SECRETARIA DE SAÚDE
MUNICÍPIO DE CHAPECÓ - SC
Programa de Qualidade de Vida
para o profissional
da Secretaria da Saúde de Chapecó
Brasília- DF abril 2015
Autores
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Cleidenara Maria Mohr Weirich
Gestora. Mestre em Administração
Fernanda Fabiana Ledra
Psicóloga. Mestre e Especialista em Saúde Pública/Gestão do
Trabalho e Educação na Saúde
Gessiani Fatima Larentes
Técnica do Setor de Projetos e Planejamentos. Especialista
em Sistemas e Serviços de Saúde
Solange de Fátima Cardozo Daneluz
Fisioterapeuta. Mestre em Saúde e Gestão do Trabalho
Programa de Qualidade de Vida para o profissional
da Secretaria da Saúde de Chapecó
O Programa visa desenvolver ações de
prevenção e promoção da saúde dos
trabalhadores do SUS da rede municipal de
saúde, tendo como foco estimular a busca de
uma melhor qualidade de vida e autocuidado no ambiente de trabalho, e que isto se
estenda ao ambiente familiar e comunitário.
Eixo Central
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Prevenção do adoecimento vislumbrado
por uma política de valorização do
trabalhador da saúde, despertando o
comprometimento com a saúde pública,
elevando o nível de satisfação com
estímulo a cuidar de si e ter um estilo de
vida mais saudável, desencadeando
relações de trabalho mais solidárias.
Atividades iniciadas em maio 2014
PRATICAS INTEGRATIVAS
COMPLEMENTARES - PICs
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O PROJETO TERAPÊUTICO DO PROGRAMA
ALINHA-SE ÀS PRÁTICAS INTEGRATIVAS
COMPLEMENTARES, EM CONFORMIDADE COM A
POLÍTICA NACIONAL DE PRÁTICAS
INTEGRATIVAS E COMPLEMENTARES NO SUSPNPIC NO SUS (BRASIL, 2006).
Terapias oferecidas
Acupuntura, Auriculoterapia, Massagem, Terapia Floral, Homeopatia,
Reflexologia Podal, Reiki, Shiatsu, Dry Needling, Bandagens Funcionais.
Praticas Corporais
Pilates Solo, Lian Gong, Dança Circular, Yôga,
Alongamentos, Hidroginástica ...
Lian Gong
Natação, Musculação, Treino Funcional ...
Técnicas Respiratórias, Relaxamento,
Meditação ...
Oficina Filtro dos sonhos ...
Grupos de Apoio ao Emagrecimento e de
Auto Conhecimento
Qualificação técnica
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A Gerência do Trabalho e Educação em
Saúde
oferece
aos
profissionais
interessados
cursos de formação e
reciclagem, para que as práticas possam
ser
desenvolvidas
e
fortalecidas,
qualificando o modelo assistencial e
disseminando a cultura das práticas
integrativas na atenção básica e
especializada a todos os usuários.
Resultados
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Atendimento equivalente a 67,37% do
total de trabalhadores da Secretaria de
Saúde, entre os meses de maio a outubro
de 2014. Após o mês de novembro até a
presente data esses números foram
acrescidos, pois foram aumentados
gradativamente a oferta de horários e
profissionais em atendimento.
A Relevância deste programa ...
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Consiste na manutenção, ampliação e estímulo
a permanência no programa, com a inovação
de novas práticas terapêuticas a serem
incorporadas ao “cardápio” atualmente
oferecido, bem como na conscientização dos
trabalhadores sobre a importância do auto
cuidado a sua saúde, o bem estar e sobretudo
o conhecimento de novas ferramentas de
manejo do stress.
Desafios ...
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Necessidade de monitoramento contínuo
que busque como resultado uma melhor
qualidade de vida, com cuidado
humanizado aos trabalhadores de saúde,
Reuniões de trabalho para discussão de
casos e planejamento de novas ações,
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Garantir a continuidade do serviço com
os recursos financeiros advindos da
contrapartida municipal, qualificação
permanente, tanto no conhecimento de
novas
técnicas
como
no
desenvolvimento pessoal e auto
conhecimento
dos
profissionais
envolvidos no programa.
O nosso abraço e agradecimento...