar. 5. Competências na educação. 6.
Filosofia da Educação. 7. Inseção de novas tecnologias na educação. 8. O papel dos objetivos educacionais. 9. As seqüências
didáticas e as variações metodológicas. 10. Democratização da escola pública-a pedagogia crítico social. 11. Planejamento em
educação: plano, projeto, programa e a construção do caráter participativo. 12. A ação do pedagogo na prática educativa:
Organização do trabalho pedagógico: concepções, modalidades, atribuições, aspectos operacionais e dificuldades.
302. PROFESSOR PARA ENSINO INFANTIL
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Concepção de linguagem, língua oral e escrita, alfabetização e gêneros discursivos. 2.
Interpretação de texto. 3. Acentuação gráfica. 4. Substantivo: classificação, flexão e grau. 5. Adjetivo: classificação, flexão e
grau. 6. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 7. Pronome: classificação, emprego e colocação dos pronomes
oblíquos átomos. 8. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes. 9. Preposição e conjunção:
classificação e emprego. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da oração e do período. 11.
Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
MATEMÁTICA: Operações com números positivos, negativos e zero, espaço e forma, grandezas e medidas, propriedades da
potenciação, operação com números fracionários, porcentagem, regra de três simples e composta, sistema de medidas;
decimais e não decimais; números e operações, espaço e forma, grandezas e medidas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
DIDÁTICA: 1. O Significado de aprender e ensinar. 2. Avaliação do processo de ensino aprendizagem. 3. Finalidades e tipos
de avaliação. 4. Função social do ensino: que finalidade deve ter o sistema educativo. 5. Objetivos, conteúdos: suas relações
de alerta. 6. Concepções básicas para a Educação Infantil e Ensino Fundamental: ensino, aprendizagem, conhecimento,
desenvolvimento, criança, escola e educação. 7. Problemáticas sociais e transversalidade na sala de aula: ética, pluralidade
cultural, orientação sexual, saúde, meio ambiente. 8. Relações e mediações pedagógicas e afetivas na sala de aula, diferentes
áreas do conhecimento escolar e a dinamização do currículo.
NOÇÕES DE PSICOLOGIA: 1. As concepções atuais da Psicologia da Educação. 2. A Psicologia da educação e a aplicação
do conhecimento psicológico à educação. 3. Nível de desenvolvimento e as relações com o ambiente físico e social: o ponto de
vista de Piaget. 4. O desenvolvimento das funções psicológicas superiores: o ponto de vista de Vygotsky.
303. PROFESSOR PARA ENSINO FUNDAMENTAL DE 1ª A 4ª SÉRIES
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Concepção de linguagem, língua oral e escrita, alfabetização e gêneros discursivos. 2.
Interpretação de texto. 3. Acentuação gráfica. 4. Substantivo: classificação, flexão e grau. 5. Adjetivo: classificação, flexão e
grau. 6. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 7. Pronome: classificação, emprego e colocação dos pronomes
oblíquos átomos. 8. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes. 9. Preposição e conjunção:
classificação e emprego. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da oração e do período. 11.
Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
MATEMÁTICA: Operações com números positivos, negativos e zero, espaço e forma, grandezas e medidas, propriedades da
potenciação, operação com números fracionários, porcentagem, regra de três simples e composta, sistema de medidas;
decimais e não decimais; números e operações, espaço e forma, grandezas e medidas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
DIDÁTICA: 1. O Significado de aprender e ensinar. 2. Avaliação do processo de ensino aprendizagem. 3. Finalidades e tipos
de avaliação. 4. Função social do ensino: que finalidade deve ter o sistema educativo. 5. Objetivos, conteúdos: suas relações
de alerta. 6. Concepções básicas para a Educação Infantil e Ensino Fundamental: ensino, aprendizagem, conhecimento,
desenvolvimento, criança, escola e educação. 7. Problemáticas sociais e transversalidade na sala de aula: ética, pluralidade
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cultural, orientação sexual, saúde, meio ambiente. 8. Relações e mediações pedagógicas e afetivas na sala de aula, diferentes
áreas do conhecimento escolar e a dinamização do currículo.
