M.J.Mion
7 SUPER
DICAS
PARA CRIAR
VALOR
EM VOCÊ E FICAR
INDISPENSÁVEL
NO MERCADO
DE TRABALHO
E NA VIDA
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
Apresentação
7 DICAS
Olá, que ótimo ter um pouco de sua atenção para que
eu possa ajudá-lo a conquistar melhores resultados em
sua vida pessoal, profissional e principalmente, aumentar
significativamente sua empregabilidade e o seu poder de
influenciar e conquistar pessoas. Acredite, criar valor em
sua imagem como pessoa e profissional é fator primordial
nos novos tempos que chegaram. Estou falando de uma
mudança radical na valorização de valores e atributos
como; Ética, Sociabilidade, Integridade, Inteligência Comportamental, Conhecimento, Atitude Pró Ativa, Poder de
fazer Conexões entre muitos outros atributos dos quais
aqui nesse ebook cito os 7 principais em meu ponto do
vista. Você que esta lendo esse ebook esta recebendo uma
grande chance de quem sabe salvar seu emprego, ou conquistar um emprego do seus sonhos ou até mesmo melhorar seus atributos como ser humano, fazendo com que as
pessoas considerem você indispensável na vida delas pois
você irá se transformar em um farol que iluminará a vida e a
carreira de muitas outras pessoas de seu convivio pessoal e
profissional.....................................................................
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
7 DICAS
Como eu falei, tanto em nossa vida pessoal como profissional as pessoas e as empresas estão em busca de alguém
que agregue de verdade valor a sua vida ou ao seu negócio,
e você precisa criar valor em tudo o que você faz para que
não se torne algo dispensável ou descartável. Considero
esse ebook como um material emergênte, que veio para
alertar as pessoas e empresas de que estamos inevitavelmente chegando a um ponto onde não caberá mais profissionais amadores, incompetêntes, desinteressados, ineficientes, também não terá mais espaço na vida das pessoas
velhas amizades que não agregam valor a sua existência ao
seu caminho e missão de vida. Sendo assim utilize esse pequeno ebook para renovar sua vida, renovar suas habilidades e conhecimento. Quero te ver engajado em cumprir
sua missão de vida, em conquistar novos amigos, e a qualificação profissional da qual as empresas estão necessitando com urgência. Faça a diferença, seja uma referência positiva em seu segmento, em seu trabalho, no seu meio.
Estamos cansados de pessoas iguais, sem propósito e sem
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
7 DICAS
caráter. Queremos como empresa e como cidadãos pessoas que coloquem a cara para bater, que sejam guerreiras,
diferentes, criativas, geniais, e inspiradoras...............................
Minha missão nesse ebook é fazer você repensar sua forma
de agir em sua carreira e na sua vida pessoal, o que desejo
de você em troca é que faça um esforço para praticar essas
7 dicas Esse ebook faz parte de um Workshop e projeto denominado VENDA SUPER BEM e também de nosso projeto
de Formação de Liderança. Se gostar do material e quiser
conhecer
melhor
nosso
trabalho,
visite;
www.coachingflorescer.com.br
e
seja
bem
v i d o . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
M.J.Mion
Palestrante e Coach
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
7 DICAS
Sumário
1- Conhecimento é Poder
2 - Engajamento Total
3 - Atitude Pró Ativa
4 - Inteligência Comportamental
5 - Foco na Missão
6 - Ser Prático
7 - Inspirar Seguidores
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
a
1 DICA
Conhecimento
é PODER
H RA
DE APRENDER
Conhecimento sem ação é burrice,
ação sem conhecimento é amadorismo.
M.J.Mion
Coloquei como primeira dica essa característica porque para mim conhecimento é um dos principais fatores que leva o profissional a ter sucesso ou não em sua
vida, principalmente carreira. As pessoas param no tempo, deixam de ler, estudar, e
conhecer mais a fundo o segmento que trabalham, suas peculiaridades , suas nuances e informações que brotam a cada segundo principalmente na rede, revistas,
jornais e mída em geral. Estar antenado, informado , atento as tendências de mercado, é fator de sobrevivência em um mundo altamente competitivo. Eu costumo
dizer que cada dia que deixamos de buscar novas informações, ficamos no mínimo
7 dias atrás de nosso concorrente e o tempo realmente passa muito rápido, quanto
menos informação e atualização, menos suas habilidades ganham valor e assim a
roda do tempo esmaga as pessoas que não buscam caminhar junto das inovações
do mercado de trabalho, sendo assim a empregabilidade dos profissionais fica altamente sensível, deixando o profissional propenso ao desemprego. ............................
O foco aqui é te dar algumas dicas de como buscar conhecimento, o que buscar e quando. Minha intenção aqui é
ajudar você a criar valor e para isso vou precisar ser muito
sincero contigo. Tenha certeza que tudo o que você ler foi
escrito apenas para te ajudar, algumas vezes te dando uma
opção de caminho, outras vezes te dando um sacode para
ver se você acorda e melhora sua produtividade profissional
e pessoal, afinal de contas se você não estiver bem em uma
dessas áreas a outra também fica deficiente.......
H RA
DE APRENDER
Conhecimento
Eu adoro fazer perguntas, elas remetem você ao seu poder pessoal e mostram
a você que todo conhecimento já esta ai dentro dessa cachola, basta utilizar alguns
gatilhos emocionais que as respostas aparecem como num passe de mágica. Sendo
assim eu darei a você as dicas em formas de perguntas, você ao responder entenderá onde quero chegar Vamos lá? Vamos deixar divertido esse momento? Ok. É
importante que você também se faça essas perguntas sempre que necessário. Ou
em um momento em que você acredita estar correndo o risco de perder seu emprego, seu amigo, seu companheiro ou qualquer outras coisa que você não gostaria de
perder. É fácil e simples. Preste atenção!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
?
