BEM-ESTAR:
Henrique Sérgio A. Simplício
Subgerente – CA Fortaleza
UM TEMA PRESENTE NOS
CONSELHOS DE ALA E
ESTACA
TREINAMENTO ESPECIALISTAS – ÁREA BRASIL
NOV/2012
•
O
Amor
do
Salvador
Mateus 25: 40 “O Rei, respondendo, lhes dirá: Em verdade vos
afirmo que, sempre que o fizestes a um destes meus
pequeninos irmãos, a mim o fizestes.”
6.1 Propósitos do Bem-Estar da Igreja
(Adm. Igreja Manual 2 pg.36)
• Os propósitos do bem-estar da
Igreja são ajudar os membros a
tornarem-se autossuficientes,
cuidar dos pobres e necessitados, e
prestar serviço.
6.1 Propósitos do Bem-Estar da Igreja
(Adm. Igreja Manual 2 pg.36)
• Em 1936, a Primeira Presidência estabeleceu um
plano de bem-estar para a Igreja, e disse: “Nosso
principal propósito foi estabelecer (…) um
sistema sob o qual a praga da ociosidade fosse
banida, os males da dependência assistencialista
abolidos e a independência, industriosidade,
frugalidade e o autorespeito fossem mais uma
vez estabelecidos entre nosso povo.
6.1 Propósitos do Bem-Estar da Igreja
(Adm. Igreja Manual 2 pg.36)
• O objetivo da Igreja é ajudar as pessoas a
se ajudarem. O trabalho deve ser
reentronizado como o princípio
governante da vida dos membros de
nossa Igreja” (Conference Report, outubro
de 1936, p. 3 – tradução atualizada).
6.1. Propósitos do Bem-Estar da Igreja
(Adm. Igreja Manual 2 pg.36)
• 6.1.1 Autossuficiência - Autossuficiência é a
capacidade, o compromisso e o esforço de
satisfazer as necessidades espirituais e
materiais da vida para si próprio e a família.
Áreas que os membros devem ser autosuficientes: Saúde, Educação, Emprego,
Armazenamento Doméstico, Finanças, Vigor
Espiritual
ENTÃO, COMO
COLOCAR EM
PRÁTICA ESTE
PLANO?
Conselhos da Igreja
(Adm. Igreja Manual 2 pg.18)
4.1. Conselhos da Igreja
A Igreja do Senhor é governada por meio de
conselhos em âmbito geral, de área, de estaca
e de ala. Esses conselhos são fundamentais
para a ordem da Igreja. Por meio das chaves
da liderança do sacerdócio em cada nível, os
líderes deliberam juntos para o benefício das
pessoas e das famílias.
D&C 43: 8-9
8. E agora, eis que vos dou o mandamento de
que, quando estiverdes congregados, deveis
instruir-vos e edificar-vos uns aos outros, para
que saibais como agir e como dirigir minha
igreja, como proceder com respeito aos pontos
de minha lei e dos mandamentos que dei.
9. E assim vos tornareis
instruídos na lei de minha igreja; e
sereis santificados por meio
daquilo que recebestes e fareis
convênio de que agireis em toda a
santidade diante de mim.
D&C 42:13-14
• 13 E observarão os convênios e regras da
•
igreja e cumpri-los-ão e estes serão seus
ensinamentos, conforme forem dirigidos
pelo Espírito.
14 E o Espírito ser-vos-á dado pela oração
da fé; e se não receberdes o Espírito, não
ensinareis.
18.3.7 Reunião do Conselho da Estaca
(Adm. Igreja Manual 2 pg.153)
• O presidente da estaca preside o conselho da
estaca. Esse conselho é formado pela presidência
da estaca, o sumo conselho, o secretário da
estaca, o secretário executivo da estaca, a
presidente da Sociedade de Socorro, o presidente
dos Rapazes, a presidente das Moças, a
presidente da Primária e o presidente da Escola
Dominical da estaca.
18.3.7 Reunião do Conselho da Estaca
(Adm. Igreja Manual 2 pg.153)
• . A presidência da estaca pode convidar
outras pessoas para essa reunião,
quando necessário
Dica:
Bom Relacionamento com a Presidência.
Ser convidado a estar presente nesta
reunião, sempre que possível!
Chamar Especialista de Bem-Estar na Estaca
(Adm. Igreja Manual 1 pg.47)
• Chamar Especialistas de Bem-Estar da Estaca,
............................Esses especialistas da estaca
servem como fonte de recursos para os bispos e
outros líderes das alas. Eles podem ajudar nas
necessidades de bem-estar, como busca de
empregos, estudos, instrução técnica, nutrição,
higiene, armazenamento doméstico,
atendimento médico, finanças familiares e
Fundo Perpétuo de Educação.
18.3.7 Reunião do Conselho da Estaca
(Adm. Igreja Manual 2 pg.153)
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O conselho da estaca reúne-se de duas a quatro vezes por ano, conforme o
necessário. A agenda das reuniões pode incluir os seguintes itens:
Receber......
