Ano VI • nº 63 •
setembro • 2012
Evelyn Lima/FIEAM
Publicação do Sistema Federação das Indústrias do Estado do Amazonas
PESQUISA REVELA
PIM ainda
desconhece
prata da casa
11
Samaúma
abre as portas
do Mundo SENAI
4
Pesquisa mostra
realidade do
emprego no PIM
15
IEL comemora
mais de 1 milhão
de estágios em 42 anos
17
Ginástica laboral
do SESI recebe Top
Seven Marca Brasil
Sistema Indústria do
Amazonas na web
www.fieam.org.br
2
21
Festival
SESI
Música
consagra artistas
trabalhadores do
PIM
Miguel Ângelo/CNI
Editorial
É
significativo o resultado da pesquisa que encomendamos, junto
com o CIEAM, sobre o aproveitamento da mão de obra local pelo Polo
Industrial de Manaus. Ficou patente que
uma boa parte desses trabalhadores é
oriunda de outros Estados. Pelo menos
36% dos profissionais de nível técnico,
33% dos engenheiros e 31% dos trabalhadores de nível superior, em atividade
no nosso polo, vieram de fora.
Primeiro, foram selecionadas 102
empresas, das quais 35 responderam
efetivamente à pesquisa, o que equivale
a 33% dos postos de trabalho existentes
atualmente no PIM. A sondagem foi realizada de julho a setembro sob a supervisão da Coordenadoria de Relações do
Trabalho e Emprego da FIEAM.
Não foi outra nossa intenção, com
a pesquisa, senão identificar lacunas e
buscar alternativas para minimizar o
problema atual e futuro da falta de profissionais qualificados para atender às
demandas da nossa indústria.
O Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) possui um canal
de relacionamento com a indústria com
a finalidade de adequar os conteúdos
programáticos de acordo com as necessidades das empresas, mas a utilização
dessa mão de obra formada pela instituição, como vimos na pesquisa, é mínima.
A Coordenadoria de Relações do
Trabalho e Emprego da FIEAM realizou
a pesquisa como ponto de partida para
alinhar esforços e iniciativas dos agentes de formação, instituições de ensino
públicas e privadas de todos os níveis
educacionais, em curto, médio e longo
prazo, além de consolidar a cultura industrial junto à sociedade com o propósito de atrair e reter talentos para a in-
O SENAI Amazonas
possui um canal de
relacionamento com a
indústria com a finalidade
de adequar os conteúdos
programáticos de seus
cursos de acordo com
as necessidades das
empresas, mas sua
utilização por indústrias
do PIM ainda é mínima
Presidente do
Sistema FiEAM
dústria amazonense.
Um novo universo se descortina para
o futuro das relações da indústria com
o SENAI. Conforme o Mapa do Trabalho Industrial 2012, elaborado pela instituição, o Brasil terá que formar 7,2 milhões de trabalhadores de nível técnico
e de média qualificação para atuarem
na indústria até 2015. Essa necessidade
produzirá oportunidades em 177 ocupações que vão de cozinheiros industriais a
supervisores de produção de indústrias
petroquímicas.
Ao mesmo tempo em que oferecem
apoio aos jovens brasileiros na escolha
da profissão, aumentando suas chances
de ingresso no mercado de trabalho, as
pesquisas e estudos envolvendo mercado de trabalho são fundamentais para
que a indústria brasileira saiba onde
encontrar profissionais preparados para
atender às suas necessidades, atuais e
futuras.
Expediente
Diretoria
Presidente:
ANTONIO CARLOS DA SILVA
1º Vice-Presidente:
ATHAYDES MARIANO FÉLIX
2º Vice-Presidente:
AMÉRICO AUGUSTO SOUTO
RODRIGUES ESTEVES
Vice-Presidentes:
NELSON AZEVEDO DOS SANTOS,
TEREZA CRISTINA CALDERARO
CORRÊA, NEILSON DA CRUZ
CAVALCANTE, ROBERTO DE LIMA
CAMINHA FILHO, ALDIMAR
JOSÉ DIGER PAES, WILSON
LUIZ BUZATO PÉRICO, CARLOS
ALBERTO ROSAS MONTEIRO,
EDUARDO JORGE DE OLIVEIRA
LOPES, AMAURI CARLOS
BLANCO, HYRLENE BATALHA
FERREIRA
1º Secretário:
ENGELS LOMAS DE MEDEIROS
2º Secretário: ORLANDO
GUALBERTO CIDADE FILHO
1º Tesoureiro:
JONAS MARTINS NEVES
2º Tesoureiro: AUGUSTO CÉSAR
COSTA DA SILVA
Diretores: SÓCRATES BOMFIM
NETO, FRANK BENZECRY,
AGOSTINHO DE OLIVEIRA FREITAS
Antonio
Carlos da
Silva
JÚNIOR, CARLOS ALBERTO
MARQUES DE AZEVEDO, ROBERTO
BENEDITO DE ALMEIDA, LUIZ
CARVALHO CRUZ, CELSO ZILVES,
MAURÍCIO QUINTINO DA SILVA,
JOAQUIM AUZIER DE ALMEIDA,
PAULO SHUITI TAKEUCHI,
ANTONIO JULIÃO DE SOUSA,
MÁRIO JORGE MEDEIROS DE
MORAES, DAVID CUNHA NÓVOA,
GENOIR PIEROSAN, CRISTIANO
IUKIO MORIKIO, CLEONICE DA
ROCHA SANTOS, ARIOVALDO
FRANCISCHINI DE SOUZA
Conselho Fiscal:
Titulares: MOYSES BENARROS
ISRAEL, RENATO DE PAULA
SIMÕES, JOSÉ NASSER
Suplentes: ALCY HAGGE
CAVALCANTE, CARLOS ALBERTO
SOUTO MAIOR CONDE, DAVID
NÓVOA GONZALES
Delegados representantes junto ao
Conselho da CNI
Titulares: ANTONIO CARLOS DA
SILVA, ATHAYDES MARIANO
FÉLIX
Suplentes: AMÉRICO AUGUSTO
SOUTO RODRIGUES ESTEVES e
FRANCISCO RITTA BERNARDINO
Revista editada pelo Sistema
FIEAM
COORDENADORIA GERAL
DO CENTRO DE SERVIÇO
COMPARTILHADO
Luiz Alberto Monteiro
Medeiros
DIRETORIA DE
COMUNICAÇÃO E
MARKETING
Paulo Roberto Gomes Pereira
GERÊNCIA DE
COMUNICAÇÃO
Idelzuita Araújo - MTE 049/
AM
REDAÇÃO
Ademar Medeiros - MTE 289/
AM
Evelyn Lima - MTE 151/AM
Mário Freire - MTE 092/AM
COLABORAÇÃO
Cássia Guterres
Vanessa Damasceno
DIAGRAMAÇÃO/CAPA
Herivaldo da Matta - MTE
111/AM
PUBLICIDADES
Andrea Ribeiro e Andressa
Sobreira
FOTOGRAFIAS
Comunicação
O conteúdo dos artigos e
textos assinados é de inteira
responsabilidade de seus
autores.
Av. Joaquim Nabuco, 1919
Centro CEP 69020-031
Manaus/AM Fone: (92)
3186-6576 Fax: (92) 3233-5594
- [email protected]
3
Pesquisa
Mão de obra local é sub
P
Aluno de soldagem da Escola SENAI Waldemiro Lustoza, uma das unidades da instituição especializada em formar mão de obra para a indústria
FIEAM e CIEAM lançam
pesquisa para identificar
o problema atual e futuro
da falta de profissionais
qualificados para atender
às demandas do Polo
Industrial de Manaus
4
esquisa realizada pela Federação
das Indústrias e Centro da Indústria
do Estado do Amazonas revela que
36% dos profissionais de nível técnico, 33% dos engenheiros e 31% dos trabalhadores de nível superior, em atividade no Polo
Industrial de Manaus (PIM), são oriundos de
outros Estados.
