COMO CANDIDATAR-SE A UM EMPREGO “O Futuro do Engenheiro Electromecânico” Escola Superior de Tecnologia de Setúbal 18 de Maio de 2005 Alexandra Martins Docente do Departamento de Comportamento Organizacional e Gestão de Recursos Humanos da ESCE [email protected] ESTRUTURA DA APRESENTAÇÃO CURRICULUM VITAE CARTA DE APRESENTAÇÃO CARTA DE CANDIDATURA CARTA DE CANDIDATURA ESPONTÂNEA ENTREVISTA Junho de 05 2 CURRICULUM VITAE Dados Pessoais Habilitações Literárias Experiência Profissional Formação Complementar Conhecimentos de Línguas Conhecimentos de Informática Informações Adicionais Junho de 05 3 Dados Pessoais Nome completo Idade/data de Nascimento Nacionalidade Estado Civil Morada Telefone Telemóvel E-mail Junho de 05 4 Habilitações Literárias Se ainda estiver a estudar, indicar: Data de início Ano que frequenta Designação do curso Nome da Instituição de Ensino Junho de 05 exemplo Desde Outubro de 2003 A frequentar o 2º ano do curso de Engenharia Electromecânica Escola Superior de Tecnologia Instituto Politécnico de Setúbal 5 Habilitações Literárias Se já tiver terminado algum dos graus do curso, indicar: Data de início e de fim Grau académico obtido Designação do curso exemplo Outubro de 2000 a Julho de 2003 Bacharelato em Engenharia Electromecânica Escola Superior de Tecnologia Instituto Politécnico de Setúbal Média final de 14 valores Nome da Instituição de Ensino Média final Junho de 05 6 Experiência Profissional Se está, presentemente, a trabalhar, indicar: Data de início Nome da empresa/grupo Sector de actividade Função desempenhada Principais actividades desenvolvidas Junho de 05 exemplo Desde Outubro de 2003 AUTOCONSTRÓI (Indústria Automóvel) Electricista Auto: Instalação, afinação, reparação e manutenção de aparelhagem e circuitos eléctricos dos veículos automóveis (sinalização acústica e luminosa, iluminação interior e exterior, ignição e arranque do motor). 7 Experiência Profissional Se não está a trabalhar, mas já trabalhou, indicar: Data de início e de fim Nome da empresa/grupo Sector de actividade Função desempenhada exemplo Outubro de 2003 a Setembro de 2004 NAVICONSTRÓI (Indústria Naval) Electricista Naval: Instalação, reparação e manutenção de equipamentos circuitos e aparelhagens eléctricas e/ou electrónicas de navios (intercomunicação, sinalização acústica e luminosa, ventilação e alarme contra incêndios). Principais actividades desenvolvidas Junho de 05 8 Experiência Profissional Se nunca trabalhou, mas já fez um estágio, indicar: exemplo Outubro de 2003 a Setembro de 2004 Data de início e de fim PRORECLAMOS (Reclamos Luminosos) Estágio profissional na área de Nome da Montagem de Anúncios Luminosos: empresa/grupo Participação em actividades de instalação, Sector de actividade afinação, reparação e manutenção dos Tipo de estágio circuitos e aparelhagem eléctrica de Área em que estagiou reclamos luminosos (montagem de tubos de néon e de outros gases ou lâmpadas e Principais actividades seus acessórios, ligações eléctricas dos desenvolvidas tubos). Junho de 05 9 Formação Complementar Cursos de formação profissional: Data Nome do curso Duração Local exemplo Setembro de 1999 a Maio de 2000 Curso de Mecânica-auto com a duração de 8 meses, Lisboa, CEPRA (Centro de Formação Profissional de Reparação Automóvel) Entidade formadora Junho de 05 10 Formação Complementar Seminários e Conferências: Data Nome do evento Entidade organizadora Local Junho de 05 exemplo 18 de Maio de 2005 Seminário “O Futuro do Engenheiro Electromecânico”, organizado pelo Núcleo de Engenharia de Electromecânica da Escola Superior de Tecnologia - Instituto Politécnico de Setúbal 11 Conhecimentos de Línguas exemplo: Inglês – Fluente, falado e escrito. Grau de conhecimento ao nível da compreensão Diploma “First Certificate in English” da (escrita ou oral) Universidade de Cambridge, british council, Lisboa, 1995 Grau de conhecimento ao nível da expressão Francês – regular, falado e escrito. (escrita ou oral) Espanhol - alguns conhecimentos, Diplomas (designação, falado. Línguas que domina instituto, local, data) Junho de 05 12 Conhecimentos de Informática Na óptica do utilizador exemplo: Word, Excel, Power Point, Access, Outlook, Internet, SAP Programação exemplo: Visual C++, Visual Basic, Java, XML/HTTP Junho de 05 13 Informações Adicionais Actividades de tempos livres Associações a que pertence Actividades de voluntariado Carta de condução Situação militar Disponibilidade Junho de 05 exemplo: Fotografia, aeromodelismo, pintura, atletismo Membro da associação de estudantes Bombeiro voluntário Carta de condução de ligeiros Serviço militar cumprido Disponibilidade imediata, a tempo inteiro 14 CURRICULUM VITAE Regras de apresentação: Dactilografado em folhas brancas A4, com letra simples e legível, tamanho 12, máximo de 2 ou 3 páginas Sem erros ortográficos ou de gramática Usar verbos de acção, na primeira pessoa; frases curtas e simples; transmitir uma ideia por parágrafo Não escrever números por extenso e apresentar as datas sempre da mesma forma As siglas devem fazer-se seguir pelo seu significado Não mentir e não referir exigências salariais No final deve ser sempre datado e assinado Junho de 05 Adaptado de: Gomes Correia. Como Fazer um Currículo 15 CARTA DE APRESENTAÇÃO Colocar no canto superior esquerdo a identificação: Nome Morada Telefone E-mail Colocar do lado direito, abaixo da identificação, o destinatário: exemplo: Ex.mo Senhor Director de Recursos Humanos da SEP Morada Código Postal Junho de 05 Adaptado de: Gomes Correia. Como Fazer um Currículo 16 CARTA DE APRESENTAÇÃO Indicar o assunto, a data e a pessoa a quem se dirige: exemplo: Assunto: Candidatura a Técnico de Electromecânica (ref. TEM2005) Setúbal, 18 de Maio de 2005 Ex.mo Senhor Director, Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 17 CARTA DE APRESENTAÇÃO Iniciar a carta indicando o seu objectivo e referindo: Fonte do anúncio (nome do jornal, data de publicação, n.