? ?
Quantos livros que aprimoram sua profissão você leu no último mês ?
Quantos videos/palestras para aprimoramento de suas habilidades você viu esta semana ?
?
?
Quantos convites você recebeu no ultimo semestre ofertando uma melhor oportunidade ?
?
Quanto tempo faz que você não conquista suas metas e objetivos ?
Quantas horas por dia você reserva para buscar conhecimento ?
? ?
?
Você lê alguma coisa ?
Você sabia que tem profissionais que buscam conhecimento
e podem tomar o seu lugar a qualquer momento ?
Qual é o seu nível de qualificação ?
H RA
DE APRENDER
?
Eu sou capaz de apostar que grande parte das perguntas te fez refletir, sentir-se
desconfortável e o mais importante, ciente da falta de preparo que o tempo pode
te proporcionar se você não busca atualizar-se e criar valor em você como profissional. Minha idéia aqui é simples; fazer você sair da zona de conforto e buscar aprimorar seu conhecimento, na sua profissão, no produto que você comercializa, nas atividades que você realiza no dia a dia. Você precisa ser mestre no que faz senão será
trocado quando menos esperar. O mercado não tem sentimento, no mercado de
trabalho ganha mais quem pode mais. Quem pode mais é quem tem mais valor. Eu
só aprendi isso com o tempo, perdi inclusive muito tempo antes de cair a ficha. Meu
nível de empregabilidade caiu muito em um certo tempo e tenho autoridade para
te dizer que se você não tomar vergonha na cara e buscar conhecimento, será
apenas mais um, totalmente substituível. Já fui Gerente de grandes equipes de
vendas e também responsável por muitos administrativos, produtivos, etc. Todos
que reclamaram para mim de baixo salário ou falta de emprego eram e são pessoas
com um baixo nível de valor. Fazem pouco e de baixa qualidade e querem muito.
Meu desejo é que você não seja mais uma dessas pessoas. Acorda meu, cria vergonha na cara e vai estudar, ler, se informar. Crie valor, seja desejado, seja uma boa
companhia, seja um profissional requisitado e tome uma atitude.
Niguém pode fazer isso por você. A escolha é sua. Vai ser
referêcia de sucesso ou de mediocridade? De medíocres o
nosso País ja está cheio não seja mais um . Acredito em
você, só depende unica e exclusivamente de você fazer a
diferença..........................................
DE AMADORES E MEDÍOCRES O MUNDO
ESTA CHEIO, QUE TAL DEIXAR DE SER UM DELES ?
M.J.Mion
H RA
DE APRENDER
r
e
p
su
a
2 DICA
Engajamento
TOTAL
H RA
DE APRENDER
“Ou você veste a camisa da empresa ou
veste o pijama, vai ter bastante tempo
para dormir, em casa.”
M.J.Mion
Não adianta chorar depois, geralmente as pessoas que não são engajadas com
sua profissião, cargo e trabalho ficam muito tempo desempregadas ou pulando de
galho em galho até encontrar uma empresa que aceite um “bicho preguiça” como
mascote ou animal de estimação, ou melhor dizendo, aquele “sem noção” que
nunca esta comprometido, só faz o que mandam, só reclama de tudo, esta sempre
com preguiça e odeia ter que fazer algo que o tire de sua zona de conforto. É claro
que você não é esse cara mas vale aqui lembrar que engajamento, comprometimento é uma caracteristica levada bem a sério em grande parte das empresas e
pode ser principal fator para decidir se o profissional é mantido ou não como colaborador. Existem diversos motivos que fazem com que alguém seja engajado com
sua empresa, atividade, causa e profissão. Uma das principais é gostar do que faz, e
vou além, amar o que faz. Quando fazemos algo que amamos, fazemos com toda
nossa alma envolvida, oferecemos nosso melhor......................................................................
O que também pode fazer com que um colaborador esteja
engajado são os incentivos de uma melhor performance.
Campanhas de vendas, reconhecimento por tarefas executadas com maestria, etc. Muitas vezes podemos não amar o
que fazemos mas podemos fazer com amor nossas tarefas
para conquistar o direito de fazer o que amamos. Isso é o
poder da Lei da Atração, Lei do dar e receber. Mas agora não
vem ao caso tratarmos dessas Leis aqui nesse ebook. Não
agora mas quem sabe no Workshop do VENDA SUPER BEM ,
sim.
...........................................................
H RA
DE APRENDER
Conhecimento
Como falei, adoro fazer perguntas, os gatilhos emocionais estão prontos para
receber nossos torpedos de perguntas, vamos descobrir se você é, esta ou não
engajado com sua atividade atual e o porque. Isso é o mais importante de tudo
saber o porque de seu engajamento ou não. O que esta fazendo você ficar motivado ou não e o que pode ou não ser feito para que você destaque-se em sua profissão e vida pessoal. Vamos lá? Preparado? Seja bem sincero consigo, você só tem a
ganhar com isso. Mascarar sua percepção e a verdade pode te prejudicar muito.
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
?
Você oferece o melhor de si para no seu trabalho ?
?
?
Quantas novas idéias você sugeriu para seu líder ou empregador esse ano ?
?
?
Você faria de tudo para garantir seu sucesso profissional hoje ?