Trinta e quatro por cento de 102 empresas
selecionadas estatisticamente pela FIEAM e
CIEAM responderam à pesquisa, percentual
que equivale a aproximadamente 33% dos
postos de trabalho hoje existentes no PIM.
Realizada de julho a setembro, a sondagem foi supervisionada pela Coordenadoria
de Relações do Trabalho e Emprego da FIEAM, liderada pelos executivos Genoir Pierosan e Ocimar Melloni.
O estudo tem por objetivo identificar lacunas e buscar alternativas para minimizar o
problema atual e futuro da falta de profissionais qualificados para atender às demandas
da indústria amazonense.
A pesquisa mostra que há recursos disponíveis para qualificação profissional nas
instituições ligadas às indústrias, com algumas deficiências, mas, segundo Genoir Pierosan, falta maior interesse e participação dos
empresários em conhecer e contribuir com as
atividades realizadas pelas instituições para
adequação dos cursos às reais demandas da
indústria.
Pierosan destaca, por exemplo, que o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial
(SENAI Amazonas) possui um canal de relacionamento com a indústria com a finalidade
de adequar os conteúdos programáticos de
acordo com as necessidades das empresas,
mas a utilização, segundo ele, é mínima.
A Coordenadoria de Relações do Traba-
Demanda atual e
dos próximos 5 anos
De acordo com a pesquisa, a demanda atual e para os próximos cinco anos por profissionais de nível médio será em
automação, contabilidade e manutenção, e para nível superior, as mais solicitadas serão eletrônica e produção.
SENAI entra para
reduzir as lacunas
Por conta dos resultados
da pesquisa e pelo alinhamento com a missão do SENAI, de
promover a educação e a transferência de tecnologias industriais, as lacunas identificadas
na pesquisa serão inicialmente
tratadas com a instituição que
faz parte do Sistema FIEAM,
como uma espécie de teste-piloto da metodologia proposta
para sistematização da estratégia de ação.
O diretor regional do SENAI/AM, Aldemurpe Barros,
diz que a instituição vai procurar desenvolver um trabalho
conjunto para adequar cursos,
contribuir com a melhoria da
formação profissional, bem
como reduzir as lacunas de
competência, oferecendo mais
profissionais qualificados no
mercado e promover a inovação e competitividade da
indústria amazonense. “O SENAI tem experiência em educação profissional e dissemina
esse conhecimento há mais de
cinco décadas no Amazonas”,
disse ele.
baproveitada no PIM
Demanda de profissionais
atual e dos próximos 5 anos
O que precisamos está
disponibilizado no SENAI,
porém nós, da indústria,
estamos falhando em utilizar
melhor a instituição que nos
apoia e oferece a formação
industrial
OCIMAR MELLONI
lho e Emprego da FIEAM realizou a pesquisa
como ponto de partida para alinhar esforços
e iniciativas dos agentes de formação, instituições de ensino públicas e privadas de todos os
níveis educacionais, em curto, médio e longo
prazo, além de consolidar a cultura industrial
junto à sociedade com o propósito de atrair e
reter talentos para a indústria do Estado.
Segundo Ocimar Melloni, a deficiência
do contato entre indústrias e instituições de
ensino se reflete negativamente na contratação de mão de obra local. “O que precisamos
está disponibilizado no SENAI, porém nós,
da indústria, estamos falhando em utilizar
melhor a instituição que nos apoia e oferece
a formação industrial. Devemos estar alinhados com as instituições e prover melhor
capacitação aos profissionais amazonenses,
promovendo uma formação atualizada e de
alto nível aqui no Amazonas”, destacou.
A carência de profissionais qualificados
é predominante nos setores de mecânica,
eletroeletrônica, elétrica, ferramentaria, automação, processo e qualidade. De acordo
com a pesquisa, a demanda atual e para os
próximos cinco anos por profissionais de nível médio será em automação, contabilidade
e manutenção, e para nível superior, as áreas
mais solicitadas serão eletrônica e produção.
O questionário aplicado na pesquisa levantou, segundo a opinião dos respondentes,
as melhores instituições locais de formação
de nível médio, com destaque para o SENAI
e Fucapi, seguidas da Fundação Nokia de
Ensino e Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia (Ifam). Quanto à formação
de nível superior, as quatro primeiras instituições acadêmicas apontadas foram Universidade Federal (Ufam), Universidade Estadual (UEA), Fundação de Análise, Pesquisa e
Inovação (Fucapi) e Centro Universitário de
Ensino Superior do Amazonas (Ciesa).
5
Destaques
Destaques
Visita de
Gracie agita
Escola de Jiujítsu do SESI
O Amazonas é o 2º polo de jiu-jítsu
do Brasil, atrás apenas do Rio de Janeiro. A informação foi passada pelo mestre
do esporte, Reyson Gracie, em visita à
Academia de Jiu-Jítsu do SESI, em 18 de
setembro. Aos alunos, Gracie disse que a
nova geração deve dar continuidade ao
trabalho de divulgação do jiu-jítsu iniciado pela família dele há 60 anos, ressaltando que a Federação Amazonense de
Jiu-Jítsu Esportivo (Fajje) foi a segunda a
ser implantada no Brasil.
Segundo a Fajje, cerca de 10 mil pessoas frequentam regularmente 200 academias em Manaus.
Reyson Gracie (centro) é cercado por alunos e instrutores na visita à Academia do SESI
Reyson, 70, filho de Carlos Gracie,
é uma figura lendária que sempre viu
a evolução do jiu-jítsu no mundo e tem
como proposta a inclusão do esporte em
escolas públicas e particulares no Brasil.
Ele foi o responsável pela introdução
do jiu-jítsu no Amazonas, em 1977, hoje
considerado o maior polo de formação
de lutadores de jiu-jítsu e MMA, com
Educação do SESI recebe certificação
O Serviço Social da Indústria (SESI/
AM) recebeu, no final de agosto, a certificação na ISO 9001/2008 em sua área
de Educação. O SESI presta serviços de
educação infantil e ensino fundamental,
além de Educação de Jovens e Adultos
(EJA) e Educação Continuada.
A IS0 9001/2008 estabelece um modelo de gestão da qualidade que auxilia as
empresas na melhoria de seus processos
internos e serviços, com base em normas
técnicas internacionais. A certificadora
de origem alemã, TÜV Rheinland, foi a
responsável pelas auditorias e certificação. Coube ao gerente de contas da TÜV
Rheinland, Evander Bravim, a missão
de entregar ao superintendente do SESI/
AM, Luiz Medeiros, o certificado de qualidade.
Segundo Medeiros, o SESI tem uma
forte atuação na área de educação e construiu esta história de qualidade ao longo
dos seus 63 anos de atuação. “A certificação, hoje, nos enche de orgulho e foi uma
6
Gerentes de Educação do SESI Amazonas na
solenidade de certificação em agosto
conquista de todos os nossos funcionários da educação e das áreas meio. Nosso
objetivo é certificar, ainda em 2012, também a área da Saúde e, em 2013, o Lazer e
a Responsabilidade Social”, disse.
prestígio internacional.
Gracie disse que acompanha o avanço
da modalidade no Amazonas, que hoje
é superior ao futebol, ressaltando que o
jiu-jítsu defendido pela família não tem
como foco apenas o combate, mas a parte
educacional, para crianças e adolescentes, visando principalmente a formação
do caráter da pessoa.
SESI começa a
implantar Projeto
ViraVida no AM
O SESI Amazonas anunciou, em 19
de setembro, o início dos trabalhos para
implantação do Projeto ViraVida em
Manaus. O projeto vai oferecer oportunidades, por meio de capacitação profissional, a jovens e adolescentes de 16 a 21
anos em situação de abuso e exploração
sexual.
