Ampliar cada vez más la transparencia y atender las crecientes demandas del mercado de capitales son
prácticas que forman parte de la historia del Grupo Gerdau. Como resultado del perfeccionamiento del
gobierno corporativo y de los buenos resultados acumulados, las acciones de Gerdau S.A. presentaron, desde
1999, un promedio de valoración anual del 88,4% y las de Metalúrgica Gerdau S.A., del 86,0%. La liquidez de
las acciones también ha demostrado un aumento expresivo, comprobado por el crecimiento del promedio del
volumen diario negociado en este mismo período: 429,5% en Gerdau S.A. y 247,4% en Metalúrgica Gerdau
S.A.
El desempeño de las empresas del Grupo tiene como base un equipo de profesionales enfocado en
siderurgia, que busca trabajos diferenciados en cada región geográfica en la cual está insertado.
Estructura de gobierno
La estructura del gobierno corporativo está formada por el Consejo de Administración y por el Comité
Ejecutivo, con sus órganos de apoyo - Comité de Estrategia y Comités de Excelencia -, además del Consejo
Fiscal.
El Consejo de Administración está compuesto por ocho integrantes, que desempeñan un rol fundamental en
la aprobación de las decisiones estratégicas, de las políticas de riesgo y de crecimiento. De este total, tres
miembros son independientes, los cuales agregan contribuciones importantes para el desarrollo del negocio.
Siguiendo la visión de ser una empresa internacional y de clase mundial, el Grupo Gerdau posee un equipo
con experiencia reconocida en la gestión de la siderurgia.
Las reuniones del Consejo son por lo menos cuatro veces al año y los directores del Grupo están invitados a
presentar y plantear puntos estratégicos referentes a su área de actuación, ofreciendo a los consejeros
externos una mayor proximidad con la Empresa y el escenario en el cual está insertada.
El Comité Ejecutivo realiza la gestión de los negocios y es el eslabón entre el Consejo de Administración y
las cinco operaciones siderúrgicas, definidas a partir de la línea de productos y/o de la ubicación geográfica de
las unidades: Aceros Largos (Brasil); Aceros Especiales (Brasil); Gerdau Açominas - Ouro Branco (Brasil);
Norteamérica (Canadá y Estados Unidos) y América del Sur (Argentina, Chile y Uruguay).
Cada uno de los siete participantes - presidente y seis vicepresidentes - responde por procesos funcionales
y/o por operaciones de negocio. Los procesos funcionales son los siguientes: logística y transporte,
suministros, metálicos, industrial, marketing y ventas, informática, planificación estratégica, comunicación
social, desarrollo organizacional y recursos humanos, jurídico, financiero y relaciones con inversores,
contabilidad y auditoría, tecnología de gestión.
Como soporte a las operaciones, el Comité de Estrategia reúne integrantes del Comité Ejecutivo y los
responsables de las principales operaciones para apoyar el Consejo de Administración en la formulación de la
estrategia de la Empresa. Los Comités de Excelencia actúan como soporte a los procesos funcionales y su
función es estimular la discusión y el intercambio de prácticas.
Los Consejos Fiscales en cada una de las dos compañías abiertas en Brasil se crearon hace cuatro años y
cuentan con la participación de accionistas minoritarios. Su función es acompañar las actividades de los
administradores y controlar las operaciones contables de las empresas. En ambas compañías, los integrantes
son elegidos una vez por año en asamblea de accionistas y se reúnen, en un promedio, cuatro veces en cada
ejercicio.
Empresas Gerdau
En Brasil, las empresas de capital abierto - Gerdau S.A. y Metalúrgica Gerdau S.A. - forman parte del Nivel 1
del gobierno corporativo de la Bolsa de Valores de São Paulo (Bovespa), que establece un conjunto de
normativas de conducta diferenciadas en el mercado bursátil.
Responsable por las operaciones siderúrgicas de Brasil, Gerdau Açominas es una empresa de capital
cerrado, pero con el compromiso de presentar el mismo índice de transparencia en la difusión de
informaciones de las empresas con acciones negociadas en bolsas de valores. Posee un Consejo de
Administración, formado por seis miembros, de los cuales uno de ellos está indicado por el Club de
Participación Accionaria de los Empleados de Açominas - CEA. La gestión de Gerdau Açominas se lleva a
cabo por un directorio, cuyo Comité Ejecutivo coordina tres operaciones de negocio: Aceros Largos, Aceros
Especiales y Gerdau Açominas - Ouro Branco.
En Norteamérica, Gerdau Ameristeel Corporation fue creada en octubre de 2002, a partir de la fusión de las
operaciones del Grupo Gerdau en la región con las de la empresa Co-Steel. Es una compañía de capital
abierto y tiene un Consejo de Administración formado por nueve miembros, de los cuales cinco son
independientes. Sus reuniones son cada trimestre y se crearon comités para tratar de temas específicos auditoría, recursos humanos, gobierno corporativo, seguridad, salud y medio ambiente. La gestión de la
empresa la lleva a cabo un grupo de ejecutivos, que actúa enfocado en los procesos y/o regiones geográficas.
En Argentina, Chile y Uruguay, donde las empresas son de capital cerrado, el gobierno es ejercido por los
comités operativos de las unidades, los cuales se reportan al Comité Ejecutivo Gerdau.
Asambleas de accionistas
Una vez por año, la asamblea general ordinaria reúne a los accionistas de las empresas del Grupo para
analizar y aprobar los informes anuales, ratificar o complementar la distribución de dividendos y/o intereses
sobre capital propio, además de elegir los miembros del Consejo de Administración y del Consejo Fiscal. Para
tratar de temas específicos, que exigen aprobación de los accionistas, se realizan asambleas generales
extraordinarias.