Quantas vezes você foi elogiado pelo seu envolvimento no trabalho ?
?
Você defende sua empresa de unhas e dentes ?
? ?
?
Quais são suas conquistas em seu trabalho ?
Você se perde nas horas ao envolver-se com suas atividades ?
O sucesso de sua empresa é o seu sucesso ?
H RA
DE APRENDER
?
Quando faço as perguntas imagino quais seriam suas respostas e sei que
grande parte dos profissionais ficariam assustados com o que respondem. Raramente paramos para pensar nessas perguntas e em todas que estarão nesse ebook.
A finalidade dessas perguntas é te proporcionar um momento de reflexão. Se você
chegar a conclusão que não esta engajado, busque fazer algo que goste, vai fazer
qualquer coisa, menos o que esta fazendo agora. As empresas abominam profissionais não engajados. Se você deseja realmente criar valor para você é necessário
uma mudança em sua postura. Algumas dicas para que você busque o engajamento é primeiro fazer o que realmente sente-se motivado fazer, senão você raramente
ficará engajado em fazer a diferença. Para estar engajado você precisa apresentar
algumas características profissionais. Uma delas é buscar conhecimento sobre o
mercado em que atua, o produto que comercializa e principalmente conhecer a
estratégia dos concorrentes. Outra forma de estar engajado é ser participativo em
reuniões, treinamentos, orientações , entre outros. Ser criativo e propor inovações é
uma forma de estar engajado de forma sadia e mensurável. Apresentar resultados
satisfatórios também demonstra engajamento desde que esses resultados sejam
duradouros. Uma outra forma de engajar-se em sua profissão é solicitar feedbak
referente ao seu trabalho, demonstrar interesse em saber se
esta no caminho ou não. Seu RH ou Líder pode te ajudar
nisso. Estar engajado também é atender de forma extraordinária seu Cliente ao ponto de que ele perceba seu engajamento e o elogie ao seu Gerente ou Diretor.
Enfim, estar engajado deve ser natural, se você não consegue naturalmente é porque precisa procurar novos caminhos. É melhor para você, para seu Cliente e para seu Empregador. Pense nisso..........................................................................
Conhecimento
“SE NÃO VAI FAZER A DIFERENÇA PELO MENOS
NÃO SAIA DA CAMA PELA MANHÃ.”
M.J.Mion
H RA
DE APRENDER
r
e
p
a
su
3 DICA
Atitude
PRÓ ATIVA
H RA
DE APRENDER
O tempo para realização de seus sonhos
e objetivos é você quem faz, pode ser
longo ou curto, só depende de você.
M.J.Mion
Se existe algo em falta no mercado de trabalho e até no convivio social é a Pró
Atividade, atitude de realizar . Existe muita teoria, como falei no inicio o conhecimento é fator primordial para criar valor em você como profissional e ser humano,
agora, se esse conhecimento não for colocado em prática, não tem valor algum. Eu
vivenciei muito isso na minha vida profissional, já vi muitos profissionais cursarem
cursos de extensão, graduação, pós-graduação, workshop, palestras e logo depois
da conclusão desses cursos deixam de aplicar o conhecimento que adquiriram e no
seu dia a dia voltam a ser uma pessoa de baixo ou no máximo médio desempenho.
Volto a dizer, teoria sem prática é burrice. Ser Pró Ativo é algo que esta cada dia mais
em falta nos profissionais. As pessoas no geral fazem o que é determinado pela liderança ou cargo, executam as tarefas que estão definidas para o cargo que exercem
mas raramente sugerem novas formas de executar o trabalho, novos projetos,
novas idéias que ajudem a melhorar o ambiente de trabalho entre muitas outras
atribuições. É certo que muitas empresas deixam de estimular os profissionais a fazerem mais do que devem, por
isso as pessoas se acomodam e fazem apenas o que é obrigação. Você como profissional pode estar criando valor
fazendo suas atividades de forma completa e satisfatória,
garantindo seu emprego e seu salário mas se não esta
fazendo algo a mais pode ter certeza que com o tempo seu
valor vai ficando menor e será substituido por alguém de
maior valor ou potencial. Sendo assim é de extrema importância que você inove, faça mais do que é exigido, crie oportunidades de novas formas de entregar o seu trabalho.
H RA
DE APRENDER
Atitude
Faça a diferença, demonstre interesse e seja indispensável. Você muitas vezes não
tem idéia o quanto as empresas valorizam isso. Muitos reclamam por falta de reconhecimento e deixam de fazer a diferença. Quero que você saiba que o Universo
trabalha da seguinte forma; se você dá o seu melhor e a empresa que você esta
trabalhando não reconhece isso, continue dando o seu melhor porquê o Universo
irá reconhecer seu potencial e irá colocar em seu caminho novas oportunidades.
Seja grato por estar onde esta, estando feliz ou não na situação atual, a gratidão
mais a pró atividade abrem caminhos que são inexplicáveis e você pode ter muitas
surpresas agradáveis. A sorte existe sim mas só se apresenta para quem esta preparado a recebê-la. Tenha atitude faça a diferença. Que tal algumas perguntas agora
para você refletir? Vamos lá, divirta-se........................................................................................
?
??
Você oferece o melhor de si para os seus e no seu trabalho ?
O que você fez de diferente para vender mais ou ter melhor produtividade ?
?
?
Quantos projetos novos você sugeriu para melhorar o desempenho da empresa que você trabalha ?
?
Quantos elogios você recebeu pela sua pró atividade no trabalho ?
?
Você faz somente o que é de sua obrigação ou ajuda seus colegas ?