O anúncio foi feito ao lado de representantes da rede de enfrentamento à exploração sexual, e representantes do Governo do Estado, Prefeitura Municipal,
Conselhos Tutelares, Ministério Público,
ONG´s, entre outras.
Presente em 16 estados, o ViraVida
prevê atender, inicialmente, 100 jovens
de Manaus. Além de proporcionar capacitação profissional, oferecerá assistência
psicossocial e pedagógica para jovens de
famílias de baixa renda.
Eco Exportação
é tema de curso
no CIN/AM
A FIEAM, por meio do Centro Internacional de Negócios (CIN), promoveu,
em 11 de setembro, o curso Eco Exportação, direcionado a profissionais de comércio exterior, relações internacionais
e demais interessados na área de exportação. O professor Luiz Roberto de Oliveira passou uma visão geral de como as
questões ambientais repercutem sobre as
atividades exportadoras.
“É importante sairmos da exportação
única e exclusiva de commodities e sensibilizar o empresário para aproveitar todo
o potencial ambiental que existe no Brasil”, sugeriu Oliveira. Segundo ele, é preciso pensar de forma estratégica nas matérias-primas como o primeiro passo a ser
empresas, habilitação
em comércio exterior e
relações e negócios internacionais pela Universidade do Vale dos
Sinos (Unisinos), deu
como exemplo bemsucedido o segmento
cosmético desenvolvido pela Natura e do
açúcar orgânico exportado por empresa
paulistana.
O curso Eco Exportação foi a terceira
capacitação de 2012
promovida pelo CIN
como parte do Programa de Capacitação
O professor Luiz Roberto de Oliveira deu aula de Eco Exportação
Empresarial
desendado para transformar o cenário exporta- volvido pela Confederação Nacional da
dor do país. Oliveira, que é profissional Indústria (CNI) com apoio da Rede CIN e
da área há mais de 13 anos, com gradua- da Agência Brasileira de Promoção de Exção e pós-graduação em administração de portação e Investimentos (Apex-Brasil).
Amazonas leva 22 alunos à Olimpíada
O Amazonas levará sua maior dele- (Dangles Oliveira); eletroeletrônico (ele- ck de Souza; tecnologia da informação
gação, composta por 22 alunos-compe- trônica industrial, com Carlos Santos Jr.; para deficiente visual, com Ana Carolitidores do Serviço Nacional de Apren- eletricidade predial, com Ulisses Cha- na Pereira; e web design, com André dos
dizagem Industrial (SENAI) e Serviço gas Jr.; eletricidade industrial, com Ga- Santos.
No segmento da construção civil, os
Nacional de Aprendizagem Comercial briel Teixeira; mecatrônica, com a dupla
(Senac) à Olimpíada do Conhecimento Paulo Santiago e Elton Freitas; mecâni- alunos Francisco Ermesson da Silva e
2012, que será realizada de 12 a 18 de ca de refrigeração, com José Duarte Jr.; Salomão Margarido disputarão na ocunovembro, em São Paulo. Os alunos tecnologia da informação, com Frederi- pação sistema de construção drywall,
nas etapas nacional e interdisputarão em 20 ocupanacional (Worldskills Améções, sendo 18 industriais
rica). A marcenaria será
e duas de serviços.
representada por Elielso
As ocupações indusRodrigues, e marcenaria de
triais são dos segmentos
estruturas, por Adriano dos
metalmecânico (construSantos.
ção de moldes, com HerDo Senac, vai disputar
meklay Almeida; desenho
em CAD, com Wandrewna ocupação cozinha, o aluNay Pereira; fresagem a
no Josenildo Silva Solidão,
CNC, com Hyan da Roe na ocupação cabeleireiro,
cha; ferramentaria, com
Mayara Lopes Trindade.
Jonatas Silva; tornearia
A Olimpíada do Conhea CNC, com Jorleylson
cimento 2012 terá mais de
Freitas, e desenvolvimen600 alunos-competidores
disputando em 54 ocupato ambiental, com Marcos
ções.
Blenner); corte e costura Gestores do SENAI posam com os alunos-competidores do Amazonas
7
Apresentação do Comando da 12ª Região Militar na Mostra do PQA
C
om a implantação do projeto “Redução do Consumo de
Água no Setor de Produção
Geral 03”, a Yamaha Motor da
Amazônia conseguiu diminuir 29,9%
a quantidade de litros necessários para
produzir uma moto, o que gerou uma
economia de R$ 163 mil na tarifa da água.
O projeto foi um dos vencedores do “Troféu Ouro”, na modalidade Processo, categoria Grande Indústria, no Prêmio Qualidade Amazonas (PQA 2012).
O resultado, depois de dois dias de
exposições dos projetos, na 13ª Mostra de
Gestão e Melhorias para a Qualidade, foi
anunciado em 14 de setembro, pela Federação das Indústrias do Estado do Amazonas. Além da Yamaha Motor, foram
contempladas com o “Troféu Ouro”, na
categoria Grande Indústria, modalidade
Processo, a Panasonic do Brasil, a Honda
Componentes, a Moto Honda da Amazônia e a Yamaha Componentes da Amazônia.
Ainda na modalidade Processo, a
HTA Indústria e Comércio conquistou o
ouro na categoria Média Indústria, e a
Dexyí Automação Pneumática, na categoria Serviços/Comércio.
Na modalidade “Gestão”, categoria
até 250 pontos, o Comando da 12ª Região
Militar ganhou “Troféu Destaque”, na
categoria Administração Pública. Os vencedores da categoria 500 pontos foram o
4º Centro de Telemática de Área (Troféu
Prata) e 1ª Cia de Comunicações de Selva
(Troféu Bronze).
As organizações Centro Automotivo
Platinado, 1ª Cia de Comunicações de Selva, Oiram Sabores, Technos da Amazônia
Indústria e Comércio, Tutiplast Indústria e Comércio e Showa do Brasil foram
vencedoras do Troféu Prata, modalidade
Processo, em suas respectivas categorias.
Apresentadores da HTA Indústria e Comércio, empresa ganhadora do Troféu Ouro
Qualidade
O Departamento de Assistência à Média e Pequena
Indústria (DAMPI) anunciou os 16 ganhadores do
Prêmio Qualidade Amazonas (PQA), dividido em duas
modalidades, Gestão e Processo Equipe da Yamaha Motor da Amazônia, Troféu Ouro, modalidade processo, grande indústria
A entrega dos troféus vai acontecer em 19
de outubro, na festa “Qualishow”.
Nesta edição, 21 organizações apresentaram seus “cases” de sucesso na busca contínua pela qualidade em serviços,
produtos, processos e gestão.
Segundo a gerente-executiva do PQA,
Maria Salete Amoedo, a iniciativa, coordenada pelo Departamento de Assistência à
Média e Pequena Indústria (DAMPI), visa
promover a qualidade, produtividade e
competitividade nas ações desenvolvidas pelas organizações amazonenses. “O
programa auxilia no sucesso das organizações, contribuindo com a disseminação
de conhecimentos sobre práticas produtivas de excelência em gestão e processos”,
disse Salete Amoedo.
Apresentação do 4º Centro de Telemática de Área, Troféu Prata
Os juízes da Mostra de Gestão
premiada
Organizações
vencedoras
MODALIDADE GESTÃO/
TROFÉU PRATA
500 pontos/Adm. direta
•4º Centro de Telemática de Área
TROFÉU BRONZE
500 pontos/Adm. direta
• 1ª Cia. de Comunicação de Selva
Apresentador do relatório da Dexyí, Luiz Ribeiro, e demais colaboradores da empresa
Panasonic do Brasil apresentou processo de diminuição do índice de defeitos em placa de áudio
MODALIDADE PROCESSO/
TROFÉU OURO/Grande Indústria
•Yamaha Motor da Amazônia
• Panasonic do Brasil
• Honda Componentes da Amazônia
• Moto Honda da Amazônia
• Yamaha Componentes da Amazônia
TROFÉU OURO/Média Indústria
•HTA Indústria e Comércio
TROFÉU OURO/Serviço/Comércio
•Dexyí Automação
TROFÉU PRATA/Grande Indústria
•Showa do Brasil
• Tutiplast Indústria e Comércio
TROFÉU PRATA/Média Indústria
•Technos da Amazônia Ind. e Com.
