Aviso n.º 227/2013
Publicado no Diário da República, 2.ª série — N.º 4 — 7.01.2013
Nos termos do n.º 7 do artigo 9.º da Portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro,
que regulamenta a tramitação do procedimento concursal, na redação dada
pela Portaria n.º 145/2011, de 6 de maio, tornam-se públicas a bibliografia e
legislação necessárias à preparação dos temas das provas de conhecimentos
indicados na publicitação do procedimento publicitado no Diário da República,
2.ª série, n.º 4, de 7 de janeiro de 2013, com o aviso n.º 227/2013, de 7 de
janeiro, bem como no presente site.
1 – GABINETE DE COMUNICAÇÃO E ORGANIZAÇÃO DE EVENTOS
(REFERÊNCIA A)
Bibliografia
- Imagem/Design:

Manual de Identidade Corporativa da Escola Superior de Hotelaria e
Turismo
do
Estoril.
Disponível
em:
http://www.eshte.pt/downloads/manual_ESHTE.pdf;

HELLER, Eva. (Novembro 2012). A Psicologia das cores. Gustavo Gili;

FRAGOSO, Margarida. (Abril 2012). Design em Portugal. Livros
Horizonte;

BARBOSA, Conceição. (Maio 2012). Manual de Produção Gráfica.
Principia Editora;

KANE, John. Manual dos Tipos. Gustavo Gili;

FIELL, Charlotte e Peter. (2005). Coleção 25 anos Taschen: Design do
século XX. Taschen.
- Protocolo:

AMARAL, Isabel. (2005). Imagem e Sucesso. Guia de Protocolo Para
Empresas. Lisboa/São Paulo: Verbo.
- Comunicação e Eventos:

CAETANO,
Joaquim.
e
RASQUILHA,
Comunicação. Lisboa: Quimera;
Luís.
(2007).
Gestão
da

ZANELLA, Luís Carlos. (2008). Manual de Organização de Eventos. São
Paulo: Atlas;

NETO, Francisco Paulo de Melo. (2001). Marketing de Eventos. Rio de
Janeiro: Sprint;

BAHL, Miguel. (2003). Eventos. A Importância para o Turismo de
Terceiro Milênio. São Paulo: Roca.
A legislação (temas comuns e específicos) já se encontra publicitada no aviso
supra identificado.
2 – CENTRO DE RECURSOS EDUCATIVOS (REFERÊNCIA B)
Bibliografia:

CARRERA, Filipe - Marketing digital na versão 2.0: o que não pode
ignorar / Filipe Carrera. - Lisboa: Edições Sílabo, 2009. - 221 p. : il.
ISBN 978-972-618-531-4;

ENCARNAÇÃO, Francisco de Assis Ruivo da - Gestão do espaço e
ambientes de trabalho no CRE. Lisboa: s.n.], 2006. Disponível em:
https://repositorioaberto.uab.pt/handle/10400.2/650;

FINN, Mick; ELLIOTT-WHITE, Martin; WALTON, Mike – Tourism &
leisure research methods: data collection, analysis and interpretation.
Harlow: Pearson, cop. 2000. ISBN: 0582-36871-5;

LONGLEY Paul A. [et al.] - Geographic information systems and science.
[Danvers]: John Wiley & Sons, 2010. ISBN: 978-0-470-72144-5;

MARTINS, Luís – Webmarketing prático. Lisboa: LIDEL, 2003. ISBN:
972-757-234-0;

MONTY, L. McAdoo - Building bridges: connecting faculty, students,
and the college library. Chicago: American Library Association, 2010.
ISBN: 978-083-8910-191;

PESTANA, Maria Helena; GAGEIRO João Nunes - Análise de dados para
ciências sociais: a complementaridade do SPSS. Lisboa: Sílabo, 2005.
ISBN: 972-618-391-X;

ROLDÃO,
Victor
Sequeira
–
Gestão
de
projectos:
abordagem
instrumental ao planeamento, organização e controlo. Lisboa: Monitor,
2007. ISBN: 972-9413-62-2;