? ?
?
Você já entregou mais do que o esperado ?
Quantas vezes você reclamou hoje de sua empresa ou lider ?
Você esta feliz fazendo o que faz ?
H RA
DE APRENDER
Eu estudei e pesquisei muito sobre minha área - vendas, mesmo assim, muitas
vezes deixei de alcançar meus objetivos e metas porque naquele momento eu não
saia da zona de conforto. O conhecimento é algo de extremo valor mas é necessário
ficar atentento pois quando achamos que sabemos muito, sabemos muito pouco. A
distância entre a humildade e a arrogância é muito pequena quando se tem conhecimento. Podemos saber muito e acreditar que não necessitamos de tanto esforço
mais para alcançarmos nossas metas. Quero te alertar que é bem ao contrário.
Quanto mais conhecimento mais pró atividade devemos ter para colocar em prática o que sabemos, conhecimento sem ação é burrice e você pode cair facilmente
nessa armadilha. Também temos o outro lado, muitas pessoas não são pró ativas
porque não tem conhecimento, ficam inseguras para realizar uma atividade, uma
negociação ou qualquer outro trabalho. Por isso é preciso o equilíbrio entre conhecimento e ação, os dois não podem caminhar separados, devem caminhar juntos e
na mesma intensidade. Se você não busca conhecimento mas tem vontade de realizar seus projetos e alcançar suas metas pode ter certeza que levará muito mais
tempo do que você imagina para conquistar o que deseja, bem diferente de quem
busca o preparo intelectual e tem pró atividade, esses conquistam resultados com
muito mais facilidade. O mercado de trabalho esta ficando cada
cada vez mais acirrado e competitivo, só terão valor os que
buscarem conhecer profundamente o que fazem, serão
super valorizados os especialistas nas atividades que realizam. Os meia boca serão descartáveis e raramente conseguirão seguir carreira em uma empresa. Estarão sempre
patinando e consequentemente insatisfeitos na realização
de suas atividades. Não é a toa que tem muita gente insatisfeita no trabalho. Não fazem o que gostam por falta de coragem e preparo. Pense muito nisso e dê uma chance a você,
estude, pesquise e saia da zona de conforto.
Ação.............................................................
“Viva para vencer senão, não vale a pena viver” M.J.Mion
RA
HH RA
P ER N
EN
DD
E EA A
PR
DD
E RE R
Atitude
r
e
p
a
su
4 DICA
Inteligência
COMPORTAMENTAL
H RA
DE APRENDER
“Você prefere o Sucesso ou o Fracasso?
A decisão é sua e podemos notar claramente
a resposta pelo seu comportamento.”
M.J.Mion
Uma das maravilhas que nos foi entregue para nosso aperfeiçoamente pessoal,
profissional e espiritual é a Lei do Livre Arbítrio. Que presente fantástico. Podemos
fazer nossas escolhas e com um pouco de experiênca já sabermos o que irá nos
trazer o futuro retribuindo essas escolhas. É algo extraordinário mas que infelizmente alguns profissionais não sabem utilizar. Como já passei por grandes Grupos
posso falar com autoridade que já vivenciei muita coisa nessas organizações, como
sempre fui extremamente observador, enquanto eu realizava minhas atividades eu
observava os colegas de trabalho e os Clientes. Você não tem idéia o quanto aprendi. Ser observador é uma das características primordiais para um profssional de
sucesso. Bem, o assunto aqui não é ser observador, vamos deixar para um próximo
ebook. O que quero dizer de verdade é que as pessoas perdem o emprego porque
querem, não conseguem melhor colocação por que escolhem inconscientes por
isso, e é muito simples observar isso no profissionais.
.....................
Passam maior parte do tempo reclamando de tudo. Do
tempo , dos colegas, do patrão, do Cliente, da familia, do
governo, etc. Os que mais reclamam do salário são geralmente os que menos fazem. Claro, existem excessões mas
são raras. O comportamento das pessoas que geralmente
reclamam de tudo é extremamente negativo e contagioso,
o que é pior, se o profissional que esta perto do reclamão
não tiver opinião formada e personalidade de sucesso gerelamente cai na armadilha e começa inevitavelmente a reclamar também. É uma festa. Mas a dica que tenho aqui nesse
capitulo é de que se você deseja ter sucesso em qualquer
profissão,
terá
que
ter
uma.
H RA
DE APRENDER
Comportamento
característica que chamo de Inteligência comportamental. É saber respeitar a empresa que trabalha, independente se gosta ou não de onde esta. Inclusive se não
gosta vai embora, nenhuma empresa obriga o funcionário a trabalhar nessa ou
naquela organização, a escolha é sua. Agora, se você decide ficar é importante que
lembre de algumas regras basicas para criar valor em você. Primeiro, nenhuma empresa gosta de reclamão, segundo, a transparência em suas atitudes é um fator de
grande valor, terceiro, ter um ótimo relacionamento entre seus colegas é fundamental, quarto, ter atitude e ser participativo também conta muito, quinto, ser positivo, contagiante e demonstrar alegria em estar ali naquele ambiente, sexto, postura de vencedor sempre, jamais cabeça baixa de derrotado, se não alcançou a meta
levante e siga com otimismo adiante, e por ai vai. Como de costume ai vão algumas
perguntas/dicas do que você precisa para estar atento em criar valor e desenvolver
a inteligência comportamental.....................................................................................................
?
Quantos colegas você ajudou nesse mês em alguma atividade ?
?
?
?
Você tem uma postura arrogânte quando bate a meta ou compartilha seu conhecimento ?