NOÇÕES DE PSICOLOGIA: 1. As concepções atuais da Psicologia da Educação. 2. A Psicologia da educação e a aplicação
do conhecimento psicológico à educação. 3. Nível de desenvolvimento e as relações com o ambiente físico e social: o ponto de
vista de Piaget. 4. O desenvolvimento das funções psicológicas superiores: o ponto de vista de Vygotsky.
401. PROFESSOR DE LINGUA PORTUGUESA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
LITERATURA: 1. Análise literária e estilos de época em Literatura. 2. Escolas, movimentos e correntes literárias: Barroco;
Arcadismos/Neoclassicismo; Romantismo; Realismo/Parnasianismo; Simbolismo e Pré-Modernismo (Período Sincrético);
Modernismos e suas tendências atuais.
LEITURA: 1. Relação de coesão e coerência. 2. Idéia principal do texto. 3. Seqüência temporal e espacial. 4. Compreensão
interpretativa. 5. Propósito do autor: Informações implícitas, distinção entre fato e opinião.
GRAMATICA: 1. Estrutura da frase(expansão, redução, substituição, passivação). 2. Estrutura do vocábulo(flexão do vocábulo,
seu valor e significação dentro de frase, empregos dos processos de formação de nomes próprios e comuns, empregos do
cognato em frases). 3. Concordância verbal e nominal. 4. Formas de expressão do pronome de tratamento. 5. Pontuação e
ortografia. 6. Categorias semânticas. 7. Funções sintáticas e papeis semânticos. 8. Descrição lingüísticas: orações, sintagmas,
palavras e morfemas.
402. PROFESSOR DE MATEMÁTICA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
MATEMÁTICA: 1. Números: conjuntos numéricos (inteiros, racionais, irracionais e reias). 2. Equações: resolução de equações
de 1º e 2º graus, desigualdades e inequações. 3. Funções: determinação do domínio de uma função. 3.1. função inversa,
funções crescentes e decrescentes, zeros e o sinal de uma função, função linear, funções constantes do 1º e 2º graus,
modulares, logarítimas e exponenciais. 4. Calculo de probabilidade: analise combinatória. 5. Noções de estatística: medidas de
tendência central, dispersão, distribuição de freqüência, gráficos e tabelas. 6. Matemática Financeira: proporção, porcentagem,
regra de três simples e compostas e juros. 7. Números Complexos: operações com números complexos.
403. PROFESSOR DE CIÊNCIAS FÍSICAS E BIOLÓGICAS
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
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Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
CIÊNCIAS: 1.Ambiente Físico: 1.1. formação e composição do solo; 1.2. tipo e importâncias das rochas; 1.3. minerais e jazidas
brasileiras; 1.4. recursos minerais renováveis e não renováveis, uso e aplicação; 1.5. preservação do solo; 1.6. composição e
formação do ar atmosférico; 1.7. camadas atmosféricas e seus fenômenos; 1.8. propriedades e composição do ar atmosférico;
1.9. poluição do ar; 1.10. existência e composição da água; 1.11. o ciclo e as mudanças de estados físicos da água; 1.12.
propriedades da água. 2. Origem da vida e suas teorias da evolução: 2.1. evolução das espécies; 2.2. energia e matéria na
biosfera; 2.3 a biodiversidade; 2.4. desequilíbrio ecológico, fatores e conseqüências; 2.5. características e classificação
biológica dos seres vivos; 2.6. os reinos, características gerais, estrutura e importância; 2.7. os vírus; 2.8. anatomia e fisiologia
dos animais (vertebrados e invertebrados); 2.9. reprodução sexuada e assexuada; 2.10. morfologia e fisiologia dos vegetais. 3.