º de referência do anúncio) Título do Posto de Trabalho a que se candidata Envio do CV exemplo: Em resposta ao vosso anúncio referente ao lugar de Técnico de Electromecânica (refª TEM2005), publicado no Jornal ..., no dia ..., venho por este meio apresentar a minha candidatura. Junto envio o meu currículo para vossa melhor apreciação. Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 18 CARTA DE APRESENTAÇÃO Terminar a carta manifestando disponibilidade para uma entrevista, apresentar os cumprimentos e assinar. exemplo: Desde já, manifesto a minha inteira disponibilidade para uma entrevista convosco, no sentido de aprofundar as razões da minha candidatura e esclarecer eventuais dúvidas. Na expectativa do vosso contacto, agradeço a atenção dispensada e apresento os meus cumprimentos, (assinatura) Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 19 CARTA DE CANDIDATURA exemplo: Tenho 25 anos e terminei, recentemente, a minha licenciatura em Engenharia Electromecânica na Escola Superior de Tecnologia do Instituto Politécnico de Setúbal, com média de 14 valores. Presentemente, estou a estagiar numa empresa do ramo automóvel, o que me tem permitido adquirir uma experiência prática apreciável. Sou responsável e organizado, adapto-me bem a novos ambientes e gosto de trabalhar em equipa. Nas actividades que tenho desenvolvido demonstrei boas competências ao nível do relacionamento interpessoal, da capacidade de adaptação e da iniciativa. Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 20 CARTA DE CANDIDATURA ESPONTÂNEA 1º parágrafo - Introdução Explicar as motivações, i.e., o que nos leva a querer trabalhar naquela empresa específica. exemplo: Encontrando-se a vossa empresa em franca expansão e sendo uma das mais proeminentes no mercado da indústria automóvel, tenho acompanhado com o maior interesse as actividades por vós desenvolvidas. Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 21 CARTA DE CANDIDATURA ESPONTÂNEA 2º parágrafo – Desenvolvimento Demonstrar em que medida as nossa formação e experiência poderão ser úteis, i.e., qual a sua relação com a actividade da empresa. exemplo: Neste contexto, considero ser o local ideal para poder desenvolver as competências que adquiri ao longo da minha licenciatura em Engenharia Electromecânica e do meu estágio. Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 22 CARTA DE CANDIDATURA ESPONTÂNEA 3º parágrafo – Conclusão Convencer o empregador a conceder-nos uma entrevista, i.e., despertar o interesse em conhecer-nos melhor. exemplo: Na expectativa de que a minha formação e experiência possam constituir uma mais valia para a vossa organização, aguardo a oportunidade de, numa entrevista, poder aprofundar melhor o meu potencial contributo. Junho de 05 Adaptado de: IEFP (2002). Como Procurar Emprego: Guia Prático 23 ENTREVISTA Deve: Î Recolher informação sobre a empresa e a função Î Levar uma cópia do anúncio e do C.V. Î Levar referências escritas Î Levar perguntas preparadas Î Levar exemplos de trabalhos relevantes Î Certificar-se da hora, da data e do local da entrevista Î Escolher o vestuário adequado Junho de 05 Adaptado de: Videogest (1997). A Entrevista em Painel 24 ENTREVISTA Deve: Î Ser pontual Î Cumprimentar o entrevistador com um aperto de mão Î Aguardar indicação da cadeira onde irá sentar-se Î Esperar que o entrevistador inicie a conversa Î Sorrir e manter contacto visual Î Dirigir-se ao entrevistador com educação e cortesia Î Usar o título e o nome do entrevistador Junho de 05 Adaptado de: Videogest (1997). A Entrevista em Painel 25 ENTREVISTA Deve: Î Ouvir atentamente as questões Î Responder com clareza e de modo reflectido Î Ser directo nas respostas, não divagar Î Dizer sempre a verdade Î Pedir para clarificar as questões que tenham suscitado dúvidas Î Fornecer voluntariamente informações relevantes Î Fazer perguntas que tenha preparado Junho de 05 Adaptado de: Videogest (1997). A Entrevista em Painel 26 ENTREVISTA Não deve: 0 Criticar a entidade patronal anterior 0 Criticar a função actual 0 Interromper o entrevistador 0 Entrevistar o entrevistador 0 Discutir com o entrevistador 0 Usar calão ou linguagem tecnicista 0 Tirar conclusões precipitadas sobre as intenções do entrevistador 0 Fazer afirmações ou acusações que não possa provar 0 Abusar das hesitações verbais: “hum...”, “bom...”, “sabem...” Junho de 05 Adaptado de: Videogest (1997). A Entrevista em Painel 27 ENTREVISTA Em suma, deve tomar atenção à: Î Postura Î Expressão oral Î Aparência e gestos Junho de 05 Adaptado de: Videogest (1997). A Entrevista em Painel 28
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