TROFÉU PRATA/Micro e Pequena Indústria
•Oiram Sabores
TROFÉU PRATA/Serviço/Comércio
• Centro Automotivo Platinado
TROFÉU PRATA/Governamental
• 1ª Cia. de Comunicações de Selva
Micro empresa
Menção Honrosa
Mário Fogaça e Adélia Menezes, da Oiram Sabores, durante apresentação na Mostra do PQA
Os bons frutos
do Procompi
D
etentora do “Troféu Prata”
na modalidade “Processo”,
categoria Micro e Pequena Indústria, no Prêmio Qualidade
Amazonas (veja matéria nas páginas 8 e 9),
a indústria Oiram Sabores colhe os frutos
da sua participação no Programa de Apoio
à Competitividade das Micro e Pequenas
Indústrias, o Procompi.
O Programa, resultado do convênio
da Confederação Nacional da Indústria
(CNI), Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae Nacional), Federação das Indústrias do Estado
do Amazonas (FIEAM) e Sebrae/AM, busca elevar a competitividade das indústrias
de menor porte, por meio do estímulo à
organização do setor, à melhoria da qualidade, ao aumento da produtividade, à
absorção de tecnologias e ao respeito pelo
meio ambiente.
O próprio diretor administrativo da Oiram, Mário Fogaça, reconhece que o avanço
da empresa vem da elevação da qualidade
10
proporcionada pelo Procompi. “Todos os
colaboradores estão envolvidos na transformação de cultura e procedimentos sugeridos pelo programa. Neste ano, queremos
nos preparar para a certificação ISO 9000
e para isto nos inscrevemos em mais uma
edição do Procompi”, diz Fogaça.
O processo de excelência apresentado
na 13ª Mostra de Gestão e Melhorias para
Qualidade, do PQA, pela Oiram Sabores,
foi a Big Bala, uma nova embalagem feita
com sobras de PVC que comporta 30 unidades de balas. O material plástico usado
anteriormente era frágil, além de não proteger o produto comercializado quanto ao
seu tradicional formato.
“Por conta da embalagem, a empresa
era prejudicada com a perda de balas, impactando negativamente nas vendas, marketing e exposição do produto na loja”,
declarou a gerente comercial da empresa,
Adélia Menezes. Segundo ela, o padrão da
Big Bala tornou o produto mais apresentável e robusto.
A Panificadora Nego Bom, localizada
na Rua Leonardo Malcher, no Centro,
é outra participante do Procompi a se
destacar como finalista do PQA. A empresa foi agraciada com menção honrosa por sua participação no prêmio.
Na apresentação que fez na Mostra
do PQA, o sócio da Nego Bom, Rodrigo Souza, destacou o aumento de 25%
no faturamento da panificadora com as
melhorias implantadas. “Desde 2010,
quando iniciamos a participação no
Procompi, tivemos uma nova visão de
mercado e realizamos diversas mudanças para adequar a panificadora aos padrões de qualidade, aceitação e satisfação dos clientes”, disse Rodrigo.
Uma das primeiras medidas foi a
mudança do nome da empresa, que
passou de RN Panificadora para Nego
Bom Padaria e Confeitaria, seguida da
aquisição de novas máquinas, reforma
na área de produção e treinamento de
funcionários.
“Os módulos de capacitação e consultoria nos proporcionaram mudança
de postura, permitindo que evoluíssemos de empresa meramente familiar
para uma empresa familiar com moldes bem estruturados e de alto padrão”,
declarou Souza.
Desde o início do Procompi, no
Amazonas, em 1998, já foram beneficiadas indústrias de embalagens,
construção civil, moveleira, gráfica e
bebidas. Só para o setor de alimentos
e panificação, o Procompi já promoveu mais de 100 horas de capacitação
e beneficiou cerca de 450 colaboradores de 30 indústrias, além de 2.000 horas de consultoria para o setor.
Rodrigo Souza, da Panificadora Nego Bom
Interior
Portas
abertas para
MUNDO
SENAI
Ancorado no porto de Maués e enfeitado com balões, o Samaúma recebe visitantes na programação do Mundo SENAI no Amazonas
O barco-escola Samaúma
também participou do
Mundo SENAI, abrindo seus
laboratórios e oficinas para
visitação dos moradores
de Maués, onde estava
ancorado
A
ncorado em Maués, a 356 quilômetros de Manaus, o barcoescola Samaúma foi a porta de
entrada para o Mundo SENAI
no Amazonas. A sensibilização do Serviço
Nacional de Aprendizagem Industrial, realizada de 27 a 29 de setembro nas unidades
do SENAI de todo o país, cumpriu, no Estado, o objetivo de mostrar à população as
oportunidades da educação profissional e o
universo da inovação e da tecnologia industrial. Cerca de 4 mil pessoas conheceram,
além da embarcação, em Maués, as quatro
escolas do SENAI em Manaus, onde tiveram visitas guiadas, palestras, minicursos,
oficinas e exposições (leia nas pág. 12 e 13).
Quinto município a receber a visita do
Samaúma neste ano, Maués aproveitou a
oportunidade para conhecer melhor o funcionamento do barco-escola, única unidade
fluvial da Rede SENAI, há 33 anos levando
educação profissional para a população dos
municípios do Amazonas e entorno. Segundo o coordenador do barco, Saulo Ramos,
pelo menos 600 pessoas visitaram o Samaúma no município.
Os 14 cursos em andamento nas áreas
de alimentos, mecânica, informática, confecção do vestuário e construção civil são
ministrados por oito instrutores do SENAI/
AM para 22 turmas, em três turnos, com
cerca de 400 alunos. Os cursos são embarcados e desembarcados, estes em pontos
indicados pela prefeitura local.
Damásio da Silva, de 44 anos, foi um dos
alunos do Samaúma a participar da mos-
tra de trabalhos na praça próxima ao local
onde o barco-escola está ancorado. Damásio é aluno de três cursos do segmento da
construção civil: pedreiro, eletricista e instalador hidráulico. “A realização do Mundo
SENAI é importante porque apresenta o
que a escola oferece. Acredito que quando
o Samaúma retornar a Maués todos terão
a noção dos cursos, da infraestrutura e da
capacidade dos instrutores do barco-escola
Samaúma”, avalia Damásio da Silva.
O borracheiro Raimundo Souza, 47,
visitou o barco e se arrependeu por não
ter se matriculado no curso de mecânica
de motores a diesel e de popa. “Já estou na
expectativa da volta do Samaúma a Maués.
Na próxima vez serei o
primeiro aluno a se inscrever”, disse ele.
A programação do
Mundo SENAI no Samaúma foi até as 20h
de sábado, 28, com exposição de trabalhos realizados pelos alunos,
degustação dos salgados e doces dos cursos
de padeiro e confeiteiro,
bandas musicais e danças
típicas da cidade, como a
Lenda do Guaraná.
Saulo Ramos entrega brinde ao visitante Raimundo Souza
11
Mundo SENAI
Um mundo de oportun
A
s quatro escolas do Serviço
Nacional de Aprendizagem
Industrial (SENAI Amazonas), localizadas em Manaus,
abriram as portas ao público em 28 de setembro durante o evento Mundo SENAI,
oportunidade para a sociedade conhecer
as profissões industriais e os laboratórios
da instituição, além de ter acesso gratuito
a minicursos, palestras e oficinas.