Corpo humano: 3.1. célula e seus componentes; 3.2. estrutura e organização; 3.3. reprodução humana; 3.4. desenvolvimento
embrionário. 4. Genética: 4.1.termos genéticos; 4.2. teoria cromossômica; 4.3. doenças genéticas e sua prevenção; 4.4. a
genética e suas aplicações. 5. A saúde humana: 5.1. a importância da higiene para a saúde humana; 5.2. doenças infecciosas
e não infecciosas, transmissão, sintomas e profilaxia. 6. Tecnologia e sociedade: 6.1. matéria e energia; 6.2. estrutura atômica;
6.3. ligações químicas; 6.4. funções orgânicas e inorgânicas; 6.5. reações e leis das reações químicas; 6.6. som; 6.7. luz e
calor. 7. Eletricidade. 8. Magnetismo.
404. PROFESSOR DE HISTÓRIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
HISTÓRIA: 1. Introdução aos estudos históricos. 1.1. historicidade do conhecimento histórico. 1.2. metodologias e conceitos da
ciência histórica. 1.3. periodização e tempo. 1.4. o historiador e seu trabalho. 1.5. conhecimento e verdade em história. 2. Préhistória. 2.1. primórdios da humanidade. 2.2. períodos da pré-história. 2.3. primeiros habitantes da América/Brasil. 3.
Antiguidade Oriental: economia, sociedade e cultura do Egito, Mesopotânia, Palestina, Fenícia e Pérsia. 4. Antiguidade
Clássica: a civilização grega e romana, economia, sociedade e cultura. 5. Idade Média. 5.1. o feudalismo. 5.2. o império
bizantino. 5.3. o mundo islâmico. 5.4. o império de Carlos Magno. 5.5. os grandes reinos germânicos. 5.6. as cruzadas. 5.7. a
formação das monarquias nacionais. 5.8. as grandes crises dos séculos XIV e XV. 5.9. o renascimento cultural e urbano. 5.10.
a emergência da burguesia. 6. Idade Moderna. 6.1. o renascimento comercial e o declínio do feudalismo. 6.2. os grandes
estados nacionais. 6.3. a revolução cultural do renascimento. 6.4. o humanismo. 6.5. a reforma e a contra reforma. 6.6. as
grandes navegações. 6.7. o absolutismo monárquico. 7. Idade Contemporânea. 7.1. a revolução francesa. 7.2. a era
napoleônica e o congresso de Viena. 7.3. a revolução industrial. 7.4. o liberalismo, o socialismo, o sindicalismo, o anarquismo e
o catolicismo social. 7.5. imperialismo europeu e norte-americano no século XIX. 7.6. a 1ª guerra mundial.7.7 a revolução
russa. 7.8. a crise de 1929. 7.9. o nazi-facismo. 7.10. a 2ª guerra mundial. 7.11. a guerra fria. 7.12. a nova ordem mundial,
América Latina e as lutas sociais. 7.13. o socialismo em Cuba e na China. 8. História do Brasil. 8.1. descobrimento. 8.2.
período pré-colonial. 8.3. sistema colonial. 8.4. período regencial. 8.5. primeiro reinado. 8.6. segundo reinado. 8.7. república
oligárquica. 8.8. era de Vargas. 8.9. república liberal. 8.10. república militar. 8.11. nova república. 9. História do Rio Grande do
Norte. 9.1. a conquista e a colonização. 9.2. O domínio holandês. 9.3. A economia e o povoamento na colônia. 9.4. A guerra
dos bárbaros. 9.5. A revolução de 1917. 9.6. O movimento republicano e as oligarquias na república velha. 9.7. A repercussão
da revolução de 1930 no RN. 9.8. O período interventorial e o populismo no RN. 9.9. Os domínios próprios do historiador: áreas
de atuação e fronteiras do conhecimento histórico. 9.10. Instrumentos metodológicos da historiografia. 9.11. Novos problemas,
novas fontes e novas abordagens da historiografia. 9.12. Interpretações do Brasil à luz da historiografia. 9.13. A nova
historiografia potiguar: o caso da transição Império/República.
