TÉCNICO SUPERIOR DE HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
AUTO-AVALIAÇÃO
Assinale com um (x) na coluna SIM todas as actividades que já desenvolveu ao longo do seu percurso profissional. Caso nunca
tenha desenvolvido ou considere que desenvolveu apenas parcialmente, assinale com um (X) na coluna NÃO.
ACTIVIDADES PROFISSIONAIS
1. Colaborar na definição da política geral da empresa relativa à prevenção de riscos e planear e
implementar o correspondente sistema de gestão
SIM
NÃO
SIM
NÃO
1.1 Elaborar diagnósticos que permitam caracterizar a organização da empresa, quanto
à natureza dos produtos ou serviços produzidos ou comercializados, processos
produtivos, estrutura organizacional e económico-financeira, circuitos produtivos e
administrativos, recursos humanos, natureza jurídica, cultura empresarial e outros
elementos relevantes na óptica da prevenção
1.2 Elaborar o plano de prevenção de riscos profissionais, em função de modelos
teóricos, da política geral da empresa, da realidade diagnosticada e das análises de
custo/benefício, dos planos específicos de prevenção e protecção exigidos pela
legislação e do plano de emergência
1.3 Promover a elaboração de planos específicos de prevenção e protecção exigidos
pela legislação aplicável
1.4 Participar na elaboração do plano de emergência, assegurando a integração dos
planos específicos de combate ao sinistro, de evacuação e de primeiros socorros
2. Desenvolver processos de avaliação de riscos profissionais:
2.1 Identificar os perigos associados às condições de segurança, aos contaminantes
químicos, físicos e biológicos e à organização e carga de trabalho
2.2 Estimar os riscos a partir de metodologias e técnicas adequadas aos perigos
detectados
2.3 Valorar os riscos a partir da comparação dos resultados obtidos na estimativa dos
riscos com os critérios de referência previamente estabelecidos
1
3. Conceber, programar e desenvolver medidas de prevenção e de protecção
SIM
NÃO
SIM
NÃO
SIM
NÃO
3.1 Conceber, estruturar e propor medidas de prevenção e de protecção observando,
nomeadamente, os princípios gerais de prevenção, as disposições legais e as
análises de custo/benefício
3.2 Implementar e acompanhar a execução das medidas de prevenção e de protecção
3.3 Assegurar a eficiência dos sistemas necessários à operacionalidade das medidas de
prevenção e de protecção implementadas, acompanhando as actividades de
manutenção dos sistemas e equipamentos de trabalho e controlando o cumprimento
dos procedimentos pré-estabelecidos
3.4 Gerir o aprovisionamento e conservação dos equipamentos de protecção individual,
bem como a instalação e manutenção da sinalização de segurança
3.5 Avaliar a eficácia das medidas implementadas através da reavaliação dos riscos e
da análise comparativa com a situação inicial
4. Coordenar tecnicamente as actividades de segurança e higiene no trabalho,
assegurando o enquadramento e a orientação técnica dos profissionais da
área da segurança e higiene no trabalho
5. Participar na organização do trabalho
5.1 Integrar as medidas de prevenção e de protecção na fase de projecto ou de
licenciamento de instalações
5.2 Participar nas vistorias aos locais de forma a assegurar o cumprimento das medidas
de prevenção e de protecção preconizadas
5.3 Integrar as medidas de prevenção e de protecção na concepção de processo de
trabalho e na organização dos postos de trabalho
2
6. Gerir o processo de utilização de recursos externos nas actividades de prevenção e de protecção
SIM
NÃO
SIM
NÃO
6.1 Identificar recursos externos e propor a sua contratação, participando na elaboração
dos cadernos de encargos
6.2 Enquadrar e acompanhar a acção dos serviços contratados, disponibilizando a
informação e os meios necessários à sua intervenção, promovendo a sua
articulação com os diversos departamentos da empresa, analisando as propostas