Discutir maneiras de fortalecer as pessoas e famílias,................
Planejar.............
Debater assuntos de bem-estar. Planejar como incentivar os membros a serem
autossuficientes. Assegurar-se de que os recursos de bem-estar da estaca estejam à
disposição das alas quando necessário. Elaborar e manter um plano simples por
escrito sobre como a estaca atuará nas emergências. Informações adicionais
encontram-se em “Presidir o Trabalho de Bem-Estar do Conselho da Estaca” no
Manual 1, 5.1.1.
Prestar...............
Coordenar.................
Analisar o progresso do programa do Fundo Perpétuo de Educação, onde aprovado.
5. Administração do Programa de Bem-Estar da Igreja
(Adm. Igreja Manual 1 pg.46)
• 5.1 Deveres da Presidência da Estaca Referentes ao Programa de
•
•
Bem-Estar:
• 5.1.1 Liderança e Conselhos de Bem-Estar
• Ensinar Doutrinas e Princípios de Bem-Estar;
Ensinar aos Líderes Suas Responsabilidades Referentes ao Programa
de Bem-Estar;
O presidente da estaca assegura-se de que os bispos administrem
adequadamente o programa de bem-estar da Igreja.
• As questões de bem-estar também podem ser discutidas nas
reuniões de treinamento da presidência da estaca com os bispados,
em reuniões de liderança do sacerdócio da estaca e em outras
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Áreas a serem abordadas no
conselho de Estaca
Saúde;
Educação; (Educação técnica).
Emprego;
Armazenamento Doméstico;
Finanças;
Vigor Espiritual;
Plano de Emergência;
Presidir o Trabalho de Bem-Estar do Conselho da Ala
(Adm. Igreja Manual 2 pg.37)
• O bispo dirige o trabalho de bemestar na ala. Ele tem o encargo divino
de procurar os pobres e cuidar deles
(ver D&C 84:112). Sua meta é ajudar
os membros a ajudarem a si mesmos
e tornarem-se autosuficientes.
Buscar os Pobres
(Adm. Igreja Manual 1 pg.50)
• O bispo tem o encargo divino de procurar e
cuidar dos pobres (ver D&C 84:112 ). Não é
suficiente ajudar apenas quando solicitado. Ele
deve conhecer a situação material dos membros
necessitados da ala e cuidar para que a devida
ajuda seja prestada a quem precisar. Ele incentiva
os líderes do sacerdócio e da Sociedade de
Socorro, os mestres familiares e as professoras
visitantes a ajudarem-no a identifi car os embros
que necessitam de ajuda.
D&C 84:112
E o bispo, Newel K. Whitney, também
deve viajar pelas redondezas e por
entre todas as igrejas, buscando os
pobres a fim de atender a suas
necessidades, tornando humildes os
ricos e os orgulhosos.
4.6 Reuniões do Conselho da Ala
(Adm. Igreja Manual 2 pag.19)
• O conselho da ala reúne-se
regularmente (pelo menos uma
vez por mês). A reunião
geralmente dura de 60 a 90
minutos. O bispo preside a
reunião.
4.6.1 Princípios Orientadores
(Adm. Igreja Manual 2 pag.19)
• Os líderes do sacerdócio e das auxiliares
..........ajudam o bispo a encontrar soluções
para atender às necessidades e aos
problemas da ala,.................. Esses líderes
buscam a orientação do Espírito Santo ao
unirem-se com amor e preocupação por
aqueles a quem servem.
4.6.2 Exemplo de Agenda
(Adm. Igreja Manual 2 pag.20)
• Sob a direção do bispo, o secretário executivo prepara a
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agenda da reunião do conselho da ala.
1. Breves relatórios sobre tarefas delegadas na reunião
anterior.
2. Bem-estar espiritual e material. Discutir o bem-estar
espiritual e material de algumas pessoas e famílias. Fazer
planos para ajudá-las a suprir suas necessidades, inclusive
as de longo prazo.
Discutir como fortalecer as famílias. Para mais informações,
ver o item 6.2.2.
6.2.5 Especialistas de Bem-Estar da Ala
(Adm. Igreja Manual 2 pag.39)
• Os especialistas de bem-estar servem como fonte de
•
recursos para ajudar o bispado e os líderes do Sacerdócio
de Melquisedeque e da Sociedade de Socorro a cumprirem
seus deveres referentes ao bem-estar.
O bispado pode chamar um especialista de empregos para
ajudar os membros a prepararem-se para conseguir um
emprego adequado. O bispado também pode chamar
outros especialistas de bemestar para ajudar os membros
com necessidades educacionais, vocacionais, de nutrição,
higiene, armazenamento doméstico, atendimento médico,
finanças familiares e Fundo Perpétuo de Educação.
Pensamento Final!
• “Nenhum Sucesso na Ala
Compensa o fracasso no
Bem-Estar.”
OBRIGADO!