No Centro Integrado do Trabalhador
Dolores Garcia, no bairro Alvorada, os
visitantes tiveram acesso às oficinas de
confecção de roupas infantis com retalhos
e customização de camisetas na técnica
patch apliquê.
A instrutora Graciete Silva ensinou às
participantes da oficina de roupas infantis
a fazer um vestido com retalhos de tecidos.
“Quem trabalha em fábrica ou pequenos
ateliês sabe que sempre há desperdício de
tecido. É possível aproveitar estes retalhos
sem perder em beleza e qualidade”, disse.
Para a estudante Vaneza Ferreira, 32, a
oficina foi proveitosa. “Tenho três filhas e
vou treinar o que aprendi aqui costurando
vestidos para elas. A oficina foi excelente,
principalmente para as mulheres que precisam ajudar na renda de casa com a costura”, disse.
Na Escola SENAI Waldemiro Lustoza,
especializada no segmento de metalmecânica, o movimento foi grande durante
todo o dia. Alunos das escolas estaduais
Francisco Albuquerque, D.Pedro II e Marcio Nery prestigiaram a programação que
contou com demonstrações práticas nas
oficinas de injeção plástica, usinagem a
CNC, hidráulica, além dos minicursos de
libras, soldagem e língua portuguesa.
Segundo o gestor da Escola Estadual
Francisco Albuquerque, Ricardo Soares,
a iniciativa do SENAI de abrir as portas para a sociedade é louvável. “Muitos
alunos nossos achavam que estudar no
SENAI era algo muito distante. Hoje eles
puderam conhecer a realidade e quem
sabe o evento possa despertar aptidões
12
nos nossos jovens”, disse, acrescentando
que vários alunos da escola já estudam no
SENAI por meio do Programa Nacional
de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego
(Pronatec).
Os alunos do 3° ano do ensino médio
da Escola Francisco Albuquerque, Lucas
Carvalho, 17, e Pedro Reginaldo, 19, ficaram empolgados ao visitar o laboratório
de mecânica automotiva do SENAI. Segundo Lucas, ele pretende cursar informática, mas também gosta de mecânica porque seu pai é da área. O estudante Pedro
pretende ingressar na Aeronáutica e quer,
antes, cursar mecânica ou informática no
SENAI para chegar lá bem preparado.
O hall da Escola SENAI Waldemiro
Lustoza foi espaço para apresentações culturais e exposição dos estandes das empresas Tramontina e Eco-Recicla. Segundo
a secretária da Eco-Recicla, Lúcia Obando,
a associação é composta de 154 pessoas
que transformam garrafas pet em vassouras sustentáveis. “O SENAI automatizou
nossas máquinas de desfiar a pet. Estamos
na grande expectativa de começar a usar
essas máquinas fruto da parceria com o
SENAI”, disse.
Visitantes participaram de minicurso de confecção de roupas infantis na unidade do Alvorada
nidades profissionais
Exposições, palestras,
cursos e lições de cidadania
Um dos projeto em exposição no
Mundo SENAI foi o elevador desenvolvido para o barco-escola Samaúma II,
pela equipe de instrutores das áreas de
usinagem e soldagem da Escola SENAI
Waldemiro Lustoza. Segundo o instrutor Carlos Orlando, o elevador possui
baixo peso e baixo custo, além de ser revestido de material sintético antichama.
Outro destaque foram as palestras
inseridas na programação. O técnico
judiciário do Tribunal Regional Eleitoral (TRE), Jorge Collyer, ministrou a
palestra “O Eleitor do Futuro”, onde
procurou conscientizar os jovens para
não desperdiçarem a chance de votar,
segundo ele, um exercício de cidadania.
O tribunal aproveitou para fazer uma
simulação da votação com direito a urnas eletrônicas oficiais.
Alex Ramos, 32, aluno do curso de
eletricista do SENAI, disse que a programação desenvolvida no Mundo SENAI o ajudou a conhecer melhor a área
da construção civil. A aluna Dorimar
Equipe de
instrutores das
áreas de usinagem e
soldagem da Escola
Waldemiro Lustoza,
responsável pelo
desenvolvimento
do elevador do
Samaúma II
Marques, 40, do curso de revestimento
em argamassa, destacou a exposição
do programa Autocad, que, por meio
de computação gráfica, permite a elaboração de projetos na área da construção civil.
Para a coordenadora de Educação
e Tecnologia da Escola Demóstenes
Travessa, Maria do Carmo Teixeira, o
Mundo SENAI possibilitou mostrar
aos alunos e visitantes todos os serviços oferecidos pelas escolas da instituição. Ela destacou a visita de alunos da
Fucapi, Fametro, Escola Estadual Dorval Porto e Unip.
A programação deu ainda aos visitantes oportunidades de acesso a outros
assuntos em palestras, como “Perspectiva de Mercado na Construção Civil”
e “Coleta Seletiva”, além da oficina de
material reciclável de jornal. Também
houve apresentação da Orquestra de
Flauta Doce, composta por alunos do
programa de Formação da Cidadania
da Polícia Militar do Estado.
Muitos
alunos
nossos
achavam que
estudar no
SENAI era
algo muito
distante.
Hoje, eles
puderam
conhecer a
realidade e
quem sabe o
evento possa
despertar
aptidões
nos nossos
jovens
RICARDO
SOARES
O sistema de energia solar (esquerda) atraiu a atenção do público, assim como a simulação de votação feita pelo TRE
13
SENAI
Os dados fazem parte do
Mapa do Trabalho Industrial
2012, que vai subsidiar o
planejamento do SENAI
O
Brasil terá de formar 7,2 milhões de trabalhadores em nível técnico e em áreas de média qualificação para atuarem
em profissões industriais até 2015. Essa
necessidade produzirá oportunidades em
177 ocupações, que vão desde trabalhadores da indústria de alimentos (cozinheiros
industriais) e padeiros até supervisores de
produção de indústrias químicas e petroquímicas.
A demanda por profissionais de nível
técnico para os próximos três anos é 24%
maior que a registrada para o período 20082011, quando a necessidade de profissionais ficou em 5,8 milhões. O maior número
José Paulo Lacerda/CNI
Mais 7,2
milhões
de técnicos
até 2015
Na Escola SENAI Waldemiro Lustoza são formados soldadores, ferramenteiros e mecânicos
de oportunidades se concentra nas regiões
Sul e Sudeste, especialmente nos estados
de São Paulo, Minas Gerais, Rio de Janeiro,
Rio Grande do Sul e Paraná.
Os dados fazem parte do Mapa do
Trabalho Industrial 2012, elaborado pelo
Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) para subsidiar o planejamento da oferta de formação profissional
da instituição. A pesquisa inédita também
pode apoiar os jovens brasileiros na escolha da profissão e, com isso, aumentar
suas chances de ingresso no mercado de
trabalho. Do total da demanda, 1,1 milhão
será por trabalhadores para ingressarem
em novas oportunidades no mercado. O
restante já está trabalhando e precisa manter-se qualificado para acompanhar os
avanços tecnológicos da indústria. “Apenas 6,6% dos brasileiros entre 15 e 19 anos
estão em cursos de educação profissional.
Na Alemanha, esse índice é de 53%. Nossos jovens precisam ver a formação profissional como uma excelente oportunidade
para o mercado de trabalho”, afirma o
diretor de Educação e Tecnologia da CNI,
Rafael Lucchesi.
O Mapa do Trabalho Industrial foi
apresentado durante o lançamento da
Olimpíada do Conhecimento, em 20 de setembro, em São Paulo. A Olimpíada coloca
em disputa os melhores alunos das escolas
SENAI de todo o
país como forma de
avaliar a qualidade
de cursos profissionalizantes para
mais de 50 ocupações. Os profissionais
preparados
nessas escolas atenderão à demanda
da indústria apontada no estudo.