Relaciones con auditores independientes
Con el objetivo de atender a la instrucción nº 381/2003 de la Comisión de Valores Mobiliarios (CVM), las
empresas de capital abierto en Brasil informan que PricewaterhouseCoopers Auditores Independientes realizó
únicamente la prestación de servicios de auditoría externa para las compañías. La política para contratación
de eventuales servicios no relacionados a la auditoría externa con el auditor independiente se fundamenta en
los principios que preserven su independencia: el auditor no debe auditar su propio trabajo, no debe ejercer
funciones de gerencia junto al cliente ni tampoco promover los intereses del mismo.
CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
Presidente
Jorge Gerdau Johannpeter
Vicepresidentes
Germano H. Gerdau Johannpeter
Klaus Gerdau Johannpeter
Frederico C. Gerdau Johannpeter
Carlos J. Petry
Consejeros
Affonso Celso Pastore
André de Lara Resende
Oscar de Paula Bernardes Neto
Secretario General
Expedito Luz
Suplentes
Pedro Floriano Hoerde
Ruben Rohde
Cláudio Vilar Furtado
Gerdau S.A.
Efectivos
José Antônio Cruz de Módena
Peter Wilm Rosenfeld
José Bernardo de Medeiros Neto
Suplentes
Rudolfo Teodoro Tanscheit
Tranquilo Paravizi
Alfredo Tostes Bello da Silva
Brasil
COMITÉ EJECUTIVO GERDAU
GERDAU AÇOMINAS S.A.
Director Presidente
CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
Jorge Gerdau Johannpeter
Presidente
Jorge Gerdau Johannpeter
Diretores Vicepresidentes
Frederico C. Gerdau Johannpeter –
Vicepresidentes
Vicepresidente Senior
Germano H. Gerdau Johannpeter
Carlos J. Petry –
Klaus Gerdau Johannpeter
Vicepresidente Senior
Frederico C. Gerdau Johannpeter
André B. Gerdau Johannpeter
Carlos J. Petry
Claudio Gerdau Johannpeter
Domingos Somma
Osvaldo B. Schirmer
Secretario General
Expedito Luz
Consejero
Marco Antônio Pepino
Suplentes
Claudio Gerdau Johannpeter
Expedito Luz
CONSEJO FISCAL
Osvaldo B. Schirmer
Metalúrgica Gerdau S.A.
Ruy Lopes Filho
Efectivos
Guilherme Rocha Murgel de Rezende
Carlos Roberto Schroder
Domingos Matias Urroz Lopes
Luciano Carvalho Ventura
Secretario General
Expedito Luz
DIRECTORIO
Director Presidente
Jorge Gerdau Johannpeter
Directores Vicepresidentes
Frederico C. Gerdau Johannpeter –
Canadá y Estados Unidos
GERDAU AMERISTEEL CORP.
Vicepresidente Senior
André B. Gerdau Johannpeter
CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
Claudio Gerdau Johannpeter
Presidente
Osvaldo B. Schirmer
Jorge Gerdau Johannpeter
Operación de Negocios Gerdau Aceros Largos Brasil
Consejeros
Domingos Somma –
Phillip E. Casey
Director Vicepresidente Ejecutivo
Kenneth W. Harrigan
Joseph J. Heffernan
Operación de Negocios Gerdau Açominas – Ouro Branco
Luiz André Rico Vicente –
Director Vicepresidente Ejecutivo
Operación de Negocios Gerdau Aceros Especiales
Cláudio Mattos Zambrano –
Director Ejecutivo
Directores
Alfredo Huallem
André Felipe G. Reinaux
Dirceu Tarcisio Togni
Elias Pedro Vieira Manna
Érico Teodoro Sommer
Expedito Luz
Fladimir B. Lopes Gauto
Francesco S. Merlini
Geraldo Toffanello
Gerson Marcos Venzon
Guilherme C. Gerdau Johannpeter
Heitor L. B. Bergamini
João A. de Lima
João Carlos Salin Gonçalves
Joaquim de Souza Gomes
Joaquim G. Bauer
Julio Carlos Lhamby Prato
Luiz Alberto Morsoletto
Luiz Augusto Polacchini
Manoel Vitor Mendonça Filho
Moacir Curi Meneguzzi
Nestor Mundstock
Omar de Oliveira Fantoni
Paulo Ricardo Tomazelli
Paulo Roberto Perlott Ramos
Ruy Lopes Filho
Sirleu José Protti
Tadeu Petterle
J. Spencer Lanthier
Michael D. Sopko
Frederico C. Gerdau Johannpeter
André B. Gerdau Johannpeter
Arthur Scace
DIRECTORIO
Presidente y CEO
Phillip E. Casey
Vicepresidentes
André B. Gerdau Johannpeter
Paulo Fernando Bins de Vasconcellos
Mike Mueller
Tom J. Landa
Andre Beaudry
J. Neal McCullohs
James S. Rogers
Robert P. Muhlhan
James F. Oliver
Donald R. Shumake
Edward C. Woodrow
Wilburn G. Manuel
Anthony S. Read
Roger Paiva
Glen A. Beeby
William E. Rider
Robert L. Bullard
Matthew C. Yeatman
MRM Special Sections Division
Garry A. Leach –
Presidente
Chile
GERDAU AZA S.A.
Hermann Von Mühlenbrock S. –
Gerente General
Uruguay
GERDAU LAISA S.A.
Salvador Elias Gimenez Daou –
Director Ejecutivo
Participación Societaria
Argentina
SIPAR ACEROS S.A.
Amaury Cordeiro de Oliveira –
Director Ejecutivo