405. PROFESSOR DE GEOGRAFIA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
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CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
GEOGRAFIA: 1. Introdução a Geografia. 1.1. tratamento didático para o ensino da geografia. 1.2. o sentido do aprendizado da
geografia. 1.3. competência/habilidades em geografia. 2. Cartografia. 2.1. meios de orientação. 2.2. fusos horários. 2.3. linhas
imaginárias. 2.4. mapas. 2.5. gráficos. 2.6. escala cartográfica e geográfica. 3. Climatologia. 3.1. tempo e clima. 3.2. tipos de
clima. 3.3. fatores e elementos climáticos. 3.4. influência do clima na vida humana. 4. Geologia. 4.1. estrutura geológica. 4.2.
relevo. 4.3. solos. 5. Hidrografia. 5.1. oceanos. 5.2. mares. 5.3. bacias hidrográficas brasileiras. 6. Vegetação. 6.1. tipos de
vegetação. 6.2. paisagens naturais. 7. Geopolítica e Econômica. 7.1 o espaço como produto do homem. 7.2. capitalismo. 7.3.
desenvolvimento e subdesenvolvimento. 7.4. economia do pós-guerra. 7.5. o Brasil, a nova ordem mundial e a globalização.
7.6. o comércio internacional. 7.7. o mercosul. 7.8. a economia mundial e do Brasil. 7.9. o problema da dívida externa. 7.10.
energia e transporte. 7.11. a agropecuária. 7.12. a indústria. 7.13. os serviços. 7.14. as relações de trabalho. 7.15. as
desigualdades sociais e a exploração humana. 7.16. a revolução técnico-científica. 8. Geografia da população. 8.1. a
população e as formas de ocupação de espaço. 8.2. os contrastes regionais do Brasil. 8.3. urbanização e metropolização. 9.
Ecologia. 9.1. ecossistemas naturais. 9.2. impactos ambientais. 9.3. recursos naturais e devastação histórica. 9.4. política
ambiental. 10. Geografia do RN. 10.1. formação e ocupação do espaço norteriograndense. 10.2. divisão política do RN. 10.3. o
espaço do Rn no contexto econômico e cultural; potencialidades e fragilidades do semi-árido.
406. PROFESSOR DE ARTES
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
ARTES: 1. A Arte na Educação Escolar. 1.1. Fundamentos e tendências pedagógicas no Ensino de Arte no Brasil. 1.2.
Procedimentos pedagógicos em arte: conteúdos, métodos e avaliação. 1.3. Os Parâmetros Curriculares Nacionais e o Ensino
da Arte. 2. Artes Visuais. 2.1. História das artes visuais da Pré-história à atualidade. 2.2. Os elementos da linguagem visual:
Linha, Forma, Espaço, Textura, Cor, Harmonia e Equilíbrio. 3. Artes Cênicas. 3.1. História do Teatro Ocidental e brasileiro da
época grega à contemporaneidade. 3.2. Os elementos da linguagem teatral: Ator, Cenário, Figurino, Iluminação, Direção e
Texto. 4. Música. 4.1. História da Música Popular brasileira e seus estilos. 4.2. Os elementos da linguagem musical: Som,
Ritmo, Altura, Timbre, Duração, Intensidade, Volume, Pulsação e Freqüência.
407. PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
EDUCAÇÃO FÍSICA: 1. Educação Física numa perspectiva histórica cultural. 2. Corporeidade e educação. 3. Lazer, recreação
e educação física escolar. 4. Importância da atividade física para uma vida saudável. 5. Desempenho físico atividades
cotidianas. 6. Educação Física na escola e Educação da escola. 7. Conceito de aptidão física. 8. Exercício de atividades
físicas. 9. Corpo consciência e mercado. 10. Intensidade, duração e regularidade da atividade física. 11. Concentração,
aprendizagem e segurança. 12. Tensão emocional. 13. Condições de saúde no inicio das atividades físicas.
408. PROFESSOR DE ENSINO RELIGIOSO
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
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DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
ENSINO RELIGIOSO: 1. Educar para conhecer, para fazer, para ser e para crer. 2. Respeito, à verdade e a honra humana. 3.