Você fofocou sobre alguém com um colega de trabalho esse mês ?
?
?
Como esta sua participação na Radio Peão, ouvinte ou locutor ?
? ?
?
Você sabe o quanto tem a perder em não se dar bem com os colegas ?
Você faz alguma coisa para mudar sobre o que esta reclamando ?
Você quer ser só mais um reclamando ou quer ser um exemplo ?
H RA
DE APRENDER
Existe algo muito mágico no Universo que funciona muito bem e que poucos
entenderam até o momento. É a Lei da Causa e Efeito. Como é dificil que as pessoas
entendam que isso é fantástico e funciona. O que plantamos colhemos com abundância. Levando isso para o que estamos falando - o reclamão vão colher o que?
Novas oportunidades ou uma boa e bela demissão? É isso que eu quero que você
presta muita atenção. Se você deseja sucesso em sua vida pessoal, profissional e
espiritual você precisa entregar sucesso. Entregar sucesso é entregar bom humor,
entregar ajuda incondicional, entregar um sorriso, entregar o seu trabalho feito da
melhor forma possível, entregar amizade, coleguismo, senso humanitário, entregar
a arte de escutar, de ser participativo, de resolver problemas e não piorá-los, isso
sim é entregar sucesso e adivinhe o que você vai colher? Tudo isso e muito mais,
porque o Universo é generoso e quer te devolver tudo na medida certa, da melhor
forma para te retribuir o que você entregou. A ciência através da mecanica quântica
já provou que somos todos um, que estamos conectados uns aos outros, que tudo
o que você faz para os outros esta fazendo para si. Abre o olho e principalmente a
mente, acredite, mudando sua postura sua vida mudará, as oportunidades aparecerão e você terá sucesso garantido, acredite. As empresas estão em busca de pessoas
não tão qualificadas mas que tenham nos olhos o brilho que demonstra ser uma
pessoas especial, uma pessoa de garra, positiva, próativa com iniciativa
lá no teto, ousada e alegre. Não haverá mais lugar para
chefes retardados que só pensam em ganhar em cima dos
outros e muito menos profissionais idiotas que acreditam
que podem trabalhar apenas pelo dinheiro e não pela satisfação do que estão fazendo. Claro, muitas pessoas fazem o
que não gostam porque não buscaram qualificação e agora
ficam a mercê de trabalhar apenas pelo ganho pois necessitam sobreviver, mas esse é um outro assunto que trataremos no futuro, agora quero que você reflita, faça uma auto
avaliação e pense - o quanto você vale, qual é o seu valor e
qual a sua escolha atual...................................................................
“Seja o melhor e terá o melhor”
H RA
DE APRENDER
M.J.Mion
Comportamento
r
e
p
a
su
5 DICA
Foco
NA MISSÃO
H RA
DE APRENDER
“Primeiro escolha a direção, depois foco total,
senão você se perde e fracassa”
M.J.Mion
Existem duas coisas que me fizeram perder muito tempo em minha vida. A mais
grave foi a demora para escolher uma direção. Na realidade fui em muitas direções
mas por não saber qual era minha real missão de vida, falhei em todos os caminhos.
O segundo erro foi ao escolher o verdadeiro caminho não me focar totalmente nele,
somente depois de muito tempo é que percebi que havia cometido esses dois erros
e que estou aqui agora te escrevendo para que você não cometa os mesmos erros.
Seria ótimo se eu tivesse encontrado um ebook como esse no passado, eu teria
encurtado meu sucesso. Mas felizmente agora encontrei meu caminho e esta tudo
caminhando como deveria. Me renovando e reestruturando minha vida. Por não ter
feito a escolha correta e ao fazer depois de muito tempo não focar nessa escolha
deixei inevitavelmente de criar valor em mim. Por isso quero que você preste muita
atenção nessas dicas das quais são valiosas e podem te ajudar no seu caminho pessoal, profissional e espiritual.
..........................
Não importa qual caminho você esta percorrendo agora,
nem muito menos qual foi a sua escolha. O que importa é
que você precisa estar focado em seus objetivos e metas
pessoais. Elabore essas metas de forma completa , escrevendo e todo dia fazendo uma revisão e leitura nesses objetivos, isso é foco. Coloque em mente que nenhum objetivo,
sonho ou meta será alcançado se você não tiver suas metas
bem definidas. Percebi ao longo de minha carreira que profissionais que tinham sucesso em qualquer atividade eram
totalmente focados em suas metas e por isso se destacavam como profissionais pois eram guerreiros e não
H RA
DE APRENDER
Foco
aceitavam baixo desempenho. Esses profissionais geralmente ficam furiosos
quando não fecham uma venda, realizam uma tarefa em tempo hábil, ou não conseguem realizar um projeto. Eles ficam nesse estado pois estão totalmente focados
em seus objetivos, no caminho que escolheram e não conseguem enxergar ninguém e nada que possa desviá-los de seus objetivos. Esse foco é que você precisa
desenvolver. Jamais desistir, brigar pelos seus sonhos senão eles não serão realizados, a vida é simples, prática e exata. Se não dou foco no que desejo raramente algo
bom vai manifestar-se em minha vida. É preciso acreditar e só se prova que acredita
através da atitude, da pró atividade, da busca do conhecimento e da entrega total.
Quero te fazer algumas perguntas/dicas para ver se consigo te despertar a encontrar o seu verdadeiro caminho e colocar o seu foco em seus objetivos.
?
? ?
Qual a sua verdadeira missão de vida ?
