Profissional curinga
O que é ser um Profissional curinga?
Tal como o baralho de cartas, o baralho das profissões
também tinha apenas algumas dezenas de ocupações
até o século XIX. Ao longo da primeira metade do século
passado, elas se ramificaram em centenas de
especialidades. No pós-guerra já eram milhares, e na
virada do século dezenas de milhares. Neste ritmo, logo
muitas economias terão mais especialidades do que
especialistas, inviabilizando de vez a noção territorial do
conhecimento. Não é por outro motivo que as
instituições acadêmicas, que antigamente procuravam
adquirir a chamada “massa crítica” para a realização de
projetos estruturantes, passaram a procurá-la através
de redes nacionais, ou até de redes de redes, geralmente
internacionais.
Num baralho cada vez maior, é natural que uma única
carta seja cada vez mais valorizada: o curinga, aquela
que é capaz de assumir o papel das demais. O
verdadeiro profissional do futuro será aquele que melhor
se igualar ao curinga. Mas como preparar os jovens de
hoje para serem curingas no mundo das profissões e
especialidades? A resposta ainda não é clara, mas já se
faz necessária. A primeira providência é simplesmente
parar de estimular os jovens a abraçarem precocemente
uma carreira especializada. Muitos jovens preferem,
como cantava Raul Seixas, “ser uma metamorfose
ambulante”. Eles estão certos. Ao invés de dissuadi-los,
devemos prepará-los para conduzir suas metamorfoses
com competência e perseverança; sem nunca pensar em
desistir ou desanimar. A motivação é uma ação
primordial para se conseguir um objetivo.
Perspectivas Profissionais
É importante conhecer também as outras para ter uma visão
mais completa do trabalho em uma empresa e ser capaz de
desempenhar diferentes funções como:
•Receber, separar e distribuir documentos internos.
•Cuidar da correspondência e até mesmo redigir cartas e emails.
•Operar o microcomputador, digitando textos, trabalhando
com tabelas e planilhas, recebendo e encaminhando e-mails,
consultando a internet.
•Atender o cliente com gentileza e eficiência, por telefone ou
pessoalmente.
•Preparar e fazer depósitos e outras transações bancárias.
•Despachar encomendas por malote ou por correio.
•Organizar a compra e venda do material a ser usado pela
empresa e controlar o estoque.
•Tirar cópias de documentos.
•Cuidar do equipamento e do mobiliário da empresa,
providenciando consertos.
•Classificar, arquivar e saber recuperar de modo rápido e
eficiente os mais diversos documentos.
NOVOS PARADIGMAS
Eu sou muito bom em ......
 Admiro muito na minha familia.....
 Na minha empresa eu adoro....
 Tenho 03 metas para este ano.....


“ Um copo pela metade é um copo quase cheio ou
quase seco, escolha o que lhe deixa mais feliz”
Tain Chung.
DESCRIÇÃO DE METAS
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De que funções a empresa precisa?
Quais são suas responsabilidades?
Quais são suas atribuições?
O que mais você tem vontade de aprender dentro
da empresa?
Exemplo prático