THEOBALD, William F.; DUNSMORE, H. E. – Internet resources for
leisure and tourism. Oxford: Butterworth-Heinemann, 2000. ISBN:
07506 4644 6;

VUOJÄRVI, Hanna; ERIKSSON, Miikka; RUOKAMO, Heli - Designing
tedagogical models for tourism education: Focus on Work-Based Mobile
Learning. In International Journal of Mobile and Blended Learning.
(Vol. 4, Issue 3), 2012. ISSN: 1941-8647;

World Tourism Organization – Information and documentation resource
centres for tourism. Madrid: WTO, 2004. ISBN: 92-844-0717-6.
A legislação (temas comuns e específicos) já se encontra publicitada no aviso
supra identificado.
3 – GABINETE DE APOIO PROFISSIONAL E EMPRESARIAL (REFERÊNCIA
C)
Bibliografia:

LESLIE, D., Richardson, A., Tourism and Cooperative Education in UK
undergraduate Courses: are the Benefits Being Realised, in Tourism
Management, 21 (5), pp. 489-498, 2000;

RODRÍGUEZ, M. R., Necessidades de Recursos Humanos en la
Hosteleria: Passado, Presente e Futuro, in OMT, El Capital Humano en
la Industria Turística del Siglo XXI, OMT, Madrid, 1997;

LESLIE, D., The hospitality industry, industrial placement and
personnel management, in Service Industries Journal, 11(1), 63-77.
1991;

BOTTERILL, D., Making connections between industry and higher
education in tourism, in National Liaison Group for Higher Education
In Tourism, Guideline Nº5, The Tourism Society, London, 1996.
A legislação (temas comuns e específicos) já se encontra publicitada no aviso
supra identificado.
4 – DIVISÃO DE RECURSOS HUMANOS (REFERÊNCIA D)
Bibliografia:

BOTELHO, José Manuel Santos; ESTEVES, Américo Pires; PINHO, José
Cândido
de,
Código
do
Procedimento
Administrativo
Anotado
e
Comentado, 5.ª Edição, Livraria Almedina, Coimbra, 2002;

DIAS, José Eduardo Figueiredo; OLIVEIRA, Fernanda Paula, Noções
Fundamentais de Direito Administrativo, 3.ª Reimpressão da edição de
outubro/2005, Livraria Almedina, 2009;

FONTES,
José,
Curso
Breve
Sobre
o
Código
do
Procedimento
Administrativo, 3.ª Edição, Coimbra Editora, Coimbra, 2007;

MOURA, Paulo Veiga e, Comentários aos Estatutos das Carreiras de
Docente do Ensino Universitário e Politécnico, 1.ª edição, Coimbra
Editora, Coimbra, 2009;

MOURA, Paulo Veiga e ARRIMAR, Cátia, Os Novos Regimes de
Vinculação, de Carreiras e de Remunerações dos Trabalhadores da
Administração Pública; 2.ª edição, Coimbra Editora, Coimbra, 2010;

ROCHA, J. A. Oliveira, Gestão de Recursos Humanos na Administração
Pública, Escolar Editora, 2005.
A legislação (temas comuns e específicos) já se encontra publicitada no aviso
supra identificado.
Notas:

A legislação indicada é a que se encontra publicada e/ou em vigor na
presente data. Qualquer alteração legislativa poderá ser considerada
pelo Júri, aquando da correção da prova, cabendo aos candidatos
proceder, por sua iniciativa, às atualizações que se vierem a revelar
necessárias.

Durante a realização da prova os candidatos não podem comunicar
entre si ou com qualquer outra pessoa estranha ao procedimento nem
recorrer a quaisquer meios electrónicos e/ou informáticos ou a
qualquer tipo de documentação ou informação cuja utilização não
tenha sido expressamente autorizada. Para este efeito, é expressamente
autorizada a consulta dos textos legislativos indicados, em suporte de
papel, desde que não anotados, nem comentados.

A violação do disposto no parágrafo que antecede implica a anulação da
prova em referência, atribuindo-se a classificação de 0 valores.