O caminho que você escolheu te faz bem ou te faz sentir-se desconfortável ?
?
O que seu coração diz quando você perde o foco no que esta realizando ?
?
Até quando você vai mudar de direção e seguir um objetivo real ?
?
Quais são as suas metas pessoais, estão escritas, claras e palpáveis?
? ?
?
O que realmente você quer realizar ?
Qual é a sua verdadeira profissão, o que te faz feliz ?
Você esta vivendo um sonho ou um pesadelo no seu trabalho ?
H RA
DE APRENDER
?
Eu descobri um tesouro, algo que poucos tem acesso, algo que vai e já esta mudando minha vida completamente, minha forma de ver as coisas, meus valores e
tudo mais. Aqui nesse ebook quero te provocar, te estimular a encontrar esse tesouro também. Te garanto que seus dias serão mais gratificantes, você irá ficar muito
mais motivado a realizar todos seus objetivos e terá muito mais foco do que antes.
Quer saber qual é esse tesouro? Pois bem, o tesouro que encontrei foi uma chave,
uma linda chave chamada Missão de Vida. Sim eu descobri qual é minha principal
missão de vida. Descobri que temos micros, pequenas e grandes missões e que
temos também a Master, a maior de todas as missões e que só descobrimos quando
merecemos ter essa chave. Esse merecimento vem com o conhecimento, a fé em
nós, a gratidão pela vida, o amor incondicional pelo próximo e a entrega total aos
seus objetivos. Sim eu descobri minha missão pois passei por poucas e boas até
chegar aqui, mas não necessáriamente eu precisava passar por tudo que passei, foi
bom , aprendi muito, mas poderia ter encurtado o caminho se eu tivesse escolhido
meu caminho de forma mais consciente e tivesse colocado foco nesse caminho.
Quando você descobre sua missão de vida você começa a realizar milagres, você
naturalmente coloca foco em tudo que deseja realizar e faz por amor, por gratidão
e por entusiasmo por que faz com todas as suas habilidades que tinha e não sabia.
Por isso, faça de sua profissão atual o seu caminho escolhido, coloque foco em suas tarefas, coloque energia nas suas
realizações e nada te faltará. Se não deseja fazer isso na sua
atividade atual então busque algo que te motive mas não
jogue fora o tempo pois ele é precioso, vale dinheiro para a
conquista de seus objetivos, o tempo vale ouro quando
bem utilizado e pode ser cruel quando não estamos realizando nossa missão de vida. O tempo passa rápido e as
oportunidades também, seja um exemplo em sua profissão
e terá o mundo em seus pés..............................................................
“SE DESEJAR, VOCÊ É LIVRE PARA MUDAR DE CAMINHO ,
MAS NÃO DEIXE DE VIVER INTENSAMENTE ESSE CAMINHO SENÃO
VOCÊ SE TORNA UM PRISIONEIRO. DE SUAS ESCOLHAS.” M.J.Mion
H RA
DE APRENDER
Foco
r
e
p
a
su
6 DICA
Ser
PRÁTICO
H RA
DE APRENDER
“Primeiro faça o óbvio depois você
cria o inimaginável”
M.J.Mion
Muitas empresas não são práticas, querem implementar projetos mirabolantes
mas ainda não conseguem nem atender bem o seu Cliente. Isso serve para você
como profissional. Você deve ser prático, se você esta focado esta sendo prático,
simples assim. Se para vender mais é só atender melhor, então faça isso, ao invés de
estudar negociação ou técnicas de vendas, aprenda primeiro a ser gentíl, atencioso,
cortêz. É tudo o que o Cliente espera. Claro que é importante qualificar-se mas o
mais importante é saber entender as pessoas, seus gestos, seus sinais, seus desejos
e necessidades. Faça isso primeiro, é mais simples e prático. Os clientes esperam
praticidade, conveniência, nada de muito sofisticado e vazio. O envolvimento seu
como ser humano, a empatia, o carinho pelo próximo vão te ajudar muito na efetivação de um negócio. Ser prático é fazer o óbvio, fazer parecer simples. Um ligação
de pós venda é ser prático, um bom dia com um belo sorriso é ser prático, uma
linguagem mais simples mas efetiva é ser prático...................................
Seja prático em falar com com seu líder, isso é fundamental.
Odeio quando um vendedor vem até mim e começa a fazer
rodeios para pedir um desconto a mais ou uma folga, sair
antes do horário. Não ser prático nesses momentos soa para
mim falsidade e eu não suporto pessoas falsas , que precisam criar todo um teatro para fingirem que estão sendo
agradáveis, educados, prestativos, etc. Seja simples e prático e as portas se abrem para você. Grandes conquistas
estão no simples, nenhum projeto deve ser criado ou colocado em prática se você ainda não realizou o básico, o
óbvio, o simples. Já vi grandes projetos não evoluirem
H RA
DE APRENDER
Prático
7 DICAS
por não terem uma boa base, um preparo inicial, ou porque as empresas raramentefaziam o básico que era preparar bem a equipe para um bom atendimento, ou motivar a equipe a fazer o melhor, ou desenvolver os profissionais de forma mais completa e significativa para a vida deles. Bem, para você como profissional é importante ter em mente que é preciso ser prático para fazer o básico primeiro para depois
avançar. Fazer o básico é focar-se em seu objetivo, ser disciplinado com horários,
desenvolver suas atividades com maestria, desde a parte conceitual do trabalho
como a parte burocrática de papéis, processos e procedimentos, atender bem o seu
cliente interno ou externo, ser amigável, disponível para auxiliar, ter seu material de
apoio de trabalho sempre completo e todas as ferramentas basicas para trabalhar,
criar um ambiente seguro para seu cliente onde ele possa confiar em suas atitudes
e palavras, ser assim também com seu empregador, líder e todos que possam no
futuro te ajudar no crescimento pessoal e profissional. Agora eu te pergunto;
?
