Contratação de Escola: Técnico Especializado – Psicólogo
Código : 171920
Dados da Escola
Agrupamento/Escola: Agrupamento de Escolas de Caneças, Odivelas
Concelho: Odivelas
Zona Pedagógica: CIDADE LISBOA E ZONA NORTE LISBOA
Tipo de Necessidade: Técnicos Especializados
Disciplina/Projeto: Desenvolvimento de projetos
Motivo : Aumento de turmas (alínea h) do artigo 93º do RCTFP)
Tipo Duração : Temporário, a termo resolutivo
Número de Horas : 35
Justificação da Necessidade
Desenvolvimento de funções em SPO - Orientação vocacional/Outras.
Autorização de contratação por despacho de Sua Excelência o Senhor Secretário de Estado do
Ensino e da Administração Escolar, de 9/8/2012.
Curso/Habilitação
Licenciatura em Psicologia (Educacional)/Inscrição na Ordem dos Psicólogos Portugueses
Informação Adicional
Exercício de funções no Agrupamento de Escolas de Caneças e na Escola Secundária de Odivelas.
(Obrigatório, para admissão, a inscrição na Ordem dos Psicólogos Portugueses).
Critérios Obrigatórios
• Ponderação da Avaliação do Portefólio - 30%
•
Ponderação da Entrevista - 35%
•
Ponderação do Número de Anos de Experiência Profissional - 35%
a) Avaliação do portfólio
Subcritérios:
A1) Habilitação académica*
Ponderação:
5
*(considerada a hab. mais valorada desde q
concluída)
A2) Classificação profissional (nota de
conclusão da licenciatura)
5
A3) Formação na área profissional
5
A4) Exercício de funções na realidade
escolar
10
A5) Avaliação de desempenho
5
Avaliação:
Doutoramento
Mestrado/Especialização
Licenciatura
> 18 val
16-18 val
13-15 val
10-12 val
≥75h
50-74h
25-49h
15-24h
≤14 horas
≥6 anos
3 a 5 anos
1 a 2 anos
até 364 dias
experiência fora da realidade escolar*
* (soma à exp. em contexto escolar)
Excelente
Mt bom
Bom
5
3
1
5
4
3
2
5
4
3
2
1
8
6
5
3
2
5
3
1
b) Entrevista de avaliação de competências
Subcritérios:
B1) Motivação para as funções
B2) Conhecimento de funções em espaço
escolar/capacidade de resposta a situações
do contexto
B3) Disponibilidade para o cargo
B4) Criatividade e iniciativa
B5) Capacidade de comunicação e de
relacionamento interpessoal
Ponderação:
5
Avaliação:
Máximo a atingir
5
Máximo a atingir
10
5
5
10
10
Máximo a atingir
5
Máximo a atingir
5
Máximo a atingir
10
c) Número de anos de experiência profissional na área - 35 %.
Para o esclarecimento
[email protected]
O Diretor
João Barroso Lopes
de
eventuais
dúvidas
usar
o
endereço
de
correio
eletrónico