As informações
são da CNI.
14
Aniversário
IEL/AM renova
compromisso com
gestão empresarial
E
m 42 anos de atuação, completados em setembro, o Instituto
Euvaldo Lodi (IEL/M) já atendeu mais de 10 mil empresas
amazonenses e capacitou mais de 77
mil pessoas. Durante a cerimônia de
comemoração, a superintendente em
exercício do IEL/AM, Kátia Meirielle,
anunciou 20% de desconto em todos os
treinamentos da instituição como promoção de aniversário.
Criado em 1970, o IEL integra o Sistema Federação das Indústrias do Estado do Amazonas e tem como missão
atuar diretamente na “interação entre
empresas e centros de conhecimento,
por meio do aperfeiçoamento da gestão, capacitação empresarial, pesquisa
e inovação”.
O IEL promove programas voltados
à gestão de talentos com foco em estágios e desenvolvimento empresarial por
meio de educação executiva; além de
oferecer serviços para qualificação de
A superintendente do IEL/AM, Kátia Meirielle
fornecedores (PQF). Apoia empresas na
criação de ambientes favoráveis à inovação por meio da Rede de Tecnologia
(Retec) e incentiva o empreendedorismo, por meio do Programa Conselheiros Master, além de prestar assessoria
prática aos negócios e a inserção de profissionais com habilidades específicas
para a atividade industrial.
Programação de Cursos
Com duas escolas em Manaus,
uma de negócios e outra de aperfeiçoamento, o IEL oferece cursos nas
áreas de Gestão Empresarial (cursos abertos), Gestão Administrativa
e Gestão Tecnológica. Na primeira,
são oferecidos cursos, como Liderança, Qualidade no Atendimento, Comunicação Empreendedora,
Jogos e Dinâmicas de Grupo, Conhecendo Práticas de Negociação,
Conhecendo Marketing e Vendas
e Gestão da Qualidade. Na área
de Gestão Administrativa, são oferecidos Departamento de Pessoal
Informatizado, Práticas de Contabilidade e Escrita Fiscal, Práticas de
Almoxarifado e Estoque, Programa
de Profissionalização e Inclusão ao
Mercado de Trabalho (PPIMT). E na
área de Gestão Tecnológica, Informática Essencial, Informática Avançada, Excel Avançado, Corel Draw
e Photo Shop (também com turmas
aos sábados), Informática Essencial,
Informática Avançada, Excel Avançado (Intensivo).
Recrutamento
Currículos devem ser enviados
para
[email protected],
informando o assunto do curso que
deseja fazer.
15
Economia
Indústria
e PIB em
queda
A
Confederação Nacional da In- peração da atividade industrial, detectadústria (CNI) reviu para baixo dos desde agosto, mas não é o suficiente,
suas estimativas de crescimento nestes meses que restam até o final do ano,
do PIB (Produto Interno Bruto) para compensar a estagnação no primeiro
e do setor industrial para este ano. O In- semestre”, diagnostica o gerente-executivo
forme Conjuntural do terceiro trimestre, da Unidade de Pesquisa e Competitividadivulgado em 27 de setembro, previu uma de da CNI, Renato da Fonseca.
elevação do PIB de 1,5%, contra 2,1% no esO Informe Conjuntural destaca que só
tudo do trimestre anterior, e estagnação da em 2013 terão efeitos concretos as medidas
indústria como um todo, quando o Infor- de redução dos custos das empresas recenme passado previra evolução de 1,6%. A temente anunciadas pelo governo, como
indústria de transformação, calcula a CNI, ampliação das desonerações da folha de
registrará queda de 1,9% em 2012.
pessoal, diminuição da tarifa de energia
A CNI atribui à queda dos investimen- elétrica e um novo modelo de melhoria
tos uma das principais causas do tímido da infraestrutura, baseado nas concessões
comportamento do PIB. “O fraà iniciativa privada. Lembra
co desempenho do investimento,
que tais medidas indicam muque será 1,5% menor do que no
dança na percepção da equipe
ano passado, está na raiz do baieconômica do governo sobre
xo ritmo de expansão do PIB”, Essa é a
a estratégia de reativação da
assinala o Informe Conjuntural. previsão de
economia, antes centralizada
O estudo diz que a estagnação elevação do
no estímulo ao consumo. “A
da atividade industrial, aliada a PIB, contra
crescente importância que
estoques elevados, é a razão para 2,1% no
vem sendo dada ao esforço de
o declínio dos investimentos. Na estudo do
redução do custo de produzir
composição do PIB, a CNI prevê trimestre
no Brasil é um reconhecimento
crescimento de 2% tanto para a anterior, de
do problema da competitiviindústria extrativa quanto para acordo com
dade dos produtos nacionais”,
o Informe
a indústria da construção.
atesta o Informe Conjuntural.
“Há de fato sinais de recu- Conjuntural
De acordo com a CNI, tais
1,5%
16
medidas “são primordiais para a recuperação da confiança do empresário, em especial da indústria, com impactos diretos
na propensão de investir”, que vê como
“variável macroeconômica crítica” para o
crescimento da economia do país.
“A atual taxa de investimento (estimativa de 18,7% do PIB para 2012) é insuficiente para gerar um ritmo médio de
crescimento entre 4% e 5%. Esse é o desafio
para a economia brasileira”, enfatiza o Informe Conjuntural.
Consumidor otimista
A CNI divulgou ainda, no final de setembro, o Índice Nacional de Expectativa
do Consumidor (INEC), que, pelo terceiro
mês consecutivo se manteve estável, demonstrando que o consumidor brasileiro
continua otimista. Na comparação com setembro de 2011, o INEC teve alta de 0,7%.
A pesquisa ouviu 2.002 pessoas, em 141
municípios de todo o Brasil, entre os dias
17 e 21 de setembro.
Entre os componentes do INEC, o
de expectativa de inflação caiu 2,1% em
setembro ante agosto, o de intenção de
compra de bens de maior valor cresceu
1,9% no mês.
Laboral
Ginástica poderosa
O
Serviço Social da Indústria
(SESI) recebeu, em 18 de setembro, em São Paulo, o prêmio Top
Seven Marca Brasil na categoria
Melhor Marca de Ginástica Laboral. O SESI
foi, pelo sétimo ano consecutivo, a marca
mais lembrada da categoria por gestores de
recursos humanos de 48 mil empresas consultadas em todo o País. O Prêmio Marca
Brasil é promovido pela revista Cipa, especializada em Segurança e Saúde no Trabalho (SST), e está na 13ª edição.
“O prêmio é um reconhecimento muito
significativo do trabalho do SESI, uma vez
que a escolha é por meio de uma abrangente pesquisa nacional de qualidade dos serviços”, afirmou o gerente de Estilo de Vida
Saudável do SESI, Antonio Eduardo Muzzi, que recebeu a premiação. “E o reconhecimento nos traz a confiança na qualidade
do trabalho prestado”, completou.
Muzzi lembrou que uma pesquisa feita
pelo SESI em 2009 mostrou que 34,2% das indústrias do país oferecem serviços de ginástica
laboral e que, dessas, 57,6% contratam o SESI.
750.000
Esse é o número de trabalhadores,
em 2,5 mil indústrias de todo o País,
atendidos diariamente pelo programa
SESI Ginástica na Empresa
Em todo o país, o SESI Ginástica na Empresa atende diariamente 750 mil trabalhadores de 2,5 mil indústrias. “O prêmio traz
um maior reconhecimento da inserção do
SESI na indústria brasileira à medida que o
mercado de prestadores de serviços de ginástica laboral tem aumentado nos últimos
anos”, afirma a analista de negócios sociais
do SESI, Manuela Bailão.