Seu material de trabalho esta disponível, completo e atualizado?
?
?
Você é uma pessoa simples de entendimento ? Como esta sua comunicação?
?
Suas tarefas diárias estão em dia? Você costuma acumular trabalho?
?
?
Como esta sua gestão do tempo? Sobra tempo para um intervalo?
? ?
?
Quantos eleogios de atendimento você recebeu no ultimo mês?
Seu empregador elogia você pelo seu desempenho?
O que você pode melhorar para ser mais prático e objetivo?
H RA
DE APRENDER
Prático
7 DICAS
“AS EMPRESAS PRECISAM VER EM VOCÊ ALGO DIFERENTE, ALGO INOVADOR,
UM REALIZADOR E NÃO UM SONHADOR”. M.J.Mion
Eu sempre fui cobrado por ser prático. Eu estudei muito e algumas vezes deixei
de ser prático, isso pode ocorrer com você. Volta lá nos primeiros capítulos e lembre
que conhecimento sem ação é burrice, é perder tempo. Ter conhecimento é fantástico mas precisamos lembrar de colocar esse conhecimento em prática e o mais
importante é sermos práticos em nossas atividades. Eu pensei em mudar o titulo
dessa dica para simplicidade mas achei que não seria adequado ao mundo corporativo, mas quero te dizer que as melhores coisas, os melhores momentos, as melhores atitudes estão no simples, na simplicidade daquele momento, quando o entendimento é claro e fácil de ser decifrado. Procurei nesse ebook, ser simples e prático,
posso te garantir que existem muitas dicas para tornar-se indispensável no trabalho
e na vida mas as que estão aqui foram as que mais me inspiram e fizeram minha
vida mudar radicalmente. São poucas as pessoas que conseguem tornar a vida algo
valioso para se vivenciar e eu garanto que sou uma delas. Ser prático me deixou
mais direto, mais objetivo, mais sincero, mais claro e a minha relação com as pessoas teve um novo sabor, de novos amigos, novas oportunidades e pequenas grandes
conquistas. Hoje eu sigo mais confiante e motivado por ter deixado minha vida
mais prática e menos volúvel. Ainda estou em aprendizado, como você, mas levo a
vida com mais entusiasmo e certeza de um futuro melhor .
Eu desejo tudo isso para você também e quero que você
aproveite aqui nesse ebook as dicas, as perguntas que te
fazem repensar algumas de suas atitudes, as frases que te
fazem refletir e a minha experiência de vida que de alguma
forma constroi esse ebook com ensinamentos que podem
te ajudar a encurtar caminhos, cair menos e olhar a vida de
uma forma mais positiva e extraordinária, afinal você é um
ser extraordinário, só precisa lembrar disso e fazer com que
as pessoas percebam em você essa força que esta ai, guardada dentro de você e que a partir de agora estará ficando
mais visivel a todos que desejam estar ao seu lado.
H RA
DE APRENDER
Prático
r
e
p
a
su
7 DICA
Inspirar
SEGUIDORES
H RA
DE APRENDER
“Você só será inspirador e terá seguidores
quando der o exemplo.”
M.J.Mion
Nessa ultima dica eu preciso ser claro e prático com você. As empresas não
buscam mais profissionais medianos e quando contratam o mediano é apenas temporáriamente e por falta de opção. As empresas buscam talentos, pessoas que
inspiram, profissionais que realizam obras, que são lembrados por amigos de profissão, que são indicados por outros profissionais, pela confiança, comprometimento
e valor que criaram em sua imagem como profissionais. As empresas precisam
inovar, fazer o melhor a cada dia para diferenciar-se do mercado e só conseguirão
isso com pessoas também que são diferenciais no que fazem. Os valores estão mudando, antes era formação escolar o mais importante agora ja é a capacidade de
engajamento, o brilho do olho em conquistar seus objetivos pessoais, a energia, a
empatia, o sorriso, a forma de expressão, o quanto é pratico e simples. Vejam que as
coisas mudaram e vão mudar ainda mais em uma velocidade impossível de se imaginar. Não existe mais futuro nem passado no mercado de trabalho. ..............................
O tempo válido é o agora, ou você realiza ou esta fora, ou
você prova para o que veio fazer ou esta fora, ou você
cumpre nos primeiros 90 dias o que prometeu na entrevista
ou esta fora. As empresas não tem mais tempo para errar na
contratação, a margem de erro deve ser mínima e é assim
que será tratada a sua contratação. Sendo assim, acelere,
mude o que for necessário para se aprimorar, busque
conhecimento, seja uma pessoa pró ativa, realize, seja inspirador entre os colegas, seja um farol, onde as pessoas que
desejam ser exemplares como você sejam inspiradas pelas
sua postura, atitude e realizações. .......................................
H RA
DE APRENDER
Inspirar
Sendo assim, não aceite ser mais mediano, faça a diferença na vida das pessoas, no
seu trabalho, na roda de amigos, ensine a mudança para melhor sendo melhor, seja
a mudança, inspire seus líderes a serem pessoas melhores, mais motivadores,
humanos, companheiros. Seja um realizador de sonhos, entre em um nível superior
agora comigo, eleve seus pensamentos, pense positivamente, vibre suas conquistas e considere suas derrotas como lições e escadas para alcançar a vitória. Limpe
sua vida de tudo o que não agregue valor a ela, foque apenas o inspirador, na informação que vão te ajudar a realizar os seus sonhos. Descarte toda informação e pessoas que só te levam para baixo, seja o mais direto possível e não aceite mais sentir
preguiça, mau humor, desânimo, tristeza e sensação de fracasso. Inspire as pessoas
e você será recompensado com sucesso, realizações e tudo o que desejar de bom.
