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O que é:
O Coaching de Carreira em Grupo da Korkes & Cintra Coaching é um processo que
investiga, conscientiza, esclarece e constrói direções alinhadas com a essência de
cada um, seus valores, propósitos, habilidades, para que escolhas profissionais
tragam realização e satisfação.
É um processo intensivo de 15hs presenciais e momentos de dedicação individual
do participante em atividades prévias ao início e entre os encontros, proporcionando
equilíbrio entre profunda reflexão individual e o ganho da troca de experiências.
O ponto de partida é a reflexão que possibilita a identificação de critérios que levam
o participante a identificar possibilidades de atividades profissionais que demandem
suas potencialidades, o fortaleçam e o estimulem a evoluir, proporcionando senso
de realização e contribuição.
Ao final do Processo de Coaching de Carreira da Korkes & Cintra o participante terá
tido a oportunidade de:
- Vivenciar uma reflexão aprofundada si;
- Levantar critérios e informações que serão um norteador de escolhas e
decisões congruentes com sua individualidade;
Identificar de possibilidades de atuação profissional que demandem suas
potencialidades, forças, preferências e o estimule a evoluir, proporcionando
senso de realização e contribuição;
- Elaborar um plano de ação com objetivos definidos com foco em sua
carreira.
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A quem se destina:
Pessoas em início de carreira que querem fazer escolhas profissionais mais
conscientes e congruentes;
Profissionais que possuem experiência e que estão vivendo questionamentos,
dúvidas ou insatisfação com a sua atividade profissional atual;
Pessoas que concluíram um ciclo e desejam rever critérios e opções para
construir uma nova fase profissional com consciência;
Pessoas que estão satisfeitas com sua atividade profissional mas querem
ampliar o conhecimento de si e de suas possibilidades.
Rua Pirapora, 167 - Ibirapuera 04008-060 São Paulo - SP +55 11 3885-4264 - korkesecintra.com.br
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Autoconsciência;
Senso de responsabilidade para agir;
Amplia possibilidades, gera descobertas relacionadas à sua vida profissional;
Visualização e definição de metas, objetivos, caminhos;
Maior segurança para lidar com mudanças;
Troca de experiências e percepções com o grupo;
Identificação de critérios para a realização de escolhas profissionais conscientes.
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Etapas do Processo:
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Conteúdo:
Impactos entre as áreas da vida;
Identificação de forças e de habilidades a desenvolver;
Identificação do que o diferencia como indivíduo e profissional;
Identificação de aspectos importantes na sua carreira;
Levantamento de pontos relevantes a serem contemplados pela carreira;
Identificação e entendimento das necessidades X carreira;
Critérios de escolha;
Aprendizados com base em experiências;
Construção de uma visão de futuro;
Construção de possibilidades de atuação profissional;
Levantamento de critérios para tomada de decisão, escolhas;
Definição de ações.
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O que promove:
Diferenciais:
Número reduzido de participantes: equilíbrio entre profunda reflexão individual e
o ganho da troca de experiências;
Imersão: 15 horas concentradas em 3 encontros permitem acesso mais rápido
aos benefícios do processo em comparação ao processo de coaching de carreira
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individual (de 3 a 6 meses);
Modelagem exclusiva de Lúcia Korkes e Renata Cintra, baseada em
metodologias consagradas e reconhecidas pelo ICF;
Duas coaches qualificadas na condução do grupo;
Experiência das coaches unindo a vivência do mundo corporativo e do universo
de desenvolvimento humano, favorecendo a condução do grupo dentro deste
tema.
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Carga Horária, Data e Local:
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Carga Horária: 15 horas distribuídas em 3 dias + atividades individuais não
presenciais a serem realizadas antes do início do processo e entre encontros.
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Datas e horários: a confirmar
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Local: São Paulo – SP
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Depoimentos:
... No primeiro dia do Coaching, eu já consegui identificar alguns aspectos que
estavam claros na minha carreira, porém, não conseguia enxergar, e isso foi
possível, após esse encontro.
Após o final do segundo dia, posso afirmar que estou bem mais confiante em buscar
os meus objetivos.
Na verdade, no fundo no fundo, achamos que sabemos identificar nossas dúvidas
com relação a nossa carreira, mas depois de participar do Processo de Coaching de
Carreira em Grupo da Korkes & Cintra percebi que precisamos de uma ajuda
profissional para colocarmos em ordem nossos pensamentos.
Enfim, esse processo de Coaching de Carreira em Grupo da Korkes & Cintra foi
muito interessante e eficaz no momento que estou vivendo hoje. E ele se aplica, não
só para profissionais que já possui experiência, como para profissionais que estão
no inicio de carreira.
Patrícia Fabiana Sales Figueiredo
O Processo de Coachig de Carreira em Grupo da Korkes & Cintra foi uma
oportunidade de pensar a minha vida profissional de forma plena e consistente. Foi
possível perceber o profissionalismo, cuidado e carinho que as coaches tiveram com
todos nós durante todo o processo. Penso que o aprendizado e o "chamado" foi
captado por todos os participantes, o que considero um super sucesso alcançado.
Muito obrigada mesmo pela oportunidade pessoal e profissional.
Paula Barouchel
O Processo de Coaching de Carreira em Grupo da Korkes & Cintra foi excelente
tanto na descoberta pessoal como pela troca de informações. As coaches foram
ótimas na condução do processo – demonstraram conhecimento, domínio e muita
habilidade com cada pessoa do grupo.
Esther Levi
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O Processo de Coaching de Carreira em Grupo da korkes & Cintra ajuda e ajudará
muitas pessoas a encontrarem dentro de si as respostas que precisam e
consequentemente se realizarem profissionalmente: Ouvir a voz do coração!
Simone Cunha
Esta foi a primeira vez que participei de um processo de coaching profissional e
acho que valeu por dois motivos: por me fazer acreditar que meu projeto é possível
e realizável; e também, por possibilitar a ver o valor da minha realidade!
Tatiana Kulikovsk
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