Saúde e Segurança no Trabalho
SAIBA MAIS
Para contratar o Programa SESI
Ginástica na Empresa do SESI
Amazonas entrar em contato com:
Clube do Trabalhador do
Amazonas, na Alameda Cosme
Ferreira, 7.399, São José
Tel. (92) 3216-1035 e 32480117/0742
O SESI também conquistou, pela primeira vez no Prêmio Marca Brasil, a premiação
na categoria Melhor Marca de Serviços para
Semana Interna de Prevenção de Acidentes
no Trabalho (Sipat). “É um prêmio especial
porque denota a flexibilidade do SESI para
cumprir com o atendimento esperado pelas
empresas. Cada indústria desenvolve a sua
própria Sipat, com temas e motivos diferentes, e conta com o SESI para executar”,
explicou Antonio Muzzi. O Prêmio Marca
Brasil 2012 reconheceu 168 marcas em 228
categorias. Participaram desta edição 679
marcas de 14 setores dos segmentos industriais, de serviços e agrícola.
O SESI já havia recebido outra premiação na área de segurança e saúde no trabalho no mês de agosto: o Top of Mind na
categoria Prestador de Serviços em SST, da
revista Proteção, também especializada na
área. que ouviu 1.219 profissionais do setor.
17
Esportes
SESI traz
22 medalhas
do Open Ativa
Atletas usaram lanterna especial para percorrer as trilhas em mata fechada do bosque
Clube abre para
‘Jungle Man Night’
O
bosque do Clube do Trabalhador do Amazonas, na zona
Leste, foi palco, no sábado, 29
de setembro, da 2ª edição da
Jungle Man Night Run, que reuniu cerca
de 400 competidores, entre trabalhadores do Polo Industrial de Manaus (PIM) e
público em geral. O atleta Dionísio Cardoso conquistou o bicampeonato na prova de 10 quilômetros, no masculino.
Destaque na competição, que é a versão noturna do tradicional Circuito Jungle Man, o SESI Amazonas conquistou
duas medalhas, nos 10 quilômetros, no
feminino, uma de ouro com a atleta Fátima Pinto, e uma de bronze com a atleta
Maria das Dores de Lima.
Segundo Fátima, a prova, disputada na trilha do bosque do SESI, exigiu
muito esforço para superar os obstáculos
naturais nesse fragmento de floresta de
543 mil metros quadrados. O terreno, segundo ela, é arenoso e, à noite, fica ainda
mais difícil, exigindo um bom condicionamento físico. Assim mesmo, a atleta
destacou a beleza da paisagem do bosque do SESI.
18
Para Dionísio Cardoso, participar da
prova é para quem não tem medo de enfrentar seus principais obstáculos, que
são as curvas numerosas e a escuridão.
Dionísio venceu a primeira edição da
Jungle Man Night Run, disputada no ano
passado no mesmo bosque do SESI.
A prova de 5 quilômetros (masculino)
classificou em 1º lugar, o representante
da Polícia Militar do Amazonas, Emerson
Guimarães, com o tempo de 16min46. De
acordo com Emerson, é preciso estar com
a musculatura bem preparada para fazer
o percurso, que tem várias inclinações
que dificultam o desempenho, além da
falta de iluminação.
Para o coordenador da competição,
Kleist Mendonça, é mais difícil correr
numa trilha como a do bosque do SESI,
onde o terreno é desnivelado, com muitas
subidas e descidas, além da escuridão da
mata quase fechada. De acordo com Mendonça, a prova alcançou os seus objetivos
com 100% a mais de competidores em
relação ao ano passado, ressaltando que
cada competidor recebeu uma lanterna
para ajudar na iluminação das trilhas.
O SESI Amazonas conquistou 22
medalhas, sendo oito de ouro, sete de
prata e sete de bronze no 1º Open Ativa
de Jiu-Jitsu, realizado nos dias 22 e 23 de
setembro, no Ginásio Poliesportivo José
Nasser, no Clube do Trabalhador. A
competição promovida pela Academia
Chiquinho Top Team, com apoio do
SESI, reuniu 800 atletas de 44 academias
de Manaus. O SESI foi representado por
40 atletas.
Conquistaram ouro para a Academia de Jiu-Jítsu do SESI os atletas Carlos
Alberto, categoria galo, faixa amarela, Danilo Jatson (superpesado), faixa
branca, Tayana Souza (pena) faixa azul,
Agnaldo Couto (leve) faixa preta, Pablo
Oliveira (médio-pesado) faixa branca,
André Hardy (médio) faixa roxa, José
Cláudio (pena) faixa roxa, e o faixa preta, Agostinho Soares, na categoria leve.
O presidente da Federação Amazonense de Jiu-Jítsu Esportivo, Luiz Neto,
disse que a modalidade vem crescendo
dia a dia em Manaus e conta com cerca
de 200 academias espalhadas em todos
os bairros da cidade. De acordo com
Neto, cerca de 10 mil alunos frequentam
as academias de Manaus.
As mulheres ainda são minoria no jiu-jítsu
Esportes
Os recordistas da natação, Amanda (Philco) e Arionilson (Jabil)
Os vencedores na sinuca numerada, Edilson (Honda) e Bárbara (Salcomp)
Jogos SESI encerrados
C
om a vitória da Mitsuba sobre a
Brasil Norte Bebidas, por 2 a 0,
no futebol de campo, foram encerrados ofcialmente, em 19 de
setembro, os quatro meses de disputas dos
Jogos SESI, na etapa estadual. A competição, iniciada em 7 de maio, reuniu cerca de
6 mil trabalhadores-atletas de 132 empresas
do Polo Industrial de Manaus (PIM), disputando 17 modalidades esportivas. Entre
agosto e setembro, foram disputadas as
modalidades com maior número de equipes ou atletas: futebol, natação, queimada,
sinuca numerada e tênis de campo.
O futebol de campo reuniu 58 equipes;
na sinuca numerada foram 73 trabalhadores-atletas no masculino e 43 no feminino;
na queimada, a disputa foi entre 13 equipes, e na natação, 132 trabalhadores-atletas
de 24 empresas disputaram 50 provas.
Moto Honda e Philips conquistaram o
primeiro lugar na natação, nos naipes masculino e feminino, respectivamente, com novas
marcas alcançadas. Na pontuação geral, por
empresa, o 1º lugar ficou com a Petrobras.
A atleta Amanda Xavier, da Philco, na
O time da Mitsuba conquistou a medalha de ouro no futebol de campo nos Jogos SESI 2012
categoria absoluto, conquistou três medalhas de ouro e quebrou o recorde da competição em duas provas, nos 50m livre, com
o tempo de 35se62, e nos 100m peito, com
o tempo de 1min42seg74. Arionilson Silva,
da Jabil, também conquistou três medalhas
de ouro, uma delas, nos 100m livre, com a
nova marca da competição: 1min03seg48.
Na modalidade queimada, as jogadoras da Unicoba ficaram com o ouro na disputa acirrada com a Siemens. A medalha
de bronze ficou com o time da Salcomp.
No tênis de mesa masculino, sagraramse campeões Rafael Souza (Manaus Ambiental), na categoria A, Marcelo Frederick
(Moto Honda), na categoria B, e Ivanildo
Belém (Dumont), na categoria C.
As partidas de sinuca, com 116 trabalhadores-atletas, foram disputadas no Sinucão,
casa especializada no esporte, localizada no
centro de Manaus. No masculino, a final foi
disputada por dois atletas da Moto Honda,
Edilson Antunes e João Araújo, com vitória
do primeiro. No feminino, a atleta Bárbara
Barbosa, da Salcomp, venceu Solange Mendes, da Moto Honda, na final.
Pelo menos 100 trabalhadores-atletas
classificados na etapa estadual devem compor a delegação do SESI Amazonas para a
etapa regional, que tem previsão para ser
disputada em Porto Velho (RO), de 31 de
outubro a 4 de novembro, e em Macapá
(AP), de 14 a 18 de novembro.