?
? ?
Quantas pessoas já se inspiraram em seu profissionalismo ?
Quantos profissionais você ajudou a conquistar seus objetivos?
?
As pessoas se sentem bem com sua presença? Já te falaram isso?
?
Você sabia que tem o poder para ser melhor agora?
?
?
Você é alguém que você gostaria de estar por perto?
? ?
?
Sua presença anima ou desanima as pessoas ?
Alguém já te abraçou e agradeceu pela sua existência?
Você sabe qual é o NOVO PODER ?
H RA
DE APRENDER
Inspirar
Existem mais pessoas que são pessimistas do que as otimistas, existem mais
pessoas negativas do que as que conseguem ver a vida de uma forma mais positiva.
Você pode escolher em qual lado ficar, você pode fazer suas escolhas mas agora já
sabe que irá colher o que plantou, irá receber a resposta do Universo conforme
entregou para a vida sua contribuição. Meu convite aqui é que você seja uma
pessoa inspiradora, que faça a diferença, que seja um profissional exemplar, que
pare de reclamar e tome uma atitude. Quero te ver nos nossos próximos encontros,
mais motivado, mais alegre, renovado e pró ativo. Desejo que você como pessoa e
profissional um ser humano melhor, mais integro e comprometido
com seu sucesso. Eu desejo que você mantenha contato comigo, que me escreva
quando desejar e me conte suas realizações, a sua mudança para melhor, enfim,
quero te ver feliz, realizado ou pelo menos focado no seu objetivo de vida, realizando sua missão da vida. Estou torcendo por ti e peço que lembre de que você é um
ser extraordinário e niguém pode tirar isso de você. Se por algum motivo você não
esta acreditando em mim, busque dentro de você a inspiração necessária, a atitude
necessária para promover mudanças em sua vida..............................................................
Continue sempre motivado e com um belo sorriso no rosto e verás portas se abrindo para você que nunca nem sequer você conseguia vê-las................................................
Obrigado por ler esse ebook e que sua vida seja repleta de
realizações e você torne essa experiência que chamamos de
vida de uma super aventura, gratificante, alegre, emocionante e o mais importante produtiva. Se sua vida não esta
sendo dessa forma mude hoje, você não veio para essa
experiência para ser infeliz, você veio para lembrar que é
um ser extraordinário. Sucesso...................................................
Inspirar
“SE DESEJAR, VOCÊ É LIVRE PARA MUDAR DE CAMINHO ,
MAS NÃO DEIXE DE VIVER INTENSAMENTE ESSE CAMINHO SENÃO
VOCÊ SE TORNA UM PRISIONEIRO DE SUAS ESCOLHAS.” M.J.Mion
H RA
DE APRENDER
M.J.Mion, é o nome que utilizo em meus trabalhos, iniciei
minha vida profissional aos 13 anos, trabalhei em grandes
Grupos como; Grupo Barigui, Grupo Servopa, Grupo Scapini, Grupo DRSul, Visão Cloud Computing, Hugo Boss,
Grupo Tavares, entre outros. Em grande parte das vezes
exercendo a função de vendedor ou Líder de vendas.
Criei os projetos; Liderança Quântica, Coaching 360º e
esse projeto que você esta conhecendo agora, ou melhor, uma parte dele que
é VENDA SUPER BEM. Meu foco sempre foi o desenvolvimento humano .
Acredito no potêncial que todos temos e que quando canalizamos para o
caminho errado podemos não ter sucesso em nossa profissão. Desta forma
criei esse ebook para orientar o profissional que deseja subir um ou mais nível
em sua vida profissional e não tem claro quais são as formas mais seguras de
alcançar seus objetivos. O projeto que vem em forma de Workshop - VENDA
SUPER BEM será lançado em breve e é uma formação em vendas. Será inovador e você já vai notar por esse ebook, que faz parte do material que acompanha o treinamento. Visite nosso site www.vendasuperbem.com.br cadastre-se
e acompanhe nosso trabalho. No site você vai encontar artigos e a divulgação
dos lançamentos de nossos Workshops. Esse ebook não foi idealizado apenas
para vendedores mas para todos que necessitam melhorar a performace seja
em vendas, no setor administrativo, financeiro ou qualquer outra
área..........................................................................
Se você gostar desse material me ajude a divulgar, indique para um amigo e
eu serei grato pela ajuda. Obrigado pelo seu tempo e sucesso em sua carreira
e vida pessoal, afinal somos seres extraordinários e precisamos assumir nossa
maestria. Um grande abraço e boa sorte em sua jornada..........................................
M.J.Mion.....................................................................................
“SE VOCÊ É UM BOM PROFISSIONAL, SUA VIDA MELHORA, SUA CIDADE MELHORA, SEU PAÍS CRESCE
E CONQUISTAMOS UM MUNDO MELHOR, MAIS ÉTICO E JUSTO, FAÇA A SUA PARTE” M.J.Mion
Depois de ler o ebook me mande um email dando sua opinião sobre esse material, vai me ajudar muito.
[email protected]
H RA
DE APRENDER
H RA
DE APRENDER