Valorização do EU. 4. O comportamento e o caráter. 5. Mitos-veículo de comunicação do transcendente. 6. Simbologia(água,
fogo e terra). 7. Pluralidade religiosa.
409. PROFESSOR DE INGLÊS
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
LÍNGUA INGLESA / ASPECTOS GRAMATICAIS: 1. Articles. 2. Nouns. 3. Adjectives. 4. verbs. 5. Simple Present and Simple
Past. 6. present Continuous. 7. Present perfect and Past Perfect. 8. Present perfect Continuous. 9. future Tense. 10. Modals
verbs. 11. Passive Voice. 12. Possessive cassa. 13. relative case. 14. comparatives and superlatives. 15. Imperative. 16.
Personal Pronouns. 17. Possessibe pronouns. 18. possessive adjectives. 19. numbers. 20. genitive case. 21. Question Tags.
22. Adverbs. 23. preposition. 24. Prefixes and Suffixes. 25. Interpretação textual.
410. PROFESSOR DE FÍSICA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
FÍSICA: 1. História e evolução das idéias da física. 1.1. física de Aristóteles. 1.2. origens da mecânica. 1.3. surgimento da
teoria da relatividade e da quântica. 2. Mecânica. 2.1. grandezas escalares e vetoriais. 2.2. MRU, MRUV, movimento circular.
2.3. leis de Newton e aplicações. 2.4. trabalho e potência. 2.5. impulso e quantidade de movimento circular. 2.6. energia,
conservação e suas transformações. 2.7. gravitação universal. 2.8. estática dos corpos rígidos e dos fluídos. 2.9. princípios de
Pascal, Arquimedes e Stevin. 3. Termodinâmica. 3.1. calor e temperatura, transporte de calor. 3.2. estudo dos gases, teoria
cinética dos gases. 3.3. lei de Joule, transformações adiabáticas. 3.4. leis da termodinâmica. 3.5. entropia e entalpia. 3.6.
máquinas térmicas, ciclo de Carnot. 3.7. diagrama de fases. 4. Ondulatória. 4.1. movimento harmônico simples. 4.2. oscilações
livres, amortecidas e forçadas. 4.3. ondas sonoras e eletromagnéticas. 4.4. freqüências naturais e ressonância. 5. Ótica. 5.1.
reflexão e reflação. 5.2. espelhos planos e esféricos, lentes. 5.3. interferência, diflação, polarização. 6. Eletromagnetismo. 6.1.
carga, campo e força elétrica. 6.2. lei de Gauss. 6.3. potencial elétrico, corrente elétrica. 6.4. circuitos elétricos. 6.5. campo
magnético. 6.6. lei de Ampere. 6.7. Lei de Faraday. 6.8. propriedades elétricas e magnéticas dos materiais. 6.9. equações de
Maxwell. 6.10. radicação. 7. Física moderna. 7.1. introdução à relatividade especial, transformações de Lorentz. 7.2.
equivalência massa-energia. 7.3. natureza ondulatória-corpuscular da matéria. 7.4. teoria quântica da matéria e da radicação.
7.5. modelo do átomo de hidrogênio. 7.6. núcleo atômico e energia nuclear.
411. PROFESSOR DE QUÍMICA
LÍNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretação de texto. 2. Acentuação gráfica. 3. Substantivo: classificação, flexão e grau. 4.
Adjetivo: classificação, flexão e grau. 5. Advérbio: classificação, locução adverbial e grau. 6. Pronome: classificação, emprego e
colocação dos pronomes oblíquos átomos. 7. Verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos, vozes; 8.
Preposição e conjunção: classificação e emprego. 9. Estrutura das palavras e seus processos de formação. 10. Estrutura da
oração e do período. 11. Concordância verbal e nominal. 12. Regência verbal e nominal. 13. Crase e pontuação.