19
Festival
SESI consagra música
que vem da indústria
C
om a música “Amor Sem Preconceito”, um xote no melhor
estilo pé de serra, o trabalhador Luiz Nunes, representante da Masa da Amazônia e estreante no
festival, foi o grande vencedor do SESI
Música na categoria Composição Inédita. Na categoria interpretação, o veterano Rodrigo Costa, da Itautinga/Cimento
Nassau, teve a sua segunda vitória no
evento com a música “Palavra e Som”, de
Altay Veloso. Cada um recebeu prêmio
de R$ 3 mil.
O festival, que reuniu nas duas categorias 26 trabalhadores do Polo Industrial de Manaus (PIM), foi realizado
nos dias 21 e 22 de setembro, e atraiu ao
Clube do Trabalhador do Amazonas um
público de cerca de 700 pessoas entre industriários, seus familiares e público em
geral.
O próprio Luiz Nunes, de acordeon
em punho, defendeu sua composição,
agitando a plateia e tornando-se a gran-
de revelação do festival. Segundo ele, a
música “Amor Sem Preconceito” estava
na gaveta havia uns dois anos esperando o momento para acontecer. No SESI
Música deste ano, a oportunidade chegou e ele se inscreveu como dependente
da mulher que é funcionária da Masa da
Amazônia.
Com a torcida mais numerosa e animada, a Itautinga vibrou muito com mais
esta vitória de Rodrigo Costa, que venceu o festival nessa mesma categoria em
2010, com a música “Cinco Pães e Dois
Peixinhos”. Desta vez, o cantor escolheu
uma música para proclamar “Deus me
fez palavra e som / Deu-me a voz, deume esse dom / E a missão de um sabiá”.
E conquistou os jurados.
Aos 31 anos de idade, Rodrigo trabalha na função de analista de sistema sênior e diz que ainda sonha com a carreira de cantor profissional, embora esteja
vivendo um ótimo momento na empresa
onde está há mais de dez anos.
Neste ano, as duas categorias do SESI
Música reuniram muitos veteranos, mas
a maioria dos dez premiados era estreante no evento. Foi o caso do trabalhador
Roberval Mendonça, da TPV do Brasil,
que conquistou o 2º lugar na categoria
Interpretação com “Azul da Cor do Mar”,
sucesso na voz de Tim Maia.
O festival, em sua quinta edição, ofereceu R$15.200,00 em prêmios (R$ 3 mil
para os dois primeiros lugares, R$ 2 mil
para os dois segundos, R$ 1 mil para os
terceiros e R$ 800 para os quartos e quintos lugares.
Além disso, os participantes tiveram
direito, como sempre, a tratamento vip,
com sessões de massoterapia, aquecimento vocal e maquiagem antes das
apresentações. O cantor Lucivan Santos,
do Coral do Amazonas, ficou responsável pela preparação vocal dos cantores e
intérpretes. A maquiagem ficou a cargo
de Fabiana Ribeiro, profissional do Instituto Embelleze.
O coordenador do festival, Alfredo Rocha (esquerda), entrega trofeu a Luiz Nunes, 1º lugar na categoria composição inédita; à direita, o diretor da Itautinga, Alam
Resultado
Interpretação
1º lugar – Rodrigo Costa (Itautinga/
Cimento Nassau), com a música
“Palavra e Som”
2º lugar – Roberval Mendonça (TPV
do Brasil), com “Azul da Cor do
Mar”
3º lugar – Randerson Ferreira (Moto
Honda), com “Final Feliz”
4º lugar – Alcydia Campos
(Correios), com “O Poder do teu
Amor”
5º lugar – Valéria Cantuária
(Palladium), com “Quebra as
Cadeias”
Composição Inédita
1º lugar - “Amor Sem Preconceito”,
de Luiz Nunes (Masa da Amazônia)
2º “Teu Canto Encanta os Cantos de
Lá”, de Iran Maquiné (Sonopress)
3º. “Um Sentimento”, de Michel
Fernandes (Procter & Gamble)
4º. “Cartão Postal”, de J. Mendonça
(Petrobras)
5º. “Nasci Para te Adorar”, de
Auriberto Vital (Moto Honda)
my Pereira entrega prêmio a Rodrigo Costa
À esquerda, os cinco vencedores da categoria Interpretação; à direita, os autores da cinco
composições inéditas premiadas no festival
Simone Ávila e Cabocrioulo
entre as atrações da final
A comissão julgadora, formada
pelas cantoras Lucilene Castro e Simone Ávila, a dupla Candinho e Inês,
e pelo poeta Marcos Gomes, acabou
tendo participação especial também
como atração do SESI Música. A pedidos, Simone Ávila deu uma canja
cantando duas músicas, uma delas a
“Brasileira”, em homenagem à autora
Lucinha Cabral. O casal Candinho e
Inês não deixou de entoar seu maior
hit, “Renovação”, que foi vencedora
do Festival Universitário de Música,
da Ufam, nos anos 1980.
No encerramento, a banda Cabocrioulo apresentou um repertório com
clássicos da MPB retrabalhados para
o seu estilo de “mistura de ritmos”.
Lazer
Terceira Idade brilha nas pistas
O
Grupo da Terceira Idade, do
SESI Amazonas, brilhou nas
pistas de dança e nas arenas
esportivas, em duas programações dedicadas ao idoso em Manaus, em
agosto e setembro.
Na 3ª Mostra de Dança, realizada nos
dias 28 e 29 de agosto, no Centro de Lazer do Idoso, no bairro Aparecida, zona
Sul, o grupo ficou entre os finalistas, com
a coreografia “As Frenéticas”, e venceu na
categoria solo, com a dançarina Glicéria
Lopes, 68, que levantou a galera com samba no pé na música “Assim Você Mata o
Papai”. Modesta, Glicéria, que é carioca e
tem muita intimidade com o samba, disse
que o bom mesmo do grupo são as amizades que você faz.
Na área do esporte, o grupo do SESI
conquistou 12 medalhas na 14ª Olimpíada
da Terceira Idade, promovida pela Secretaria Municipal de Esporte e da Juventude
(Semdej) e encerrada em 28 de setembro, no
Parque Municipal do Idoso, no bairro Nossa Senhora das Graças, zona Centro-Sul.
De acordo com o gerente de Atividades
SESI participou da
Olimpíada com 50
idosos e conquistou
7 medalhas de ouro,
uma de prata e 4 de
bronze. O ouro veio
do futpênalti (uma),
lance livre na cesta
(quatro), natação
(uma) e atletismo
(uma); a medalha
de prata veio do futpênalti, e as quatro
de bronze vieram
Os atletas da 3ª Idade do SESI com a coordenadora Fabíola Santana
do jogo de argolas,
Especiais da Semdej, Reinaldo Durante, a boliche, atletismo e concurso de dança.
A Terceira Idade do SESI atende a cerca
Olimpíada reuniu cerca de 2,5 mil idosos
de Manaus e do município de Novo Airão, de 100 idosos, entre industriários e público
na disputa de 20 modalidades esportivas, em geral, com atividades de natação, hino masculino e feminino, entre as quais, na- droginástica, caminhada, academia, dança,
tação, atletismo, voleibol, xadrez, dominó, teatro e coral, passeios turísticos e jogos de
tênis de mesa, boliche, dominó, lançamen- salão, de segunda a sexta, com uma hora de
to ao cesto, arremesso de argolas, bola ao atividade por dia.
A dança é gratuita para qualquer públicesto, além de concurso de dança.
Segundo a coordenadora do Grupo da co, basta ter acima de 60 anos. Informações:
Terceira Idade do SESI, Fabíola Santana, o 3216-1037/39.
Os integrantes do Grupo da 3ª Idade do SESI ficaram entre os finalistas da Mostra de Dança, com a coreografia “As Frenéticas”
22
23
24