formuladas e participando na implementação das respectivas medidas
6.3 Avaliar o desempenho dos serviços contratados e a adequabilidade e a viabilidade
das medidas preconizadas
7. Assegurar a organização da documentação necessária à gestão da prevenção na empresa
7.1 Promover a elaboração de registos, identificando domínios e conteúdos,
concebendo instrumentos e assegurando o seu preenchimento
7.2 Organizar e actualizar documentação através do tratamento e arquivo regular da
informação contida nos registos
7.3 Estruturar a acessibilidade da informação, analisando os domínios e conteúdos a
disponibilizar nas diversas unidades da empresa, identificando os destinatários e
utilizadores e assegurando o envio da respectiva documentação
8. Promover a informação e a formação dos trabalhadores e demais intervenientes nos locais de
trabalho
SIM
NÃO
8.1 Conceber o programa de informação sobre prevenção de riscos profissionais,
identificando as necessidades de informação e participando na concepção de
conteúdos e suportes de informação
8.2 Implementar o programa de informação através da difusão de suportes de
informação, da participação em sessões de sensibilização e da prestação de
informações
8.3 Avaliar a eficácia do programa de informação, concebendo e utilizando instrumentos
adequados, identificando desvios entre a informação transmitida e as práticas
3
SIM
NÃO
8.4 Conceber o programa de formação, identificando as necessidades de formação,
participando na definição de objectivos e conteúdos pedagógicos e na identificação
dos meios e condições de execução da formação
8.5 Implementar o programa de formação, ministrando ou acompanhando acções de
formação e participando no processo de avaliação dos formandos
8.6 Avaliar o programa de formação, concebendo ou participando na concepção de
instrumentos adequados e avaliando o impacto da formação ao nível dos
comportamentos e das disfunções diagnosticadas
9. Promover a integração da prevenção nos sistemas de comunicação da empresa, preparando e
disponibilizando a necessária informação específica
SIM
NÃO
SIM
NÃO
9.1 Definir procedimentos de integração da prevenção nos sistemas de informação e
nos circuitos de comunicação da empresa
9.2 Elaborar os instrumentos e suportes de informação específica necessários à
integração da prevenção no funcionamento dos diversos sectores da empresa
9.3 Promover a implementação de procedimentos de comunicação, assegurando a
disponibilidade e acessibilidade da informação junto dos utilizadores
9.4 Avaliar a adequabilidade dos instrumentos de informação e a eficácia dos
procedimentos de comunicação
10. Dinamizar processos de consulta e de participação dos trabalhadores
10.1 Apoiar tecnicamente as actividades de consulta e o funcionamento dos órgãos de
participação dos trabalhadores da empresa no âmbito da prevenção
10.2Analisar as propostas resultantes da participação dos trabalhadores, avaliando a
sua viabilidade e propondo a implementação das medidas de prevenção e de
protecção sugeridas
4
11. Desenvolver as relações da empresa com os organismos da rede de prevenção
SIM
NÃO
11.1 Organizar os elementos necessários às notificações obrigatórias
11.2 Organizar os elementos necessários à obtenção de apoio técnico de organismos
da rede, identificando as respectivas competências e capacidades e
disponibilizando a informação necessária ao apoio a solicitar
11.3 Coordenar ou acompanhar o desenvolvimento de auditorias e inspecções
5
Das actividades assinaladas na coluna SIM indique a empresa / organização onde as desenvolveu e o respectivo período
Data
Actividades
Empresa / Organização
Observações
Início
Conclusão
1.1
1.2
1.3
1.4
2.2
2.3
2.4
3.1
3.2
3.3
3.4
3.5
4.
5.1
5.2
5.3
6.1
6.2
6.3
7.1
7.2
7.3
8.1
8.2
8.3
8.4
8.5
8.6
9.1
9.2
9.3
9.4
10.1
10.2
11.1
11.2
11.3
6
7