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CONHECIMENTOS GERAIS: 1. Aspectos sócios econômicos, culturais,históricos, geográficos e ambiental do Município de
Macaíba e RN. 2. atualidades, acontecimentos do Brasil e do Mundo nos aspectos: sociais, políticos, culturais e econômicos.
DIDÁTICA: 1. Teorias cognitivas; as contribuições de Piaget e Vygotsky para a pedagogia. 2. As bases empíricas,
metodológicas e epistemológicas das diversas teorias da aprendizagem. 3. Natureza do trabalho docente. 4. Recursos
didáticos e sua utilização no ensino. 5. Relações entre ensino, aprendizagem e avaliação. 6. A didática como prática educativa.
7. Didática e democratização do ensino. 8. Didática como teoria da instrução. 9. O processo ensino-aprendizagem. 10.
Planejamento, métodos e avaliação. 11. Tendências pedagógicas. 12. O adolescente e a escola. 13. O adolescente e o
trabalho.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS:
QUÍMICA: 1. O mundo e suas transformações. 1.1. aspectos qualitativos e quantitativos das reações químicas. 1.2. leis
ponderais (Lavoiser, Proust, Dalton, Richter). 1.3. leis das reações gasosas de Gay Lussac. 1.4. hipótese de Avogadro, mol,
molécula; cálculos estequiométricos. 1.5. natureza elétrica (trabalhos de Faraday). 2. Ligações químicas. 2.1. iônica, covalente.
2.2. eletronegatividade. 2.3. repulsão dos pares eletrônicos. 2.4. geometria molecular. 3. Matéria e mudanças de estado. 3.1.
sólidos. 3.2. líquidos e gases reais. 3.3. mudanças de estado. 3.4. diagrama de fases. 4. Soluções. 4.1. misturas. 4.2. tipos de
solução. 4.3. concentração e solubilidade. 4.4. eletrólito. 4.5. íons e solução aquosa. 5. Modelo atômico. 5.1. evolução dos
conceitos de átomo. 6. Funções químicas e aplicações. 6.1. ácidos. 6.2. bases. 6.3. sais. 6.4. óxidos. 6.5. reações em solução
aquosa de ácido-base. 6.6. equilíbrio das soluções aquosas de ácido-base. 6.7. dissociação. 6.8. hidrólise. 6.9. indicadores de
ácido-base de titulação. 6.10. tampões. 6.11. estequiometria de soluções. 7. Tabela periódica. 7.1. histórico e sua construção.
7.2. classificação (metais, não-metais e gases nobres). 8. Cinética química. 8.1. velocidade e mecanismo de reação. 8.2.
equação de velocidade. 8.3. teoria das colisões. 8.4. complexo ativado. 9. Equilíbrio químico. 9.1. constante de equilíbrio em
função das concentrações e em função das pressões parciais. 9.2. equilíbrio homogêneo versus equilíbrio heterogêneo. 9.3.
grau de equilíbrio. 9.4. princípio de Lê Chatelier. 9.5. lei de Otswald. 9.6. escalas de pH e pOH. 10. Termoquímica. 10.1.
processos endotérmicos e exotérmicos. 10.2. entalpia e variação de entalpia. 10.3. lei de Hess. 10.4. entalpia padrão. 10.5.
entalpia padrão de combustão. 10.6. entalpia padrão de formação. 10.7. energia de ligação. 10.8. entropia. 10.9. energia livre.
11. Eletroquímica. 11.1. células galvânicas (pilhas). 11.2. voltímetro e medidas de diferença de potencial elétrico. 11.3.
semicela e potencial padrão de semicela. 11.4. força eletromotriz. 11.5. agentes oxidantes e redutores. 11.6. pilhas e baterias
comerciais comuns. 11.7. células eletrolíticas. 11.8. eletrólise ígnea e aquosa. 11.9. amperímetro e medidas da corrente
elétrica. 12. Química orgânica. 12.1. princípios básicos de nomenclatura orgânica. 12.2. funções orgânicas. 12.3. reações e
mecanismos de reações. 13. História da química e Ensino de química. 13.1. concepções e metodologias.
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