SUPERINTENDÊNCIA ADMINISTRATIVA E FINANCEIRA RELATÓRIO DAS TRÊS GERAÇÕES 1 Período: ABRIL DE 2007 I - META: Aprovar e publicar até 15 de outubro os manuais de procedimentos do CONFEA com alcance nos Processos Internos, no atendimento aos CREAS, a Mútua e às entidades dos profissionais. II - ITEM DE CONTROLE DO PRODUTO: Item de Produto Controle Manuais do CONFEA aprovados e publicados, cerca de 19 produtos Manuais de Procedimentos Unidade de Medida Percentual relativo ao andamento da construção do Produto em 6 etapas III – RESULTADOS E ANÁLISE DAS CAUSAS RESULTADOS Nada. Ver Executado e Pontos Problemático IV - PRÓXIMOS PASSOS (Plano de Ação Atualizado) O QUE QUEM ASSESSORIA DE PLANEJAMENTO Atualizado em 6/5/2007 15:13 Prioridade Alta Método de controle Freqüência Semanal PLANEJADO Fazer a contratação de serviços técnicos especializados com a designação do gestor contrato e serviços. COMO Quando atuar Verificando o cumprimento de cada etapa e quantificando a cada sexto cumprido a construção da meta desejada. A partir de março EXECUTADO A SAF chegou a acertar com a Consultora Marlei de Sousa Cesário uma Proposta de Serviços Especializados onde uma parte do objeto era a participação eficaz nesta meta, considerando que uma primeira redação de 19 Manuais estavam em conclusão no mês de abril através de um contrato que se encerrou em 18/04/2007. Ao se discutir esta proposta com a própria, com a GIE, com a Gestão de Pessoas e com a GTM, apareceu um ponto problemático. POR QUE Como atuar ONDE PONTOS PROBLEMÁTICOS A opinião de todos os envolvidos é de que esta Meta deveria ficar sob responsabilidade da SIS/GTM, atribuições definidas nos normativos vigentes emitidos no ano passado. Assim, o assunto está agora sob a liderança da GTM que está assumindo essa responsabilidade. QUANDO QUANTO SUPERINTENDÊNCIA ADMINISTRATIVA E FINANCEIRA RELATÓRIO DAS TRÊS GERAÇÕES O QUE Transferir meta da SAF para SIS/GTM QUEM COMO Humberto, Adilson e Edson Mello Responsável: Humberto de Oliveira Campos Acordo de cavalheiros POR QUE Para atender os normativos emitidos no ano passado ONDE CONFEA QUANDO O mais cedo possível Assinatura: QUANTO Dependerá da decisão da SIS/GTM em manter a Contratação da Marlei e/ou outro(s) mais. Data: 05/05/ 07. Período: ABRIL DE 2007 I - META: Criar até 23 de abril de 2007, o cronograma de acompanhamento das medidas para construção da sede nova do Confea para fins de cumprimento das metas estabelecidas. II - ITEM DE CONTROLE DO PRODUTO: Item de Produto Controle Cronograma Elaborar o cronograma elaborado e e respectivos submetido instrumentos de a acompanhamento das apreciação atividades da do Conselho construção Diretor III – RESULTADOS E ANÁLISE DAS CAUSAS RESULTADOS Pouco, 10%. Ver executado e pontos problemáticos ASSESSORIA DE PLANEJAMENTO Atualizado em 6/5/2007 15:13 Unidade de Medida Prioridade Número de atividades que compõe o produto Normal Método de controle Freqüência A cada três dias úteis PLANEJADO Concluir e apresentar a apreciação do Conselho Diretor na Reunião programada para o dia 23/4. Quando atuar Abril EXECUTADO Ficaram pré-estabelecidas as datas necessárias para que houvesse os projetos executivos com planilhas de quantitativos e preços, memorial Como atuar Reunir superintendentes da SAF e SIS. PONTOS PROBLEMÁTICOS Manifestação da Procuradoria Geral da república quanto a ilegalidade na execução dos 2 SUPERINTENDÊNCIA ADMINISTRATIVA E FINANCEIRA RELATÓRIO DAS TRÊS GERAÇÕES RESULTADOS PLANEJADO VI - PRÓXIMOS PASSOS (Plano de Ação Atualizado) O QUE QUEM Comprovar junto a Procuradoria a Adilson e Luiz Gustavo, inexistência da ilegalidade Gestor do Contrato e pronunciada e obter da Projetista Projetista. a aceleração dos conjuntos de desenhos e documentos mínimos necessários para que os processos licitatórios possam ocorrer. Responsável: Humberto de Oliveira Campos EXECUTADO descritivo, que nos permitisse elaborar o cerca de seis licitações sendo dois conjuntos acima entregues a CPL em maio. Primeiro aquele que trata dos serviços de terraplenagem, escavação, taludes, contenção, proteção, nivelamento, locação do prédio. Segundo aquele que trata da execução da fundação profunda em hélice contínua monitorada. COMO Reunindo-se e tomando decisões de continuidade com freqüência excepcional POR QUE Concluir o cronograma e dar inicio a pelo menos duas das licitações ainda em maio. ONDE Em Brasília na Procuradoria e em São Paulo junto a Projetista PONTOS PROBLEMÁTICOS projetos executivos pela executante do Projeto Básico, contratada por concurso público. Os serviços estão momentaneamente paralisados ou em ritmo lento até os devidos esclarecimentos e a certeza da legalidade. QUANDO Com freqüência excepcional, a cada dois dias úteis. Assinatura: QUANTO Cerca de uns R$ 8 mil com passagens aéreas e diárias, para reuniões com a Projetista em São Paulo. Data: 05 /05/07 Período: ABRIL DE 2007 I - META: Controlar e verificar o cumprimento das metas estabelecidas para o Plano Tático-Operacional do Confea/2007 da Gerência de Infra-Estrutura, Gerência Financeira e Comissão Permanente de Licitação, até 31 de dezembro de 2007. II - ITEM DE CONTROLE DO PRODUTO: Item de Produto Controle ASSESSORIA DE PLANEJAMENTO Atualizado em 6/5/2007 15:13 Unidade de Medida Prioridade Freqüência Método de controle Quando atuar Como atuar 3 SUPERINTENDÊNCIA ADMINISTRATIVA E FINANCEIRA RELATÓRIO DAS TRÊS GERAÇÕES Produto Metas das GIE, GFI e CPL/Pregoeiro Item de Controle Unidade de Medida Prioridade Freqüência Metas cumpridas % Alta Quinzenal III – RESULTADOS E ANÁLISE DAS CAUSAS RESULTADOS Esta foi. IV - PRÓXIMOS PASSOS (Plano de Ação Atualizado) O QUE QUEM Requerer da GIE e orientar a equipe para elaboração dos Planos Humberto, William, Marcelo e Luciano Responsável: Humberto de Oliveira Campos ASSESSORIA DE PLANEJAMENTO Atualizado em 6/5/2007 15:13 Método de controle Quando atuar Como atuar Reuniões com as gerências e CPL Intervir junto às unidades organizacionais EXECUTADO PONTOS PROBLEMÁTICOS PLANEJADO COMO Dispondo de tempo para pela menos uma reunião semanal Assinatura: POR QUE Acelerar o processo produtivo e implantar o Plano ONDE No setor de manutenção Data: 05 /05/07 QUANDO De maio a final de junho QUANTO Continua sendo apenas horas de custeio dos empregados 4